公司分立的主要形式有哪些

公司分立的主要形式有哪些？

公司分立可分为派生分立和新设分立二种形式。

所谓派生分立是指公司将一部分资产分出去另设一个或若干个新

的公司，原公司存续。另设的新公司应办理开业登记，存续的原公司办理变更登记。

所谓新设分立是指公司将全部资产分别划归二个或二个以上的新

公司，原公司解散。原公司办理注销登记，新设公司办理开业登记。

公司分立的程序有哪些？

(1)公司的股东会作出分立决议。分立决议是导致公司资产重新配置的重大法律行为，直接关系股东的权益，是公司的重大事项，所以分立决议的决定权不在董事会，而在股东（大）会，参与合并的各公司必须经各自的股东（大）会以通过特别决议所需要的多数赞成票同意合并协议。

(2)其财产作相应的分割。

(3)编制资产负债表及财产清单。

(4)通知、公告债权人。公司法第176条规定：公司分立，其财产作相应的分割。公司分立，应当编制资产负债表及财产清单。公司应当自作出分立决议之日起十日内通知债权人，并于三十日内在报纸上公告。

(5) 主管机关批准。一些特殊企业需要有关部门批准。

(6)公司分立前的债务按所达成的协议由分立后的公司承担。公司法第177条：公司分立前的债务由分立后的公司承担连带责任。但是，公司在分立前与债权人就债务清偿达成的书面协议另有约定的除外。

(7)依法向公司登记机关办理变更登记、注销登记或设立登记。公司法第180条规定，公司分立，登记事项发生变更的，应当依法向公司登记机关办理变更登记；公司解散的，应当依法办理公司注销登记；设立新公司的，应当依法办理公司设立登记。

公司合并合同应包括哪些主要条款？

合并合同的主要条款应当包括：

（1）合并各方当事人。既包括合同的主体――订立合并合同、参加公司合并的各方公司，还包括合并后存续的公司或新设的公司。合并合同中要写明这些公司的名称及住所等。

（2）合并的方式。合同中合并的方式，应当是按法律形态进行的具有法律意义的分类形式，即吸收合并或新设合并。

（3）合并的对价。合并对价即合并中存续公司或新设公司为取得消失公司财产而支付的对价。合并对价的基本形式有两种――股票和现金形式。

（4）合并各方的资产、债权债务状况。合并各方的资产、债权债务状况是决定合并价格的基本要素，对合并价格的科学确定，对合并是否成功具有重要意义。因此，合同中应对此做出明确的记载。

（5）职工安置办法。由于合并中存续公司的职工利益受到合并影响的程度要小得多，所以职工安置办法条款只适用因合并而消失的公司。

公司分立协议样本

编号： 公司分立协议 甲方： 乙方： 丙方： 签订日期：年月日

公司分立合同 甲方（存续公司）：公司 住所： 法定代表人： 乙方（派生公司）：公司（筹，具体名称以工商核定为准） 住所： 法定代表人： 丙方（存续公司、派生公司的全体股东）： 甲方拟进行分立，派生出乙方，经协议各方充分协商后，根据我国《公司法》等有关法律规定，订立如下条款，以资信守。 第1条分立方式 经各方协商确认，本次分立采取派生分立方式，在甲方法人主体资格保持不变的基础上，派生分立出乙方。 第2条分立前后的注册资本与股权结构 2.1 分立前：甲方的注册资本为【1000】万元人民币，股权结构如下：

2.2 分立后：甲方的注册资本为【500】万元人民币，股权结构如下： 乙方的注册资本为【500】万元人民币，股权结构如下： 第3条分立前后的净资产 以年月日为评估基准日，经评估有限公司评估，以该公司号《评估报告》为依据： 3.1 分立前：甲方净资产【10000 】万元 3.2 分立后：甲方净资产【5000】万元，乙方接受净资产【5000】万元。 3.3 具体财产分割，详见调整后的资产负债表及财产清单。（附件1、分立前甲方资产负债表；附件2、分立后甲方资产负债表；附件3、乙方资产负债表）第4条业务分割 4.1 分立后的甲方： 4.2 分立后的乙方：

