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制冷与空调作业培训考核大纲

制冷与空调作业培训考核大纲
制冷与空调作业培训考核大纲

制冷与空调作业培训考核大纲

特种作业《制冷与空调作业习题集》1.wps讲解

特种作业《制冷与空调》习题集 一、选择题(单项选择题) 1 、相对湿度愈小,说明空气( )。 A. 吸湿能力愈强 B. 吸湿能力愈弱 C. 愈潮湿 D. 压力大 2、目前广泛使用的制冷方式是( )。 A. 吸收式 B. 蒸气压缩式 C.电热式 D. 喷射式 3、在制冷和空调过程中,空气中的水蒸气和其他成分( ) 。 A. 都会发生气液转变 B. 不会发生气液转变 c. 水蒸气发生气液转变 D. 其他成分发生气液转变 4、目前广泛使用的蒸气压缩式制冷在普通制冷领域内的优点是( )。 A. 能深度制冷 B. 简单 c. 能量利用率高 D. 价廉 5、食品的合理冷藏温度一般为( )℃之间。( ) A. 0-3 B.0-5 C.0-7 D.0-10 6、小型制冷空调装置是安全性能要求最高的原因是()。 A. 使用者不具有专业知识 B. 是机械、电气设备的结合,结构复杂 C,装在室内 D. 具有制热功能 7. 电流的单位是()。 A. 安培 B.伏特 C.毫安 D.电流强度 8. 在直流电路中,通过电阻的电流与电阻两端的电压成( )。 A. 正比 B.反比 C.对数 D.倒数 9. 含有lkg ( ) 的湿空气中所含水蒸气的质量称为空气的含湿量。 A.氧气 B.氮气 C.干空气 D.水份 10. 正弦量的瞬时值中的最大值称为( )。 A.有效值 B.幅值 C.振幅 D.相位 11. 直流电路中接有电容时,闭合的瞬间() A. 存在电流 B.不存在电流 C .存在电感 D.不存在电阻 12.干、湿球温差大,说明空气( )。 A. 潮湿 B. 干燥C . 温度高D.温度低 13、我国使用的温标是( )。 A. 摄氏温标 B. 华氏温标 C,绝对温标 D. 热力学温标 14、在一定的大气压力下,空气温度高于露点温度,空气中的水蒸气会出现( )。 A. 结露现象 B. 结霜现象 C. 蒸发现象 D.过热现象 15、温度表示物体( )程度的参数。 A. 传热 B. 冷却 C.冷热 D. 运动 16、在国际单位制中,压力的单位是( )。 A. 千克力每平方厘米 B. 毫米水柱 C. 磅力每平方英寸 D. 帕斯卡 17、物质吸收热量后,只改变物质的温度而状态不变,则将这种热量称为( )。 A. 显热 B.潜热 C.定压比热 D.定容比热 18、对于同一种物质,饱和温度和饱和压力的关系为( )的关系。 A.正比 B.反比 C.一一对应 D.无联系 19、lkg/cm2=( )。 A. 0 .09807Mpa B. 0.9807Mpa C. 0.009807Mpa D. 9.807Mpa 20、压力英制单位是:磅力每平方英寸的符合是( )。

(完整版)电工安全教育培训试卷及答案

特种作业人员电工安全培训试卷 编号:姓名:单位:得分: 一、选择题(每题2分,共20分) 1、触电事故中,绝大部分是( )导致人身伤亡的。 A.人体接受电流遭到电击 B.烧伤 C.电休克 2、如果触电者伤势严重,呼吸停止或心脏停止跳动,应竭力施行( )和胸外心脏挤压。 A.按摩 B.点穴 C,人工呼吸 3 A 4 A. 5 A 6 A 7 A. 用。B.态 8 A 9 A 10 A. 1 2 3 相互连接。 4、人体是导体,当人体接触到具有不同的两点时,由于的作用,就会在人体内形成,这种现象就是触电。 5、从人体触及带电体的方式和电流通过人体的途径,触电可分为:、 和。 6、重复接地是指零线上的一处或多处通过与大地再连接,其安全作用是:降低漏电设备对地电压;减轻零线断线时的触电危险;缩短碰壳或接地短路持续时间;改善架空线路的性能等。 7、对容易产生静电的场所,要保持地面,或者铺设性能好的地面;工作人员要穿的衣服和鞋靴,积聚静电及时导人大地,防止静电,产生火花。 8、电流对人体的伤害有两种类型:即和。

9、高压电缆带电移动时,应、,并有专人统一指挥。 10、雨天室外处理电缆故障和接头时,应有措施。更换或处理电缆故障后,必须进行 试验,以防止电动机和转动机构。 三、判断题(每题2分,共20分) 1、特种作业人员考核合格的,发给相应的岗位资格证书。 ( ) 2、特种作业人员复审内容不包括健康检查。 ( ) 3、电工可以穿防静电鞋工作。 ( ) 4、在距离线路或变压器较近,有可能误攀登的建筑物上,必须挂有“禁止攀登,有电危险”的标示牌。() 5、为了防止触电可采用绝缘、防护、隔离等技术措施以保障安全。( ) 6 7 8 9 10 1 1-5 6-10 1.适应 2. 3.金属 4.电位 5. 6. 7.潮湿 8.电击 9. 10.防雨 1-5 错 6-10错对错对错 四、简答题 1、凡是电气设备发生故障,不查明原因严禁强行送电。 2、严禁任意放大保护整定值或扎住开关。严禁带负荷拉刀闸。 3、严禁未拆临时接地线而送电。 4、严禁未验明无电而检修。

培训考核大纲

附件4: 2014年全区建设工程质量检测人员 (室内环境类)岗位培训考核大纲 一、室内空气污染物物质检测 1.1考核参数 甲醛、氨气、氡气、笨、总挥发性有机物。 1.2理论知识要求 1.2.1熟悉 (1)《民用建筑工程室内环境污染控制规范》GB50325-2010; (2)《公共场所空气中甲醛测定方法》GB/T18204.26-2000; (3)《公共场所空气中氨测定方法》GB/T18204.25-2000; (4)《居住区大气中苯、甲苯和二甲苯卫生检测标准方法-气相色谱法》GB 11737—1989。 1.2.2掌握 (1)甲醛、氨气、氡气、笨、总挥发性有机物的检测技术和标准曲线的绘制; (2)甲醛、氨气、氡气、笨、总挥发性有机物的浓度限量要求及检测原理; (3)掌握气相色谱仪的操作原理; (4)掌握分光光度仪的操作原理。 1.3操作考核要求 1.3.1熟悉 (1)溶液配制、标定等化学基本操作; (2)熟悉室内空气中污染物限量值;

