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谈高中导师制中导师的任务

谈高中导师制中导师的任务
谈高中导师制中导师的任务

谈高中导师制中导师的任务

在我国,中学借鉴大学导师制的研究始于20世纪末,尝试中学导师制的有上海建平中学、江苏南京第一中学、北京八十中等。中学导师制是针对传统的班级授课制下班主任的缺陷和中学生的心理和学习特点,让所有任课教师都参与管理和指导学生,并促进师生、师师、生生、家校之间的积极互动合作,形成全员合作育人的校园文化氛围。

中学导师制思想引导制定目标我校自去年开始,为进一步发挥教师在新课程中的指导和教育作用,营造全员育人的教育氛围,推动师生之间积极平等的充分互动、教书育人的和谐统一,做到教师人人是导师,学生个个受关爱,促进每一位学生的全面健康成长,特制定学生成长导师制实施计划。在不到一年的摸索学习中,总结出在全员育人的过程中导师主要任务。

一、?m时思想引导,确立远大人生目标

培养学生自尊自爱的精神、自我约束的意识和良好的道德品质,教育学生遵纪守法、关爱生命、热爱生活、服务社会。在了解学生的性格特征、行为习惯、道德表现的基础上,通过与学生的思想交流,及时了解学生的思想动态,对学生的错误思想及时纠正,启发引导学生认识自身存在的问题,

帮助学生培养良好的道德品质和行为习惯,确立远大的人生目标。

目标给人指明了方向,好的目标给人以激励,给人以前进的动力。在导师的指导下,导师与学生共同探讨并制定目标,对学生的发展具有至关重要的作用。高中学生处在人生观、世界观形成的关键时期,对人生的探索和思考也进入了一个新的时期,迫切要求了解社会、了解人生。他们中大多数人无时不在思考着自己的未来。因此,目标的制定既是教育者的要求,也是学生成长的自身需求。

二、及时心理疏导,走进学生的内心世界

进入高中即进入青春期,随着身体形态的发育,学生的心理发生很大变化。这一变化既有积极的一面:对大自然感到特别亲近,以新的方式欣赏艺术,要求同人们建立密切交往,有了友谊情感,善于幻想等,也有消极的一面:情绪变化无常,厌学情绪严重,渴望异性交往,家庭及自身生理因素的影响。因此,导师必须充分了解学生的心理特点,仔细观察学生日常生活中的表现及变化,针对学生存在的心理问题,有的放矢地进行心理健康教育,才能收到良好的教育效果。

在导学中不但关心学生的身体健康,更关注学生的心理健康,促进学生过程中身心的和谐发展。针对不同学生的心理特点,敞开心扉与学生进行心灵与心灵的对话,鼓励学生

表露自己的心理困惑,对学生进行有针对性的心理咨询和指导,缓解学生的心理压力,消除学生的心理障碍,提高学生与人交往沟通的能力,提升学生的社会适应力和环境适应力,增强学生对失败、挫折的心理承受能力。搞好心理疏导,关键是教师要平等地与学生真诚沟通,要耐心地倾听学生的心理感受。

三、时时生活关心,帮助学生生活自理

高中学生具备了一定的生活自理能力,但由于相当多学生是独生子女,从小父母比较溺爱,生活自理能力相对较差。我校学生大多是寄宿生,对学生的生活自理能力提出了较高的要求。作为导师,关心学生的饮食起居,帮助学生适应学校生活,引导学生明确生活目标,端正生活态度,树立正确的世界观、人生观、价值观,学会独立生活,养成良好的生活习惯,提高生活质量。

导师要对学生进行校园生活指导、社会生活指导、家庭生活指导,使学生科学安排日常生活,合理安排生活消费,帮助学生提高生活规划能力,建立有利于身心健康、有利于提高学习效率的生活作息习惯。要引导学生自己的事情自己做,减少对父母的依赖,体谅父母的艰辛,学会有情有趣地学习、有滋有味地生活,快乐学习与生活。

四、每天学业辅导,努力学习夯实基础

在学习上主要指导学生掌握学习方法,提高学习效率,

指导学生学会安排时间,学会规划自己的学习安排,培养学生发现问题、分析问题、解决问题的能力,指导学生端正学习态度,激发学习兴趣,帮助学生确立终身学习的意识。及时发现学生的特长,挖掘学生的学习潜能,鼓励学生学有所长,通过分析学生的学习状况,强化学习动机、学习兴趣、学习方法、学习习惯的辅导,帮助学生激发学习动力,培养学习兴趣,掌握科学方法,养成良好习惯,增强学习信心,形成学习风格,最终使达到“想学、愿学、学会、会学”的目标。

遵循高中生的身心发展特点和认知水平,循序渐进地实施教育,和他们畅谈他们的理想和未来,激发他们学习的积极性和主动性,使他们树立起清晰的生活目标从而增加学习的源动力。

导师制的实施,使学生思想工作由过去的班主任一个人在做,转化成全体导师一起做,德育和教学实现高度融合,师生关系比以前更加密切,家长和社会对学校的信任和认可度进一步提升,更多的学困生不仅在学习上得到了帮助,更重要的是通过导师一对一的帮扶,使学生感受到在其他学校感受不到的温暖和关怀,精神上得到抚慰,能找到自信、希望和寄托,这是导师制最大的成功。思想上的转变,体现在学习上、遵守纪律上、行为规范上,都随之有不同程度转变。

全员育人导师制工作手册

马庄镇李家大坡小学 全员育人导师制工作手册 导师姓名: 时间:

工作职责及要求 (一)班主任职责: 1、负责本班导师与学生的选配和协调工作。 2、协调班内各位导师之间的工作。 3、与导师一道负责班级思想道德教育、人生观、价值观教育。 4、教育引领学生努力完成学习任务,查补薄弱环节,提高班级教学质量。 5、加强班干部队伍建设,不断提升学生自主管理、自我管理的能力,彰显其主人翁责任感和使命感。 (二)导师职责: 我校实施“全员育人导师制”采用“六导”策略,即思想引导、学业辅导、生活指导、心理疏导、创新启导、成长向导,并把“六导”策略作为导师的基本职责。 (1)思想引导 引导学生树立正确的世界观、人生观、价值观,培养和提高学生的思想素质,引导各类学生积极进取;经常检查和督促学生的行为习惯,帮助学生形成良好的道德品质,特别是要促进责任感、诚信与感恩等优秀品质的形成,为其终身发展奠定基础。 (2)学业辅导 负责学生的学业指导,按照学生的个性特点和学业基础制订学习与发展计划,介绍科学的学习方法,引导学生有效地学习,养成良好的学习习惯;定期向班主任和其他任课教师了解该生情况,帮助学生解决学业上的困难;定期帮助学生进行学情分析,找出问题,提出对策。培养学生的自主学习能力。 (3)生活指导 关心学生生活,引导学生树立健康的生活习惯;经常与学生家长沟通,了解学生的家庭情况,积极争取多方协助,帮助学生解决生活中的困难,协调好家长、学生、学校和任课教师的关系。 (4)心理疏导 定期与学生谈心,了解生理、心理上的困惑,引导学生正确对待成长中的烦恼、挫折等问题。对学生反映的问题要与各相关教师、家长联系,及时为学生排忧解难。 (5)创新启导 导师要把开发学生的创新潜能、培养学生的创新意识、创新精神和创新能力作为根本任务。只有这样,才能适应现代的育人要求和时代发展的需要。 (6)成长向导 要帮助学生了解个人的能力倾向和兴趣,培养爱好特长, 为将来正确选择职业打好基础,为终身发展奠基。 (三)对学生的要求 1、经常主动地向导师汇报交流自己的学习、生活情况,接受导师指导,按要求完成导师交给的各项任务。 2、积极主动地参与导师所组织的各种活动,服从导师安排。 3、利用好《成长周记》,以诚恳的态度主动与导师交流和汇报自己的思想、学习和生活情况,虚心听取导师的指导意见。

