能源计量管理办法

XXXXXX有限公司

能源计量治理手册

版本：A版编制：能源计量治理办受控状态：审核：

持有者编号：批准：

公布日期： 2013年8月20日

实施日期 2013年8月21日

目录

1.总则 (1)

2.企业概况 (2)

3.组织与治理 (4)

4.能源计量治理机构任命 (5)

5.能源计量目标 (9)

6.能源计量治理制度 (11)

7.计量采购与领用 (17)

8.计量器具的评估方案 (19)

9.计量器具档案治理制度 (20)

10.计量检测设备证书、标记、封印治理制度 (21)

11.计量检测、标定与校准 (24)

12.能源节能治理与考核 (28)

13.计量检测仪表的分级治理制度 (29)

14.不合格计量检测设备治理制度 (31)

1.总则

1.1为加强公司能源计量治理，提升公司经营治理水平，降低能源消耗，提高公司经济效益，依照《中华人民共和国计量法》和《用能单位能源计量器具配备和治理通则》等国家及地点计量法律、法规，特制定本制度。

1.2能源计量是企业计量工作的一个重要组成部门，能源计量治理

工作的指导思想是：以能源计量数据治理为中心,以计量器具治理为基础，确保所采集数据的真实、完整、准确和连续。企业通过实行能源定量化治理，实现能耗有数据、生产工序和产品能耗定额有依据、考核用能有标准，从而为节能、降耗、减排的工作开展提供可靠依据和良好基础。

1.3企业用能实行全面计量，各种能源（包括一次能源、二次能源）和载能工质在其分配、加工、转换、储运和消耗的全过程中，按生产过程需要实行分不计量。

2.企业概况：

=XXXX实业有限公司，固定资产3.2亿元。本公司始建于2009年﹑2009年经省﹑市验收后投产，是XX省水泥生产十强企业之一，是铜仁地区水泥行业的最大型企业，占地360亩，总投资3.2亿，设计年产P.O42.5﹑P.C32.5强度等级水泥180万吨，企业产品生产要紧采纳新型干法-预分解窑生产工艺，要紧用能设备有石灰石破裂机﹑辊压机﹑高温风机﹑回转窑﹑水泥磨等，本公司拥有目前国内先进生产设备，化验设备，生产上采纳QCS微机配料系统﹑中央操纵操纵窑外分解窑等先进工艺，现有职工300人，其中各种技术人员123人，公司生产立德牌P.C32.5﹑P.O42.5水泥，具有质量稳定，早期强度高，后期强度增长大，凝聚时刻适宜等特点，经省权威部门检测，其品质优于GB15-2007国家标准，立德牌水泥现全面占据了XXX等市场，广泛用于水电﹑公路﹑桥梁﹑隧道﹑高层建筑工程，对当地经济可持续进展具有相当大的推动作用2010年10月顺利通过IS09001：2000质量体系认证﹑产品合格证书﹑环境治理认证。

3.能源计量治理机构任命

3.1.公司各部门：

为加强公司能源计量治理，提升公司经营治理水平，降低能源消耗，提高公司经济效益，依照《中华人民共和国计量法》和《用能单位能源计量器具配备和治理通则》依照《重点用能单位能源计量审查规范》。

3.1.1任命XX同志为公司能源计量治理负责人，全面负责公司能源计量治理工作，确保公司节能减排达标。

3.1.2任命XXX为能源计量办主任。

3.1.3任命XX为仪器质控组组长。

3.1.4任命XX为计量治理统计。

3.1.5任命XX、xx为能源计量治理机构成员。

总经理：

4.组织与治理

4.1.组织机构

为全面贯彻执行国家计量法令、法规、监督检查，建立能源计量治理机构。

能源计量治理由公司最高治理者托付本公司治理者代表全面负责能源计量治理工作。下设有：能源治理办、计量治理组（包括：能源数据采集、统计核算分析、文件治理、计量评估）、仪器质控组（包括：计量检修、设备治理、计量检定）。

能源计量治理组织机构图

4.2.能源计量治理各级人员职责

4.2.1能源计量总经理职责：

4.2.1.1全面负责本公司的能源计量治理工作。

4.2.1.2贯彻执行《中华人民共和国节约能源法》、《能源计量监督治理方法》。

4.2.1.3制订能源计量方针﹑目标，并努力实现能源计量目标的有效运行。

4.2.1.4持续改进能源计量工作，不断提高能源计量治理水平。

4.2.1.5组织贯彻执行国家有关能源计量的技术规范和标准。

4.2.1.6定期组织本公司能源计量工作实施情况自查，并对不合格的计量项目整改处理。

4.2.1.7指挥各级能源计量治理人职员作。

4.2.1.9组织制订与能源计量治理制度、节能打算、节能技术和改进措施。

4.2.1.10组织开展节能宣传节能培训，节能信息交流，应用节能新工艺、新技术、新设备、新材料。

4.2.3能源计量治理办职责：

4.2.3.1在治理者代表的领导下，组织开展落实和协调本单位的能源计量工作。

4.2.3.2组织编制和修订计量网络图，计量器具溯源图，计算确定能源计量器具理论需要量并定期进行评审。

4.2.3.3对自行检定的能源计量器具建立计量标准，计量器具自检、自校周期检定打算表。

4.2.3.4建立能源计量器具台账。

4.2.3.5对外检的强制性计量器具主动与当地所属的计量质检部门申请检定。

4.2.3.6开展能源计量人员培训和考核工作。

4.2.4能源计量治理组职责：

4.2.4.1建立公司量值溯源单位，确保其运行正常，组织建立企业最高标准。

4.2.4.2监督审查各部门的能源计量数据。

4.2.4.3负责对各车间的能源计量数据采集，确保数据真实、可靠。

4.2.4.4负责本公司能源统计核算与分析，并将能源统计报表每月报公司主管。

4.2.5仪器质控组职责：

4.2.

5.1负责制订公司能源计量器具周期检定打算，搞好内部业务技

术治理和外部协调工作，为公司各生产工艺参数检测工作顺利进行，完成目标任务制造有利条件。

4.2.

5.2搞好能源计量设备检修、维护保养工作，确保仪器正常有效运转。

4.2.

5.3负责制订计量器具自校与标定规程。

4.2.

5.4负责实施各类计量器具确认封印及标记，认真填写校准记录和本班组管辖的计量检测设备技术资料、原始记录的收集保管。

5.能源计量目标

5.1.为全面贯彻执行《中华人民共和国计量法》、《中华人民共和

国节约能源法》及有关法律、法规，不断完善计量治理体系，持

续增强计量检测能力，依照JJF1356-2012《重点用能单位能源

计量审查规范》进行能源计量器具的配备，力争成为省内企业计

量工作的先进单位。

5.1.1能源计量器具配备率：

进出用能单位能源计量器具配备率达100%，要紧次级用能单位能源计量器具配备率达：电力100%；原煤：100%。要紧用能设备能源计量器具配备率达100%；原煤达100%。可回收利用余能计量器具配备率达到进出用能单位≥90%，要紧次级用能单位≥80%.