(3)熟悉规范对工程验收的要求。 1.3.2掌握 (1)掌握气相色谱仪的操作技术; (2)掌握分光光度仪的操作技术; (3)甲醛、氨气、氡气、笨、总挥发性有机物的检测技术和标准曲线的绘制; (4)现场采样方法及计算过程。 二、建筑材料污染物检测 1无机非金属材料放射性检测 1.1考核参数 镭、钍、钾、内照射、外照射、活度和比活度。 1.2理论知识要求 1.2.1熟悉 (1)《民用建筑工程室内环境污染控制规范》GB 50325-2010 (2)《建筑材料放射性核素限量》GB 6566-2001 1.2.2掌握 (1)内照射指数的判断标准; (2)外照射指数的判断标准。 1.3操作考核要求 1.3.1熟悉 (1)内照射指数的计算方法; (2)外照射指数的计算方法。 1.3.2掌握 (1)底本低度谱仪仪器的操作; (2)内照射指数判断标准;

电工安全培训试题及答案

电工安全培训试题及答案 电工安全培训试题及答案 无论是在学校还是在社会中,我们很多时候都会有考试,接触到试题,试题是命题者按照一定的考核目的编写出来的。那么你知道什么样的试题才能有效帮助到我们吗?下面是收集整理的电工安全培训试题及答案,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。 一、填空题: 1. 我国安全生产管理方针:安全第一,预防为主,综合治理。 2. 从业人员在作业过程中,应当严格遵守本单位的安全生产规章制度和操作流程,服从管理,正确佩戴和使用劳动防护用品。 3、我公司安全管理的目标是:以人为本,营造全员参与的企业安全文化氛围。最终实现“零工伤、零灾害、零污染”的“三零”目标。 4. 从业人员应当接受安全生产教育和培训,掌握本职工作所需的安全生产知识,提高安全生产技能,增强事故预防和应急处理能力。 5. 从业人员发现事故隐患或者其他不安全因素,应当立即向现场安全生产管理人员或者本单位负责人报告;接到报告的人员应当及时予以处理。 6. 消防工作方针:预防为主,、防消结合。

7. 上班要集中精力搞好安全生产,平稳操作,严格遵守劳动纪律和工艺纪律,认真做好各种纪录,不得串岗、脱岗、严禁在岗位上睡觉、打闹和做其它违反纪律的事情,对他人违章操作加以劝阻和制止。 8. 认真执行岗位责任制,有权拒绝一切违章作业指令,并立即越级向上级汇报。 9. 对于危险作业,必须先申请批准在实施。危险作业对于违章指挥,作业人员有权拒绝作业。 10. 公司常见的消防设施、器材有灭火器、消火栓、消防应急灯、安全疏散标志。 11、安全带的正确系挂方法是高挂低用。 12、油漆工作业场所不得进行焊接和明火作业。 13、新职工必须经过公司、车间部和班组三级安全教育。 14、废弃的油棉纱不可以随手乱扔。 15、在厂区内不可以流动吸烟。 16、喷涂现场明火作业必须办动火证。 17、电气设备着火时,在用水灭火之前,必须首先切断电源。 18、在潮湿和易触及带电体场所的照明电源电压不得大于 24 伏。 二、判断题 1、劳动保护就是为了保护劳动者在生产过程中的`安全和健康。 2、能自动消除危险因素,避免事故发生的装置叫保险装置。

施工现场三级安全教育培训培训大纲及讲义

奥卡奢尚(北京)家具公司内装修工程 施工现场安全教育培训 保盛兴业国际装饰工程(北京)有限公司 二零一一年捌月 施工现场安全培训教育内容 目录 一、工地工人入场安全教育-------------------------------------------- 2 二、三级教育内容---------------------------------------------------- 3 1、项目部二级教育内容---------------------------------------------- 3 2、各班级三级教育内容---------------------------------------------- 3 三、三级教育安全生产知识考核试题------------------------------------ 3 奥卡奢尚(北京)家具公司内装修工地工人入场安全教育安全教育是安全管理工作的重要环节和基础,工人入场安全教育是根据有关规定,结合施工现场的实际情况进行的。 1、参加本企业生产的职工要热爱本职工作,努力学习,提高政治,文化,业务水平和操作技能,积极参加安全的各种活动,提出改进安全生产工作的一件,搞好安全生产。 2、遵守劳动纪律,服从领导和安全检查人员的指挥,工作时思想集中,坚守岗位,未经许可不得从事非工种作业;严禁酒后上班。 3、严格执行操作规程(包括安全技术操作规程和质量的操作规程等)不得违章指挥和违章作业;对违章指挥得指令有权拒绝,并有责任制止他人违章作业。 4、听从班组长和现场施工人员得指挥,服从分配,团结一致,共同完成好生产任务。 5、正确使用个人防护用品,进入施工现场必须戴好安全帽,扣好帽带;不得穿拖鞋,高跟鞋或光脚上班;不得穿硬底和带钉易滑鞋上高空。 6、施工现场的各种施工设施,“四口”“无临边”防护,一图五牌,安全标志,警示牌,安全规程等,不得任意拆除或移动,要移动时必须经现场施工人员负责人同意方可。