第5条债权债务分割 分立后甲、乙双方的有关债权实现与债务承担，按照本协议以及资产债务划分明细表执行，分立后的甲方有义务配合乙方完善债权债务的相关法律手续，协助乙方追缴债权，根据债权人要求以及各方协商达成意见，需要由甲方、乙方共同承担的债务，甲、乙双方应积极协同、互相配合。 （具体见附件4、资产债务划分明细表） 第6条人员变动 6.1 董事、监事及高管人员 分立后甲方、乙方的董事、监事、高管人员整理上不发生变动，由于增设职位需要增加人员，由甲方乙方各自召开股东会、董事会依法选举或者聘请。 6.2 员工的变动 依据人员随着资产走的基本原则，甲方下列人员（分立人员清单）与甲方解除劳动合同关系，同时与乙方建立劳动合同关系，社保关系依法变更。该等人员的原有待遇基本保持不变，因职务变动而发生薪酬增加的另行协商，工龄均持续计算。 （具体见附件5、分立人员清单） 第7条工作组的成立及职责 各方一致同意，在本协议签订后立即成立分立工作组，具体执行本次分立有关事宜。 7.1 分立工作组由组成，其中任组长副组长。 7.2 分立工作组依据本协议约定以及《公司法》的有关规定具体开展下列工作： 7.2.1组织甲方、乙方分别召开股东会，就分立有关事宜作出决议； 7.2.2 就本次分立事宜，报各主管部门审批（如需）； 7.2.3 聘请相关中介机构进行专项审计、评估、出具专项法律意见；

公司存续分立操作指南

公司分立（存续分立）操作指南 第一部分：公司分立的有关材料 1、公司的股东会或股东大会关于公司分立的决议； 分立决议应包含下列内容： （1）分立形式； （2）公司财产的分割方案； （3）分立后公司的组建方案； （4）分立后原公司债权、债务的承继方案。 2、依法刊登公告的报纸报样； 第二部分：因分立办理设立登记、变更登记、注销登记提交的材料 1、存续的公司按《公司注册资本、实收资本变更登记提交材料规范》填写有关表格并提交有关材料，办理减资手续，存续分立后涉及其他登记事项变更的，还应当按照相关变更登记提交材料规范提交相关材料，重复的材料可不再提交； 注册资金（注册资本与实收资本）变更登记需提供的材料 （１）法定代表人签署的《公司企业法人变更登记申请书》（企业加盖公章）； （２）公司签署的《变更登记副表——股东出资信息表》（公司加盖公章）（3）《指定代表或者共同委托代理人的证明》（企业加盖公章）及指定代表或委托代理人的身份证件复印件； 应标明指定代表或者共同委托代理人的办理事项、权限、授权期限； （4）关于公司减少注册资本的决议或者决定； （5）涉及章程变更的提交关于修改公司章程的决议及修改后的公司章程或者章程修正案； （6）依法设立的验资机构出具的验资证明； （7）公司营业执照副本； （8）法律、行政法规和国务院决定规定变更注册资金必须报经批准的，提交有关的批准文件或者许可证书复印件； (9) 有关公司债务清偿或者债务担保情况的说明。 2、因分立而新设的公司按《公司设立登记提交材料规范》填写有关表格并提交有关材料，办理设立登记。 （１）公司法定代表人签署的《公司设立登记申请书》； （２）全体股东签署的《指定代表或者共同委托代理人的证明》及指定代表或委托代理人的身份证件复印件； 应标明指定代表或者共同委托代理人的办理事项、权限、授权期限。 （３）全体股东签署的公司章程； （４）股东的主体资格证明或者自然人身份证件复印件； 股东为企业的，提交营业执照副本复印件；股东为事业法人的，提交事业法人登记证书复印件；股东为社团法人的，提交社团法人登记证复印件；股东为民办非企业单位的，提交民办非企业单位证书复印件；股东为自然人的，提交身份证件复印件；其他股东提交有关法律法规规定的资格证明。 （５）依法设立的验资机构出具的验资证明； （６）股东首次出资是非货币财产的，提交已办理财产权转移手续的证明文件；

公司分立合并操作规范

公司分立合并操作规范

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公司合并、分立登记操作规程 为规范公司合并与分立登记行为,根据新修订的《中华人民共和国公司法》、《公司登记管理条例》等有关法律法规规定,现就公司合并、分立登记提出如下操作意见,供各地参考。 一、公司合并可以采取吸收合并和新设合并两种方式。公司合并采取吸收合并方式,且存续公司登记事项发生变更的,应当申请变更登记。公司合并采取新设合并方式的,新设公司应当申请设立登记。因合并而解散的公司，应当申请注销登记。 公司分立可以采取派生分立和新设分立两种方式。公司分立采取派生分立方式，且存续公司登记事项发生变更的，应当申请变更登记；新设公司应当申请设立登记。公司分立采取新设分立方式的,原公司应当申请注销登记；新设公司应当申请设立登记。 二、公司合并、分立应当履行以下程序： (一)合并各方公司股东会或者拟分立的公司股东作出合并或者分立决议。 (二)编制资产负债表及财产清单。 (三)签订相关协议。 （四)自决议作出之日起１0日内通知债权人。 (五)自决议作出之日起30日内在报纸上公告。 （六)办理财产合并或分割手续。 (七）验证注册资本。 （八）办理法律、行政法规规定的报批手续。 （九)自公告之日起4５日后向公司登记机关申请登记。 （十)法律、行政法规或者国务院决定规定或当事人约定的其他程序。

