公开课讲义模板

《世界旅游概况》课程介绍及讲解

主讲人：孙镇

一、说课部分

1.课程性质与作用

《世界旅游概况》是公共选修课，主要授课对象是07级非旅游专业的学生，本课程主要是介绍世界各国的自然和人文旅游资源，包括民俗风情、生活禁忌、旅游的注意事项等，通过本课程的学习，可以使学生了解当今世界旅游的现状，以及提高学生的综合素养。

2.教材

该课程选用的教材是《旅游目的地概述》，旅游教育出版社， 2006年4月，主编：夏林根

3.教学内容：

由于授课对象是非旅游专业的的学生，在授课过程中主要以一般常识性知识介绍为主，尽量弱化专业知识，使学生更容易接受。具体课时分配如下：（1）世界旅游业发展概况（2课时）

（2）中国旅游业发展概况（2课时）

（3）出国手续办理（4课时）

（4）欧洲篇（6课时）

（5）东亚太平洋篇（6课时）

（6）南亚篇（6课时）

（7）美洲、非洲和中东篇（6课时）

（8）国际旅行社发展趋势分析（2课时）

4.教学资源

依据在青岛海天国际旅行社挂职期间的所见所闻，自己整理了一套教学案例；图片资料；视频资料；实物展示；相关网址、参考资料

5.视频资料、网络资源、教学课件

视频资料：《福光旅行家》北京体育大学音像出版社

网络资源：天空教学网、QQ空间

教学课件：主要利用挂职期间所收集的大量照片，制作PPT课件。图片为主、文字为辅。

6.学情

授课对象都是非旅游专业的的大二在校生，对旅游只是兴趣上的爱好，专业知识较匮乏，学习积极性较高，在实际授课中，本人会从一个旅游从业人员的角度进行知识的讲解。

7.教学方法手段、作业布置及考核方法

本学期尝试从一个旅游从业人员的角度进行知识点的讲解，打破传统教授方式，拉近与学生之间的心理距离。

作业布置：学期初让学生搜集世界各国基本概况资料，每节课前以讲解方式进行抽查。

考核方法：平日成绩30%+期末成绩70%=学期最终成绩

8.课程特色

教学方法新颖、实物展示、突出实践能力

二、知识点讲解

（一）导入——香港市民拜年的方式

（二）新授

1、香港概况

（1）位置：位于中国南海之滨珠江口东侧，由香港岛、九龙半岛和新界组成，（2）面积：1092平方公里

（3）人口：700万左右（女多男少）全港劳动人口360多万人

（4）民族：华人为主，英国及其他外国人占3%左右

（5）语言：汉语、英语（官方语言）

（6）宗教：佛教、天主教，基督教

（7）货币：港币、人民币

2、政治和经济

（1）外贸、金融、航运、旅游是四大经济支柱

（2）本地生产总值：14,723亿港元（2006年），人均本地生产总值：214,710港元（2006年），全球排名第9，亚洲排名第1

3、饮食：香港茶餐厅

4、交通：双层巴士、小巴、地铁、行人的注意事项

5、居住：香港房价、游客住宿标准介绍

（三）小结

重点：香港的基本概况

难点：香港旅游的注意事项

（四）作业

查阅资料，结合本节课所学内容，谈谈香港市民生活方式与大陆的不同

教辅材料委托书

教辅材料委托书 篇一:XX年秋季学期教辅资料购买委托书 XX年秋季学期教辅资料购买委托书 学校老师: 为了使我的子女在上课期间有事可做,有作业练习,加强巩固在校所学知识,提高我的子女的学习成绩。特委托贵校老师帮我的子女订购本学期上课期间的教辅资料一套,我自愿交纳教辅费元,恳盼老师给予帮助。 委托人(签名): 西畴县柏林小学年月日 篇二:教辅委托书 委托书 我是勐海县西定乡中心小学学校三年级的家长委员会会长,我们家长认为国家规定范围内的标准教辅(一套)基础性强,只适合学生在课堂上使用,满足不了大部分学生学习巩固和提高,学生和家长自愿购买评议公告范围内的教辅材料和适合学生强化训练需要的部分教辅,现委托学校通过正规发行渠道(新华书店)统一代购,无偿服务。 代购教辅材料(学生、家长自愿)如下: 1. 《同步指导与训练》 2. 《单元目标检测》

3. 《字、词、句、篇》 4. 《科学练习册》、《品德与社会练习册》 以上代购教辅材料,本着学生,家长自愿原则,由正规发行单位(新华书店)面向学生另行销售。 特此委托: 家长委员会新华书店 委托方(签章):受委托方(签章): XX年月日 注:XX年秋季和XX年春季两季按年级签,教研室通知12月6日前完成,以便下星期检查。 篇三:教辅资料征订委托书 教辅资料征订委托书 老师您好,我家孩子年级班读书。本人因学识浅薄,跟不上现代教育的发展,对教材内容也不清楚等原因。现委托您为其代购XX年秋季学期语文、数学两学科的学习资料《人教金学典同步练习册》一套,一切费用由我们家长承担,与学校无任何关系。同时也相信您能做到价格合理,适合孩子巩固知识,提高成绩,我们不甚感激。特此授权委托! 委托人:(家长签名) 受委托人:(班主任签字) XX年3月1日