5.1.2能源计量器具周期受检率：

进出用能单位能源计量器具受检率达到100%；要紧次级用能单位能源计量周期受检率≥95%；要紧用能设备的能源计量器具周期受检率≥90%；

5.1.3能源计量数据定期采集率：

进出用能单位能源计量数据定期采集率达到100%；要紧次级用能单位能源计量数据采集率≥95%；要紧用能设备的能源计量数据采集率≥90%。

5.1.4能源计量数据准确性≥98%；能源计量统计报表数据的准确性100%。

5.2.能耗目标

5.2.1电耗：

破裂车间：≤2.5kwh/t

生料车间：≤20kwh/t

烧成车间; ≤40kwh/t

水泥车间：≤40kwh/t

包装车间：≤2.0kwh/t

5.2.2煤耗：

熟料实物煤耗：≤148kg/t

熟料标准煤耗：≤112kg/t

5.2.3综合能耗：

可比熟料综合煤耗：≤112kg/t

可比熟料综合电耗：≤64kwh/t

可比水泥综合电耗：≤93kwh/t

可比熟料综合能耗：≤120kgce/t

可比水泥综合能耗：≤98kgce/t

6.能源计量治理制度

6.1.能源计量治理职责：

6.1.1编制和修订计量网络图、计量器具量值溯源图等技术性文件；

6.1.2对自行检定的能源计量器具制订计量标准建标打算和建标技术文件；

6.1.3制订能源计量器具购置打算和对新购能源计量器具进行验收；

6.1.4能源计量器具使用过程的日常监督和治理；

6.1.5建立和维持能源计量器具台账、档案；

6.1.6建立和维持能源计量人员技术档案；

6.1.7制订能源计量器具的周期检定/定期校准、期间核查打算和送检/送校。

6.2.能源计量器具配备、使用和维护治理制度

6.2.1依照GB17167-2006《用能单位能源计量器具配备和治理通则》强制性要求和结合本公司实际情况要求。本公司能源计量器

具做到分类、分级、分项配置。

进出用能单位能源计量器具分为电能和原煤，电能的理论上应配置1台计量总表，本公司实际配备1台，安装在总降作为全厂用电计

量仪表；衡器计量器具理论上应配置3台电子汽车衡，本公司实际配

备3台，分不安装在原材料进厂1号原材料进厂2号以及包装出厂。

进出要紧次级用能单位能源计量器具分为电﹑煤﹑水。其中电能分不在制造分厂﹑水泥分厂和生活区；原煤在制造分厂烧成工段，水分不在制造分厂﹑水泥分厂和生活区。

要紧次级耗能设备能源计量器具分布在：制造分厂生料电气室21台：分不原料工段2台﹑生料工段4台﹑烧成工段7台、余热发电4台、水泥分厂电气室9台。本公司进出用能单位能源计量器具配备率达100%；进出次级用能单位能源计量器具配备率达100%；要紧用能设备能源计量器具配备率达100%。

6.2.2计量器具使用和维护治理制度

6.2.2.1能源计量器具的使用和维护治理：

所有配备的能源计量器具应单独建立台帐进行治理，台帐中

应包括计量器具名称、型号规格、准确度等级、测量范围、生产厂家、出厂编号、企业设备编号、安装使用地点、目前状态（指合格、准用、停用等）、检定/校准有效期限和检定单位。要紧次级用能单位和要紧用能设备应备有独立的能源计量器具一览表分类。

进出公司的能源计量器具应按照规定的周期，通过当地质量技术

监督部门的检定、校准，合格后方可使用。

公司内用于能源核算和监控的能源计量器具，在首次投入使用

时，请当地质量技术监督部门进行检定、校准，后续使用中，当发觉异常，无法推断是否由该测量设备的准确度造成的阻碍时，再进行送检。在正常的运行过程中，该批能源计量器具不再定期送检。

应保管好能源计量器具讲明书等技术资料，关键的、难操作的能源计量器具，应编制操作规程，来指导相关人员进行操作。

在用的能源计量器具应在明显位置粘贴与能源计量器具一览表与能源计量器具一览表编号对应的标签，以备查验和治理。

能源计量管理实施方案

杏子川采油厂 关于能源计量实施方案 能源计量工作是企业加强能源管理、提高能源管理水平的重要基础，是企业贯彻执行国家节能法规、政策、标准，合理用能，优化能源结构，提高能源利用效率，提高经济效益和市场竞争力的重要保证，为了加强我厂重点用能单位能源计量工作监督管理，促进节能降耗，根据油田公司年度目标责任书要求，结合我厂实际，制定本实施方案。 一、工作目标 （一）、总体目标 通过加强能源计量管理工作，了解和掌握我厂能源计量工作情况及有关法律、法规的执行情况；提高利用计量手段节约能源的意识和水平；建立、完善计量管理制度，确保能源计量数据真实可靠，最终实现减少能源消耗、降低成本、增加效益、保护环境。 （二）、具体目标 1、重点用能单位能源计量器具配备符合《用能单位能源计量器具配备和管理通则》（GB17167-2006）要求。 2、能源计量人员掌握从事岗位所需要的专业技术和业务知识，具备能源计量技术和业务能力，定期接受培训。 3、能源计量数据应完整、真实、准确和有效。

4、用能单位对购入或使用的各种一次能源、二次能源和载能工质等能源种类，进行分门别类单独计量；用能单位能源分配使用过程的购入储存、加工转换、生产消耗、生活消耗、自用与外用等各个环节进行分项计量。 二、组织机构 组长：董延军 副组长：张群桥（节能工作组长） 成员：李小军、宋金旺、白国栋、王伟国、安长忠、常军章、白连安、刘智、李高堂、高生奇、王飞、鲁加飞、马建文、吴向阳、 雷军明、尚睿哲、杨蒙歌、刘漪 领导小组下设办公室，办公室设在安全环保质监科，负责日常管理工作。李小军同志兼任办公室主任。 三、职责分工 （一）、领导小组职责 明确能源计量工作的组织领导，落实能源管理工作费用，制定能源管理制度和节能措施，完善能源计量器具配备，绘制能源计量仪表配置位置图，督促建立计量器具管理台帐、能源消耗台帐，定期分析能耗变化原因。

能源计量器具管理办法

XXXXXX生态科技有限公司 能源计量器具管理办法 一、总则 本标准规定了公司计量器具管理的管理职能、管理内容与要求、检查与考核。 本标准适用于本公司计量器具的管理。 二、引用标准 《中华人民共和国计量法》 《中华人民共和国计量法实施细则》 《中华人民共和国强制检定的工作计量器具检定管理办法》 电力部《供电企业计量管理规程》 三、管理职能 1、计量管理中心为公司电能表和电测仪表的归口管理单位，其职能： ①负责电能表和电测仪表的登记建帐及所属标准装置送检，基层单位标准装置及仪表的检定。 ②负责督促各供电分公司送交标准装置及仪表清单，添置、注销计划并监督实施。 ③负责提供各供电分公司电能表、电测仪表送检和计量器具使用情况的考核处理意见。 ④负责公司电网各级关口和高压供电的电力客户计费、计量器具的周期检测轮换工作。 ⑤负责公司所属在用的计量器具的封存、降级、停用管理工作。 ⑥负责公司所辖的计量器具台帐管理。做到帐、卡、物一致。按规定要求，定期送检各类测试仪表器具。 四、管理内容与要求 1、计量器具的购置。