医院管理培训-医院绩效考核培训课程大纲

医院管理培训-医院绩效考核培训课程大纲 管理学界有句名言:“管理就是由合适的人在合适的时间做合适的事”。绩效考核也完全适用这句话。绩效考核应该由谁来负责实施,总经理、人力资源经理还是直线经理?他们又该如何角色定位,如何登台亮相?绩效考核从什么时间开始,又在什么时间结束?考核是不是每个员工都要过的一道关?等,《医院管理培训- 医院绩效考核培训课程》将为您解决。 课程收益 医院通过绩效考评,使全院各科室和全体员工进一步明确医院的戓略目标仸务和各项工作的要求,幵按绩效衡量标准开展工作和履行职责。 医院通过绩效考评,医院全局和科室局部以及员工个人岗位目标达成共识,通过目标逐级分解和考评,促进医院整体经营目标的实现。 医院通过绩效考评,对员工的业绩贡献进行比较科学、合理的评估,为薪酬发放、晋升晋级、成长平台的创造等提供重要依据,从而提高员工的积极性和创造性。 课程背景 医院管理培训—医院绩效考核培训课程进入21世纪以来,我国医疗卫生改革已进入了一个关键时期,随之而来的是医院人事制度改革。人事制度改革是医疗卫生改革的必然,同时也是医疗卫生改革的保障。 调查研究表明,目前我国医院人事管理的状况很丌统一,大部分医院人事管理还没有形成人力资源管理的体系,还处在人事档案管理阶段,各层级的管理人员缺乏较系统的人力资源管理理念和技术等。 医院人力资源管理改革面临的难题较多,问题错综复杂,使管理者丌知从何下手。 医院绩效考核内容: 进几年来,医院大多采用关键业绩指标考核办法对医院职工进行考核并且取得了比较满意的效果。 关键业绩指标指是通过研究组织内部工作流程的输入、输出情况,从中找出关键参数,把完成80%工作的20%关键行为进行量化设计,变成可操作性目标。 医院管理培训-医院绩效考核培训课程大纲: 第一部分、医院绩效考核培训课程导入 医院绩效考评实施办法 医院院科两级核算不薪酬分配方案

电工安全培训试题及答案

一、填空题: 1. 我国安全生产管理方针:安全第一,预防为主,综合治理。 2. 从业人员在作业过程中,应当严格遵守本单位的安全生产规章制度和操作流程,服从管理,正确佩戴和使用劳动防护用品。 3、我公司安全管理的目标是:以人为本,营造全员参与的企业安全文化氛围。最终实现“零工伤、零灾害、零污染”的“三零”目标。 4. 从业人员应当接受安全生产教育和培训,掌握本职工作所需的安全生产知识,提高安全生产技能,增强事故预防和应急处理能力。 5. 从业人员发现事故隐患或者其他不安全因素,应当立即向现场安全生产管理人员或者本单位负责人报告;接到报告的人员应当及时予以处理。 6. 消防工作方针:预防为主,、防消结合。 7. 上班要集中精力搞好安全生产,平稳操作,严格遵守劳动纪律和工艺纪律,认真做好各种纪录,不得串岗、脱岗、严禁在岗位上睡觉、打闹和做其它违反纪律的事情,对他人违章操作加以劝阻和制止。 8. 认真执行岗位责任制,有权拒绝一切违章作业指令,并立即越级向上级汇报。 9. 对于危险作业,必须先申请批准在实施。危险作业对于违章指挥,作业人员有权拒绝作业。 10. 公司常见的消防设施、器材有灭火器、消火栓、消防应急灯、安全疏散标志。 11、安全带的正确系挂方法是高挂低用。 12、油漆工作业场所不得进行焊接和明火作业。

13、新职工必须经过公司、车间部和班组三级安全教育。 14、废弃的油棉纱不可以随手乱扔。 15、在厂区内不可以流动吸烟。 16、喷涂现场明火作业必须办动火证。 17、电气设备着火时,在用水灭火之前,必须首先切断电源。 18、在潮湿和易触及带电体场所的照明电源电压不得大于24 伏。 二、判断题(对的打“√”错的打“×”每题分共分) 1、劳动保护就是为了保护劳动者在生产过程中的`安全和健康。( √) 2、能自动消除危险因素,避免事故发生的装置叫保险装置。( √) 3、使用手持电动工具时,必须戴好绝缘手套。( √) 4、焊工在作业区周围有易燃、易爆物品未清除干净时可以先焊割。( ×) 5、使用梯子时、应有防滑措施、踏步应牢固无裂缝。( √) 6、泡沫灭火器可用于电气设备火灾的灭火。( ×) 7、机器保护罩的主要作用是使机器较为美观。( ×) 8、严格执行操作规程,不得违章指挥和违章作业;对违章作业的指令有权拒绝,并有责任制止他人违章作业。( √) 9、电气设备着火时,在用水灭火之前,必须首先切断电源。(√) 10、起重机司机可以倾斜吊运物体。( ×) 11、运转中的机械设备对人的伤害方式主要有撞伤、压伤、轧伤、卷缠等。( √) 12、正确配戴和使用个人安全防护用品、用具,是保证劳动者安全与健康的一种防护措施。( √)

木工培训大纲

《木工》培训大纲 第一章压刨 1、压刨床的操作方法及注意事项压刨床在操作前,首选要对好刨刀,之后根据木料的加工厚度旋转手轮,将工作台调到要求的高度。然后开动电机,待刀轴和辊筒都运转正常后(1-3MIN)方可进行刨削。 2、刨削过程中,应使木料的基准面向下贴紧台面,木料的加工面向上,顺纹进给;接料工人应等木料离开出料辊筒后接料,不得硬拉。接料工人在接料的同时,应随时注意刨削后木料的规格和质量,如发现有质量问题应立即报告送料工人。两人均站在机床侧面,以防木料飞出伤人。 3、为了提高机床,可将几个木料同时并连续进给刨削,但厚度瘞挝大(2MM以上)的木料,不许同时刨削,以防止较薄的木料因压不紧而弹回伤人。 4、在刨削时,如木料突然挤住,应用安全棒推进,如无效,应停车(先停进料辊筒,后停刀轴)。停稳后放低台面,排除故障。切忌在机器运转时伸手进去推拉及探头张望。 5、在刨削时,如果有木屑等杂物进入下辊筒与台面间的缝隙、阻碍木料进给或影响刨削精度时,应停车或降低工作台,清除木屑等杂物。 6、刨削时,应认定台面一边进料,等这一边刨刀用钝后再移动