松岗中学试行导师制加强师德师风教育活动方案

松岗中学试行德育导师制加强师德师风 教育活动方案 为进一步加强教师职业道德建设,提高教师职业道德水平,树立人人都是德育工作者的德育理念,根据《宝安区教育系统进一步加强师德师风教育活动方案》精神,结合我校工作实际,探索我校德育工作模式,制定本方案。 一、指导思想 “亲其师,信其道”,德育导师制旨在动员全体教师根据学生的个性差异,从思想、学习、生活、心理素质、道德品质等各方面关心帮助学生,促进学生的全面成长。主要内容就是根据班主任提供的有关受导学生情况,依据师生双方的个性、兴趣、特长、爱好,尊重师生双方意愿,对受导学生的思想品行、学习方法、心理成长、生活情感,特长培养等方面予以关注与培育,既教书又育人,既管教又管导的一种德育模式。因此,德育导师制要以科学发展观为指导,开展以沟通、理解、帮助为特征的个别教育,本着“用心沟通,以德树人,以情感人、以行导行、率先垂范”的育人原则,以“每一个教育工作者首先是德育工作者”的理念,形成全员育人、全科育人、全程育人的良好育人模式,在促进每一个学生健康成长的同时,努力建设一支爱岗敬业、教书育人、辛勤耕耘、无私奉献的教师队伍。

二、组织领导 为保证本次活动的正常有效进行,学校成立试行德育导师制、加强师德师风教育活动工作领导小组: 组长:罗玉平 副组长:张世建、刘向红、余迅、杨海春、谭海明 组员:程华、曾才、郑传林、孙树桃、邓克、汪旺富、陈文嘉、吴金凤、李有根、陈小良、李永进、邱绍谦、顾球瑛 下设工作小组办公室,主任由刘向红副校长担任,程华担任副主任,各年级长组织实施执行。 三、实施步骤 1、选配导师。 要求每个级组召开班科联席会议,对本年级科任老师进行统筹,根据教师的学科特长、个性特点、兴趣爱好、个人风格、工作能力等进行全面的摸底调查,在此基础上,由年级长任命每一个教师担任至少五个学生的德育导师。 2、确立受导关系。 一方面班主任根据学生的实际情况,确定受导学生。要注意兼顾优秀生、中等生和后进生,家境贫寒、行为有偏差、心理有障碍、学习有困难、家庭教育环境不良、单亲家庭等特殊学生群体应优先予以考虑。另一面学生也可以根据自己的需要主动提出受导要求或受导教师。级组可根据实际作适当调整。导师关系确定后,学校记入教师业务档案。班主任要向导师提供受导学生的兴趣爱好、学习优势、学

高中班主任工作总结(最新篇)

高中班主任工作总结 高中班主任工作总结 本学期我担任高三班主任,高三班主任工作是高中阶段最累最重的,需要做好深入细致的思想工作,关心每一个学生的思想状态、学习情况。过去的一学期里,我班在学校领导的统一组织、年级部的带领、任课老师的大力支持和配合下,各项工作顺利得以开展,紧张的一个学期过去了,回首过去的工作,充满了机遇与挑战。一学期的辛苦,有的喜悦,也有不足与遗憾,为总结经验教训,利于今后工作,现总结如下: 一、重视常规管理,建立班级良好秩序建立良好的班级秩序,营造积极向上的氛围,是保证高三学生高效学习的前提,所以我十分重视常规工作,首先,要做好各项工作的检查督促,在管理上要严字当头,依靠规章制度,力求科学化、规范化,程序化,不因为学生学习紧张而放松对遵守纪律、做好卫生等工作的要求。实践证明,高三下学期抓好纪律、卫生、两操工作,不仅不会影响高考复习,而且这种一如既往的要求,会使学生感到严肃紧张、积极向上的气氛,防止产生懈怠情绪。其次,深入班级,及时发现问题,让班规校规落到实处,本学期各项工作繁重,锁碎,但我仍然坚持做好每日下班,力争做到知道每个学生的状态,了解每一天的情况,发现问题及时处理。经常表扬,做好激励工作,坚持每周由班主任做班级情况小评,以表扬为主,对学习上刻苦、成绩进步、遵守纪律好,劳动好,关心班集体,关心帮助同学等好人好事充分表扬,树立正气,激励学生积极进

取。抓好班干部,班级个人值日制,使常规管理有人抓,充分发挥他们的主观能动性,既减轻了班主任的负担,又锻炼了学生干部。 二、利用各种形式的活动鼓舞士气,树立信心信念是支撑我们前进的动力。那些自我肯定的内心倾向较稳定者,其成功率远远超过自我否定倾向较明显的人。在高三班级管理中,要把激发和培养学生的自信心列为工作的首要问题。在这一学期里,我始终坚持对学生自信心的培养。其一,利用班会活动帮助学生认识自己,树立决心和信心,在刚进入高三的暑期,我班开展了《高 三,你准备好了吗?》班会活动,让学生对高三的生活有了一定的认识,让其开始做好心理准备。这学期中我班的班会活动,有全班学生参与的月考分析会,有全体任课教师与全体学生的交流会、有学习方法交流会等等,在班会活动中总结了前段时间的学习情况,计划了下阶段的奋斗目标。其 二,利用教室布置,激发学生的士气,在教室里粘贴了班训: 态度决定一切,一切皆有可能!班级口号: 千锤百炼,高三无悔,金榜提名,舍我其谁!还有全班同学签名的班级誓词等等,同时利用黑板报的空间对每次段考和月考的情况进行表扬和鼓励。学生学习上的每一点进步或其他方面的一点成绩,我都从有利于增强其信心的角度,或从横的方面,或从纵的方面来给以表扬。其 三,建立了班级五小组的竞争体制,建立了一对一的互助小组,在月考分析中进行表扬和奖励。其 四、积极参加了年级部开展的班级间竞争活动和跑操活动。

