2019专项资金绩效目标表

2019年度专项资金绩效目标表填报单位:（盖章）泰宁县农业局

项目支出绩效目标申报表填报说明

项目支出绩效目标申报表填报说明 一、适用范围 （一）本表适用于预算部门在申请项目支出预算时编报，作为项目绩效目标审核和批复、预算资金确定、绩效监控、绩效评价的重要依据。 （二）项目支出是指预算部门为完成其特定的行政工作任务或事业发展目标、纳入部门预算编制范围的年度项目支出计划。 （三）本表中的相关内容由项目资金申报单位填报。二、内容说明 （一）年度：指编制部门预算所属年份。如：编报2016 年部门预算时，填写“201年”；20X年预算执行中申请调整预算时，填写“20＞年” （二）项目基本情况 1．项目名称：指项目的具体名称，与部门预算中的项目名称一致。 2．项目负责人：填写项目承办单位主要负责人姓名。3．主管部门及代码：指预算部门的代码及全称。如：101001 贵州省人大常 委会办公厅。 4．实施单位：指项目具体实施单位，与项目文本中的有关内容一致。5．负责人电话：填写项目承办单位主要负责人的联系电话。6．项目类别：根据表格列示的类别进行勾选。 7．项目类型：分为新增项目和延续性项目。 8．项目分类：分为四种，（1 ）根据国家规定按标准保障的项目，（2）与中央专项配套项目，（3）省委、省政府会议（协议）确定项目，（4）部门重点项目。 9．项目属性：分为四种，（1）经常性项目，（2）阶段性项目，（3）一次性项目，（4）周期性项目。 10．项目实施年限：指项目的具体实施期限（不超过5 年），其中，一次性项目，填1 年；有确定项目实施期的项目，填确定的年限，如3 年等。 11．项目起止时间：填写项目整体实施计划开始时间和计划完成时间。 12．周期性项目执行周期：按项目属性分，若属于周期性项目，填写项目周期，如3 年等。

审计部绩效考核表

职能部门xxxx年度绩效考核表 职能中心/部门：审计部： 指标名称指标定义 建议 分值 自评 分值 分管 领导 评分 分管领 导考核 意见 评分标准评分办法 业 务 指 标 审计 计划 完成 率 完成年度审计计划及 集团领导要求的临时 审计任务（40项）。 40 按完成任务总量考核（40 项）。少完成一项扣减1 －2分；超完成一项增加 0.5－1分。 1、由部门根据年度 各项考核指标要求 对本年度工作进行 细致总结，对各项考 核指标的完成，整理 出完整的各项考核 指标评定基础性资 料，以备审核。 2、集团考核小组根 据部门提交的年度 工作总结和评定的 基础性资料评定相 关分数，报分管副总 裁，由分管副总裁进 行审核，提出审核意 见。 3、部门年度工作总 结、基础性资料、评 定分数和分管副总 裁审核意见一并报 集团董事会审定。 审计 报告 质量 向集团董事会、监事会 提交的《审计报告》和 《审计意见书》内容完 整、准确、及时。 30 （1）对存在的重要问题 未发现或未反映，有重大 疏漏，致使审计报告内容 不完整； （2）审计报告定性不准 确，出现较大误差； （3）临时性审计任务未 达到集团领导要求，延误 时间，造成不良影响。每 发现一次扣1－2分。 审计 意见 采纳 率 审计提出的审计意见 和建议由被审计公司 采纳的数量，不低于提 出总数的50％。 20 （1）项目公司对审计意 见采纳率低于50％扣分， 以每低5％扣1分递减； （2）审计建议被集团重 视或采纳应予加分。 管 理 指 标 体系 内制 度及 流程 建设 按部门年度制度建设 计划，修订、完善专业 体系规章、制度、流程 (见计划明细) 10 以部门提报的本年度制 度建设计划数为准，少完 成一项扣0.5－1分。 考核总分10000 分管领导签字：自评部门负责人签字:考核日期：年月