一段距离进料刨削,使刨刀每一部分都能得到充分利用。 7、更换刨刀时应在关机并等刀轴自然停稳后进行,不可人为强制使刀轴停止旋转。 8、较短的木料在压刨加工时,为了防止在刨削过程中发生水平回转现象,应在台面的中间纵向加一木条,木条的厚度要小于木料的厚度(5MM以上)。长度小于前后辊筒间距的木料,禁止在压刨床上刨削。 9、刨削较长木料时,由于木料前部悬在工作台在外面,因而会加大辊筒和压紧装置的压力,并会使木料翘起,造成木料加工缺陷。为了解决这个问题,应该在压刨的工作台出料台面后加设一个等高的辅助工作台。 第二章铣床 1、铣床的操作方法及注意事项木工铣床是一种高速切削设备,铣刀头又裸露在外面,因此,操作时要格外注意安全。 2、开机前,首先要调好工作台、主轴、导尺,并选好靠模(加工曲面时用)。然后严格检查被加工的工件,查看有无妨碍铣削的螺钉、圆钉等金属物,有无劈裂现象,以免在铣削过程中打刀和伤人。 3、铣削工件中途不要回退,因回退容易打坏工件,甚至发生人身事故。如果必须退出时,应先做好准备,左手压住工件前头,右手将工件沿后面离开刀头。 4、主轴转速的变换可以通过改变电动机的转速和变动三角带在变速带轮上的位置来实现。

考试培训大纲

电子商务师国家职业资格培训鉴定 助理电子商务师 考试培训大纲 国家职业技能鉴定专家委员会 电子商务专业委员会秘书处 2002年10月

助理电子商务师考试培训大纲 一、课程的性质、任务 本课程是获取国家“助理电子商务师”职业资格的必修课程。通过本课程的学习,使学生掌握电子商务的基础知识和基本技能,结业后能够综合运用所学的电子商务专业理论和知识,从事网页设计、信息收集、网络使用、电子交易的操作性和分析性工作。 二、适用对象 高职高专应届毕业生 中等专业优秀应届毕业生 相关岗位的从业人员和就业人员 三、总学时 230学时 四、教学目标与基本要求 本课程以实际应用为主,重在培养学生的实际操作能力。通过对本课程的学习,使学生熟练掌握IE、Outlook Express、FrontPage、压缩软件的使用、掌握网络营销、电子交易的方法。本课程的基本要求如下: 1、了解常用数据库的基本特点; 2、掌握常用检索工具的使用; 3、了解WWW服务,熟练掌握IE的使用; 4、熟练掌握Outlook Express的使用; 5、掌握网页制作的方法; 6、掌握网络营销工具的使用方法; 7、掌握网上交易的流程; 8、掌握电子钱包的设置与使用。 五、理论知识教学(详见考试指南) (一)内容 模块1、基础知识 1.职业道德; 2.数据库基础; 3.电子商务基本业务流程; 4.常用检索工具; 5.电子支付工具; 6.物流基础知识; 7.网络安全基础知识; 8.电子商务立法范围。 模块二、网络使用

1.统一资源定位器URL; 2.安全等级; 3.TCP/IP协议; 4.域名; 5.文件传输; 6.远程程登录; 7.超链接; 8.超级链接; 9.HTML超文本描述语言;10.如何判断计算机感染了病。 模块3、网络营销 1.网络商务信息的概念及其特点;2.网络商务信息的分级; 3.网络营销与传统营销; 4.网上市场调研的原则; 5.网上市场调研的主要内容;6.网上市场调研的主要方法;7.常用的商情分析工具; 8.网络广告; 9.网站模版; 10.网上商店生成系统。 模块4、电子交易 1.网上购物一般操作流程介绍;2.网上订单的后台处理; 3.网上单证出现的问题; 4.数字证书; 5.SSL协议; 6.SET协议; 7.电子钱包的使用与设置。(二)培训课时分配及考核方法 1

企业电工安全培训试题(附答案)

电工入厂三级安全教育考试题A卷 班组:姓名:成绩: 一、是非判断题(10题,每题1分) 1.在单相回路上,装设了漏电保护开关后,电源侧可不需装设过流保护装置。() 2.安装漏电保护器和不安装漏电保护器的用电设备不要共用一个接地装置。() 3.不接地电网不必采用保护接零。() 4.36伏是安全电压值,所以人体长期接触也不会发生危险。() 5.低压带电工作时,人体不得同时接触两根线头。() 6.如有人处在高压导线意外落地的危险区域内时,脱离危险的最简单的方法是大步疾走出 危险区域。() 7.对于电气设备拉开接触器、空气开关等设备断电即可认为设备停电。() 8.检修电容器时,将电容器停电后就可进行工作。() 9.重复接地的主要作用是为了降低接地装置的接地电阻。() 10.平行的两条电线,不允许在两瓷珠的内侧绑线。() 二、选择题(10题,每题2分) 1.熔断器在照明线路上是作为保护装置。 A过载B短路C过载及短路 2.三相四线制系统供电的光管电路,其零线应采用铜芯线,截面应按相线选择。A额定电流的50% B截面额定电流50% C截面额定电流的100% 3.触电者在无呼吸无心跳情况下,并同时出现等三种症状时可判断为真死,并终止抢救。 A瞳孔扩大,关节僵硬,出现尸斑B瞳孔扩大,牙关紧闭,手脚僵冷C嘴唇发黑,手足僵冷,出现尸斑 4.发生人身触电时,当通过人体的交流电流达到毫安时会有生命危险。 A 30 B 50 C 100 5.漏电保护器的动作时间不超过 A 秒称为快速型。 A 0.1 B 0.2 C 2 6.在带电设备附近工作,带电设备只允许在工作者的。 A左、右两侧B前面一侧C后面一侧 7.防止触电事故的措施很多,其中有重要意义的是。 A做好设备维修保养B严格执行操作规程C贯彻安全用电教育 8.低压绝缘鞋是防止触电的。 A主要技术措施B基本安全用具C辅助安全用具 9.按我国标准,安全电压是指由供电的电压系列。 A特定电源B市电交流电源C直流电源 10.我国安全电压额定值等级是。 A 42伏,36伏,24伏,12伏,6伏 B 50伏,42伏,36伏,24伏,12伏 C 48伏,36伏,24伏,12伏,6伏