学生成长导师制工作计划

南麻西台小学 “学生成长导师制”活动工作计划 为贯彻《县教体局关于推行“学生成长导师制”活动的通知》精神和南麻镇教育体育管理办公室关于实施“35101”工程,全面推进学生成长导师制的意见要求,根据上学期学生成长导师制工作开展情况,进一步做好学校德育工作,充分满足学生成长的个性化需求,形成学校全员育人的局面,具体工作计划如下: 一、落实三个计划 1、落实学生成长导师制学校工作计划 将学生成长导师制纳入学校整体工作计划,制定好学校落实学生成长导师制工作计划,成立工作领导小组,召开全体教师会,学习学校导师制工作计划方案,班主任教师提供本班特殊学生名单(留守儿童、孤儿、家庭贫困生、品行不良生、精神或心理有障碍的学生、学困生、特长生等),确定导师聘任名单及与受导学生的结对名单。 2、落实学生成长导师制导师的导育工作计划 每位导师要制定好学生导育工作计划,计划可以表格式简明重点的落实以下四方面内容:对导师工作的认识、被导学生基本情况分析、导育目标、拟采取针对性措施。 导师职责落实“六导”,导育计划要体现“六导”: 思想引导,主要是对受导学生的不良行为和不良习惯进行诊断分析,并施以纠正,教育学生遵纪守法,培养学生自主、自律意识,培养学生良好品德。

心理疏导,主要是关心学生的身心健康,对学生进行有针对性的心理咨询和指导,及时帮助学生消除和克服心理障碍,提高学生对挫折、失败的心理承受力,指导受导学生学会与人正常交往。 生活指导,主要是关心学生日常生活、帮助学生适应学校生活,明确生活目标,端正生活态度,形成良好的生活习惯和生活方式,学会过有意义的生活。 学业辅导,主要是按因材施教的原则,端正学生学习态度,激发学习动机,完成学习任务。导师通过分析受导学生的学习状况,加强学习动机、学习兴趣、学习方法、学习习惯的辅导,最终解决学困生“想学、愿学、能学、学会以及会学”的问题。 特长督导,关心学生的学业进步及个性、特长发展,合理指导学生特长的学习,使学生特长得到充分发展。 人生向导,引导受导学生确立自己远大的理想,树立正确的世界观、人生观和价值观,建立学生生命成长的起点。 3、制定被导学生成长计划 被导学生成长计划需在导师指导下完成,可以表格形式体现以下几方面内容:学生基本信息;成长的迷茫、困惑;预达到的思想心理、学习、特长等方面的成长目标和拟采取的保障性措施、办法。 二、落实好五个记录 1、受导学生信息记录:包括学生姓名及个性、爱好、特长;父母姓名、职业、学历、婚姻状况、家庭经济概况、家长对子女的教育态度和方法、联系电话、导师姓名等。

中学全员育人导师制实施方案

华阴市玉泉初中七年级 全员育人导师制实施方案 一、指导思想以《中共中央国务院关于进一步加强和改进未成年人思想道德建设的意见》和科学发展观为指导,按照对学生“思想引导、心理疏导、生活指导、学习辅导”的总体要求,坚持以人为本的原则,着眼于为学生的人生奠基,让生命精彩,为每个学生的成长发展提供有利条件,做到思想品德教育与文化知识传授相结合,课堂教育与课外教育相结合,共性教育与个性教育相结合,严格管理与言传身教相结合,培养“博学多思,健身强体,全面发展,自强不息的学生。 二、工作目标 1、发挥彰显教师的人格魅力,增强教师对学生的亲和力,发现每个学生的闪光点,增强自信心、进取心,让学生品尝成功的喜悦。 2、以教育教学为中心,以学生的个性发展为主线,充分挖掘学生的潜能,使学生在德、智、体、美、劳等方面得到发展。 3、提升教师的教育教学理念,提高教师教书育人的艺术水平,促进教师的全面发展,促进教育的可持续发展。 4、调动全体教师教书育人的积极性,创建一种个性化、亲情化的“全员育人,全面育人,全 程育人,全方位育人”德育工作新模式。 三、工作原则 1、全员性原则。一是学校全体干部、教师都是育人者,建立干部、教师联系学生制度,做到“教书育人,管理育人,服务育人”。二是指教育要面向全体学生,使每一个学生都得到发展。创设良好的育人环境,让优生吃饱、中等生吃好、学困生消化得了。使他们的才能得以前所未有的充分发挥;使他们的个性得到充分张扬,使他们的潜能得到前所未有的挖掘。 2、全面性原则。每一位导师既是学生学习的辅导者,也是学生生活的引领者,思想心理的疏导者,使每个学生的身心都得到全面、健康、和谐的发展。 3、发展性原则。导师必须以促进学生的可持续发展为目标,在全面了解学生实际的基础上,师生共同讨论协商确定符合学生实际的长远目标、阶段目标。 4、对应性原则。每一个学生都要有自己的导师,每一位导师都要有关爱的学生。导师要遵循学生的身心发展特点、道德水平及认知基础,循序渐进,跟踪管理。 5、个性化原则。不求人人成才,但求人人成功。人才多样化,人人都能体验成功成功的乐趣。承认学生的个性差异,通过个性化的教育,因人施导,因材施教促进学生的个性发展。 6、人本化原则。民主平等的师生关系是实施导师制的前提和基础。导师要尊重学生的人格, 建立和谐平等的师生关系,导师要以理服人,但更要以情感人,成为学生人生道路上的良师益友。 四、实施步骤学校要建立工作机制,加强过程管理,注重工作实效。 1、组织领导。学校成立学生成长全员导师制实施领导小组,全面负责全员导师制工作的领导、实施、评估工作。政教处和级部具体负责导师制实施的日常工作,做到领导到位,分工到位,目标到位,责任到位。 组长:谢德俊副组长:各班班主任 2、宣传发动。层层召开教师会,组织教师学习有关教育学、心理学理论,查找分析学生弱势的原因,统一思想,提高认识,确保全员导师制认识到位、管理到位,落实到位、责任到位。全体教师要充分认识全员育人导师制对学校科学管理、增强学生自信心和成功感及促进学生可持续发展的重要意义。“教师人人是导师,学生个个受关爱”让“学生有倾诉的老师,让老师有牵挂的学生”。 3、实施方案。成立全校干部、教师为成员的导师组,并向学生公布。实行以班主任为核心的任课教师负责制,班主任是班级导师组组长,是导师制工作的全权组织者和协调者,任课教师要为班主任负责。召开“全员导师制”班级主题班会,参加人员为全体学生和本班全体任课教师,让学生充分了解“全员导师制”的含义、原则和方法。班主任要充分了解学生的兴趣爱好、学习优势、弱势、个性特点、家庭背景等情况和学科教师的教育教学特点,尤其要特别关注学困生、困难生、行为偏差