①凡需购置标准计量器具或构成固定资产的计量器具及设备，提出申购计划报公司计划管理部同意后，由计量管理中心提供选型参数和厂家推荐，由电力物资公司组织采购。批量或购置金额较大时，应组织招投标采购。 ②为保证仪表质量和便于仪表检测，在购置新建变电站的指示盘表及电能表时，应事先征求计量管理中心意见，按计量管理中心提供的规格型号和生产厂家购置。 ③采购单位购置的计量器具应是国家质量技术监督局许可生产厂家的产品，并有进网许可证，产品必须具MC标志，并有“检定合格证”，否则计量管理中心有权拒绝检定。 2、标准计量器具 ①新建标准计量装置需经计量管理中心组织的技术考核，经计量标准考核合格后，方可使用。 ②标准计量装置必须建立完整的技术档案，并随时将设备的技术状况记入档案，保持设备状况和档案的一致性。 ③标准计量器具要严格执行周期检定，超期未检的，不得作为标准器具使用，检定数据无效。 ④标准装置使用人即为标准装置的负责人，负责日常维护，出现故障应立即通知计量专责。 3、工作计量器具 ①在用工作计量器具购入后，必须经检定合格方能投入使用。 ②在用工作计量器具，应由计量管理中心建立帐、卡，并做到帐、卡、物相符。 ③在用计量器具的购入、报废、封存，都必须填写申请表，经审批手续后方可执行，不可擅自处理。 ④外出送检的标准器具和使用的工作计量器具，运输时必须采取妥善的防震措施，防止碰撞。因主观原因造成计量器具损坏的，追究个人经济责任。

公司能源管理制度、计量方法

一、公司能源管理制度 第一条为贯彻执行《中华人民共和国节约能源法》、《河南省节约能源条例》，推进公司能源管理，合理利用能源，提高能源使 用效率，减少能源消耗，杜绝浪费现象，降低产品成本，增 强企业市场竞争力，制定本制度。 第二条本制度所称节能，是指加强用能管理，采取技术上可行，经济上合理以及符合环境保护要求的措施，减少能源购入、储 存、加工转化和消费等各个环节的损失和浪费，更加有效、 合理地利用能源。 第三条本制度所称能源，是指原料煤、燃料煤、焦炭、煤气、电力、蒸汽、汽油、煤油，以及通过转化产生的耗能工质一次税费、 循环水、脱盐水、除氧水、氧气、氮气、CO2和压缩空气。第四条我公司能源管理坚持“以人为本，关注环境，追求持续发展，充分利用科学技术和管理措施，把产品能源消耗降低最低” 的方针。 第五条我公司的能源管理工作实行行政领导负责制。公司主要负责人对全公司能源管理工作负责，职能处室、车间、分厂、二 级公司的主要负责人对本单位的能源工作负责。 第六条我公司的能源管理工作实行分工、分级负责制。公司副总经理在总经理领导下对分管范围内的能源管理工作负责，各职 能处室和管理人员对职责范围内的能源管理工作负责。 第七条本制度规定公司能源管理的组织机构，用煤、电、蒸汽、油

及其他本制度所称的能源和耗能工质计量、统计等方面的管 理要求，适用于公司内部各部门。 第二章能源管理组织机构及主要职责 第八条能源管理涉及到职工生活、企业管理和产品生产的诸多方面，它是一个高度综合的管理工程，必须建立一个健全的能 源管理系统，包括完善组织结构，落实管理职责，按标准配 备计量器具，制定和执行有关文件，开展各项管理活动。该 系统的建立可保证安全稳定供应生产、生活所需能源，及时 发现能耗异常情况，予以纠正，并不断挖掘节能潜力。 第九条能源管理系统实行公司、处室、车间三级能源管理体系，公司设节能管理领导小组，公司总经理任组长，分管生产、技 术副总经理任副组长，各职能部门领导为小组成员，能源管 理工作的常设机构设在生产管理部。各车间的能源管理机构 设在车间办公室，由车间主任负责本车间的能源管理工作。第十条节能领导小组负责本公司节能工作，其主要职责： （一）认真贯彻执行国家和省有关节能法律、法规、政策、标准和规范，根据企业总的经营方针和目标，在充分考虑经济、社 会和环境效益的基础上，制定公司能源管理方针。在其基础上， 制定年度和长远能源管理目标，且能源管理方针和目标以书面 文件颁发，并严格贯彻执行。 （二）加强节能工作的领导和管理。建立节能工作责任制，完善节能管理体系，依法设立能源管理岗位，聘任具有两年节能工

公共机构能源资源计量器具配备和管理要求

国家标准 《公共机构能源资源计量器具配备和管理 要求》 编制说明 （征求意见稿） 标准起草组 2012年6月

一、任务背景 节约能源资源是我国经济社会发展的重要战略，公共机构节能是全社会节能的重要领域。《“十二五”规划纲要》提出：“抑制高耗能产业过快增长，突出抓好工业、建筑、交通、公共机构等领域节能，加强重点用能单位节能管理。”推行公共机构节能，是贯彻落实科学发展观，加快建设资源节约型、环境友好型社会的重要举措，也是公共机构加强自身建设、树立良好社会形象的主要表现。 计量是节约能源资源的基础性工作，是公共机构进行节能、节水管理的依据。《中华人民共和国节约能源法》第二十七条中规定“用能单位应当加强能源计量管理，按照规定配备和使用经依法检定合格的能源计量器具”。《公共机构节能条例》中明确规定“公共机构应当实行能源消费计量制度，区分用能种类、用能系统实行能源消费分户、分类、分项计量”。2006年，国家质检总局和国家标准委发布了GB 17167《用能单位能源计量器具配备和管理通则》，对企业、事业单位、行政机关、社会团体等独立核算的用能单位能源计量器具配备和管理提出了基本要求。之后，为贯彻落实该通则标准，我国先后制定了冶金、有色、电力、石油、化工、建材等重点耗能行业能源计量器具配备和管理要求。2010年11月1日，国家质检总局正式施行了第132号总局令《能源计量监督管理办法》，为能源计量工作的顺利开展奠定法律法规基础。 机关、学校、医院等公共机构作为重要的用能单位，存在着能源计量器具配备不完善、缺少相应的分项计量手段、基础数据难于获取等问题，严重制约了公共机构节能节水工作的顺利开展。因此，十分需要研究编制《公共机构能源资源计量器具配备和管理要求》国家标准，对不同类型公共机构的能源计量及计量器具配备状况开展深入调研，分析各类能源资源消耗数据统计和管理需求，提出公共机构能源和水计量器具配备指标等要求，为规范公共机构能源和水计量器具的

能源计量管理机构职责及人员岗位责任制度

能源计量管理机构职责及人员岗位责任制度 一、企业能源管理机构 晋城煤业集团（集团公司）设立了节能工作领导组，由集团公司领导成员组成，具体工作由总工程师全面负责，办公室设在企管处，对口业务部门为机电处、生产处、洗选处、基建处、设计处、环保处、供应处、计划处和技术中心。 其常设机构是企管处，主要负责集团公司日常能源管理的组织、监督、统计、检查和协调工作。各矿、分、子公司的能源管理机构是企管部或（总工办），由总工程师（副总）和企管部主要负责人负责分公司的能源管理工作。 企业能源管理机构图 二、能源计量管理机构及职责 （一）能源计量管理机构 晋城煤业集团建立了三级计量管理网络，由集团公司总工程师分管。现有的计量机构兼职能源计量管理工作。技术中心是晋城煤业集团计量工作的