创建全国文明城市目标任务分解表

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注：①Ⅲ-65活动阵地建设的标准标准2）、3）中未成年人校外活动场所指：青少年宫、少年宫、青少年活动中心、儿童活动中心、科技馆等享受政府财政补贴的公益性活动场所；坚持公益性原则指：不少于80%的时间用于开展普及性活动；无以赢利为目的的经营性活动指：对集体组织的普及性教育实践活动和文体活动实行免费，对确需集中食宿和使用消耗品的集体活动以及特专长培训项目只收取成本费用，对特困家庭的未成年人全部免费。 ②主干道指以交通功能为主，与国道、省道、城市各区相通的交通干道。一般应分幅行驶。 ③人均教育经费支出教育经费包括各级教育部门和各部门举办由国家拨款的高等学校、中等专业学校、职业教育、中学、小学、幼儿教育、成人高等教育、普通业余教育、教师进修及民办教师补助费、特殊教育费、广播电视教育费及其他教育事业经费。人均教育经费支出=教育经费总额÷市区人口总数。 - 4 -

淮安市清浦小学未成年人思想道德建设工作任务分解表 说明 1.依据2013年版《全国未年人思想道德建设测评体系》制作而成。测评内容设置领导体制和工作机制、学习雷锋“做一个有道德的人”主题活动、中华经典诵读、心理健康教育、乡村学校少年宫、学校教育、家庭教育、社区教育、公平教育、净化社会文化环境10个项目42条标准。 2.测评方法采用材料审核、问卷调查、网络（媒体）调查、实地考察等四种。 3.测评总分为100分，其中领导体制和工作机制10分，学习雷锋“做一个有道德的人”主题活动18分，中华经典诵读8分，心理健康教育9分，乡村学校少年宫11分，学校教育14分，家庭教育3分，社区教育6分，公平教育6分，净化社会文化环境15分。 - 5 -

项目绩效目标申报表

项目绩效目标申报表 Document serial number【KKGB-LBS98YT-BS8CB-BSUT-BST108】

项目绩效目标申报表 （年度）

附件1-2 《项目绩效目标申报表》填报说明 一、项目基本情况 1、年度：填写项目单位申请使用项目资金的年份。如：2013年申请2014年项目资金，填写“2014年”；2013年申请本年度项目资金，填写“2013年”。 2、填报单位（盖章）：加盖具体填报单位公章。 3、项目名称：按规范的项目名称内容填报。 4、项目属性：分为新增项目和延续项目，在选项“□”中划“√”。 5、主管部门：填写项目主管部门（一级预算单位）全称。 6、主管部门编码：按各级财政部门规定的预算编码填列。 7、项目单位：填写项目用款单位。 8、项目负责人：填写项目用款单位负责人。 9、联系电话：填写项目用款单位负责人联系电话。 10、项目起止时间：填写项目整体实施计划开始时间和计划完成时间。 11、项目资金申请：填写项目资金总额，并按资金来源不同分别填写。其中：财政拨款，填写财政预算安排的资金；自有资金，填写单位未纳入财政预算管理的事业性收入资金和经营性收入资金；其他，填写除上述两种资金以外的其他资金，如借款等。

12、项目概况：简要描述项目的内容、目的、范围等基本情况。 13、项目立项情况：分别描述项目立项的依据、项目申报的可行性、项目申报的必要性等。 14、项目实施进度计划：描述本年度项目实施的进度，根据具体细化的实施内容，分别填写计划开始时间和计划完成时间。 二、项目绩效目标 项目绩效目标：描述实施项目计划在一定期限内达到的产出和效果。 1、长期目标：概括描述项目整个计划期内的总体产出和效果（延续项目）。 2、年度目标：概括描述项目在本年度所计划达到的产出和效果。 三、长期绩效指标 长期绩效指标是对项目长期绩效目标的细化和量化，一般包括： 1、产出指标：反映项目单位根据既定目标计划完成的产品和服务情况。可进一步细分为：数量指标，反映项目单位计划完成的产品或服务数量；质量指标，反映项目单位计划提供产品或服务达到的标准、水平和效果；时效指标，反映项目单位计划提供产品或服务的及时程度和效率情况；成本指标，反映项目单位计划提供产品或服务所需成本，分单位成本和总成本等。