高三班主任工作随笔

高三班主任工作随笔 许多人认为,高三班主任是最好当的,学生都能意识到高考的重要性,都比较自觉,相对来说,班主任工作就轻松许多,其实,这是一种误区,高三班主任所承担的责任应远远大于其他年级。那么,高三班主任在高考前究竟扮演一个什么角色,这也是值得思考并努力实践的一个重大话题。在此,谈谈我个人的看法。 一、激活学习兴趣,引导学生如何学习。 班主任是班级的引路人,正确引导学生学习,冲击高考是高三班主任的主要职责。俗话说,兴趣是学生学习的第一位老师,这句话一点不假。一个对学习没有兴趣的学生,其很难在高考中有所成就。可以说,兴趣是提高学生学习成绩的基础。学生一旦对学习产生兴趣,就会有强大的动力,学习成绩自然就会不断提高。对于高三学生,有不少学生存在偏科现象,特别是经历几次大考后,某学科成绩始终不理想,很多人就会放弃这门学科,这也是高考一大忌。那么,班主任怎样使学生主动去学习学科知识?我想首先是协助任课教师,培养学生对这门学科的学习兴趣。 (1)教师应从课堂上入手。改变传统的教学方法,以此吸引学生。 (2)班主任应利用课余时间,采取多种方式,激发学生学习兴趣。 (3)教师应让基础差的学生先做一些相对容易的题。现实中,学生对某学科有放弃念头,关键是被我们教师的难题给吓倒了,所以,应有区别的布置作业,用分数唤起对某学科的兴趣,并及时对学生所取得的成绩予以表扬、鼓励。这无形中就会激发起学生学习的兴趣。 (4)教会学生学习这门学科的方法,变被动接受知识为主动钻研知识,从而提高学习效果。 二、疏导学生心理,帮助学生树立自信 进入高三后,特别是几次大型模拟考试后,会使学生精神受到很大考验。从而部分学生会出现急噪、焦虑等所谓的“考前浮躁心理”综合症。这种症状起引是对自己高考没有把握,或对自己高考前景失去信心,甚至自暴自弃。 具体表现为:课堂上容易无顾走神、仔细课不知道干什么,做什么事都没兴趣,考试成绩直线下降。这时,如何及时予以疏导,就成为高三班主任工作中一项重要内容。很多学生在后期复习中出现的问题,关键是不能有良好的学习习惯,不能有良好平和的心理。这时,班主任一方面要利用班会或通过个人谈话,帮学生树立自信,并帮助学生制定具体的复习计划,同时,引导学生学会…入静?。如课堂上及时控制学生心理,引导学生集中注意力,自习课有针对性的进行训练,使其在复习过程中充实、有序。对于有自暴自弃念头的学生,班主任要作到及时

全员育人导师制工作手册

全员育人导师制工作手册 导师:XXX XXXXXXXXXXX小学 XXXX年X月

时间 人员XXX 地点办公室 导师谈心具体内容:受导学生向导师汇报具体情况以及老师对学生的评价 学生向老师反映在与同学的交往中遇到的问题有:在班级中自己总是不能够控制自己的行为,老是打扰老师的上课秩序,同学们也不喜欢自己,所以自己十分的苦恼。 这位同学上课的时候确实是有这样的问题,很庆幸他能够看清自己的问题,而且能够提出来和老师进行交流,他上课时候老是控制不了自己爱做小动作,爱和同学们说话的问题,所以经常受到批评,自己也是十分的沮丧。 导师对受导学生的开导内容 其实XX同学能够认识到自己的问题所在,是个十分好的现象,学会观察、分析、评价自己,逐步形成自尊、自爱、自信、自制的良好心理品质,满足自己接触社会,进行社会交往的较高级的需要,也有利于形成并长期保持积极乐观的心态。 时间 人员XXX 地点办公室 导师谈心具体内容:受导学生向导师汇报具体情况以及老师对学生的评价 学生向老师反映自己有害羞的问题,每次回答问题不敢大声的说话,每次老师一提问自己就觉得自己会回答错误。 这位学生的主要表现:见到生人脸红,不爱说话,即使说话也慢声细语。上课时不敢举手,不敢大声回答问题。参加活动时主动性不强,不敢带头或自愿去做某件事。 导师对受导学生的开导内容 在学习中,成功的体验有助于进一步激发小学生学习的求知欲和自信心;屡次失败则会使小学生学习兴趣低落、消极逃避等。自卑感就是产生于失败之后的体验。因此,老师要有针对性地为小学生提供获得成功的条件和机会,以敏锐的洞察力,随时捕捉学生的闪光点并加以表扬,让他们在实践中积累成功的经验,在实践中体会和享受成功的喜悦,认识到自身的价值,从而增强自信心。

谈高中导师制中导师的任务

谈高中导师制中导师的任务 在我国,中学借鉴大学导师制的研究始于20世纪末,尝试中学导师制的有上海建平中学、江苏南京第一中学、北京八十中等。中学导师制是针对传统的班级授课制下班主任的缺陷和中学生的心理和学习特点,让所有任课教师都参与管理和指导学生,并促进师生、师师、生生、家校之间的积极互动合作,形成全员合作育人的校园文化氛围。 中学导师制思想引导制定目标我校自去年开始,为进一步发挥教师在新课程中的指导和教育作用,营造全员育人的教育氛围,推动师生之间积极平等的充分互动、教书育人的和谐统一,做到教师人人是导师,学生个个受关爱,促进每一位学生的全面健康成长,特制定学生成长导师制实施计划。在不到一年的摸索学习中,总结出在全员育人的过程中导师主要任务。 一、?m时思想引导,确立远大人生目标 培养学生自尊自爱的精神、自我约束的意识和良好的道德品质,教育学生遵纪守法、关爱生命、热爱生活、服务社会。在了解学生的性格特征、行为习惯、道德表现的基础上,通过与学生的思想交流,及时了解学生的思想动态,对学生的错误思想及时纠正,启发引导学生认识自身存在的问题,