主管部门，下设计量办公室(一级)负责日常计量工作；各矿、分、子公司成立计量领导组(二级)，下设计量室，负责本单位或分片工作；各基层科、区队(班组)相应成立计量管理小组(三级)，负责本区域的计量工作。 （二）能源计量管理机构职责 1、技术中心职责 （1）制定节能技术推广应用管理办法； （2）推广节能新技术、新工艺、新设备、新材料； （3）积极支持各单位开展节能技术改革和创新； （4）负责集团公司的计量管理和所建标项目的计量器具检定。 2、技术中心计量办公室工作职责 （1）宣传贯彻计量法令、法规，制定集团公司计量管理制度和计量发展规划，建立健全三级计量管理系统，组织协调集团公司计量的工作。 （2）配齐全计量设备和仪器，完善计量检定条件，协调其它部门配合支持计量工作。 （3）建立经济合理的计量标准，在业务技术上统管集团公司计量标准，督促各单位计量器具的周检、抽检情况，以保证集团公司量值传递的准确可靠。 （4）制订计量器具管理目录，计量人员岗位责任制；量值传递系统，周期检定计划，计量仪器设备维护、保养、正确使用、降级、报废、检修、定额等各项计量管理制度并认真贯彻执行。 （5）督促检查各单位计量器具的检定、修理工作，保证在用计量器具的周检率和周检合格率。 （6）组织开展计量检测，提供计量保证，对检测数据的审核、抽查、认

能源计量器具配备和管理规定

能源计量器具配备和管 理规定 LEKIBM standardization office【IBM5AB- LEKIBMK08- LEKIBM2C】

XXXXXX有限公司 能源计量器具配备和管理制度 编制： 审核： 批准： 发布日期： 实施日期：

一、目的 为加强能源计量管理,合理配置计量器具,确保计量性能稳定,促进节能降耗工作，特制定本制度。 二、范围 本制度适用于山东XXXXXX有限公司。 三、术语和定义 一级能源计量：是指进出公司进行结算的能源计量。 二级能源计量：是指生产车间进行成本或消耗核算的能源计量。 三级能源计量：是指生产车间内部对装置、系统、工序、工段和主要用能设备进行核算的能源计量。 四、职责 生产部 4.1.1负责制定公司的能源计量管理制度，对生产车间执行情况进行监督、检查及指导。 4.1.2必要时参与能源计量器具技改项目的评审。 技质部 4.2.1负责能源计量器具实物资产的管理。 4.2.2对能源计量器具报废提出评判意见，按程序进行报批。

生产车间 4.3.1负责能源计量器具的识别、配备工作，建立能源计量档案、台帐及管理办法。 4.3.2负责做好能源计量器具的管理及考核工作。 五、工作程序 能源计量器具配备 5.1.1能源计量的种类 本制度所指能源为：煤炭、焦炭（无烟煤）、水、电、煤气、蒸汽、空气、成品油（柴油、汽油）等。 5.1.2能源计量的范围 a输入生产车间和用能设备的能源及耗能工质； b输出生产车间和用能设备的能源及耗能工质； c生产车间和用能设备使用（消耗）的能源及耗能工质； d生产车间和用能设备自产的能源及耗能工质； e生产车间和用能设备可回收利用的余能资源。 5.1.3能源计量器具的配置原则 a公司配备的能源计量器具要充分考虑现行标准、行业标准和企业标准的指导作用，要满足生产工艺和相关标准的具体要求。 b公司能源计量，应满足能源分类、分级和分项统计和核算的要求。c 应配备必要的便携式能源检测仪表，以满足自检自查的要求。 5.1.4能源计量器具的配备要求

能源计量管理规定

能源计量管理规定文件管理序列号：[K8UY-K9IO69-O6M243-OL889-F88688]

迁安轧一钢铁集团有限公司文件 环字 [2009]020号签发人：蔺福成 能源计量管理制度 1 总则 1.1 为加强我公司能源计量管理工作，贯彻《中华人民共和国节约能源法》、《中华人民共和国计量法》、《用能单位能源计量器具配备和管理通则》，结合我公司生产、能源计量工作的实际情况，特制定本制度。 1.2 能源计量工作是企业经营生产活动的一个重要组成部分，是提高劳动生产率、节约能源、降低消耗，促进企业科学计量的一项基础管理工作。 2 管理体系 2.1公司能源计量管理，实行公司、各厂（部室）、作业区（班组）的三级管理体系，能源环保部是公司能源计量监督管理部门，动力厂、计质计量部、生产厂为主要职能执行单位。 2.2 各厂、有关部室，工段（班组）配备专（兼）职能源计量管理人员，组织协调并统一管理本单位的能源计量工作和有关的监督、检查、测试、统计工作。 3职责 3.1能源环保部职责 3.1.1 宣传贯彻国家计量法、节约能源法，结合本单位实际制定、完善能源计量管理制度。 3.1.2 按照《用能单位能源计量器具配备和管理通则》GB17167-2006标准要求，协调、组织公司用能单位能源计量器具的配备，接受上级管理部门的检查和监督。 3.1.3 监督、检查、完善公司、各厂各种能源计量器具的配备和计量数据的准确、完整。 3.1.4 组织节能、能源计量新技术、新器具的推广。 3.1.5 负责公司能源计量的日常监督管理工作。 3.2计质计量部职责

3.2.1 负责公司焦碳、洗精煤等固体燃料的能源计量工作。 3.2.2 参加上级单位及公司组织安排的各项能源计量管理检查落实工作。 3.2.3 宣传贯彻国家计量法、节能法，执行公司有关能源计量工作的计划、检查等工作。 3.2.4 结合公司实际组织制定本部门及各用能单位能源计量器具管理、使用、检定等的专项管理制度和计量工作规划并监督执行。 3.2.5 根据生产经营的需要及加强能源管理的要求，组织落实各用能单位能源计量器具的检定周期，能源计量器具分类管理等工作并对执行情况进行监督检查，促进能源计量器具使用管理的标准化和规范化。 3.2.6 健全公司焦碳、洗精煤等固体能源计量管理网络及器具台帐，绘制能源计量网络图。 3.2.7 负责组织并监督各厂及相关部室能源计量器具的外送校准及各厂的计量器具鉴定基础工作。 3.2.8 协助公司做好能源计量新技术、新器具的推广和应用。 3.2.9 组织落实各用能单位能源计量器具、设备技术档案和能源计量人员档案，组织各单位能源计量人员参加上级机关举办的业务培训和技术考核。 3.3 动力厂职责 3.3.1负责公司电力、煤气、氧气、氮气、蒸汽、水等能源介质的计量工作。 3.3.2 负责公司外供电力、煤气、水、蒸汽等能源介质的计量工作。 3.3.3 定期组织安排各项能源计量管理检查活动，并督促整改落实。 3.3.4负责宣传贯彻国家节能法、计量法，执行公司有关能源计量工作的计划、检查等工作。 3.3.5 健全公司能源计量管理网络，绘制能源计量网络图，开展能源计量检查和交流评比活动，总结、推广、应用能源计量工作先进经验。 3.3.6 建立所计量能源介质计量器具台帐并按期进行检定。