中央对地方专项转移支付绩效目标申报表填报说明

中央对地方专项转移支付绩效目标申报表填 报说明 中央对地方专项转移支付绩效目标申报表分为整体绩效目标申报表、区域绩效目标申报表和项目绩效目标申报表3张报表，分别在设定专项转移支付整体绩效目标、区域绩效目标和项目绩效目标时填报，作为编制和分配专项转移支付预算、开展专项转移支付绩效监控和绩效评价的重要基础和依据。 一、整体绩效目标申报表 （一）基本信息 1．年度：填写编制专项转移支付预算所属年份。 2．专项名称：填写某项专项转移支付全称。 3．中央主管部门：填写负责某项专项转移支付管理工作的中央部门全称。 4．专项实施期：填写某项专项转移支付在新设立时或实施一定期限重新立项时，所确定的计划实施期限，如20××年-20××年。 5．实施期金额：填写某项专项转移支付的实施期资金总额，包括中央财政补助资金、中央和地方共同承担事项中地方财政分担部分等。其中，

中央和地方共同承担事项中的地方财政分担部分应根据确定的分担标 准或比例测算。金额以万元为单位，保留小数点后两位（下同）。 6．年度金额：填写某项专项转移支付的年度资金总额，包括中央财政补助资金、中央和地方共同承担事项中地方财政分担部分等。 （二）总体目标 总体目标描述某项专项转移支付的全部资金在一定期限内预期达到的 总体产出和效果。 1．实施期目标：概括描述专项转移支付资金在确定的实施期内预期达到的总体产出和效果。在新设或重新设立时填写，确定后，一般不再变动。 2．年度目标：概括描述专项转移支付资金在本年度内预期达到的产出和效果。 （三）绩效指标 绩效指标按实施期指标和年度指标分别填列，其中，实施期指标是对实施期目标的细化和量化，年度指标是对年度目标的细化和量化。 绩效指标一般包括产出指标、效益指标、满意度指标三类一级指标，每一类一级指标细分为若干二级指标、三级指标，分别设定具体的指标值。

月目标任务分解表

行政月目标任务分解表（初稿）以下只是月目标，学期目标和年度目标请参看《各行政部门工作考核目标》，请老师、行政提宝贵意见，在下周一前发在 lmm0872@https://www.docsj.com/doc/ce1962005.html,。 行政每月从绩效中抽取600元作为考核奖，布置的工作及时完成，每超过一天扣50元，超过规定时间一周，另行安排。在各项工作中块均处于领先位置，根据所参评的学校数，每上升一名总分加一分，每落后一名扣一分。被县局、市局、省顶厅青表扬或批评的，每次一次分别加（扣）100元、200、300元。教导、信息、办公室由吴金亮分管；政教、后勤、对外联络由卞正阳分管。分管人吴金亮，卞正阳的绩效与分管部门的绩效挂勾，享受其分管部门的三分之一。管理及其他特色或临时性工作加分项由各分管领导提出交由教代会决定。在每月的最后一周之前提出。所加的钱数从所扣的钱数中抽取，所扣的钱数，用于各负责人再平均分配。分管领导按三分之一进行分配。 一、教导处（孙卫红）： 业务培训4次；教师的业务考核每人不少于4次。3个以上课题组，且每个组活动不少于4次。上传每周的考核结果不少于4次。每少一次扣50元。其它日常工作。 二、政教处（王守佳）: 政治学习4次；上传每周的考核结果不少于4次。安全检查不少于五次（上报周查，月查记录），全体老师安全教育不少于一次。

宿舍被褥晾晒不少于一次。每少一次扣50元。其它日常工作。 三、信息中心（刘如东）： 县教育信息网上用稿每月不低于 4 件。校内网上每月不低于10篇。每周更新一次以上校园网。每少一次扣50元。每天把校内业务检查，内务检查，卫生查检，校内好人好事，通知公告，来人来访等各部门写好后及时上传。每少一项扣10元。其它日常工作。 四、办公室（冯景波）： 考勤工作月总结四次。每少一次扣50元。每天做好灌云教育信息网通知工作，每误一次扣100元，会议记录每少一次扣20元。做好每月的文书、资料归档工作。办公室其他事务等。 五、后勤（马建华）： 每月对设备进行一次检查维护，每月对帐务进行一次公布。水电管理，每一次没及时关水扣20元，每一次没及时关灯扣10元，空调一次扣50元。食堂一次不留样扣50元。每月上报食堂卫生检查记录，消毒记录，留样记录，每月上报每周核算情况。每月对食堂进行全面扫除不少于4次。每月对后勤人员开会不少于四次。每一项没做到的扣50元。日常其他工作。 六、对外联络部（卞正阳）： 每月与非教育机关至少联系一次，外来参观人员不得少于20人次。达不到的一次扣50元。与实践学校联系及其他日常和临时性工作。