帮助学生培养良好的道德品质和行为习惯,确立远大的人生目标。 目标给人指明了方向,好的目标给人以激励,给人以前进的动力。在导师的指导下,导师与学生共同探讨并制定目标,对学生的发展具有至关重要的作用。高中学生处在人生观、世界观形成的关键时期,对人生的探索和思考也进入了一个新的时期,迫切要求了解社会、了解人生。他们中大多数人无时不在思考着自己的未来。因此,目标的制定既是教育者的要求,也是学生成长的自身需求。 二、及时心理疏导,走进学生的内心世界 进入高中即进入青春期,随着身体形态的发育,学生的心理发生很大变化。这一变化既有积极的一面:对大自然感到特别亲近,以新的方式欣赏艺术,要求同人们建立密切交往,有了友谊情感,善于幻想等,也有消极的一面:情绪变化无常,厌学情绪严重,渴望异性交往,家庭及自身生理因素的影响。因此,导师必须充分了解学生的心理特点,仔细观察学生日常生活中的表现及变化,针对学生存在的心理问题,有的放矢地进行心理健康教育,才能收到良好的教育效果。 在导学中不但关心学生的身体健康,更关注学生的心理健康,促进学生过程中身心的和谐发展。针对不同学生的心理特点,敞开心扉与学生进行心灵与心灵的对话,鼓励学生

全程导师制

本科生全程导师制实施方案 为充分发挥教师在学生培养中的主导作用,倡导教师更多地参与解决本科生的思想、学业、生活、心理等各方面的问题,切实加强大学生思想政治教育,融学生培养与教学管理于一体,坚持育人在大学教育中的中心地位,拓展教师“教书育人”的内容和形式,决定全面实施本科生全程导师制。现对本科生全程导师制作出以下规定: 一、指导思想 实施本科生全程导师制的指导思想是,坚持以学生为中心、教师为主体的办学理念,努力把学生培养成具有较强竞争力、适应社会需要的、德智体全面发展的、身心健康的优秀人才。全程导师制是以学生学业指导为核心,兼顾学生的思想品德教育和生活、心理等方面的的指导的学生培养模式。通过实施全程导师制,在教师和学生之间建立起明确的、相对固定的、连续性的新型师生关系,构建起以学生为本,教师教书育人的新平台。教师“思想上引领,学习上辅导,生活上指导,心理上疏导”,成为学生成长、成才过程中的引路人。 二、导师的基本条件 1、恪守教师的职业道德,为人师表,热爱学生,具有敬业精神; 2、有较高的教学水平和较强的科研能力; 3、具有副高以上职称(含副高)。 三、导师的职责 1、关心学生的思想进步,引导学生树立正确的世界观、人生观和价值观,端正专业思想和学习态度,促进学生知识、能力、素质协调发展;

2、言传身教,以自己严谨的治学态度、优良的职业道德影响学生;注重学生的个性健康发展和科学精神、人文精神、创新精神以及专业素养的培养; 3、指导学生的阶段实习、毕业实习以及学年论文和毕业论文(设计)的写作,指导学生进行社会实践活动; 4、针对学生个体差异,对学生选课、专业方向选择、学习方法、科学研究、职业生涯规划、考研、就业等方面进行指导; 5、主动联系学生,和学生保持相对稳定的接触,每学期初和学期末必须与学生见面,每月与被指导学生面谈或集体指导不少于一次; 6、导师对低年级学生和高年级学生的指导要有所区别,根据不同年级学生的特点进行个性化指导。对低年级学生重点在于帮助他们尽快融入大学的学习和生活,指导专业基础的学习;对高年级学生重点在于培养专业素质和专业精神,指导学生的毕业论文(设计)和毕业实习以及为学生提供就业、考研等方面的指导; 7、导师要与辅导员、班主任、教学秘书加强联系,配合做好相关的学生事务管理工作。 四、对学生的要求 1、尊重导师,主动与导师联系,将自己在学业和思想、生活等方面遇到的问题向导师说明,寻求导师的指导和帮助; 2、每学期开学初根据导师的意见与本人的实际情况制定出本学期的学习计划;学期末要把本人的综合表现情况向导师汇报。 3、以主动、认真的态度,参与导师确定的各项活动,完成导师

高中班主任工作计划总结

高中班主任工作计划总结 一、指导思想: 深刻领会党的教育方针和《中学生德育大纲》的方向,结合学校“人本、 和谐”的理念和德育工作的要求,抓好班级教育工作。 二、奋斗目标: 将本班建设具有“团结、严谨、奋发、拼搏”的班风,争当学校先进文明班;让学生养成优秀的习惯,为高中三年打下坚实的基础,抒写人生中闪亮绚丽 的青春风采。 三、班级基本情况: 本班是一个由60名来自各镇、街道组成的新集体;其中男生31人,女生 29人;正取生44人,择校生16人;住宿53人;低保户1人。 四、本学期基本工作要点: 1、增强凝聚力,形成团结、互助互爱的班集体 通过军训、班会、团活动、校运会等活动不断将这个新集体建设成为一个 团结和谐、奋发进取的团队,形成“同舟共济”、“共同进步”、“班荣我荣、班耻我耻”的思想,让每一位同学都努力为班争光,使班级最终是战无不摧、 脱颖而出,让每一位同学对班集体都有一种归属感与荣耀感。 2、民主竞选,建立一支让人信服的、强而有力的班干部队伍 通过阅读学生档案、军训几天的观察,心里初步确定了几个当班干部的人才,并找其单独谈话,鼓励他们勇于挑起重任、为班作贡献,准备好竞选演讲。开学后的第二天,利用班会课举行了气氛热烈的班干部竞选活动,再通过全班 同学的不记名投票,最终选出每个岗位的人选。具体而合理分工,让每位班干 部都感觉到自己的重要性,并非有名无实。 3、制定班规,落实每月操行评分细则的执行 国有国法,班有班规;制定班规,使班级有规可依,让学生们明白遵守规矩就可以享受到最大的自由权利。每个班干部负责不同的操行评分的登记,比如 副班长负责考勤,科代表负责作业的完成状况,团支书记录班团活动积极参加者,劳动委员负责清洁方面……每天都有值日班干部,并对当天的一切情况做 好记录;每个班干部要对自己的工作进行每周总结交给班长汇总,然后向班主任 汇报。每个月根据操行分评选出三名文明之星。 4、狠抓常规,力求每位同学都形成优秀的行为习惯

安徽科技学院本科生导师工作手册.