能源计量器具的管理制度

能源计量器具的管理制度 1、各用能单位应建立能源计量管理体系，形成文件，并保持和持续改进其有效性。 2、各用能单位应建立、保持和使用文件化的程序来规范能源计量人员行为、能源计量器具管理和能源计量数据的采集、处理和汇总。 3、各用能单位应设专人负责能源计量器具的管理，负责能源计量器具的配备、使用、检定、维修、报废等管理工作。 4、各用能单位应设专人负责主要次级用能单位和主要用能设备能源计量器具的管理。 5、各用能单位的能源计量管理人员应通过相关部门的培训考核，持证上岗，各用能单位应建立和保存能源计量管理人员的技术档案。 6、能源计量器具检定、校准和维修人员，应具有相应的资质。 7、各单位要建立完善计量器具台帐，台帐中按类别和量程大小排序。台帐中要列出计量器具的名称、型号规格、准确度等级、测量范围、数量、生产厂家、管理编号、安装使用地点、检定周期及最近检定日期、状态（指合格、准用、停用等） 8、各用能单位应建立能源计量器具档案，内容包括： （1）、计量器具使用说明书 （2）、计量器具出厂合格证 （3）、计量器具最近两个连续周期的检定证书 （4）、计量器具维修记录

（5）、计量器具其他相关信息 9、能源计量器具应实行定期检定。凡经检定不符合要求的或超过检定周期的计量器具一律不准使用。属强制检定的计量器具，其检定周期、检定方式应遵守有关计量法律法规的规定。 10、在用的能源计量器具应在明显位置粘贴与能源计量器具一览表编号对应的标签，以便查验和管理。 11、计量器具的标记要求：应保证所有测量设备都牢固耐久地用标签、代码或其他表示表明其校准状态。校准中的局限性或使用中的限制也应标在设备上，标识用不同颜色区分，也称彩色标志。 （1）《合格》标记。该标记表明队友国家、地方和部门检定规程的测量设备按规程检定后处于合格状态。采用绿色。 （2）《准用》标记。该标记表明测量设备的部分功能或量限得到确认，处于合格状态。采用黄色。 （3）《停用》标记。贴有该标记的测量设备，任何人不得使用。这是对发现故障、超差、超周期及停用测量设备采用的强制管理措施。采用红色。 12、计量器具无法贴标识的，以检定、校准证书为准。 13、标准器具如有较大故障，使用人员不得随意处理，严禁拆卸设备仪器任何部位，需要调修时，应送政府计量部门修理检定合格后方可投入使用。 淄博胜赢化工有限公司

能源计量管理制度

能源计量管理制度

乌审旗蒙格沁能源开发有限责任公司梅林庙煤矿筹建处 能 源 计 量 管 理 制 度 1月1日 一、总则 1、为加强公司能源计量管理，提升公司经营管理水平，降低能源消耗，提高公司经济效益，根据《中华人民共和国计量法》和《用能单位能源计量器具配备和管理通则》等国家及地方计量法律、法规，特定本制度。 2、能源计量是企业计量工作的一个重要组成部分，能源计量管理

工作的指导思想是：以能源计量数据管理为中心,以计量器具管理为基础，确保所采集数据的真实、完整、准确和连续。企业经过实行能源定量化管理，实现能耗有数据、生产工序和产品能耗定额有依据、考核用能有标准，从而为节能、降耗、减排的工作开展提供可靠依据和良好基础。 3、企业用能实行全面计量，各种能源（包括一次能源、二次能源）在其分配、加工、转换、储运和消耗的全过程中，按生产过程需要实行分别计量。 二、能源计量管理及职责 (一)能源计量管理：暂时由机电部负责 (二)职责 1、能源计量管理部门职责：(1)严格贯彻执行国家、地方、行业有关能源计量的法律、法规、规程和标准。 (2)统一领导、管理全公司的能源计量工作，并接受政府计量管理部门的业务指导和监督。 (3)组建公司能源计量管理体系，审定公司能源计量管理各有关制度。 (4)编制并组织实施能源计量工作发展规划和计划，审定公司能源消耗定额指标，积极开发应用计量新技术、新设备，并审查引进的计量技术和设备。 (5)监督、检查公司计量工作的执行状况。

(6)按照GB17167- 《用能单位能源计量器具配备和管理通则》要求，做好能源计量器具的选用、安装、检验、鉴定、使用、巡检、维护、保养以及档案和技术资料的存档、保管等管理工作。 (7)制定公司能源计量技改方案，审查基建项目中能源计量方案。 (8)根据企业生产装置大修计划，制定能源计量大修方案，并组织实施和竣工验收。 (8)完成好各种能源计量数据采集、处理、汇总的统计工作，保证能源计量数据的真实、完整、准确和连续。 (9)协调处理能源计量数据方面的异议和纠纷。 (10)对公司各部门能源计量工作进行考核，并提出奖惩建议。 2、专、兼职能源计量人员职责：(1)严格贯彻执行国家、地方、行业有关能源计量的法律、法规、规程和标准。 (2)建立和管理本部门的能源计量器具台帐。 (3)负责所管辖岗位的能源计量器具的巡检、维护、保养、测试等具体工作，并做好记录；严格执行在用能源计量器具的周检和抽检计划。 (4)协助或指导能源计量器具使用单位对能源计量器具的准确使用、维护，及时处理能源计量器具的故障，保障能源计量器具的良好运行。 (5)能源计量数据有异议时，负责提供有关能源计量数据和原始记录凭证。

能源计量器具配备和管理制度

××公司 能源计量器具配备和管理制度 编制： 审核： 批准： 发布日期： 实施日期：

能源计量器具配备和管理制度 一、目的 为加强能源计量管理,合理配置计量器具,确保计量性能稳定,促进节能降耗工作，特制定本制度。 二、范围 本制度适用于××公司。 三、术语和定义 3.1一级能源计量：是指进出公司进行结算的能源计量。 3.2二级能源计量：是指生产车间进行成本或消耗核算的能源计量。 3.3三级能源计量：是指生产车间内部对装置、系统、工序、工段和主要用能设备进行核算的能源计量。 四、职责 4.1计量能源环保科 4.1.1负责制定公司的能源计量管理制度，对生产车间执行情况进行监督、检查及指导。 4.1.2必要时参与能源计量器具技改项目的评审。 4.2生产车间 4.2.1负责能源计量器具的识别、配备工作，建立能源计量档案、台帐及管理办法。 4.2.2负责做好能源计量器具的管理及考核工作。 五、工作程序 5.1能源计量器具配备 5.1.1能源计量的种类 本制度所指能源为：水、电、蒸汽、压缩空气、柴油等。 5.1.2能源计量的范围 a输入生产车间和用能设备的能源及耗能工质； b输出生产车间和用能设备的能源及耗能工质； c生产车间和用能设备使用（消耗）的能源及耗能工质； d生产车间和用能设备自产的能源及耗能工质； e生产车间和用能设备可回收利用的余能资源。 5.1.3能源计量器具的配置原则 a公司配备的能源计量器具要充分考虑现行标准、行业标准和企业标准的指导作用，要满足生产工艺和相关标准的具体要求。 b公司能源计量，应满足能源分类、分级和分项统计和核算的要求。c应配备必要的便携式能源检测仪表，以满足自检自查的要求。