项目绩效目标申报表模板

项目绩效目标申报表 （年度）

填报人: 联系电话: 填报日期:

项目绩效目标申报表》填报说明 、项目基本情况 1、年度：填写项目单位申请使用项目资金的年份。 如：2013 年申请 2014 年项目资金，填写 “ 2014年 ”； 2013 年申请本年度 项目资金，填写 “ 201年3 ”。 填报单位（盖章） ：加盖具体填报单位公章。 ■” 10、项目起止时间：填写项目整体实施计划开始时间和计 划完成时间。 11、项目资金申请：填写项目资金总额，并按资金来源不 同分别填写。其中：财政拨款，填写财政预算安排的资金；自 有资金，填写单位未纳入财政预算管理的事业性收入资金和经 营性收入资金；其他，填写除上述两种资金以外的其他资金， 如借款等。 12、项目概况：简要描述项目的内容、目的、范围等基本 附件 1-2 2、 3、 项目名称： 按规范的项目名称内容填报。 4、 项目属性： 分为新增项目和延续项目，在选项 □中”划 5、 主管部门： 填写项目主管部门（一级预算单位）全称。 6、 主管部门编码：按各级财政部门规定的预算编码填列。 7、 项目单位：填写项目用款单位。 8、 项目负责人：填写项目用款单位负责人。 9、 联系电话：填写项目用款单位负责人联系电话。

13、项目立项情况：分别描述项目立项的依据、项目申报 的可行性、项目申报的必要性等。 14、项目实施进度计划：描述本年度项目实施的进度，根 据具体细化的实施内容，分别填写计划开始时间和计划完成时间。 、项目绩效目标 项目绩效目标：描述实施项目计划在一定期限内达到的产 出和效果。 1、长期目标：概括描述项目整个计划期内的总体产出和效 果（延续项目）。 2、年度目标：概括描述项目在本年度所计划达到的产出和 效果。 三、长期绩效指标长期绩效指标是对项目长期绩效目标的细化和量 化，一般 包括： 1、产出指标：反映项目单位根据既定目标计划完成的产品 和服务情况。可进一步细分为：数量指标，反映项目单位计划完成的产品或服务数量；质量指标，反映项目单位计划提供产品或服务达到的标准、水平和效果；时效指标，反映项目单位计划提供产品或服务的及时程度和效率情况；成本指标，反映项目单位计划提供产品或服务所需成本，分单位成本和总成本