员工培训方案优秀5篇

篇一：员工培训方案模板 一、培训目的 1、让新员工了解公司概况，规章制度，组织结构，使其更快适应工作环境。 2、让新员工熟悉岗位职责，工作流程，与工作相关业务知识以及服务行业应具备的基本素质。 二、培训对象 公司所有新进员工 三、培训时间 四、培训方式 1、脱岗培训：采用集中授课的形式。 2、在岗培训：采用日常工作指导及一对一辅导形式。 五、培训教师 行政人事部负责人、店面经理、助理店长、在某方面具备专长和特殊技能的`老员工 六、培训教材 公司简介、公司管理制度、部门管理制度、职位说明书、案例 七、培训资料 1、公司概况（历史、背景、经营理念、愿景、价值观） 2、组织结构图 3、公司福利待遇方面（保险、休假、请假等）

4、薪酬制度（发薪日、发薪方式） 5、绩效管理制度 6、职位说明书和具体工作规范、工作技巧 7、内部员工的熟悉（本部门上级、下级、同事及合作部门的同事等） 8、仪态仪表服务的要求 八、培训考核 1、书面考核。行政人事部统一印制考试受训者。脱岗培训中使用。 2、应用考核。经过观察测试等方法考查受训者在实际工作中对培训知识或技巧的应用。由部门直接上级、同事、行政人事部共同鉴定。 九、培训效果评估 行政人事部与新员工所在部门经过与受训者、教师、助理店长直接交流。跟踪了解培训后受训者的工作情景，逐步减少培训资料的偏差，改善培训方式，以使培训更加富有成效，到达预期培训目标。 篇二：员工培训方案模板 一、培训目的 为使新员工尽快了解公司企业文化、经营理念、明确自己的岗位职责，提高新员工销售技巧，掌握财务软件技能及提升员工

整体素质，进入公司能尽快进入工作状态及达到工作岗位要求，特组织此次培训活动。 二、培训对象 全体新进员工。 三、培训时间 20_年月日至月日，预计为期4天半。 具体安排： 1、新员工入职当天由人事部进行入职培训1小时。 2、超市部经理进行半天的岗位、部门职责及产品知识、连锁超市内部管理方面的培训。 3、由专业营销培训师讲授营销技巧等(预计3-4天)。 四、培训内容 1、营销技巧理论知识及模拟演练； 2、团队建设及管理、礼仪； 3、企业文化与职业发展； 4、产品知识； 5、企业规章制度； 6、财务软件。 备注：针对团队建设及管理，财务软件两块内容的培训，需分岗位进行培训，团队建设及管理只需店长接受培训，财务软件则需要收银员和店长都培训(因为涉及店内员工倒班问题)。 五、培训方式

(部编)新人教版二年级上册语文多音字复习

教 ji ji āo (教书 ) ào ( 教师 ) 没 多音字 m ò（淹没） m éi （没有） 为 w éi （四海为家） w èi （因为） 得 d é（得到） 场 ch áng （一场雨） 了 li ǎo （了不起） d ěi （只得）ch ǎng （场地）l e （好了） ch o （朝向） ch óng （重新） j （结束） á i é （朝阳） 重 zh òng （轻重） 结 j （结实） 朝 zh āo i ē （头发） h ào （好客） g ān （晒干） f à 发 f ā（发现） 好 h ǎo （好坏） 干 g àn （干活） （分开） （哪里） h áo （号叫） f ēn n ǎ 号 分 哪 h ào （铜号） f èn （水分） na （好哪） d āng （每当） n án （困难） 担 d àn （扁担） 当 难 d ān （担心） d àng （当作） n àn （灾难） p ū（铺上） ch éng （盛水） y ā（哎呀） 铺 p ù（下铺） 盛 sh èng （盛开） 呀 ya （好呀） zhu àn （打转） m èn （烦闷） pi ào （漂亮） 转 闷 m ēn （闷热） 漂 zhu ǎn （转身） pi āo （漂走） k ōng （天空） 切 qi è（一切） ji ào （教师） 空 qi ē（切水果） 教 k òng （空地） ji āo （教书）

以下资料打包疯抢！！！重磅资料之一（重要性不言而喻）： A 、人教版小学所有科目上下册课件、教案、同步练习题，三科原价 B、人教版初中有科目上下册课件、教案、学案、同步练习题、 C、C、人教版高中有科目上下册课件、教案、学案、同步练习题、 150 元，现在三科PDF 课本、中考冲刺资料PDF 课本、高考冲刺资 料 以上所有资料全部 Word+PPT 格式，可以编辑、可以打印、无加密、无水印，知识点全 面。 重磅资料之二（资料价值识时务者必然明白）： A 、全国各地各科历年中考真题和答案解析（2007-2016 ），全部Word版本，可以编辑可以 打印 B、全国各省市历年高考真题和答案解析（2010-2016），全部Word版本，可以编辑可以打印； C、全国各地各科历年中考真题分类汇编（2014-2016），全部Word版本，可以编辑可以打印； D、全国各省市历年高考真题分类汇编（2007-2016 ），全部Word版本，可以编辑可以打印； 重磅资料之三： 小学初中高中知名网校教学视频+讲义全部6500G，所有资料属于您个人的专属云盘，可以 修改密码、可以绑定邮箱、可以绑定您自己的手机号码。6500G，已经保存好两个个人专属网盘。 重磅资料之四： 5000G 名家讲座全集，汇集了中国名师：陈安之、徐鹤宁、梁凯恩、刘一秒、俞凌雄、 林伟贤、周文强、杨涛鸣、李阳、杜云生、许伯恺、翟鸿燊、冯晓强、苏引华、张志诚、李 强、刘景澜、姜岚昕、孙晓岐、张锦贵、李践、张斌、周嵘、易发久、余世维、曾仕强、乐 嘉、唐骏、郎咸平、董明珠、俞敏洪、马云??等几百位中国名师全集讲座！ 现场听课，距离太远、时间不够、门票太贵，那么，这个重磅资料就解决了您的难题！ 所有资料 5000G，属于您个人的专属云盘，可以修改密码、可以绑定邮箱、可以绑定您 自己的手机号码。全部资料5000G 重磅资料之五： 培训机构管理运营、新概念英语、奥数视频讲义、李阳英语、作文课件、少儿英语等 18 套钜惠资料2200G，个人专属网盘，资料已经全部保存好，自己需要只需下载使用即可。 重磅资料之六： 早教机构运营大全3800G，涵盖音频、视频、课件、文档。 幼儿园管理运营全集800G ，涵盖音频、视频、课件、文档。