三、公司合并的,存续公司注册资本等于合并公司的注册资本之和。公司分立的,分立公司的注册资本之和等于原公司注册资本。 除法律法规另有规定的外，公司合并、分立是否需经评估、审计,以及股东各方的折股比例,可由公司股东会及股东按照公平、诚信、自愿的原则自行决定。 四、吸收合并的存续公司办理变更登记时，应当提交下列文件: （一)公司法定代表人签署的《公司变更登记申请书》。 (二)公司签署的《指定代表或者共同委托代理人的证明》及指定代表或委托代理人的身份证复印件。 (三）合并各方的股东会(股东大会）决议。 (四)合并协议。合并协议的内容一般应包括合并各方的基本情况、合并形式和具体方案、股份折合方法、合并后公司的名称、住所和法定代表人、注册资本和股东持股比例,合并各方债权债务的承继方案，职工安置办法,违约责任及争议的解决等。 （五）在报纸上登载公司合并公告的证明。 （六)债务清偿或者债务担保的说明。 （七)合并后新公司股东会（股东大会)决议。决议内容主要包括：确认债务清偿或者债务担保的说明、修改公司章程等决议事项。 (八）修改后的公司章程或者章程修正案。 （九)验资报告。 （十）新增加股东（发起人）的法人资格证明或者身份证明； （十一）因合并而解散公司已办理注销登记的证明。 (十二）公司营业执照复印件。

贸易公司劳动合同范本

易公司劳动合同范本 试用期常见问题解答: 第一，用人单位与劳动者直接签订试用期合同的做法是否合法？ 根据《劳动合同法》相关规定，试用期包含在劳动合同期限内。劳动合同仅约定试用期的，试用期不成立，该期限为劳动合同期限。据此规定，用人单位与劳动者约定试用期条款的前提首先是同时约定了长于试用期期限的劳动合同期，如没有此前提，则双方就试用期的约定即使有协商的合意存在，也无法生效，反而会产生试用期期限“被视为劳动合同期限〃的效果。因此，木案中，公司与小王签订三个月试用期合同的做法不合法。 第二，试用期工资与〃转正"后工资的法律关系。 根据《劳动合同法》相关规定，劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十，并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。据此规定，且抛开“本单位相同岗位最低档工资〃与“用人单位所在地最低工资标准〃不谈，仅讨论劳动合同约定工资与试用期工资之间的关系，发现两者之间存在必须满足的法律要件，即〃劳动者在试用期的工资不得低于劳动合同约定工资的百分之八十〃，而非可以由用人单位和劳动者随意就两个数额进行自主约定。换句话说，如果双方就试用期工资的约定数额未达到劳动合同约定工资的百分之八十，用人单位即可能面临被员工要求承担“未足额发放劳动者劳动报酬〃的法律责任。因此，本案中，公司对员工试用期工资设定为XX元，劳动合同期工资设定为3000元的做法不当。 第三，以“不符合录用条件〃为由解除劳动合同是否需要时间前提? 根据相关规定：“在试用期间被证明不符合录用条件的，用人单位可以解除 劳动合同。〃根据此条规定，用人单位以劳动者试用期不符合录用条件为由解除劳

股份有限公司分立合同示范文本_1

股份有限公司分立合同示 范文本 In Order To Protect Their Legitimate Rights And Interests, The Cooperative Parties Reach A Consensus Through Consultation And Sign Into Documents, So As To Solve And Prevent Disputes And Achieve The Effect Of Common Interests 某某管理中心 XX年XX月