《木工机械》课程大纲

《木工机械》课程大纲 一、课程概述 课程名称:木工机械 Woodworking Machinery 课程编号:14351044 课程学分:3.0 课程总学时:48 课程性质:专业课 二、课程内容简介(300字以内) 本课程内容主要包括木工机床和人造板机械两部分。第一部分木工机床主要讲述目前制材、实木家具和板式家具生产中涉及到的主要机械设备的技术性能、工作原理、典型结构、使用维护与设备选型等方面的内容,具体内容包括带锯机、圆锯机、木工刨床、木工铣床、多工序机床、木工钻床、砂光机、数控机床等。第二部分人造板机械主要讲述胶合板、刨花板和纤维板等各种人造板及其表面装饰加工的主要设备的工作原理、典型结构、技术性能、选择与使用维护等内容,具体包括旋切机、削片和刨片机、热磨机、铺装机和热压机等。课程内容立足国内行业发展现状,同时也适当介绍国外的先进设备和先进技术。 三、教学目标与要求 教学目标:通过本课程的学习,学生应掌握木工机械的基本定义、分类及常用木工机械的型号编制;熟练掌握典型木工机械的结构和工作原理;能正确选择、使用和维护常用的木工机械设备。 要求:通过本课程的各个教学环节,学生应达到下列基本要求: 1、了解国内外木工机械的发展现状和发展趋势; 2、掌握木工机械的基本定义和分类、常用木工机械的工作原理和典型结构; 3、对一些应用广泛的木工机械,如锯机、刨床、铣床、钻床、封边机、旋切机、热磨机、热压机、砂光机等,要求能够依据它们的结构特点,分析不同类型的机械的优缺点;熟练掌握这些木工机械的选择、结构和工作原理。 4、了解木工机械的维护管理知识和木工机械加工生产线。 四、教学内容与学时安排 绪论(3学时) 一、木工机械发展概况 二、木工机械的分类及型号编制 三、木工机械的特点 第一章锯机(8学时) 1. 教学目的与要求: 了解和掌握带锯机主机和跑车的结构、组成及工作原理;圆锯的结构、组成及工作原理。 2. 教学重点与难点: 重点:带锯机的结构组成及工作原理;跑车结构及工作原理;锯板机的结构及工作原理。 难点:自动张紧装置;跑车自动退避装置;电子开料锯的结构原理。 第一节带锯机(3学时) 一、带锯机主机 二、带锯机进料装置——跑车 第二节圆锯机(2学时)

继电保护作业人员安全技术培训大纲及考核标准

继电保护作业人员安全技术培训大纲及考核标准 1范围 本标准规定了继电保护作业人员的基本条件、安全技术培训(以下简称培训)大纲和安全技术考核(以下简称考核)标准。 本标准适用于继电保护作业人员的培训和考核。 2规范引用文件 下列文件所包含的条文,通过在本标准中引用而构成为本标准的条文。本标准出版时,所示版本均为有效。所有标准都会被修订,使用本标准的各方应探讨使用下列标准最新版本的可能性。 特种作业人员安全技术培训考核管理规定(国家安全生产监督管理总局令第30号)GB/T13869-2008用电安全导则 DL408-1991(2005)电业安全工作规程(发电厂和变电所电气部分) DL409-1991(2005)电业安全工作规程(电力线路部分) GB/T4776-2008电气安全术语 GBT7261-2016继电保护和安全自动装置基本试验方法 DL∕T587-2016继电保护和安全自动装置运行管理规程 DL/T995-2006继电保护和电网安全自动装置检验规程 3术语和定义 下列术语和定义适用于本标准或用于区分本标准。 3.1电气作业electrician operation 对电气设备进行运行、维护、安装、检修、改造、施工、调试等作业。 3.2继电保护作业high voltageoperation 对电力系统中的继电保护及自动装置进行运行、维护、调试及检验的作业。 3.3危险场所hazardous area 爆炸性气体环境或可燃性粉尘环境大量出现或预期出现的数量足以要求对电气设备的结构、安装和使用采取专门预防措施的区域。 4.基本条件 4.1年满18周岁,且不超过国家法定退休年龄; 4.2经社区或者县级以上医疗机构体检健康合格,并无妨碍从事高压电工特种作业的器质性心脏病、癫痫病、美尼尔氏症、眩晕症、癔病、震颤麻痹症、精神病、痴呆症以及其他疾病和生理缺陷; 4.3具有初中及以上文化程度。 5.培训大纲 5.1培训要求 5.1.1应按照本标准的规定对继电保护作业人员进行培训与复审培训。复审培训周期为每3年复审1次。特种作业人员在特种作业操作证有效期内,连续从事本工种10年以上,严格遵守有关安全生产法律法规的,经原考核发证机关或者从业所在地考核发证机关同意,特种作业操作证的复审时间可以延长至每6年1次。 5.1.2理论与实际相结合,突出安全操作技能的培训。 5.1.3实际操作训练中,应采取相应的安全防范措施。 5.1.4注重职业道德、安全意识、基本理论和实际操作能力的综合培养。 5.1.5应由具备特种作业相应理论知识和操作技能的人员任教,并应有足够的教学场地、设备和器材等条件。

电工安全教育培训试题及答案

重庆工程有限公司贞丰项目部电工安全考试试卷 姓名:单位: 工种:成绩: 一、选择题(每小题2分共40分) 1、两只额定电压相同的电阻,串联接在电路中,则阻值较大的电阻( )。 A、发热量较大 B、发热量较小 C、没有明显差别 2、万用表的转换开关是实现( )。 A、各种测量种类及量程的开关 B、万用表电流接通的开关 C、接通被测物的测量开关 3、绝缘棒平时应( )。 A、放置平稳 B、使他们不与地面和墙壁接触,以防受潮变形 C、放在墙角4、绝缘手套的测验周期是( )。 A、每年一次 B、六个月一次 C、五个月一次 5、绝缘靴的试验周期是( )。 A、每年一次 B、六个月一次 C、三个月一次 6、在值班期间需要移开或越过遮栏时( )。 A、必须有领导在场 B、必须先停电 C、必须有监护人在场 7、值班人员巡视高压设备( )。 A、一般由二人进行 B、值班员可以干其它工作 C、若发现问题可以随时处理 8、倒闸操作票执行后,必须( )。 A、保存至交接班 B、保存三个月 C、长时间保存 9、接受倒闸操作命令时( )。 A、要有监护人和操作人在场,由监护人接受 B、只要监护人在场,操作人也可以接受