安徽科技学院 本科生导师工作手册 学院 导师 职称 职务 时间至学年度 安徽科技学院教务处学工部制

说明 一、本工作手册主要记录导师对学生指导情况以及学生基本情况。 二、导师要及时记录指导情况,加强师生交流沟通,确保指导效果。 三、本指导手册每学年一册,每学年初发放,学年末由导师送交所指导学生所在学院。 四、本手册要妥善保管,按时提交,并作为导师考核的主要参考支撑材料之一。

安徽科技学院本科生导师制实施办法(试行) 为深入贯彻落实《中共中央国务院关于进一步加强和改进大学生思想政治教育工作的意见》(中发…2004?16号)精神,推进大学生思想政治教育精细化管理,充分发挥教师、干部在学生成长成才过程中的重要作用,切实把全员育人、全过程育人、全方位育人工作落到实处,学校决定在本科生中试行导师制。 一、实施导师制的目的意义 本科生导师制是学校在实行辅导员班主任制度的基础上,选聘专任教师、管理干部担任学生指导教师,重点负责对学生的学业和思想进行指导,实现学生个性化成长的一种教育管理模式。导师制是提升我校教育教学工作科学化水平的一项重要举措,是加强学生教育培养的一种重要形式,是实现学生成长成才和全面发展的重要手段。 二、导师制实施对象 导师制的实施对象为全日制的在校本科一、二年级学生。每年从大学一年级开始实行导师制,指导时间为期两年。以学生宿舍为单位,原则上每位导师指导1-2个宿舍的学生。 三、导师的任职条件 (一)全面贯彻党的教育方针,忠诚党的教育事业。 (二)具有高度的责任心和奉献精神,爱岗敬业,为人师表,

热爱学生、关心学生成长。 (三)具有较丰富的教学经验,较高的专业水平,良好的教学效果,较强的科研能力,熟悉本专业培养目标和教学计划,有一定的专业指导能力。 (四)具有硕士以上学位、中级以上专业技术职务,原则上教授、副教授和具有博士学位的教师均须担任本科生导师。机关部门中具有硕士以上学位、中级以上专业技术职务或副处级以上干部也可担任本科生导师。 四、导师的工作职责 (一)品德培养。导师要以良好的思想政治素质和道德风范影响和教育学生,引导大学生树立正确的世界观、人生观和价值观,使学生在更好地学习科学文化知识的过程中,自觉加强思想道德修养;导师要协助辅导员班主任加强学生日常的思想政治教育和管理,帮助学生成长成才和全面发展。 (二)专业指导。导师要指导学生了解学分制条件下主修和辅修专业的人才培养模式、发展动态、社会需求,根据学生的学习能力、兴趣、爱好,指导学生制订科学合理的学习计划,并对学生选课、学习进程安排、发展方向选择、学习方法等进行指导,引导学生明确学习目的,端正学习态度,确立正确的成才目标,培养学生自主获取知识的能力和良好的学习习惯。 (三)学术引导。导师要引导学生开展读书活动、科学研究,提倡有条件的导师带领学生参与课题研究,提升学生的科研素养和科研创新能力,培养学生的科研意识和学术精神。

导师制工作总结

导师工作总结 韩洪福 一、工作回顾 取消班主任,实施导师制是我校先进的办学理念和招生工作的一大亮点之一,是学校对社会、对家长的一份庄严承诺,也是学校教育教学管理的一项创举,符合教育发展规律与我校实际。一对一教育被公认效果最好的教育方式,但在实践过程中,受到各方面条件的限制,真正能做到一对一教育的学校并不多,重学业轻德育的现象还普遍存在。我校在筹建的过程中就确立了导师制这一管理制度,并相继出台了《华顿外国语学校导师制方案实施》《华顿外国语学校导师制实施细则》,暑期的教师培训学校就导师制的实施进行了专题培训,开学后边实践边总结,且学且行切思,先后多次召开导师工作专题会议,对导师制实施过程中出现的各种问题坐下来研究解决方案,及时纠偏。工作中逐渐形成分层次要求,按阶段实施,边实践边总结边反思的工作思路。两个多月的实践,取得了一定成效,也发现了一些问题,存在着困惑,为进一步落实导师制的各项要求,解决实施中存在各种问题,理清工作思路,使导师制这一创造性的管理方式尽快走上科学规范的发展道路,真正实现德教合一。现总结如下: 二、导师工作大事记 8月9日,出台《华顿外国语学校导师制实施方案》。 8月11日,出台《华顿学生导师分配表》。 8月12日,教师培训:导师制管理模式解读。 8月21日,出台修订后《华顿学生导师分配表》。 8月26日,《导师制实施细则》在校园网公示。 8月28日,制定太仓市华顿外国语学校家校联系单。 9月15日,学校召开导师组长会议。 10月10日,学校召开导师工作专题会议。 10月13日,高中部召开导师工作会议。 10月14日,初中部召开导师工作会议。落实学校导师工作意见。 10月16日,学校召开小学学生家长会。 10月22日,召开初高中学生座谈会,了解导师工作开展情况。 10月23日,高中部召开导师工作会议。 10月29日,学校召开导师组长会议。 10月30日,初中部召开学生家长会。 11月5日,导师月度考核材料收集。 11月23日-11月26日,将导师制过程管理材料整理归档。 三、成绩与经验 导师制的实施,使学生思想工作由过去的班主任一个人在做,转化成全体导师一起做,德育和教学实现高度融合,师生关系比以前更加密切,家长和社会对学校的信任和认可度进一步提升,更多学困生不仅在学习上得到了帮助,更重要的是通过导师一对一的帮扶,使学生感受到在其他学校感受不到的温暖和关怀,精神上得到抚慰,他(她)们觉得在华顿能找到自信、希望和寄托,这是导师制最大的成功。思想上的转变,会体现在学习上、遵守纪律上、行为规范上,都随之有不同程度转变。例如高一(1)班的陈汉磊,刚开学时,连续多次违反学校纪律,打架、出走,顶撞老师、损坏公物等等,被学校公开处理过,家长也曾劝他到到其他中学去就读,但是他想到到华顿以来学校领导和老师给他的关怀和帮助还是留了下来,随着导师和导师长的一次次谈话、一次次交流。从学习生活到人生理想信念,既开导

中学成长导师制工作方案

学生成长档案袋学生 班级:高一()班 高二()班 高三()班

学生成长导师制工作方案 (一)指导思想 根据《国家中长期教育改革和发展规划纲要(2010-2020年)》中的要求,依据《十二五发展规划》中的办学目标,为满足浙江省深化新课程改革的要求,适应新时期学生选择性发展的强烈需求,为每一个学生成为富有个性、多元发展的主体,使每一位教师和学生之间建立起明确的、相对固定的新型师生关系,充分发挥教师对学生成长中的个体指导作用,帮助学生树立长、短期学习目标和人生规划,促进学生成长为现代公民。 (二)工作目标 1、通过每一个学生都拥有成长导师,推动学生个性化学习和全面和谐发展 2、通过每一名老师都拥有受导学生,打造全员育人校园,提高教师教书育人能力 3、建立新型教学人际关系和教学模式,充分发挥自主优势,推动特色化、优质化发展,达到教育的全面提升。 (三)组织机构 学校成立学生成长导师制实施领导小组,全面负责全员导师制工作的领导、实施、评估工作。德育教务两处和年级组长、班主任具体负责学校、年级、班级三层面学生成长导师制实施的具体工作,做到领导到位,工作到人。 中学学生成长导师制实施领导小组组织机构: 组长:邵迎春 副组长:钱洲军、童跃琴、周永焕、曹斌 组员:钱军、叶炯、施大庆、虞君、张晓芳、王洪见、马军超、胡智星、谢铁军、虞晓淑、王高伟、李晓芳、张延斌、沈盈盈 下设办公室:叶炯(主任)、张晓芳(副主任)、马军超(副主任) (四)工作流程 成长导师制,在试行基础上,吸取经验教训,继续探索导师团队的建设,逐步推进导师组工作,以确保导师工作的实际效果。具体按下列工作流程进行: 中学学生成长导师制工作流程