1教学大纲模板(OBE)

《******》教学大纲 一、课程目标 通过本课程学习，使学生具备下列素养与能力： 1. 课程目标1。（支撑毕业要求1/2/3/4/5/6/...） 2. 课程目标2。（支撑毕业要求1/2/3/4/5/6/...） 3. 课程目标3。（支撑毕业要求1/2/3/4/5/6/...） 4. ........

二、课程目标与毕业要求的对应关系 三、教学内容、重难点和课时安排 内容一例：苯佐卡因的合成[14学时]（支撑课程目标1、2、3、4）1．酰化：对甲基乙酰苯胺 2．氧化：对乙酰氨基苯甲酸※ 3．水解：对氨基苯甲酸※ 4．酯化：对氨基苯甲酸乙酯（苯佐卡因）※ 内容二....................... 1....................... 2....................... 3....................... 内容三....................... 内容四....................... 内容五....................... 四、课程教学方法 课堂讲授、案例教学、小组讨论等。

五、课程教学评价方法 总评成绩构成（100%）=评价方式1（**%）+评价方式2（**%）+评价方式3（**%） 注： 分目标达成度计算方法为：分目标平均成绩/分目标总分*100% 课程总体目标达成度计算方法为：学生平均成绩/总分*100% 六、课程学习资源 1.选用教材 2.主要参考书目 [1] 浙江大学、南京大学等四校合编，《综合化学实验》，高等教育出版社，2001。 [2] 段玉峰主编，《综合训练与设计》，科学出版社，2001。 3.网络共享课程 4.其它学习资源（线上视频公开课、精品课等） [1] BB平台资源

2020部编二年级下册语文全册ppt课件(含动画+图片素材)

英文版动画片资料很多，肯定有您想要的如果您和您的团队热爱学习、如果您想通过提高整个团队的教研水平和教学质量打造核心竞争力、如果您想把团队带领到新的制高点……成功者总是立即行动，团队的蜕变、学校的发展始于决定和行动，免费获取大量公益分享的资料或者其他重磅资料（扫一扫以下的二维码即可添加）每日分享最新教学资源，主打高清名师教学视频配套课件教案好老师好童学联合创始人 李峥老师：hlshtx02 (5000个好友，仅剩1800多个席位）好老师好童学联合创始人文婉老师：hlshtx03 (5000个好友，仅剩3290多个席位）好老师好童学联合创始人小嘉老师 ：hlshtx05 (5000个好友，仅剩3112多个席位）好老师好童学联合创始人小海老师：hlshtx04 (5000个好友，仅剩1880多个席位）好老师好童学联合创始人天云老师 (5000个好友，仅剩980多个席位）好老师好童学联合创始人文静老师：haolaoshi10 (5000个好友，仅剩290多个席位）好老师好童学联合创始人欧阳融雪老师 ：hlshtx01 (5000个好友，仅剩600多个席位）席位不多请不要重复添加任何一位老师意思是：加了一个老师就不要再加另一个老师一经发现永久拉黑喔把宝贵的席位让给别人加入好老师好童学教学团队，更有超值服务！ 扫一扫关注：好老师好童学教学团队编 1 资料目录（这只是主目录，详细的子目录可以咨询我们的联合创始人或者各大超级加盟商）资料大小 2014-2017年全国各地名师教研活动精品课研讨课示范课比赛课134个视频专辑（详细目录如下：） 269G 2008-2013年全国各地小学语文一二三四五六年级优质课公开课有生教学视频（包含于永正薛法根等名师）袁氏作文、东方作文、非常作文、黄金格作文、开心作文、童声作文、小桔灯作文、看图写话作文等 (加)小学各个版本各个科目名师精品视频+配套课件+配套教案（课件教案可编辑打印）(加)初中各个版本各个科目名师精品视频+配套课件+配套教案（课件教案可编辑打印） (加)高中各个版本各个科目名师精品视频+配套课件+配套教案（课件教案可编辑打印）校2017年最新版小学1-6年级全套奥数暑假班视频+讲义+练习（可编辑打印）校2017年最新版小学1-6年级全套语文暑假班视频+讲义+练习（可编辑打印）校2017年最新版小学1-6年级全套英语暑假班视频+讲义+练习（可编辑打印） 2 351.6G 3 4 5 6 7 8 9 95G 1712G 626G 351.6G 45G 36.2G 37G 10 部编新人教版一年级上下册总共3套精品课件教案、练习题、动画软件、教学视频（全最全）（详细目录请咨询）部编新人教版二年级上下册总共4套课件教案、练习题试卷课文mp3、同步点读教学软件，同步点读学习动画（全最全）六册直映儿童认字识字点读软件(送识字卡片)。快速提高识字能力。 2017年最新幼儿园62套优质课高清教学实录视频(含三大名师视频+课件+教案)（可编辑打印）原价398元的阳光科学发育全套破解版，助你声音变美。教您如何发声。全套6万多册最新中文版和英文版的儿童电子绘本，相当于绘本图书库。小孩子最爱看的阅读书，能快速提高阅读兴趣。 2017年最新小学语文绘本高清有生教学实录视频 2017年最新小学英语绘本高清有生教学实录视频全套最新小学语文阅读教学优质课、研讨课、高清有生教学实录视频。全套最新小学语文作文教学优质课、研讨课、高清有生教学实录视频。自然拼读讲义+课件+视频（11月30日已更新）小学语文知识大全高清教学