能源计量统计管理制度范本

内部管理制度系列 能源计量统计管理制度（标准、完整、实用、可修改）

编号：FS-QG-38245能源计量统计管理制度 Energy measurement statistics management system 说明：为规范化、制度化和统一化作业行为，使人员管理工作有章可循，提高工作效率和责任感、归属感，特此编写。 1、能源计量是企业计量工作的一个重要组成部门，由企业的计量机构(企业计量主管部门)统一管理，企业通过能源计量管理，促进企业实行能源定量化管理，做到能耗有数据，制定生产工序和产品能耗定额有依据，考核用能状况有标准，为制订节能的操作制度创造条件，同时为合理开展节能技术改造提供可靠依据，有利于采用新技术，提高监测、控制水平。 2、企业计量主管部门应做到企业用能实行全面计量，各种能源(包括一次能源、二次能源)和含能工质在其分配、加工、转换、储运和消耗的全过程中，按生产过程需要实行分别计量。 3、在企业的计量主管部门中，设置能源计量的机构，并配备适当的专业人员，负责完成能源计理的管理、检定、测

试和维修工作。 4、计量主管部门按生产工艺的具体情况和实际需要，按工艺流程路线，设计绘制本企业能源计量点网络图，编制企业能源计量器具配备规划。 5、计量主管部门为实施企业能源计量的统一管理，必须建立健全的有关能源计量的具体、管理制度。 6、企业能源计量器具配备的范围应做到: ⑴进出厂的一次能源(煤、石油、天然气等)，二次能源(电、焦炭、成品油、煤气、蒸汽等)以及含能(或称载能)工质(压缩空气、氧、氮、水等)的计量; ⑵自产二次能源和含能工质及能源生产单位自用的一次能源的计量; ⑶生产过程中能源和含能工质的分配、加工、转换、储运和消耗的计量; ⑷生活和辅助部门(办公室、食堂、浴室、宿舍等)用能的计量; ⑸为能源平衡测试所需要安排的计量。 7、第6项所涉及的能源计量器具的配备率做到不少于

能源计量管理系统项目设计方案

能源计量管理系统项目设计方案 1.1.品牌介绍 本方案设计采用艾科能源计量管理系统，该品牌始于1998年，是国最早从事能源计量管理系统研制的专业公司，率先整体通过了国家有关计量认证和IS09001国际质量认证体系，所有的计量产品均获得计量许可证，并拥有多项国家专利；该品牌在全国近1000个项目的成功应用，系统成熟、稳定、可靠，在该行业的市场占有率超过50%。 1.2.选型特点 AKE作为能源计量管理系统的国第一品牌，AKE中央空调计费系统在全国400多个楼盘中得到了成功应用，是目前国最成熟的能源计量管理系统。 该系统具有如下的特点： 先进性：该系统采用了微电子技术、计算机管理技术、模糊数学理论； 合理性：该系统在中央空调计量采用的末端当量时间计量，简单合理地解决了大批量的零星用户的计费问题，使其计费尽量合理； 安全性：配合空调计量末端控制型采样器，艾科中央空调计费系统软件可设置自动报警能，对非正常用户进行监控和报警； 易操作、易维护性：空调计量末端计费系统只在电路上进行改进，对空调水管管路不作任何改动，无需改动原中央空调系统结构； 稳定性：对于水电计量坚决采用网络一体化表具，彻底解决了数据传输的稳定和精确 系统以中央空调计量为核心，并入水电自动计量的管理，以稳定性、可靠性为原则，品牌经历了10年的考验，现用户已遍布全国。

1.3.部分项目清单麦信业绩 全民健身中心 福鑫大厦 中路75号楼商务楼 化工园区商务中心 华意泰富广场 紫金山庄（在施工） 肿瘤医院（在施工） 金城科技大厦（在施工） 城开国际大厦 嘉业国际广场（在施工） 商旅大厦 东鼎大厦 吴江银都大厦 新区工行大楼 金城大厦 长安大酒店 台脑科技大厦 莱蒙都会 常熟世界贸易中心（在施工）恒隆广场 金鹰大厦 上辰大厦仙霞网球中心 上森会馆 松江芭芭拉会所 浦东江海美林阁 港汇广场 滨海威陵广场 吴山商城 世贸中心 西湖铭楼 万马城 大厦 龙禧大酒店 黄龙世纪广场 西湖国贸大厦 嘉德广场 五交化大楼 金鼎广场 海华广场 越都商务大厦 玉泉大厦（在施工）银座大厦 新天地

公司能源计量管理制度

能源计量管理制度 为进一步加强公司各部门能源计量工作，提高能源计量管理水平，有效发挥能源计量工作在节约能耗建设节约型企业中的重要作用，现就加强各单位能源计量工作作出以下管理规定： 一、能源管理机构的设置 总经理--------分管副总经理--------生产能源办-------各用能部门 二、能源管理组织机构职能 1、分管副总经理 a、传达公司节能责任目标和能源计量法律、法规要求的重要性； b、确保开展能源管理工作所需要的资源的获得； c、建立公司能源计量职能部门，审批公司各部门能源计量管理职能 分配； d、批准公司能源管理方面的制度。 2、生产能源办 a、宣传贯彻国家和地方的有关能源计量法律法规和文件，支持建立、 实施和持续改进能源计量管理体系。 b、负责具体落实和实施公司节能责任目标，编制公司节能规划。 c、监督检查公司和各部门对能源管理文件、能源计量管理工作的执 行情况，增强员工的能源计量意识。 d、对公司各部门能源计量管理工作绩效情况作出奖惩决定。 e、组织公司各部门能源计量管理人员的培训。

f、管理公司各部门能源计量器具，负责能源计量器具的维修、校准 和计量确认工作。 3、各用能部门 a、落实公司制定的各项能源管理制度，严格执行各项能源管理规定， 做好部门内的能源消耗计量工作。 b、积极参加各项能源管理、节能技术和能源计量方面的培训。 c、对能源消耗出现的异常情况及时做出整改措施，确保能耗指标正 常。 三、能源计量器具的管理 能源计量器具的管理按照公司《监视和测量装置管理制度》的有关规定执行。 四、能源统计管理 1、数据采集 a、能源计量数据的采集必须规范、真实、可靠。 b、能源计量数据记录应采用规范的表格样式，便于数据的汇总与分 析。 2、数据汇总（能源统计） a、能源购进、消费和库存统计 b、能源加工转换统计 c、能源经济效益统计 d、能源单耗指标统计 3、数据分析（能耗分析）

企业能源计量统计管理制度

企业能源计量、统计管理制度 1、能源计量是企业计量工作的一个重要组成部门，由企业的计量机构（企业计量主管部门）统一管理，企业通过能源计量管理，促进企业实行能源定量化管理，做到能耗有数据，制定生产工序和产品能耗定额有依据，考核用能状况有标准，为制订节能的操作制度创造条件，同时为合理开展节能技术改造提供可靠依据，有利于采用新技术，提高监测、控制水平。 2、企业计量主管部门应做到企业用能实行全面计量，各种能源（包括一次能源、二次能源）和含能工质在其分配、加工、转换、储运和消耗的全过程中，按生产过程需要实行分别计量。 3、在企业的计量主管部门中，设置能源计量的机构，并配备适当的专业人员，负责完成能源计理的管理、检定、测试和维修工作。 4、计量主管部门按生产工艺的具体情况和实际需要，按工艺流程路线，设计绘制本企业能源计量点网络图，编制企业能源计量器具配备规划。 5、计量主管部门为实施企业能源计量的统一管理，必须建立健全的有关能源计量的具体、管理制度如下： ⑴能源计量器具周期检定制度； ⑵能源计量测试实验室的工作制度；