班主任工作记录

班主任工作记录 ( 2016 届 ) 学院数理与信息工程学院 专业数学与应用数学 学号12170321 姓名汤丽娅 实习学校乐清中学 高师指导教师卢林光 完成时间:2015 年 10 月 25 日 浙江师范大学制

班主任工作记录 数理与信息工程学院汤丽娅 虽然实行新高考制度,但是对于乐清中学高一新生来说上课模式还是跟以前差不多,大部分课都是在自己班级上,除了个别选修课之外。所以,对于班主任管理老说还是较为常规的。 一、班级基本情况 高一(13)班属于普通班,共40人,班主任为钱乐勇老师,学科为物理。毕业于东北师范大学,为校优秀青年教师,班主任的满意度达100%。 学习成绩上,由于为普通班,特别有许多个别体育特招生和地区自主招生,使得这个班的平均分不是特别理想。数学成绩上,班级10%以下的学生是属于成绩特别好、又稳定的学生,但是总体学风较好,经常会问许多问题。 生活上,由于钱老师一开始就给班级定了高要求: 1.班级同学关系一定要全校最好; 2.班级学生身心全校最健康; 3.班级环境一定要全校最好; 4.班团活动课一定要全校最欢快的; 5.班级扣分一定要年级最少的。 在这些要求下,班级同学的生生关系与师生关系都非常的融洽。基本上班级的许多活动,班主任都放手让学生自己组织建立,班主任干预较少。 二、班级事务管理 首先是日常事务的管理: 6:50 早读检查学生早自习纪律以及早读情况; 9:50 课间操班主任到达广场,检查学生出操情况; 12:40 午休检查学生的午睡情况,让他们安静下来睡觉; 18:20 答疑解答学生对数学的疑难问题; 20:35 眼保健操检查学生眼保健操做的情况; 22:00 就寝熄灯查寝,督促学生及时就寝。 整个班级日常事务管理中,也是我们可以接触学生进行班级工作的主要一块

学生成长导师制工作手册

学生成长导师制工作手册社团组织: 导师姓名: 政治身份: 填写时间: 宜昌市第二十九中学

市二十九中学生成长导师工作实施方案 一、指导思想 坚持“根植传统,融合现代,为学生的全面发展和终生发展奠基;以德立校,依法治校,民主理校,科研兴校”的办学思想,牢固树立“德育为先、立德树人”的教育理念,全面贯彻落实“学会做人,学会学习,学会生存,学会创新”的育人目标,按照“全员性、全程性”要求,大力推进学生成长导师制工作,对学生进行思想、学业、择业、心理、生活全方位指导,促进学生主动、卓越地发展,为培养具有浓厚人文情怀和强烈社会使命感的,能够用科学方法论探索世界、创造生活的未来卓越人才奠定扎实基础。 二、工作内容 主要是德育+学科兴趣,具体是: 1、思想引导。帮助学生逐步学会认识自己、他人和社会,培养良好的集体生活习惯和与人交流、沟通的能力。 2、人生规划。帮助学生认识自己的兴趣、爱好和能力倾向,指导学生确定发展的近期目标和中期目标,引导学生做好人生规划。 3、生活指导。指导学生端正生活态度,明确生活目标,养成良好的作息、生活和学习习惯,科学安排日常生活,合理消费,过充实而有意义的生活。 4、心理疏导。帮助学生缓解心理压力,提高学生应对挫折的能力,激发学生自尊、自爱、自主、自信、自强意识,促进和提高学生的心理健康水平。 5、学业辅导。认真分析受导学生的学习状况,加强学习指导,帮助学生树立学习信心、激发学习动力、提高学习能力,提高学习成绩。 6、兴趣培养。指导学生开展社团活动,培养学生的学科学习兴趣。 三、工作目标 建立学校全员育人机制,“让所有的老师都成为导师,让所有的学生都有导师”。根据学生个性成长需求,通过师生平等、真诚的沟通,促进全体学生全面发展、健康成长,从而构建和谐师生关系,建设幸福校园,让师生共享教育幸福。 四、工作原则

中学导师制

吴淑珍越来越懂得“管理时间”,与泉港五中试行的“导师制”功不可没。去年下学期,泉港五中推出“中学导师制实施和推广的行动研究”课题。该校13名教师与66名学生在自愿基础上分组结成13个团队参与这项课题。吴淑珍的导师、课题发起人之一的林祖盼说:“导师主要当好朋友式的倾听者、指导者,在学业辅导、生活咨询、品行指导、心理辅助和人生规划等方面提供个性化教学指导,帮助学生实现自我教育。”根据课题要求,导师要定期与学生个体及其班主任、家长交流沟通,并开展小组研究性学习活动和团队面对面研讨交流。导师为学生建立成长记录档案,撰写学生个体案例分析、研究性学习活动综述和建立团队博客。“导师制”实行半年来,13个团队还开展了“管理时间”、“一起读书、共写自传”和“保护母亲河,我们在行动”等一系列团队活动。 目前,该课题已经在泉州市教育科学“十一五”规划课题(第二批)中立项。“导师制是一个双向互动过程,教师从中也能实现可持续性专业化发展。”该校党支部书记张佳荣说,导师制为以班级授课制为主的学生教学及德育管理模式提供了有益补充。(肖咸强林晓亮) 武当、丐帮、峨眉、少林、古墓……武侠小说中的几大门派齐聚,武林盟主却是一个微胖的女士,穿着裙子主持“武林大会”。 这是石门中学一个高三毕业班的情景。从2010年底开始,石门中学高三年级尝试“导师制+学习小组”合作学习模式(简称导师制),各班学生约10人组成一个小组,每个小组有一个老师做导师指导,目前这种导师制已全校推广。南海区教育局介绍,石门中学导师制改革是南海教育改革的创新人才培养试点项目之一。 现象:一个班分为五大门派 石门中学的导师制,简单来说,就是每个教学班分为5~6个学习竞赛小组,每个学习小组8~10名同学,每个学习小组配一名学习生活指导教师。 石门中学一个高三班班主任陈云老师介绍,班上共有50名学生,分为5个学习竞赛小组。为了好玩,小组以门派命名,分武当、丐帮、峨眉、少林、古墓等五大门派,各个导师就是掌门人,座下有五大弟子,五大弟子又有自己的徒弟,一个大弟子兼帮主,这样,各个小组人员各有职责,方便学习任务的执行和检查,陈云老师就是武林盟主。 五大门派内部高手扎堆。以“古墓派”为例,有地邪、英帝、数丐、史神通、语顽童和政毒;丐帮九男加一女,有四、五、六、七、八袋长老,帮主是唯一的女生,他们还特意选择一个口号:“有梦想,做乞丐也光鲜。”