加盟合作协议模板(8篇)

加盟合作协议模板 甲方：_____ 法定代表：_____ 联系方式：_____ 单位地址：_____ 单位电话：_____ 乙方：_____ 法定代表：_____ 联系方式：_____ 单位地址：_____ 单位电话：_____ 为发挥甲乙双方的优势，实现资源共享、互惠互利、共赢发展，经双方平等友好协商，现就双方教育合作加盟事项达成如下合作协议。 一、双方的权利和义务 （一）甲方的权利和义务 1.甲方为乙方提供加盟系统培训，可协助乙方融资扩大发展。 2.甲方为乙方提供线上教师资源。帮助乙方解决优质师资匮乏的问题，节约教师课时费用及人力资源成本。 3.甲方为乙方提供品牌资源。乙方可享受甲方品牌带来的影响力及连锁加盟体系，品牌、标识、形象、管理体系、运作模式等。 4.甲方为乙方提供项目资源。甲方为乙方提供直播课程、试题库、课件资料库，帮助乙方提高场地使用率和资源利用率;

5.甲方为乙方提供远程的复读课程和远程国际课程，这样帮助乙方由过去的传统语言培训升级为____的国际教育，丰富教育内涵，增加对学生的吸引力，同时也促进品牌的提升。 6.甲方为乙方提供的宣传支持。甲方通过自己的网络、媒体资源和宣传渠道为乙方提供营销宣传，帮助乙方扩大影响，提升的品牌知名度，增加生源和收益。 7.甲方为乙方提供每年至少一年的业务指导或培训讲座。 （二）乙方的权利和义务 1.签订协议后，乙方正式加盟甲方，可获得甲方提供的专业、系统的加盟培训服务。 2.经甲方授权，乙方成为甲方的教育分支机构，可以甲方名义在当地开展工作，可使用甲方的名称、LOGO标识为自己宣传，但必须遵纪守法，宣传内容必须客观、真实，不得擅自夸大，虚假宣传，否则，终止合作协议，给甲方造成的损失和后果由乙方承担，并追究法律责任。 3.乙方可享用甲方提供的相应教育资源和便于开展工作的相关文字资料，以及专业教育管理团队提供的业务指导、咨询服务。 4.乙方是教育主管部门审核批准的正规教育培训机构，须提供资质证照的复印件。 5.乙方须提供固定的培训场地，且培训符合安全要求，不存在安全隐患。

培训构合同模板6篇

培训构合同模板6篇 （经典版） 编制人：__________________ 审核人：__________________ 审批人：__________________ 编制单位：__________________ 编制时间：____年____月____日 序言 下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。文档下载后可定制修改，请根据实际需要进行调整和使用，谢谢! 并且，本店铺为大家提供各种类型的经典范文，如工作计划、工作总结、培训计划、心得体会、条据文书、活动方案、应急预案、教学资料、作文大全、其他范文等等，想了解不同范文格式和写法，敬请关注! Download tips: This document is carefully compiled by this editor. I hope that after you download it, it can help you solve practical problems. The document can be customized and modified after downloading, please adjust and use it according to actual needs, thank you! And, our store provides various types of classic sample essays for everyone, such as work plans, work summaries, training plans, experiences, document documents, activity plans, emergency plans, teaching materials, essay summaries, other sample essays, etc. If you want to learn about different sample essay formats and writing methods, please stay tuned!

公司培训方案模板大全5篇

公司培训方案模板大全5篇 公司培训方案模板大全篇1 一、总体思路 根据物业公司20__年工作目标，结合分公司20__年重点工作及实际情况，当年的培训工作将突出以凤凰兰亭入伙培训及服务意识与技能为主体，以专业化、系统化为培训思路，体现个性化的培训内容，进而达到提升管理技能和专业技能，满足20__年重点工作的完成的目的；同时，分公司将在政策上鼓励各部门组织本部门业务的学习和培训。 二、20__年培训工作的理念和方式 当年培训的预期效果将实现规范化管理、服务技能与意识提升和满意度提高三个目的，具体相关理念和方式如下： 1、建立“泛培训”概念。各部门内部定期的沟通、交流和分享也是收集信息，获取组织资源，实现群体共享和自我提高。 2、综合部从主办方转变为组织者、促进者和协调者的角色；转变为知识和技能资源的集合、融合和整合中心，成为学习型氛围的倡导者和推动者。 3、各部门都是培训主体，都是培训课程的产生地。每个部门都是知识产生地和技能积累地，都是培训主体机构，又都能从中获取资源，因此，物业公司将加强开发内部知识资源，沉淀部门和员工工作成果和重要经验。 4、本年度分公司培训侧重于基层员工的服务意识及态度、凤凰兰亭入伙知识培训，采取公司总部和分公司自主培训相结合的方式。 三、20__年培训工作的重点实施方案 根据公司培训工作指导思想，同时为了加强培训工作的针对性，20__年分公司培训模式将采用公司总部分公司综合部＋分公司各部门负责人共同完成的形式。 1、分工职责 （1）各部门是培训工作的主体，各部门员工的工作技能、专业技术水平、部门工作流程等内容，均由各部门负责人自行组织部门员工进行学习。部门可以通过员工调查自主选择课程的学习形式，学习内容，注意利用好各类课程所需要采