⑶能源计量测试人员岗位责任制； ⑷能源计量器具使用、维护、保养制度； ⑸能源计量器具检定、测试、修理定额管理制度； ⑹能源计量器具采购、入库、流转、降级、作废核准制度； ⑺能源计量测试原始数据，统计报表管理制度； ⑻能源计量测试档案，技术资料使用保管制度。 6、企业能源计量配备的范围应做到： ⑴进出厂的一次能源（煤、石油、天然气等），二次能源（电、焦炭、成品油、煤气、石油气、蒸汽等）以及含能（或称载能）工质（压缩空气、氧、氮、氢、水等）的计量； ⑵自产二次能源和含能工质及能源生产单位自用的一次能源的 计量； ⑶生产过程中能源和含能工质的分配、加工、转换、储运和消耗的计量； ⑷生活和辅助部门（办公室、食堂、浴室、宿舍等）用能的计量； ⑸为能源平衡测试所需要安排的计量。

能源计量管理手册

目录 1.0 公司简介 (3) 2.0 管理者代表任命书 (3) 3.0手册说明 (4) 4.1 能源计量管理总则 (5) 4.2 能源计量管理组织机构与职责 (7) 4.4 能源计量管理方针及目标 (10) 5.人力资源控制程序 (11) 6 能源计量设备控制程序 (13) 7 能源计量数据管理程序 (17) 8 内部审查控制程序 (21) 8.6 改进控制程序 (25) 8.7 管理评审控制程序 (28)

颁布令 xxxxxxxxxxxx公司依据JJF1356-2012《重点用能单位能源计量审查规范》编制完成了《能源计量管理手册》第A版/0次版本，阐述了公司的能源计量的目标，并对公司能源计量控制的程序规定了具体要求，是公司能源计量管理的纲领性和指导性文件，也是公司实施和持续改进能源计量管理的准则，公司各部门人员在各自工作中应认真学习，并遵照规定予以实施。 现将《能源计量管理手册》正式予以颁布，同时自2014年11月1日在公司内正式实施运行。 总经理： 日期：2014年11月1日

1.0 公司简介 2.0 管理者代表任命书 为在公司内部有效贯彻执行JJF1356-2012《重点用能单位能源计量审查规范》以及GB 17167-2006《用能单位能源计量器具配备和管理通则》，加强对能源计量管理的领导，特任命为公司能源计量管理的管理者代表，即能源计量管理分管负责人。其除依旧行使原有的部门岗位职责外，同时还应做到以下管理者代表的职责： 1) 确保按本规范要求，建立、实施能源计量管理制度； 2) 组织对能源计量工作实施情况进行自查； 3) 提出改进能源计量工作的建议。 管理者代表应认真完成以上职责，对公司建立、实施能源计量管理负主要责任。

能源计量管理人员职责

能源计量各级人员职责 、公司能源计量分管经理岗位职责 1、认真宣传贯彻国家能源计量法律、法规，执行行业技术规范，以及本公司有关能源计量管理的企业标准，对能源计量日常管理工作负全面责任，并会同电能计量、衡器计量、电磁等计量人员，负责解 决能源计量检测技术及其它工作中出现的问题。 2、 负责组织编制本年、月生产工作计划，能源计量器具采购计划，制定首次检定、周期检定（轮换）、现场检验计划，以及计量人员培训计划。落实能源计量标准送检计划，以及本企业“创一流”各项指标，按月完成生产工作任务和各项技术经济指标的考核，做好年终工作总结。 3、认真贯彻执行党的路线、方针、政策，带领本公司搞好班组建设和安全文明建设，不断提高经济效益和服务质量。 4、负责组织本公司辖区内用电计量装置、衡器计量装置、电磁计量装置等计量装置的安装、接电、维护、检修、检定、检验、故障差错及事故处理等日常生产管理工作，并负责抓好能源计量器具的动态全过程管理。 5、负责编制本公司能源计量工作发展规划和年度工作计划。 6、负责组织余热发电、变电所关口计量点和各各单位及客户计 量点的用电计量装置管理工作，并会同电能计量人员，配合生产部做好线损管理及电量平衡工作。 7、负责能源计量技术革新、技术改造工作的实施。 &负责抓好安全教育与安全措施的落实，做好能源计量器具安全使用。 9、组织开展检查，保证能源计量器具完好，能源计量台账记录数据真实，并定期召开分析会，研究和解决能源计量管理存在的问题, 及时提出对策和解决办法。 10、负责上级领导交办的其它工作。

能源计量管理员岗位职责 1、认真贯彻执行上级颁发的有关计量方针、政策、法律和法规, 结合本公司实际情况，建立、健全各种能源计量技术规范和管理制度, 配合车间（部室）共同完成能源计量各项检验、测试任务。 2、负责编制公司能源计量专业技术年度计划，参加制定或审核 能源计量年、月生产工作计划（包括能源计量器具配备计划表、申购单，首次检定、周期［轮换］检定、现场检验计划），人员培训计划, 以及各项工作指标考核计划，并按时完成年、季、月统计报表和工作总结。 3、负责组织制订能源计量器具从标准到在线监测装置的配置、 革新与发展规划，并做好用能计量装置的管理工作。 4、负责监督检查计量标准器具送检计划，在用能源计量器具首 次检定、周期（轮换）检定、现场检验计划的执行情况，认真做好能源计量器具的申购、入库、领用、封存、降级、报废等流转环节全过程的审查及设备台账的管理，加强对检定证书、铅封钳、封笺的管理。 5、参与新建、扩建、技改等项目有关用能计量装置方案的会审 及工程竣工验收工作，解决生产上出现的能源计量检验、测试技术问题，组织推广先进的计量技术，为生产、经营服务。 6、协助公司电器主管做好线损管理及配电网络线损分析工作。 7、负责能源计量标准装置的建标（复查）、计量标准保养、更 新，以及在用能源计量器具的管理工作，并监督车间（部室）做好计量的技术工作。 &负责编制能源计量网络图、量值溯源图（或量值传递系统图）， 并组织建立能源计量管理技术档案和技术资料，做到齐全、完整。 9、负责组织能源计量业务、技术管理，技术革新与技术改造工

能源计量监督管理办法

能源计量监督管理办法 目录 国家质检总局令 能源计量监督管理办法 国家质检总局令 国家质量监督检验检疫总局《能源计量监督管理办法》（总局第132 号令） 第132号 《能源计量监督管理办法》经2010年7月22日国家质量监督检验检疫总局局务会议审议通过，现予公布，自2010年11月1日起施行。 局长 二〇一〇年九月十七日能源计量监督管理办法 第一条为加强能源计量监督管理，促进节能减排和可持续发展，根据《中华人民共和国节约能源法》、《中华人民共和国计量法》等法律法规，制定本办法。 第二条在中华人民共和国境内用能单位从事能源计量活动以及实施能源计量监督管理适用本办法。 第三条国家质量监督检验检疫总局对全国能源计量工作实施统一监督管理。 县级以上地方质量技术监督部门对本行政区域内的能源计量工作实施监督管理。 第四条各级质量技术监督部门应当鼓励和支持能源计量新技术的开发、研究和应用，推广经济、适用、可靠性高、带有自动数据采集和传输功能、具有智能和物联网功能的能源计量器具，促进用能单位完善能源计量管理和检测体系，引导用能单位提高能源计量管理水平。 第五条用能单位应当建立健全能源计量管理制度，明确计量管理职责，加强能源计量管理，确保能源计量数据真实准确。 第六条用能单位应当配备符合规定要求的能源计量器具。 用能单位配备的能源计量器具应当满足能源分类、分级、分项计量要求。 第七条用能单位应当建立能源计量器具台账，加强能源计量器具管理。