高一第一学期班主任工作总结.doc

高一第一学期班主任工作总结 本文是一篇优秀的“高一第一学期班主任工作总结”,供大家参考,希望可以帮助到大家! 本学期,我担任高一(1)班班主任工作。在学校领导的领导下,在政保处、教务处等科室的配合下,我顺利地完成了本学期班主任的各项工作。 班主任工作是班级工作的重要组成部分,作为班主任,其基本任务是全面贯彻党的教育方针,按照德、智、体全面发展的要求,来实施对班级的教育和管理工作,使每一位学生都得到健康全面发展。本着这个原则,这学期注重思想品德教育,以教学为主,狠抓学生养成教育、纪律卫生,开展了各种形式的活动,圆满完成班主任工作,促进班级学生全方面的发展。现将一学期工作总结如下: 一、对学生进行思想品德教育 1、思想品德教育 这是班主任工作的主要任务,也是班级工作的重点。首先要关心爱护学生,再对他们进行思想品德教育。教育他们热爱祖国,树立为中华的振兴而奋发向上的思想,增强集体观念,培养高尚的情操,形成一个遵守纪律、团结向上、朝气蓬勃的集体。在向学生进行思想品德教育时,要有的方矢,按照德育的方法和原则,动之以情,晓之以理,导之以行,持之以恒。 2、对学生进行量化考核 按照学生实际情况,制定了《班级量化管理细则》对学生进行量化管理,班干部和学生代表轮流做文明监督岗人员,做好记录,把它作为年终评优评先的重要条件,强化道德行为规范的作用,提高学生思想品德素质。 二、建立班级管理制度,规范学生行为 制度是约束学生规范其言行的有效手段,为使班级工作有条不紊,有序可循,新生一开学就与全班同学一起根据我班的实际情况,通过学生讨论磋商制定出具有本班特色的班级管理实施细则,制订了《班级文明公约》,《班级奖惩制度》,《班级请假制度》《学生操行量化考核标准》。由于是同学们自己参与制订的,在实施的过程中取得了较为明显的效果。同时加强课堂纪律、晚自习、寝室等日常管理。严格的纪律和制度,给学生提供了一个和谐而又严谨的学习环境,形成较好的班风,凝聚成一个团结互助的集体。 三、建立学生成长记录袋。 在新课程背景下,注重学生学习的过程性评价,为全班学生每人建立一个成长记录袋,记录袋里体现学生的个人信息、学习计划、暮醒心得、书法练习、获奖证书、活动记录等。既记录了学生成长的足迹,也体现学生的个性。 通过成长记录袋及高一(1)班综合评价表,在自评评价、小组评价、教师评价中,更加关注学生的成长过程和发展过程。良好的学习习惯和积极情感态度的逐渐形成是影响学生学习和发展的重要因素。这些能力的发展,也正是新课程改革对学生提出的目标和要求。 四、抓干部,培养学生自主管理能力。 班干部是班集体的小管家,是班级的核心和骨干,他们和集体连在一起,对班级情况了如指掌,因此,抓好班干部是抓好班级工作的关键之一。我首先选好班干,明确分工及职责,团结协作,其次做到“三放”,即放手、放心、放权。让他们大胆管理班级,逐步提高其班级管理水平,定期召开班委会,指导其工作,肯定其工作成果,尊重他们的人格,注意维护他们在全体学生中的威信,对存在的问题通过私下交流的方式解决。 同时,注重培养一支得力的,高素质的班团干队伍。明确班干职责,实行班干负责制,做到学生自己管理自己。以学生发展为本,充分挖掘学生的才能,形成自我管理,自我教育的意识。尽可能使学生的思想和言行沿着制度所规定的轨道发展,从小事抓起,养成学生良

中学初中部导师制操作方案

**中学初中部导师制操作方案传统意义上的“导师”是指导人学习、进修、写作论文的人;本操作方案的“导师”是指具有高尚的师德情操和扎实的专业基础,能给予学生以学业引领、生活咨询、品行指导、心理辅助和人生规划的教师。 一、操作意义: 1.提高教师亲和力,进一步融洽师生关系,营造良好的师生成长氛围; 2.关注学生的整体成长需要,关注学生的精神生活质量和终生发展基础; 3.给予学生以学业、生活、品行、心理、人生等方面的有效指导和帮助; 4.让教师享受在教书育人的情感、人才、科研成功感。 二、操作原则: 1.双向选择原则。学生自主选择导师,导师在学生选择基础上自主选择学生。师生关系民主平等,师生之间互相尊重。 2.尊重了解原则。学生了解导师的品德修养、教学能力、学术水平、个性兴趣等,导师了解学生的家庭状况、思想品行、学习成绩、个性需要、潜能兴趣、同伴关系等。导师双方彼此尊重,在了解基础上能建立和发展理想的学导关系。 3.全面关爱原则。导师应关心学生在学业、生活、品行、心理、人生等方面情况,给予正确适当的引导,鼓励学生的进步,发现学生的成功和成就。 4.因材施教原则。导师应重视学生的个性及个别差异,施以适当之指导,使其正常发展,养成健全人格。 三、导师职责: 1.了解学生状况,帮助学生树立正确的人生观和价值观;

2.定期与学生交流,关心学生的思想进步; 3.关心学生的生活,与家长到得一定的联系,帮助学生解决生活中出现的问题; 4.根据学生的特点和志向指导学生制定好个人的学习计划,培养学生的创新能力; 5.关注学生的心理健康和成长需求,辅导学生解决各种心理困惑; 6.引导学生逐步学会规划人生,为其终身发展奠定基础。 四、导师素质: 1.校方聘任从教的本校教师; 2.良好的师德、高尚的情操、健全的人格,关心学生成长; 3.比较扎实的教育学、心理学知识,能独立开展的道德教育、心理健康教育; 4.比较扎实的学科专业知识和专业实践能力,能给予学生适当的学业指导; 5.一定的生活规划能力,能与学生家长联系,为学生提供基本的生活咨询和帮助; 6.比较开阔的学业视野和人生视野,能协助学生规划人生,为学生的终身发展负责。 五、学导关系建立: (一)确定导师队伍: 1.确定导师名录。 根据导师职责和导师素质要求,导师制领导小组确定导师录用标准,并

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