优秀教案评选细则

优秀教案评选细则 教案作为教师对课堂教学的一种预计和构想,在教学中占有十分重要的地位。下文是优秀教案评选细则，欢迎阅读! 优秀教案评选细则一一、征集的范围与数量 3-6年级每年级每学期提供5个教案。 二、教案提供要求(即评选标准) 总体要求：实用、好用、管用。按照精心备课的七备七设计的要求，体现课堂教学的育人功能。 七备：课程标准、教材、教师用书、教辅、学情、课程资源(专业报刊、时政资料、社科或自然科学最新动态成果、乡土素材等)、教学条件等。 七设计：导学程序、精讲、学生活动、训练、拓展性(补充性)资源、技术介入程序、反馈与评价等。 1. 教学目标准确具体。教学目标定位合理，表述准确，终结性目标与过程性目标行为动词用语恰当，特别是知识点要细化、具体化、可操作、可检测，减少笼统虚化的目标设定。 2. 教学过程清晰流畅。教法学法设计合理，问题的设计具有描述性、概述性，不提张口回答的问题，教师的精讲及时到位;师生、生生之间能进行深层次的对话与交流，学生在课堂上的思考要深、要透;环节之间循序渐进，探究过程具有可操作性;注重课堂结构的动态

生成。 3. 教与学的方式科学有效。认真听讲、积极思考、动手实践、自主探索、合作交流等学习方式得到较好运用;学生有足够的时间和空间经历观察、实验、猜测、推理、验证等探究过程;同桌互助下的小组合作学习扎实有效，合理运用现代化教学手段。 优秀教案评选细则二一、编写要求 1.教案要体现新的教学理念，正确处理情感态度价值观、能力、知识之间的关系;要把教师主导的目标策略评价的过程与学生经历的活动体验表现的过程结合起来，把案例资料选取、方式方法应用、教学内容表达有机统一起来，并且，在教学过程中教师要通过对学生可能的活动表现及时进行评价以表达相应内容，通过对活动的总结，提升原理、观点和价值标准。 2.要参照我市《初中思想品德新课程教与学效能评价表》提出的课堂教与学评价指标的倡导，充分吸收各级各类优质课评选中一些好的经验、做法与手段;要注重针对性、实效性和可操作性;又体现个人的教学特色。 3.每一课时教案的主体内容一般包括：教学目标、教学内容分析、教学设计思路、教学方法与策略、教学准备、教学过程、课堂检测、拓展资料、课外作业、教后反思等。 具体要求如下： (1)教学目标：基于课程标准和教材内容，准确定位本节课在情感态度价值观、能力、知识所要达到的三维教学目标。目标的制定要

盈可视公开课全自动高清录播解决方案之欧阳歌谷创编

精品公开课 欧阳歌谷（2021.02.01） 高清智能录播解决方案 目录 技术解决方案2 第一章概述2 第二章系统设计3 系统概述3 录播系统流程图5 录播系统拓朴图6 系统特色7 公开课全高清智能录播一体机8 概述8 录制模式9 H.264高清视频编码，AAC高清音频编码11录播管理系统12 IRTS灵动图像识别跟踪系统14 自动导播系统16 Touch Director System远程式网络导播系统17非线性后期编辑系统19

系统参数表21 详细性能指标22 摄像系统23 HD30 高清云台摄像机23 HD100 高清枪式摄像机25 音频系统27 数字音频处理器 APC 20027 全向盒式麦克风T8627 专业机架式调音台28 功率放大器 PA-100029 全频扬声NS200系列专业音箱30 无线麦克风以及接收主机WR-20232 第四章系统配置33 教室装修建议34 精品视频公开课拍摄制作技术标准(2012-02)37 技术解决方案 第一章概述 随着信息技术的发展，现代教学技能与传统的教学技能有了根本的不同。录播系统在现代教学中的应用已经越来越广泛，已越来越多的被教育教学单位用来改善教育模式，改进教学、培训技术、提高教学、培训质量的主要手段和必备措施。学校在已经

拥有专业视频，音频技术人员和网络设备基础上，只需非常少量的投资即可发挥人员，技术和设备的优势，使大批昂贵的电教设备仍可在网络时代发挥作用，很好地解决了网络时代如何使原电教设备充分利用的瓶颈问题，轻松实现了网上直播、实录、点播和课程网络化，给网络课程库建设带来了巨大的方便。所以，建立一套现代的多媒体录播系统，对于培养高素质、高教学技能的学生有着重要的作用，使学生在受教育过程中将主观与客观有效结合把握所学，并在科学的教学模式中充分发挥受教育者立体思维的积极作用，从而将传统教学活动与现代信息教学方法有机结合，提高整体教学水平，使之更好地适应正在到来的信息的信息化社会对于教育发展的新要求。 在国际公开课受到热议的大背景下，教育部在2011年出台的《教育部关于国家精品开放课程建设的实施意见》中提出要建设350门精品视频公开课。强调以政府主导、高等学校自主建设、专家和师生评价遴选、社会力量参与推广为建设模式，整体规划、择优遴选、分批建设、分批上网。虽然350门相对海量各类的公开课而言是个小数目，但是像国家精品课程的示范效应一样，各省各高校会随之出台本地本校的精品公开课实施意见和建设计划，精品公开课将成为“十二五”期间一个热门课题，而录播系统就是快带建立公开课资源库的一个强而有力的助手。 2012年2月，国家教育部颁布了《精品视频公开课拍摄制作技术标准》，与十年前的标准不同，本标准规定了公开课视频拍摄必须采用目前业界领先的H.264视频编码、AAC音频编码、MP4文件封装等优秀的高规格技术标准，因此，在选择录播系统的时候，都应遵循这一技术标准，以制作出适合的公开课视频进行有效的传播。