中央对地方专项转移支付绩效目标申报表填报说明

中央对地方专项转移支付绩效目标申报表填报说明 中央对地方专项转移支付绩效目标申报表填报说明中央对地方专项转移支付绩效目标申报表分为整体绩效目标申报表、区域绩效目标申报表和项目绩效目标申报表3张报表,分别在设定专项转移支付整体绩效目标、区域绩效目标和项目绩效目标时填报,作为编制和分配专项转移支付预算、开展专项转移支付绩效监控和绩效评价的重要基础和依据。 一、整体绩效目标申报表 （一）基本信息 1．年度:填写编制专项转移支付预算所属年份。 2．专项名称:填写某项专项转移支付全称。 3．中央主管部门:填写负责某项专项转移支付管理工作的中央部门全称。 4．专项实施期:填写某项专项转移支付在新设立时或实施一定期限重新立项时,所确定的计划实施期限,如20××年-20××年。 5．实施期金额:填写某项专项转移支付的实施期资金总额,包括中央财政补助资金、中央和地方共同承担事项中地方财政分担部分等。其中,中央和地方共同承担事项中的地方财政分担部分应根据确定的分担标准或比例测算。金额以万元为单位,保留小数点后两位（下同）。6．年度金额:填写某项专项转移支付的年度资金总额,包括中央财政补助资金、中央和地方共同承担事项中地方财政分担部分等。 （二）总体目标 总体目标描述某项专项转移支付的全部资金在一定期限内预期达到的总体产出和效果。1．实施期目标:概括描述专项转移支付资金在确定的实施期内预期达到的总体产出和效果。在新设或重新设立时填写,确定后,一般不再变动。 2．年度目标:概括描述专项转移支付资金在本年度内预期达到的产出和效果。 （三）绩效指标 绩效指标按实施期指标和年度指标分别填列,其中,实施期指标是对实施期目标的细化和量化,年度指标是对年度目标的细化和量化。 绩效指标一般包括产出指标、效益指标、满意度指标三类一级指标,每一类一级指标细分为若干二级指标、三级指标,分别设定具体的指标值。指标值应尽量细化、量化,可量化的用数值描述,不可量化的以定性描述。 1．产出指标:反映根据既定目标,相关预算资金预期提供的公共产品和服务情况。可进一步细分为: （1）数量指标,反映预期提供的公共产品和服务数量,如“务工农民岗位技能培训人数”、“公共租赁住房保障户数”等; （2）质量指标,反映预期提供的公共产品和服务达到的标准、水平和效果,如“培训合格率”、“公共租赁住房建设验收通过率”等; （3）时效指标,反映预期提供公共产品和服务的及时程度和效率情况,如“培训完成时间”、“补贴发放时间”等; （4）成本指标,反映预期提供公共产品和服务所需成本的控制情况,如“人均培训成本”、“和社会平均成本的比较”等。 2．效益指标:反映与既定绩效目标相关的、前述相关产出所带来的预期效果的实现程度。可进一步细分为: （1）经济效益指标,反映相关产出对经济发展带来的影响和效果,如“促进农民增收率或增收额”、“采用先进技术带来的实际收入增长率”等; （2）社会效益指标,反映相关产出对社会发展带来的影响和效果,如“带动就业增长率”、“低收入家庭居住条件改善情况”等;

专项资金绩效目标申报表.doc

专项资金绩效目标申报表 （2017 年度） 填报单位（盖章） 专项名称部门名称 部门相应职能职责概述 专项立项 依据 专项实施进度计划 交通事故救助基金专项属性延续专项√新增专项□望城区委政法委资金总额（万元）200 加强道路交通事故社会救助基金管理、对道路交通事故中受害人依法进行救助，垫付 机动车道路交通事故中受害人人身伤亡的丧葬费用、部分或者全部抢救费用的社会专 项基金。 专项实施内容计划开始时间计划完成时间 2017.12017.12 专项长期绩 效目标 强化队伍建设、增强服务能力；通过与办案单位等部门的协调，全面归集和追偿资金。 专项年度绩 利用网络、报纸等宣传，提高基金社会救助知晓度 效目标 一级 二级指标指标内容指标值备注指标 数量指标 产出 指标 专项 年度 绩效 指标 效益 指标 专项实施保障措施质量指标 时效指标 成本指标 经济效益指标 社会效益指标 生态效益指标 可持续影响指标 社会公众或服务使救助对象得到对象满意度指标 满足救助对象需求 真正的帮助

主管部门审 核意见 业务 科室 财政预算 部门科 审核 意见 绩效 评价 科 填报人：联系电话：填报日期： 年月日 （盖章） 年月日 （盖章） 年月日 （盖章） 年月日 （盖章）

专项资金绩效目标申报表 （2017 年度） 填报单位（盖章） 专项名称平安望城专项属性延续专项√新增专项□部门名称望城区委政法委资金总额（万元）230 部门相应职 开展综合治理、社会矛盾调处、开展平安宣传、打击六合彩。 能职责概述 专项立项 依据 专项实施进 度计划 专项长期绩效目标专项年度绩效目 标 一级 指标 产出 指标 专项 年度 绩效 指标 效益 指标 专项实施内容 综治宣传 社会矛盾纠纷排 查处理 法治宣传及教育 法治文化阵地建设及常规普法 二级指标 数量指标 质量指标 时效指标 成本指标 经济效益指标 社会效益指标 生态效益指标 计划开始时间计划完成时间 2017.1 2017.12 2017.1 2017.12 指标内容指标值备注 可持续影响指标 社会公众或服务 对象满意度指标 专项实施保障措施