股份有限公司分立合同示范文本 使用指引：此合同资料应用在协作多方为保障各自的合法权益，经过共同商量最终得出一致意见，特意签订成为文书材料，从而达到解决和预防纠纷实现共同利益的效果，文档经过下载可进行自定义修改，请根据实际需求进行调整与使用。 股份有限公司分立合同 股份有限公司分立合同 甲方：_________有限公司 地址：__________ 乙方：_________有限公司 地址：__________ 上述双方公司系原________市____股份有限公司。1992 年10月25日该公司股东大会决议，将原____股份有限公 司分立为：________市____股份有限公司与________市____股 份有限公司。现分立的双方就分立的有关事宜达成如下协 议： 一、原____公司注册资金为5000万元，现有净资产

3000万元，由________市____股份有限公司接受2000万元，________市____股份有限公司接受1000万元。 二、____股份有限公司将发行新股1000万元，若股票发行成功，该公司注册资金总额为3000万元，新股为人民币普通股票，每股面值1元，向社会个人公开发行。 _ ___股份有限公司将发行新股1000万元，若股票发行成功，该公司注册资金总额为200o万元，新股人民币普通股票，每股面值1元，向社会个人公开发行。 三、原公司发行股票6000万股，现每两股折合一新股，按股票号码顺序，前4000万号股票持有者向____股份有限公司兑换新股，4000万号以后的股票持有者向____股份有限公司兑换新股。 四、分立后____股份有限公司主要生产西药制剂，____股份有限公司主要生产中药和微生物药品，原公司下属第

公司分立程序有几个流程资料

公司分立程序有几个流程 公司分立是指一个公司通过分立协议，不需经过清算程序，分立为两个或者两个以上公司的行为。公司分立必须严格依照法律规定的条件和程序进行。 依照公司法及相关法律的规定，公司分立程序可以概括为以下五个步骤： 1、公司股东(大)会作出公司分立的决定和决议。公司分立需要经过股东(大)会特备决议通过。有限责任公司股东会对公司分立作出决议，必须经代表2/3以上表决权的股东通过。股份有限公司股东大会对公司分立作出决议，必须经出席会议的股东所持表决权的2/3以上通过。 2、订立分立协议。协议的内容法律上没有明确的规定，当事人可以自由协商决定。 3、编制资产负债表和财产清单。 《公司法》第一百七十六条中规定，公司分立，其财产作相应的分割。公司分立，应当编制资产负债表及财产清单。 4、通知债权人。《公司法》第176条第二款规定，公司应当自作出分立决议之日起十日内通知债权人，并于三十日内在报纸上公告。 5、办理登记手续。 采用派生分立的方式，原公司的登记事项发生变化，应当办理变更登记，分立出来的公司应当办理设立登记。采用新设方式分立的，原公司解散，应当办理注销登记，分立出来的公司办理设立登记。 分立流程设计（预案） 天上掉馅饼公司： 根据贵公司的情况和对分立的具体要求，我们经过仔细研究有关法律法规及贵公司章程之后，特提出如下分立预案，以供参考： 一、各方应尽快达成一致意见并采取逐步分立的方式： 第一、尽快由贵公司股东会作出公司分立的决议，将分立的主要内容列入协议之中。 第二、分立双方尽快签订公司分立协议； 第三、编制公司资产负债表及财产清单； 第四、按照《公司法》和贵公司《章程》进行公告，并做好债权债务统计工作。 1）公告程序： 贵公司应当自作出分立决议之日起十日内通知债权人，并于三十日内在报纸上公告；债权人自接到通知书之日起三十内，未接到通知书自公告之日起四十五日内有权要求公司清偿债务或提供担保。 2）在上述期间，贵公司可以就公司的债务承担与债权人达成协议，免除（新）天上掉馅饼公司承担原天上 掉馅饼公司债务的连带责任。 第五、在公告后四十五日内，贵公司可以作好公司变更登记和设立的有关准备工作。 根据有关法律法规和贵公司《章程》的规定，采取派生分立方式，继续留存的公司要进行变更登记，新设的公司要进行设立登记，两个登记均需要大量的登记备案资料，贵公司可以利用公告期间准备好相关资料。 这些资料主要是： （一）存续公司办理变更登记，应提交以下文件、证件： 1、公司法定代表人签署的《企业变更（改制）登记申请书》； 2、公司股东会或股东大会关于公司分立的决议； 3、因公司分立而拟存续、新设公司所涉及的各方签订的公司分立协议。 4、公开发行的报纸登载的公告的报样（详述分立后情况及分立后存续公司的注册资本变更的情况）；