公开课讲义模板

《世界旅游概况》课程介绍及讲解 主讲人：孙镇 一、说课部分 1.课程性质与作用 《世界旅游概况》是公共选修课，主要授课对象是07级非旅游专业的学生，本课程主要是介绍世界各国的自然和人文旅游资源，包括民俗风情、生活禁忌、旅游的注意事项等，通过本课程的学习，可以使学生了解当今世界旅游的现状，以及提高学生的综合素养。 2.教材 该课程选用的教材是《旅游目的地概述》，旅游教育出版社， 2006年4月，主编：夏林根 3.教学内容： 由于授课对象是非旅游专业的的学生，在授课过程中主要以一般常识性知识介绍为主，尽量弱化专业知识，使学生更容易接受。具体课时分配如下：（1）世界旅游业发展概况（2课时） （2）中国旅游业发展概况（2课时） （3）出国手续办理（4课时） （4）欧洲篇（6课时） （5）东亚太平洋篇（6课时） （6）南亚篇（6课时） （7）美洲、非洲和中东篇（6课时） （8）国际旅行社发展趋势分析（2课时） 4.教学资源 依据在青岛海天国际旅行社挂职期间的所见所闻，自己整理了一套教学案例；图片资料；视频资料；实物展示；相关网址、参考资料 5.视频资料、网络资源、教学课件 视频资料：《福光旅行家》北京体育大学音像出版社 网络资源：天空教学网、QQ空间 教学课件：主要利用挂职期间所收集的大量照片，制作PPT课件。图片为主、文字为辅。 6.学情 授课对象都是非旅游专业的的大二在校生，对旅游只是兴趣上的爱好，专业知识较匮乏，学习积极性较高，在实际授课中，本人会从一个旅游从业人员的角度进行知识的讲解。

7.教学方法手段、作业布置及考核方法 本学期尝试从一个旅游从业人员的角度进行知识点的讲解，打破传统教授方式，拉近与学生之间的心理距离。 作业布置：学期初让学生搜集世界各国基本概况资料，每节课前以讲解方式进行抽查。 考核方法：平日成绩30%+期末成绩70%=学期最终成绩 8.课程特色 教学方法新颖、实物展示、突出实践能力 二、知识点讲解 （一）导入——香港市民拜年的方式 （二）新授 1、香港概况 （1）位置：位于中国南海之滨珠江口东侧，由香港岛、九龙半岛和新界组成，（2）面积：1092平方公里 （3）人口：700万左右（女多男少）全港劳动人口360多万人 （4）民族：华人为主，英国及其他外国人占3%左右 （5）语言：汉语、英语（官方语言） （6）宗教：佛教、天主教，基督教 （7）货币：港币、人民币 2、政治和经济 （1）外贸、金融、航运、旅游是四大经济支柱 （2）本地生产总值：14,723亿港元（2006年），人均本地生产总值：214,710港元（2006年），全球排名第9，亚洲排名第1 3、饮食：香港茶餐厅 4、交通：双层巴士、小巴、地铁、行人的注意事项 5、居住：香港房价、游客住宿标准介绍 （三）小结 重点：香港的基本概况 难点：香港旅游的注意事项 （四）作业 查阅资料，结合本节课所学内容，谈谈香港市民生活方式与大陆的不同