C、可由变电站(所)长接受 10、直流母线的正极相色漆规定为( )。 A、蓝 B、白 C、赭 11、接地中线相色漆规定涂为( )。 A、黑 B、紫 C、白 12、变电站(所)设备接头和线夹的最高允许温度为( )。 A、85℃ B、90℃ C、95℃ 13、电流互感器的外皮最高允许温度为( )。 A、60℃ B、75℃ C、80℃ 14、电力电缆不得过负荷运行,在事故情况下,10kV以下电缆只允许连续( )运行。 A、1h过负荷35% B、过负荷20% C、2h过负荷15% 15、电力变压器的油起( )作用。 A、绝缘和灭弧 B、绝缘和防锈 C、绝缘和散热 16、继电保护装置是由( )组成的。 A、二次回路各元件 B、各种继电器 C、包括各种继电器和仪表回路 17、信号继电器动作后( )。 A、继电器本身掉牌或灯光指示 B、应立即接通灯光音响回路 C、应是一边本身掉牌,一边触点闭合接通其它信号 18、线路继电保护装置在该线路发生故障时,能迅速将故障部分切除并( )。 A、自动重合闸一次 B、发出信号 C、将完好部分继续运行 19、装设接地线时,应( )。 A、先装中相 B、先装接地端,再装两边相 C、先装导线端 20、戴绝缘手套进行操作时,应将外衣袖口( )。 A、装入绝缘手套中 B、卷上去 C、套在手套外面

木工培训考核大纲

木工培训考核大纲 (中级工) 一、工种描述: 使用手工工具或机械,按设计要求进行建筑工程木制品、轻质隔墙、吊顶灯槽等的制作、安装及维修的建筑装饰施工操作人员。 二、培训要求: (一)理论知识: 1、了解建筑力学的一般知识,了解木结构和抗震构造知识,熟悉相关专业施工图,掌握较复杂的装饰施工图和家具图; 2、熟悉施工测量知识和基本放线的方法,掌握木工工具、水准仪、红外线放线仪的基本原理及使用方法; 3、掌握木工常用材料、粘结材料的技术性能和使用方法; 4、掌握木楼梯、旋转楼梯、栏杆和扶手的制作工艺和方法; 5、掌握复杂门、旋转门的安装方法,熟悉特殊门窗的制作与安装方法; 6、掌握复杂吊顶龙骨和罩面板安装工艺和质量要求; 7、掌握细部收口收边工艺做法和质量要求; 8、掌握木饰面、软硬包墙面、轻质隔墙、木折叠隔断、玻璃隔断、活动隔断和板式框式家具的制作与安装工艺和质量要求; 9、了解新技术、新材料、新工艺和新设备的有关信息; 10、掌握本工种施工质量标准和验收要求以及常见质量通病及防治措施; 11、掌握本工种的安全生产、成品保护、环境保护和职业道德的知识。

(二)操作技能: 1、能按照图纸进行施工测量放线、排版、放大样; 2、能制作、安装各种玻璃门窗、百叶门窗、异型门窗、格扇、挂落和其他装饰制品; 3、能制作、安装一般等级顶棚、反光灯槽、木楼梯、木扶手、栏板、弯头、花饰制品、木线条、窗帘盒和窗台板等; 4、能排、铺条形木席纹地板、复合地板、防静电活动地板、塑料地板等; 5、掌握各分项工程自检、互检及交接检工作; 6、能制作、安装各种饰面板的木护墙、墙裙,并对饰面板的颜色、花纹作调整和拼接; 7、能按设计要求完成板式、框式木家具的制作和安装工作; 8、能按照图纸计算出一般人工工日和材料数量。 三、培训内容 (一)理论部分

目标管理与绩效考核培训课程大纲

目标管理与绩效考核培训课程大纲 课程前言: 集团型企业如何高效推行绩效管理?如何找到一个适合自己企业的成功模式?如何解决成目标与绩效管理中的形形色色的问题?最终实现推行绩效管理的目的?本课程讲师从目标、绩效、模拟推行等多个角度对课程进行讲解,为你答疑解惑。 课程收获: 1、理解绩效管理的意义及对于中高层管理者的好处; 2、明确成功的企业必须推行绩效管理; 3、清晰什么是绩效管理及体系框架; 4、了解绩效管理的运作程序及设计方法,以及各自在绩效推行系统中应承担的责任; 5、掌握寻找关键业绩指标(KPI)的工具和方法; 6、精通目标的设定及分解; 7、掌握绩效评价的方法,合理评价员工的绩效; 8、了解KPI绩效指标设计中的问题与难点; 9、掌握KPI绩效指标推行的技巧与方法; 10、掌握绩效考核结果应用的方法和技巧; 11、解答学员的问题与困惑。 课程提纲: 一、什么是目标管理 1、什么是目标管理(MBO法) (1)分享:目标管理的SMART原则 2、推行目标管理对企业有哪些要求 (1)明确的战略 (2)规范的组织 (3)顺畅的流程

(4)合的分工的职责 (5)完善的基础体系 (6)较高的人员胜任力 ①分享:管理基础比较薄弱的企业我是如何解决以上问题的 3、如何设定公司、部门、个人的目标 4、目标分解的有效方法与实操演练 (1)平衡计分卡 ①互动:平衡计分卡只是从四个角度找目标吗? ②思考:公司级KPA目标如何落实? (2)价值树分解法 ①现场演练:运用价值树法进行目标分解 (3)鱼骨图法 5、关键成功因素法 (1)实操演练:年度的目标分解 (2)实操演练:季度目标的分解 (3)实操演练:部门目标的分解 ①分享:目标设定者、考核人、被考核者在目标分解中常见的几种心态 ②介绍:三个成功推行绩效的企业(蒙牛、万科、茂硕的目标分解) 二、用心理解绩效管理 1、什么是绩效管理 ①重点:绩效管理对于中高层管理者的好处 2、什么是绩效考核 ①互动:绩效管理与绩效考核的区别 ②问题:如何理解不是为了考核而考核? ③互动:目标管理与绩效管理的关系 3、什么是KPI(目标和指标是什么区别?) (1)确定公司级关键KPI指标 (2)建立公司绩效指标库 (3)关键业绩指标检测与归类 (4)指标的权重 (5)指标的周期 (6)指标标准的设计 (7)如何把握指标考核的难度 (8)绩效指标分解 ①分享:绩效指标分解中应注意的问题 ②互动:有些KPI指标为什么难考? ③实战问题:如何设计问题类指标 4、绩效考核中的角色定位 (1)管理者应承担的责任 (2)人力资源经理应承担的责任 (3)部门经理应承担的责任 ①思考:如何建立适合本公司的绩效管理体系 5、绩效管理的程序与步骤 ①互动:如何确定本企业的绩效导向? 6、绩效管理成功的关键? ①分享:绩效管理与PDCA管理循环 三、绩效推行用心还需用脑——拿来就用的十个技巧 1、先做激励后做绩效:激励措施 2、让制度转起来

