创建文明处室活动策划

创建文明处室活动策划

Create civilized office activity planning

汇报人：JinTai College

创建文明处室活动策划

前言：策划书是对某个未来的活动或者事件进行策划，是目标规划的文字书及实现目标的指路灯。撰写策划书就是用现有的知识开发想象力，在可以得到的资源的现实中最可能最快的达到目标。本文档根据不同类型策划书的书写内容要求展开，具有实践指导意义。便于学习和使用，本文档下载后内容可按需编辑修改及打印。

市委xx部关于xxxx年开展创建文明处室活动的方案为了深入贯彻党的十六大精神，进一步推动创建文明机关活动的健康发展，根据市委xx部创建文明单位实施方案要求，结合我部实际，开展以“领导组织好、思想建设好、完成任务好、制度建设好、遵纪守法好、道德风尚好、团结协作好、环境卫生好”（简称“八好”）为主要内容的文明处室创建活动，为此，特制定此方案。

一、指导思想和目的

开展创建“八好”文明处室活动，要以党的十六大精神和“三个代表”重要思想为指导，努力实践邓小平关于精神文明建设的思想，按照精神文明重在建设，必须常抓不懈的总体要求，通过创建“八好”文明处室活动，提高全体干部职工的文明程度，不断塑造公正、文明、廉洁、高效、创新的'良好统战工作形象，为我部争创区、市级文明单位做出新的工作成绩。

二、评选范围和标准

（一）评选“八好”文明处室的范围：部机关所有处室。

（二）评选“八好”文明处室的标准是：

1、领导组织好。

处室负责人能与时俱进，工作中坚持做到两个文明建设

一起抓，积极参加各级文明创建活动，工作有计划、有目标、有措施、有创新、有效果。

2、思想建设好。

认真学习十六大精神和“三个代表”的重要思想;自觉地

贯彻执行党的路线、方针、政策;努力做到政治立场坚定，思

想觉悟高，精神面貌好;认真学习统战业务知识，工作积极性、主动性、创造性得到较好发挥。

3、完成任务好。

圆满完成各项工作目标;内部职责范围和各岗位责任制明确;日常管理有序、优质、高效;不断提高工作质量，增强工作凝聚力。

4、制度建设好。

建立健全本处室的各项工作制度，做到制度化、规范化、科学化，各项工作规范有序。

5、遵纪守法好。

认真学习法律法规，严格遵守党纪国法和各项规章制度，落实党风廉政建设责任制;遵守政治纪律、工作纪律，从思想上行动上同党中央保持一致，无违法违纪行为。

6、道德风尚好。

积极进取，爱岗敬业;组织扶危济困，乐善好施;艰苦奋斗，厉行节约;在职业道德、社会公德、思想品德、家庭美德建设上成效明显。

7、团结协作好。

具有全局和大局意识，乐于服务和奉献;处室间互相支持，配合默契;处室内部团结，互相关心、互相爱护、互相帮助;与上下左右的关系融洽。

8、环境卫生好。

狠抓环境美化、绿化、净化。

办公用品放置有序、整齐划一;经常保持公共场所和室内的清洁卫生，桌椅整齐，窗几明亮，清扫保洁制度落实;各项卫生指标达到规定的标准。

三、考评方法创建文明处室活动的评比，结合我部年终工作总结和目标检查进行。

考评方法是自评与互评相结合，普查与抽查相结合，民主推荐与集体研究相结合。

1、自评。

各处室在年终总结工作中对创建文明处室的情况进行自查，根据考评内容，逐项自我评分。

2、互评。

根据文明处室的条件和要求，客观公正，实事求是的推荐最佳文明处室和文明处室。

学有榜样，赶有先进，促进创建工作健康有序的发展。

3、检查。

由分管领导负责，组织部精神文明建设工作领导小组，对各处室的创建工作进行检查，抽查有关资料，检查环境卫生工作，对创建文明处室的情况逐项打分。

4、综合。

在自评、互评、检查的基础上，采取民主推选，综合分析，领导集体研究决定，评定最佳文明处室2个，文明处室4个左右，并给予物质和精神奖励。

四、工作要求

1、各处室主要负责人要切实重视创建文明处室工作，在处室深入动员，明确重要意义。

在今年业务工作任务重时间紧的情况下，合理安排时间，统筹兼顾，把文明创建工作抓好抓实。

2、把创建活动的考评与全年目标管理检查和年终总结工作紧密结合起来，相互推动，相互促进。

3、通过文明创建创出新风、新貌，评出团结和干劲，努力推进我部“两个文明”建设，为开创我市xx工作新局面做出新贡献。

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