专项资金绩效目标表.doc

专项资金绩效目标表 （2017 年度） 填报单位（盖章）：永兴县畜牧兽医水产局 专项名称 部门名称 部门相应职能职 责概述 专项立项 依据 专项实施 进度计划 专项长期 绩效目标 专项年度 绩效目标 一级指标 专项 年度 产 绩效出 指 指标标 重大动物疫病防控专项属性延续专项√新增专项□ 县动物卫生监督所资金总额（万元）50 重大动物防控工作、强制扑杀和免疫副反应补助、疫苗和防疫物质储备、监测、检测经 费及监督执法等。 《中华人民共和国动物防疫法》、《重大动物疫情应急条例》、《郴州市重大动物疫病 防控工作目标管理责任状》 专项实施内容计划开始时间计划完成时间 1、应急物质储备及防 2017.01 2017.03 疫物质采购 2、流行病不 [ 这调查监 2017.01 2017.12 测 3、免疫抗体效果评估2017.03 2017.05 4、动物卫生监督执法2017.03 2017.05 5、强制扑杀和免疫副 2017.11 2017.12 反应补助 通过项目的实施在 2020 年前，生猪、羊、牛、家禽死亡率分别制在4%、3%、2%、8%以下。加强对动物免疫接种、检疫、扑杀等手段和措施，有效控制疫病的发生和流行，将猪、 牛、羊、家禽死亡率分别控制在现的基础上下降0.5 、 0.1 、0.5 、和 0.1 个个百分点。 二级指标指标内容指标值备注 数量指标 各种强制免率、屠宰率 100% 及检疫率 免疫效果好；检疫符合 提高成活率；让肉 质量指标产品质量得到保 操作规程 证 - 1 -

按规定时间完成动物 养殖业健康可持 防疫工作和开展动物 时效指标续发展；让动物产 及动物产品的检疫工 品质量得到保证 作 成本指标防疫费用20 元/ 头、0.3 元/ 羽 经济效益指标为全县养殖业增收800 万元 社会效益指标提供更多的合格畜禽社会稳定，人们身水产品体健康。 效生态效益指标降低病死畜禽污染，改 良好善生态环境 益 指 标 提高养殖户的积极性， 发展稳定安全，达 可持续影响指标促进养殖业发展，提高 到满意 群众满意度 社会公众或服务对象提高对防疫效果的满 满意 满意度指标意度 成立了永兴县重大动物疫病防控工作领导小组，对全县的疫病防控工作进行统一管理专项实施 和调度，县财政对这块的资金管理实行专款专用，除政府采购资金和疫情扑杀补助金划 保障措施 到单位帐上，其他都是由县财政直接划拨，不会拨款到畜牧兽医水产局帐户。 - 2 -

2019年专项资金绩效目标自评表【模板】

2019年专项资金绩效目标自评表 填报人员：张劲松联系电话：******** 填报日期：2020。6.29 - 1 -

2019年专项资金绩效目标自评表 填写说明 1.项目名称：填写项目全称，需与预算项目支出名称一致。 2.部门（单位）名称：填写负责该项目支出管理工作的部门名称。 3.资金总额：填写当年项目资金的合计数。 4.财政资金：填写当年项目预算批复的资金数。 5.其他资金：填写除当年预算批复外的其他资金数，无则填0。 6.执行数：填写当年财政资金与其他资金执行数的合计数。 7.财政资金执行数：填写当年预算实际支出金额，可适当延伸至2018年度。 8.其他执行数：填写除当年预算批复外的其他资金支出金额，可适当延伸至2018年度。 9.指标名称：逐一填写绩效指标，需与2017年预算相结合，涉及指标调整的按调整后指标录入。 11.目标值：逐一填写绩效指标值，绩效指标内容需与预算批复项目一致。 12.实际完成值：依据项目年度执行情况，对照目标值，逐一填写各项绩效指标实际完成值。 13.完成程度：依据项目年度执行情况，对照目标值，逐一填写各绩效指标实际完成程度。 一是绩效指标中的量化指标，需定量描述指标完成百分比，完成程度=实际完成值÷目标值×100%。大于100%按100%计。 二是绩效指标中的非量化指标，需定性表述指标完成情况，填写“完成/大部分完成/少部分完成/未开展”其中一项。 对于一项评价指标中包含多个明细指标的，需分别填写具体明细指标的完成程度。例如：XX指标完成80%；XX指标部分完成60%。 14.权重：根据指标所属类别与指标数，填写各项指标的分值。 - 2 -