公司员工培训管理制度模板

员工培训管理制度 第一章总则 第一条为使公司的员工培训工作长期稳定统一和规范地运行，为企业需要培养和造就一支高素质的人才队伍,满足企业长期发展的需要,使员工培训管理有所遵循，特制定本制度。 第二条解决企业的实际问题，便于对其投资人力资本开发成本进行分析。 第三条倡导“以人为本”的管理理念,提高员工的自身素质和个人竞争力。 第四条本培训制度适用于公司所有员工。 第二章培训的目的和原则 第五条企业组织员工培训的目的在于配合公司整体发展目标，开发公司人力资源，提高员工素质，激发员工潜能，提高工作绩效，逐步提升本公司全体员工的基本素质和公司发展所需要的知识和技能，不断提高工作效率与品质，增强企业凝聚力，把企业打造成学习型组织. 第六条组织、实施员工培训必须遵循的以下原则:全面化、系统化、灵活化、针对化、专业化. 第三章培训机构与职责 第七条公司的培训工作实行企业培训部归口管理，各部门配合实施的原则。 第八条企业培训部为公司培训主管机构,企业培训部在年度初期需到各部门进行培训调研，依据公司的人力资源状况、各部门的培训需求及公司的全年工作安排制定出公司总体的年度培训计划，经批准后组织实施并考核。 第九条公司的各部门为公司的培训分管机构,各部门指定负责人应定期向企业培训部提交部门培训需求和内部培训计划，并积极配合企业培训部开展培训工作并进行培训管理。各部门内部应定期组织交流会，相互研讨、相互学习、共同提高。 第十条加强岗前培训，对各部门要求根据各岗位说明书准备并组织新进员工的岗前培训工作,制定培训计划。 第十一条对于晋职晋级、调岗的员工，到新岗位上要有三个月的培训期,培训期结束后向企业培训部上交工作总结，经领导审阅后正式上岗. 第十二条制定各类培训计划需要包括： 1、培训制度 2、培训内容 3、岗位职责 4、干部要求 5、财务、物资、质量体系等配套工作知识 6、各类规章制度的学习 7、培训、上岗考核方式、方法 第十三条企业培训部在培训中的主要职责： 1、公司培训体系的建立，培训制度的制定和修订; 2、公司整体培训计划的制定与组织实施； 3、对各部门培训计划实施督导、检查和考核； 4、培训教材的购置和保管； 5、培训讲义的组织编写及相关材料的制作分发； 6、对外部培训师的选聘、内部培训师的培养和选拔； 7、外派培训相关事项的管理及外派参与培训员工的管理； 8、培训计划、培训报告、培训报表、培训总结等的搜集、汇总、整理归档； 9、参训员工的出勤管理； 10、各部门内部培训的管理，协调与调度. 第十四条各部门在培训中的主要职责: 1、本部门的培训需求计划的制定； 2、积极配合企业培训部实施培训工作； 3、本部门培训工作总结与资料汇总、整理和归档； 4、本部门员工岗前、岗中技术培训及其考核； 5、培训工作报告的撰写和呈报，按时上交企业培训部备案。 第四章培训计划 第十五条企业员工培训工作分为长期、中期和短期计划,由专人定期检查计划的实施执行情况，并根据公司发展的需要进行适时调整. 第十六条培训计划种类：年度培训计划、月度培训计划、临时性培训计划。 第十七条制定培训计划程序： 1、各部门由专人负责填报《培训需求申请表》(附件1），报企业培训部审核备案。 2、企业培训部根据公司整体人力需求状况制定培训计划，经总经理审批后执行。 第十八条各部门在每月25日前将本部门下月的培训需求计划报企业培训部审核并备案。

员工手册规章制度写作模板5篇

员工手册规章制度写作模板5篇 员工手册规章制度写作模板篇1 一、目的 为提高车间员工的安全生产意识，增强遵守国家安全生产法律、法规和分公司有关安全技术规程的自觉性，保障员工的健康安全，避免事故的发生，确保安全生产，根据《陕西未来能源化工有限公司煤制油分公司员工培训管理规定》《员工培训管理规定》特制定本制度。 二、新入车间员工教育 (一)新入气化车间员工，(包括车间引进临时用工)均须经过车间级、班组级二级安全教育，二级安全教育时间不少于24学时。 1.气化车间教育(第二级)，由气化车间安全第一负责人负责监督，由专职安全员具体负责组织培训，教育内容包括：气化车间生产特点、工艺流程、主要设备的性能;安全技术规程和安全管理制度;主要危险和危害因素、事故教训、预防工伤事故和职业危害的主要措施及事故应急处理措施等。经考试合格，方可分配到班组，培训时间一月一次，每节课不少于2学时。 2.班组级教育(第三级)，由班组长负责，教育内容包括：岗位生产任务、特点，主要设备结构原理、操作注意事项;岗位责任制和安全技术规程;事故案例及预防措施;安全装臵和工(器)具、个人防护用品、防护器具、消防器材的使用方法等。经考试合格，方准到岗位学习，培训时间每月2次，每次不少于1学时。 (二)气化车间内调动及脱岗半年以上的员工，必须对其再进行第二级或第三级安全教育，然后进行岗位培训，考试合格，成绩记入“安全作业证"内，方准上岗作业。 (三)外包工人员的安全教育由引进单位负责全面组织和实施。培训与实习人员的安全教育由气化车间负责组织和实施。 三、日常教育 1.气化车间第一安全负责人要对员工进行经常性的安全思想、安全技术和遵章守纪教育，增强员工的安全意识和法制观念，定期研究解决安全教育中的问题。 2.利用各种形式定期开展对员工的职业安全卫生教育培训活动。

培训流程活动方案策划模板

培训流程活动方案策划模板 培训流程活动方案策划模板篇1 一、指导思想 深入贯彻落实教育规划纲要，全面实施素质教育，以我区小学生素质拓展课外活动精神为指导，以体验教育为基本途径，以体育艺术“2十1”项目和学生“实践课堂”为载体，深入开展学生体育、艺术、文化、科技、少先队和社会实践等课外活动，着力提升学生综合素质，着力培育学生健全人格，促进学生身心健康发展，切实增强学生社会责任感、创新精神和实践能力。 二、目标任务 1.通过素质拓展课外活动，培养我校学生在体育、艺术、科技等方面的兴趣和爱好。 2.全面提升我校学生人文、艺术和科学素养，整体提高学生综合素质。 3.通过素质拓展课外活动，提高学生体质健康水平，和《国家学生体质健康标准》达标率。 4.激发学生创造欲和想象力，充分开发他们的潜能，增强自信心和进取心。 5.培养学生的团队精神，合作意识、创新精神和实践能力，培养学生与人交往能力，增进同学之间互相了解，为学生全面发展、个性发展、终身发展奠定坚实基础。 三、基本原则 1.坚持多样性原则