贸易有限公司劳动合同范本

贸易有限公司劳动合同范本 贸易公司的主要就是商品的买与卖，贸易公司最重要的是信息和业务渠道，要有货源和销售目标,并产生一定的利润。真正的贸易公司就是根据市场规则，收集市场的需求与供应，做出比较合理的分配。可以资源配置来满足人们的需求。 贸易有限公司劳动合同范本 甲方：(用人单位全称)________贸易有限公司 法定代表人：__________________________________ 单位地址：市______区______路_____号_____楼 乙方：(员工姓名)________文化程度：_______ 身份证号码：__________________________________ 户籍所在地：__________________________________ 现居住地：____________________________________ 甲方因生产工作需要，录用乙方为甲方劳动合同制员工。 甲乙双方根据《中华人民共和国劳动法》、《市劳动合同规定》及《市劳动合同条例》，本着平等、自愿、协商一致的原则，依法签订本劳动合同。 第一条协议期限 本协议自______年____月____日至_____年____月____日止,合同期限为___年。其中试用期为____个月自______年_____月_____日至______年_____月_____日止。试用期乙方被证明不符合甲方录用条

件，甲方可解除劳动合同。 第二条工作岗位与任务 1.经考核现甲方聘任乙方在公司___________部门_____________岗位_________________工作，根据乙方专长和工作需要，甲方可调整乙方工作岗位，乙方应服从安排。 2.乙方应按甲方确定的岗位职责，按时、按质、按量完成工作任务，并接受岗位职责和绩效考核。 3.甲方提供必要的工作条件。 第三条工作时间与报酬 1.甲方实行每天8小时工作制，甲方为国家交通特殊行业，因岗位工作特点(生产)，如需乙方实行不定时工作制，乙方应服从公司需要。 2.甲方根据乙方现任职务和工作岗位，确定试用期工资为_______元/月，正式聘用期本岗位工资为______元/月(人民币)。 3.甲方应当以货币形式按月向乙方支付工资报酬。 第四条劳动纪律 乙方应严格遵守国家有关部门规定和甲方的各项规章制度，成绩突出者嘉奖晋级，违纪者按有关规定处罚。 第五条劳动保险、福利待遇 1.对具有本市劳动手册和符合市规定的员工，甲方按市规定的基本标准为其缴纳三金(养老金、医疗保险金及失业金)。对原先无工作单位的外省籍员工购买社会综合保险，同时办理员工团体意外人身保

股份有限公司分立合同范本正式版_1

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股份有限公司分立合同范本正式版 使用说明：当事人在信任或者不信任的状态下,使用合同文本签订完毕，就有了法律依靠,对当事人多方皆有约束力。且在履行合作期间,有法可依,有据可寻，材料内容可根据实际情况作相应修改，请在使用时认真阅读。 股份有限公司分立合同 股份有限公司分立合同 甲方：_________有限公司 地址：__________ 乙方：_________有限公司 地址：__________ 上述双方公司系原________市____股份有限公司。1992年10月25日该公司股东大会决议，将原____股份有限公司分立为：________市____股份有限公司与________市____股份有限公司。现分立的双方就分立的有关事宜达成如下协议： 一、原____公司注册资金为5000万元，现有净资产3000万元，由________市____股份有限公司接受2000万元， ________市____股份有限公司接受1000万元。 二、____股份有限公司将发行新股1000万元，若股票发行成功，该公司注册资金总额为3000万元，新股为人民币普通股票，每股面值1元，向社会个人公开发行。 _ ___股份有限公司将发行新股1000万元，若股票发行成功，该公司注册资金总额为200o万元，新股人民币普通股票，

浙江省工商局公司分立合并操作规范

各市、县（市、区）工商行政管理局： 现将省局制定的《公司合并、分立登记操作规程》下发给你们，请遵照执行。执行中如有问题，请及时报告省局。 二○○六年一月四日 公司合并、分立登记操作规程 为规范公司合并与分立登记行为，根据新修订的《中华人民共和国公司法》、《公司登记管理条例》等有关法律法规规定，现就公司合并、分立登记提出如下操作意见，供各地参考。 一、公司合并可以采取吸收合并和新设合并两种方式。公司合并采取吸收合并方式，且存续公司登记事项发生变更的，应当申请变更登记。公司合并采取新设合并方式的，新设公司应当申请设立登记。因合并而解散的公司，应当申请注销登记。 公司分立可以采取派生分立和新设分立两种方式。公司分立采取派生分立方式，且存续公司登记事项发生变更的，应当申请变更登记；新设公司应当申请设立登记。公司分立采取新设分立方式的，原公司应当申请注销登记；新设公司应当申请设立登记。 二、公司合并、分立应当履行以下程序： （一）合并各方公司股东会或者拟分立的公司股东作出合并或者分立决议。 （二）编制资产负债表及财产清单。 （三）签订相关协议。 （四）自决议作出之日起10日内通知债权人。 （五）自决议作出之日起30日内在报纸上公告。 （六）办理财产合并或分割手续。 （七）验证注册资本。 （八）办理法律、行政法规规定的报批手续。 （九）自公告之日起45日后向公司登记机关申请登记。 （十）法律、行政法规或者国务院决定规定或当事人约定的其他程序。