第八条用能单位应当按照规定使用符合要求的能源计量器具，确保在用能源计量器具的量值准确可靠。 第九条用能单位应当加强能源计量数据管理，建立完善的能源计量数据管理制度。 用能单位应当保证能源计量数据与能源计量器具实际测量结果相符，不得伪造或者篡改能源计量数据。 第十条用能单位应当将能源计量数据作为统计调查、统计分析的基础，对各类能源消耗实行分类计量、统计。 第十一条重点用能单位制定年度节能目标和实施方案，应当以能源计量数据为基础，有针对性地采取计量管理或者计量改造措施。 第十二条重点用能单位应当配备专业人员从事能源计量工作。 重点用能单位的能源计量工作人员应当具有能源计量专业知识，定期接受能源计量专业知识培训。 第十三条用能单位可以委托具备法定资质的社会公正计量行（站）对大宗能源的贸易交接、能源消耗状况实行第三方公正计量。 第十四条计量技术机构可以开展以下能源计量服务活动，为能源计量监督管理提供技术支持： （一）开展能源计量数据采集、监测； （二）开展能源计量器具计量检定/校准技术研究，确保能源计量器具准确； （三）能源计量技术研究、能源效率测试、用能产品能源效率计量检测等工作； （四）接受委托开展能源审计、能源平衡测试、能源效率限额对标； （五）开展其他能源计量服务活动。 第十五条用能单位应当每年对其能源计量工作开展情况进行自查；发现问题的，应当及时整改。 第十六条质量技术监督部门应当对用能单位能源计量工作情况、列入国家能源效率标识管理产品目录的用能产品能源效率实施监督检查。 任何单位和个人不得拒绝、阻碍依法开展的能源计量监督检查。 第十七条质量技术监督部门应当对重点用能单位的能源计量器具配备和使用，计量数据管理以及能源计量工作人员配备和培训等能源计量工作情况开展定期审查。 第十八条违反本办法规定，用能单位未按照规定配备、使用能源计量器具的，由县级以上地方质量技术监督部门按照《中华人民共和国节约能源法》第七十四条等规定予以处罚。 第十九条违反本办法规定，重点用能单位未按照规定配备能源计量工作人员或者能源计量工作人员未接受能源计量专业知识培训的，由县级以

能源计量器具管理办法

能源计量器具管理办法 1、总则 为加强对计量工作的管理，使本公司的各种计量器具配备、使用、检定符合法律法规和标准的要求；确保产品质量、能源计量和核算在生产过程中得到有效的控制，结合公司的实际，制定本办法。 2、定义 计量：是以技术和法制手段，来保证量值准确可靠、单位统一的测量；计量器具：是指能用以直接或间接手段，测出被测对象量值的装置、仪器仪表、量具和用于统一量值的标准物质； 能源介质：本制度中所述能源介质均是指：水、氧气、氮气、氩气、压空、高炉煤气、转炉煤气、蒸汽等、电量； 一级计量：是指公司进出厂的能源介质计量； 二级计量：是指公司内厂际之间的能源介质计量； 三级计量：是指分厂内各单机、单炉的能源介质计量； 3.1、生产处信息管控中心管理职责： （1）、信息管控中心是统一管理公司能源计量器具工作的职能部门，负责制定公司能源计量器具管理办法和考核办法；保证二、三级计量器具的准确性。 （2）、负责组织能源计量器具管理与先进检测技术的推广应用；（3）、负责全公司二级能源计量器具的运行、维护、校准、备品备件的申报、计量数据的采集工作； （4）、负责全公司三级能源计量器具的管理、计量数据的采集工作，

并且承担检查、考核职责； （5）、负责全公司二级能源计量仪表所需新增仪表的申报、技术审核及全程配合安装调试，负责全公司三级计量仪表所需新增仪表的审核管理工作； （6）、负责编制公司能源计量器具的校验计划和抽检计划； 3.2、各个分厂能源计量器具管理职责： （1）、负责公司三级能源计量器具的运行、维护、校准、备品备件管理的工作； （2）、负责制定公司三级计量器具的校验计划和抽检计划，并上报生产处信息管控中心，并在校验仪表时通知信息管控人员到现场确认；（3）、禁止各个分厂破坏在属区域内的能源计量器具（包括仪表传感器、变送器、信号源、仪表电源和仪表箱），一经发现有人为破坏痕迹，给予能源计量器具所属区域的单位严厉考核； （4）、禁止各个分厂私自拆、装能源计量器具，一经发现给予当事单位严厉考核； 4、公司新增、更换能源计量器具的管理： （1）、各分厂因生产过程需要、大中修工程或计量器具故障需要新增、更换计量检测设施时，由使用单位向信息管控中心提出书面报告；（2）、经信息管控中心现场调查核实批准后的计量设备，由使用单位提供被测能源介质的各工艺参数（最大流量、最小流量、平均温度、平均表压、管道内径、管道材质、介质粘度等），被测对象的精度、环境等要求，最终由使用单位向设备处提交设备采购申请单；

师范大学能源资源计量管理规定

师范大学能源资源计量 管理规定 文件编码（TTU-UITID-GGBKT-POIU-WUUI-0089）

X X师范大学后勤管理处XX师范大学能源资源计量管理制度 能源计量人员岗位设置及职责 一、能源计量领导工作小组职责 1.认真学习贯彻国家颁布的计量法规、条例、办法和上级计量机关制定有关计量文件并组织实施。 2.对本校能源计量工作实行直接领导，熟悉本校的计量工作情况，并能及时处理有关计量工作问题，对整个计量工作有布置、有检查、有规划、有措施。 3.定期或不定期召开计量工作会议，及时研究解决计量工作中存在的涉及面较广的问题。 4.组织制定本校计量工作发展规划，组织编制有关计量方面的技术措施，并督促检查各单位执行情况。 5.审批有关本校计量文件和贵重计量仪器添置计划，并负责属于固定资产的仪器设备报废的审批工作。 二、能源计量办公室职责 1.在后勤管理处处长的直接领导下，编制本校能源计量工作计划。 2.认真贯彻计量法令和上级计量机关文件，要求确保本校量值准确统一。

3.组织编制计量技术措施年度计划。 4.组织编制计量检测网络及计量检定系统及计量技术文件。 5.组织制定本单位计量管理制度和计量人员岗位责任制，并组织实施、督促、检查。 6.负责组织本校计量人员、业务、技术考核。 7.负责本校计量指标的考核工作。 三.管理员 1.能源管理员 根据能源流动情况编制相应的能源流向图； 根据能源实际消耗情况定期编制能量平衡表； 进行节能监测和用能分析 2.能源数据采集员 按有关规定对能源数据的实物量、能量值等进行计量或测试和记录。 按有关规定对能源消耗各环节的计量数据采集点进行定期数据采集和记录。 3.能源计量分析员 建立和维持能源消耗计量检测数据计算机管理系统。 对能源消耗的定期抄表记录进行复核。 按有关规定对能源消耗数据进行处理、统计上报和消耗分析。