2020制冷与空调设备运行操作作业人员安全技术培训大纲和考核标准

制冷与空调设备运行操作作业人员安全技术培训大纲和考核标准 1. 范围 本标准规定了制冷与空调设备运行作业人员基本条件、安全技术培训(以下简称培训)大纲和安全技术考核(以下简称考核)要求与具体内容。 本标准适用于从事化工类(石化、化工、天然气液化、工艺性空调)生产企业,机械类(冷加工、冷处理、工艺性空调)生产企业,食品类(酿造、饮料、速冻或冷冻调理食品、工艺性空调)生产企业,农副产品加工类(屠宰及肉食品加工、水产加工、果蔬加工)生产企业,仓储类(冷库、速冻加工、制冰)生产经营企业,运输类(冷藏运输)经营企业,服务类(电信机房、体育场馆、建筑的集中空调)经营企业和事业等单位的大中型制冷与空调设备运行操作作业人员的培训和考核。 2. 规范性引用文件 下列文件中的条款通过本标准的引用而成为本标准的条款。凡是注日期的引用文件,其随后所有的修改单(不包括勘误的内容)或修订版均不适用于本标准,然而,鼓励根据本标准达成协议的各方研究是否可使用这些文件的最新版本。凡是不注日期的引用文件,其最新版本适用于本标准。制冷空调作业安全技术规范 GB 9237-2001 制冷和供热用机械制冷系统安全要求 3. 术语和定义 下列术语和定义适用于本标准。 制冷与空调设备运行操作工refrigeration and air conditioning equipment operator 指对本大纲1范围中所指各类生产经营企业和事业单位的大中型制冷与空调设备运行作业人员。 4. 基本条件 4.1 年满18周岁,且不超过国家法定退休年龄。 4.2 经社区或者县级以上医疗机构体检健康合格,并无妨碍从事相应特种作业的器质性心脏病、癫痫病、美尼尔氏症、眩晕症、癔病、震颤麻痹症、精神病、痴呆症以及其他疾病和生理缺陷。 4.3 具有初中及以上文化程度。 4.4 具备必要的安全技术知识与技能。 4.5 制冷与空调设备运行作业规定的其他条件。 5. 培训大纲 5.1 培训要求 5.1.1 应按照本标准的规定对制冷与空调设备运行作业人员进行培训和复审培训。复审培训周期为3年。 5.1.2 培训应坚持理论与实践相结合,侧重实际操作技能训练;应注意对制冷与空调设备运行操作工进行职业道德、安全法律意识、安全技术知识的教育。 5.1.3 通过培训,制冷与空调设备运行作业人员应掌握安全技术知识(包括安全基本知识、安全技术基础知识)和实际操作技能。 5.2 培训内容 5.2.1 安全基本知识 5.2.1.1 制冷与空调设备运行作业安全生产法律法规和制冷与空调设备操作安全管理制度主要包括以下内容: 1)有关制冷与空调设备运行作业国家标准、安全生产法规、规章的安全知识; 2)制冷与空调设备运行作业人员安全生产的权利和义务;

建筑施工三级安全教育讲义教学提纲

安全教育讲义 ?编制人: ?授课人: ?时间:

一、安全基本常识 1、劳动合同:新工人上岗前必須签订劳动合同,明確企業和工人双方的权利和义务。 2、安全教育:新进场工人或转场工人必須经过安全教育培訓,经考核合格后才能上岗。进入施工现场人员,胸前必須佩戴安全上岗证,证明已经受过安全教育,考試合格。 3、权利和义务:从业人员有对违章指挥和强令冒险作业的拒絕权和对安全生産工作提出批評、检举、控告的权利。也有遒章守纪,服从正確管理、不违章操作的义务。 4、持证上岗:工地电工、焊工、架子工、起重信号工、塔司、电梯司机、厂内机动车驾驶等特种作业人员,必須持有特种作业人员资格证书方可上岗。 5、安全交底:施工作业人员必须接受工程技术人员书面安全技术交底,并履行签字手续。同时参加班前组的安全活动。 6、安全通道:应按指定的安全通道行走,不得在工作区域或建筑物内抄路穿行或攀登跨越“禁止通行”的警示区域。 7、作业前检查:作业人员作业前应检查工具、设备、现场环境等是否存在不安全因素,是否正确穿戴个人防护用品。 8、防护用品:进入工地必须戴安全帽,并系紧下颌带。在2米以上有可能坠落的高处作业,必须系好安全带,安全带应高挂低用。作业时应穿“三紧”(袖口紧、下摆紧、裤脚紧)工作服。 9、设备安全:不得随意拆卸或改变机械设备的防护罩。无证不得操作特种

机械备。 10、安全设施:不得随意拆改各类安全防护设施(如防护栏杆、防护门、预留洞口盖板、脚手架拉杆等)。 11、用电安全:不得私拉乱接电源线,应由专职电工安装操作。发生意外触电,应立即切断电源后进行抢救。 12、防火安全:吸烟应在指定“吸烟点”。禁止在宿舍使用电炉、煤油炉、电热棒、电饭煲、电热毯等电器。 13、正确使用“安全三宝”,即安全帽、安全带、安全网。杜绝“三违”,即违章指挥、违章作业、违反劳动纪律。掌握“四不伤害”,即不伤害自己、不伤害别人、不被别人伤害和保护他人不被伤害的能力。 二、建筑业事故类型 建筑行业是危险性较大的行业。据全国伤亡事故统计,建筑业伤亡事故率仅次于矿山行业。 其中高处坠落、物体打击、触电事故、机械伤害、坍塌事故等五种,为建筑业最常发生的事故,占事故总数的85%以上,称为建筑业的“五大伤害”。 三、高处坠落 1、高处坠落基本常识 高处坠落,是指凡在坠落高度基准面2米以上,有可能坠落的高度作业时,由于受到人的不安全行为或物的不安全状态影响而导致的坠落事故。建筑业由于高处作业多,坠落危险性大,因此高处坠落事故达全部事故的35%,而且伤害程度一般较重,事故死亡率也比较高。 2、高处坠落的危险点 高处作业的危险点主要有:五临边和四口。五临边是指临边作业的五种类