充分考虑学生的智能特点和兴趣爱好，开发多种选择性课程，组织开展丰富多彩的课外活动，满足每一位学生的学习需求，培养学生的兴趣爱好，满足学生多样化个性发展需求，促进学生全面健康成长。 2.坚持层次性原则 以培养学生核心素养为导向，尊重个别差异，为不同层次的学生提供适合的课程。 3.坚持综合性原则 创设有意义的素质拓展项目，注重与学校特色相结合、与中国传统文化相结合、与适应未来社会发展能力相结合，全面提升学生综合素养，增强学生的探究精神和综合素质。 4.坚持实践性原则 为学生提供更多的动手操作、实践体验、合作学习的机会，丰富学生的学习经历，倡导学生自主性、实践性，提高学生的劳动实践意识和能力，培养学生的意志品格。 四、实施办法 (一)活动安排 我校的素质拓展活动在一至六年级开课，每周两次，安排在周一、周五下午各一小时。 (二)活动内容 我校遵循满足学生不同的学习需要及兴趣爱好，开设知识拓展类、体育健康类、艺术类、科技类、技能类、实践活动类、主题活动类七大类20多种拓展活动项目或活动，尽可能地给学生提供适合并可选择的课程。

教辅材料委托书

教辅材料委托书 篇一：20XX年秋季学期教辅资料购买委托书 20XX年秋季学期教辅资料购买委托书 学校老师： 为了使我的子女在上课期间有事可做，有作业练习，加强巩固在校所学知识，提高我的子女的学习成绩。特委托贵校老师帮我的子女订购本学期上课期间的教辅资料一套，我自愿交纳教辅费元，恳盼老师给予帮助。 委托人（签名）： 西畴县柏林小学年月日 篇二：教辅委托书 委托书 我是勐海县西定乡中心小学学校三年级的家长委员会会长，我们家长认为国家规定范围内的标准教辅（一套）基础性强，只适合学生在课堂上使用，满足不了大部分学生学习巩固和提高，学生和家长自愿购买评议公告范围内的教辅材料和适合学生强化训练需要的部分教辅，现委托学校通过正规发行渠道（新华书店）统一代购，无偿服务。 代购教辅材料（学生、家长自愿）如下： 1. 《同步指导与训练》 2. 《单元目标检测》

3. 《字、词、句、篇》 4. 《科学练习册》、《品德与社会练习册》 以上代购教辅材料，本着学生，家长自愿原则，由正规发行单位（新华书店）面向学生另行销售。 特此委托： 家长委员会新华书店 委托方（签章）：受委托方（签章）： 20XX年月日 注:20XX年秋季和20XX年春季两季按年级签，教研室通知12月6日前完成，以便下星期检查。 篇三：教辅资料征订委托书 教辅资料征订委托书 老师您好，我家孩子年级班读书。本人因学识浅薄，跟不上现代教育的发展，对教材内容也不清楚等原因。现委托您为其代购20XX年秋季学期语文、数学两学科的学习资料《人教金学典同步练习册》一套，一切费用由我们家长承担，与学校无任何关系。同时也相信您能做到价格合理，适合孩子巩固知识，提高成绩，我们不甚感激。特此授权委托！ 委托人：（家长签名） 受委托人：（班主任签字） 20XX年3月1日

部编本小学语文一年级下册《语文园地一：快乐读书吧》优质课

部编本小学语文一年级下册《语文园地一： 快乐读书吧》优质课 《快乐读书吧》教学设计 【教学内容】 人教2011课标版部编教材一年级下册“快乐读书吧”【教 材分析】 本次“快乐读书吧”主题是“读读童谣和儿歌”以一本翻开的 书为背景，呈现了一首童谣和一首儿歌作例子，创设了两个小 伙伴对话交流的情境。内容指向激发学生阅读童谣和儿歌书籍 的兴趣，产生阅读童谣和儿歌书籍的欲望，引导学生大胆展示 自己的阅读成果，乐于和同伴分享自己的书籍。【教学目标】 1.对童谣和儿歌产生兴趣，喜欢读童谣和儿歌类的书籍。 2.乐于展示自己的阅读成果，愿意和小伙伴分享阅读感受 和书籍。【教学重难点】 对童谣和儿歌产生兴趣，乐于和同伴分享自己的书籍。【课前准备】 1．多媒体课件。 2．录制“如何阅读一本书---儿歌篇”微课。3．制作好书推 荐卡。

4．学生和家长一起读书，并准备一本童谣或儿歌的书带到学校。 【教学过程】 一、聊聊读书，童谣游戏揭题 1．小朋友们，平时喜欢看书么？看什么书？ 2.你们看，这是小书虫，它呀也很爱读书，它的名字叫谣谣，来打个招呼吧，（贴板书：卡通谣谣）今天呀谣谣想和大家做游戏呢，一起来吧！3．有趣么？谁知道我们读的是？4．今天，我们一起来“读读童谣和儿歌”，板书课题。 5．齐读课题。 【设计意图：学生对儿歌和童谣的研究不是零起点，新课伊始，介绍小书虫“谣谣”这个卡通研究伙伴，与学生互动玩童谣游戏，拉近与文本距离，初步感受儿歌和童谣带来的乐趣，从而乐于阅读更多的童谣和儿歌。营造良好的读书氛围。】2 二、读童谣儿歌,激发阅读兴趣 (一)读《小刺猬理发》感受节奏、趣味。1．听故事感知儿歌 （1）谣谣带来了一个好朋友，大家看！原来是小刺猬。（2）今天他要讲一个关于自己的故事。想听么？