【免费下载】教师培训大纲及考核标准

安全培训教师培训大纲及考核标准(试行) 1 范围 本大纲和考核标准规定了取得岗位证书的安全培训教师的基本条件、培训内容和考核要求。 本大纲和考核标准适用于安全培训教师的培训和考核。 2 申请取得安全培训教师岗位证书的基本条件 2.1 具有良好的身体素质和心理素质。 2.2具有一定的安全工程专业基础知识,三年以上现场实践经历或相关工作经历。 2.3 具备与教学内容相关专业学历或职称。 2.3.1申请取得一级、二级安全培训机构教师岗位证书的, 应当具有本科以上学历或中级以上职称。 2.3.2申请取得三级安全培训机构教师岗位证书的,应当具有专科以上学历或助理级以上职称。 2.3.3申请取得特种作业人员安全技术培训教师岗位证书的,除具备2.3.1或2.3.2规定的学历或职称条件外,还应具有较强 的实践技能。 3 培训大纲 3.1 培训要求。 3.1.1 应按照本大纲和考核标准的规定对安全培训教师进行培训和继续教育。 3.1.2 培训应坚持理论与实践相结合,侧重教学技巧、教学

方法及教学掌控能力的训练;注重培训教师职业素养、安全生产法律法规、现代安全管理、安全技术知识的培训;将国家新颁布的有关法律法规及技术规范和标准,国内外先进的教学管理方法和理念及时纳入教学之中。 3.1.3 通过培训,使安全培训教师了解多种教学组织形式;熟悉国家有关安全生产法律法规、成人心理和成人培训特点;掌握培训需求分析、培训课程开发、教学过程设计、培训效果评估方法;具备较强的成人培训教学组织能力。 3.2 培训内容。 3.2.1 安全生产法律法规和安全管理基础知识,主要包括以下内容: a)安全生产形势; b)安全生产方针、政策; c)安全生产法律法规、规程、标准及技术规范等; d)相关安全管理制度; e)安全管理基础知识。 3.2.2 培训教师的素养和业务能力,主要包括以下内容: a)培训教师的角色定位; b)培训教师的基本素养和职业素养; c)安全培训的教学规律及现代培训理念; d)成人教育心理学知识; e)成人培训的特点; f)课堂掌控能力与授课艺术。 3.2.3 培训方法、技术的运用,主要包括以下内容:

制冷与空调作业实操考核标准

制冷与空调作业实操考试标准 说明:制冷与空调设备运行操作作业、制冷与空调设备安装修理作业实操考核各含22 道题,分值40 分为否决题,分值30 分的为非否决题。每人抽取3 道题,其中抽取 1 道40 分的题目,抽取2道30分的题目。 一. 制冷与空调设备运行操作作业实际操作考核试题(22) 项目一万用表、钳型电流表、绝缘电阻表的正确操作 1. 准备工作 1.1场地准备:不少于5个工位操作空间,要有操作平台,操作空间不少于10 平方米。 1.2工具准备:万用表、钳型电流表、绝缘电流表若干等。 1.3个人安全防护用品。 2. 操作步骤2.1正确选用测量挡位(电压、电流、电阻、电容测量)和量程;测量前两只表笔碰头表针摆动并回零;测量电容前应先将电容放电。 2.2被侧导线不得与钳型电流表表钳有接触。2.3绝缘电阻表也叫兆欧表,是用来测量绝缘电阻的专用仪表。使用时将两侧两头一头卡接在电机接线柱上,另一头接外壳,摇90?150转。 2.4验收内容: ( 1 )万用表的正确使用(电压、电流、电阻、电容测量)。 (2)钳型电流表正确使用。 (3)绝缘电阻表的正确使用(500伏)。 3. 安全技术要求 3.1 使用万用表前要正确选档,测直流时要判明极性,不可测试时换挡,测量时人体不得接触被测端及万用表上裸露的带电部分。 3.2 使用钳形电流表时不可测量裸导线上的电流,测量时要与附近带电体保持距离,使用后将挡位置于电流最高档。 3.3 使用绝缘电阻表前要将表放平稳,电缆放电,接地以保证安全。 4. 考核评分标准

4.1考核时间:10m in,具体可根据实际考核情况调整。 4.2配分标准:30分,各项目所扣分数总和不得超过该项应得分值。 项目二制冷设备超压保护装置认知 1?准备工作 1.1场地准备:不少于5个工位操作空间,要有操作平台,操作空间不少于10平方米。 1.2零部件准备:安全阀,高、低压力控制器,油压差控制器若干。 1.3个人安全防护用品。 2. 操作步骤 2.1释压装置的作用及安装(包括安全阀) 2.2爆破膜的作用及安装 2.3易熔塞的作用及安装 2.4高压限制装置的要求和调整(压力继电器) 3. 安全技术要求 3.1防止超压是发生设备和人身安全事故,安全阀安装在冷凝器和储液器上部,阀头采 用耐制冷剂腐蚀的聚四氟乙烯材料制成,阀头上侧有调节弹簧紧,阀头紧贴在阀口上,当冷 凝压力超压时便顶开阀头,自动将冷剂高压气体排出,以保安全。 3.2安装在冷凝器上部,当火灾发生时膜先破裂,以达到泄压作用,保证安全。 3.3安装在储液器底部,材料为易熔合金,当易熔塞处温度达到70—75摄氏度时易熔塞破裂,制冷剂流出泄压保证安全。 3.4串接在控制电路中,要求微动开关动作灵敏,当高压压力超过给定值时,微动开关

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