三、公司合并的，存续公司注册资本等于合并公司的注册资本之和。公司分立的，分立公司的注册资本之和等于原公司注册资本。 除法律法规另有规定的外，公司合并、分立是否需经评估、审计，以及股东各方的折股比例，可由公司股东会及股东按照公平、诚信、自愿的原则自行决定。 四、吸收合并的存续公司办理变更登记时，应当提交下列文件： （一）公司法定代表人签署的《公司变更登记申请书》。 （二）公司签署的《指定代表或者共同委托代理人的证明》及指定代表或委托代理人的身份证复印件。 （三）合并各方的股东会（股东大会）决议。 （四）合并协议。合并协议的内容一般应包括合并各方的基本情况、合并形式和具体方案、股份折合方法、合并后公司的名称、住所和法定代表人、注册资本和股东持股比例，合并各方债权债务的承继方案，职工安置办法，违约责任及争议的解决等。 （五）在报纸上登载公司合并公告的证明。 （六）债务清偿或者债务担保的说明。 （七）合并后新公司股东会（股东大会）决议。决议内容主要包括：确认债务清偿或者债务担保的说明、修改公司章程等决议事项。 （八）修改后的公司章程或者章程修正案。 （九）验资报告。 （十）新增加股东（发起人）的法人资格证明或者身份证明。 （十一）因合并而解散公司已办理注销登记的证明。 （十二）公司营业执照复印件。 公司合并同时变更其他登记事项的，还应当按照《公司登记管理条例》、《企业登记申请材料及格式规范》规定提交相应的文件、证件。法律、行政法规或者国务院决定规定公司合并必须报经批准的，还应当提交有关批准文件。 五、新设合并的新设公司申请设立登记时，应当提交下列文件：

贸易公司劳动合同范本参考

甲乙双方根据《中华人民共和国劳动法》等法律、法规、规章的规定，在平等自愿、协商一致的基础上，同意订立本劳动合同，共同遵守本合同所列条款。 甲方（用人单位）名称： 地址： 性质： 法定代表人（委托代理人）： 乙方（劳动者）姓名： 性别： 出生年月： 家庭住址： 居民身份证号码： 甲乙双方根据《中华人民共和国劳动法》等法律、法规、规章的规定，在平 等自愿、协商一致的基础上，同意订立本劳动合同，共同遵守本合同所列条款。一、合同类型和期限 第一条甲、乙双方选择以下第种形式确定本合同期限： （一）有固定期限：自年月日起至年月日止。 （二）无固定期限：自年月丨I起至法定的或本合同所约定的终止条件出现时止。 （三）以完成一定的工作（任务）为期限。n年月日至工作（任务）完成时即行终止。 其中试用期自年月日至年月日止，期限为天。 二、工作内容 第二条根据甲方工作需要，乙方同意从事岗位（工种）工作。经甲、乙双方协商同意，可以变更工作岗位（工种）。 第三条乙方应按照甲方的要求，按时完成规定的工作数量，达到规定的质量标准。 三、工作时间和休息休假 第四条乙方实行工时制。

（一）实行标准工时工作制的，甲方安排乙方每门工作时间不超过八小时，每周不超过四十小时。甲方由于工作需要，经与工会和乙方协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过一小时，因特殊原因需要延长工作时冋的，在保障乙方身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时，每月不得超过三十六小时。 （二）实行综合计算工时工作制的，平均每日工作时间不得超过8小时，平均每周工作时间不得超过40小时。 （三）实行不定时工作制的，工作时间和休息休假乙方自行安排。 第五条甲方延长乙方工作时间的，应依法安排乙方同等时间补休或支付加班加点工资。 第六条乙方在合同期内享受国家规定的各项休息、休假的权利，甲方应保证乙方每周至少休息一天。 四、劳动保护和劳动条件 第七条甲方要严格执行国家和地方有关劳动保护的法律、法规和规章，为乙方提供必要的劳动条件和劳动工具，制定操作规程、工作规范和劳动安全卫生制度及其标准。 第八条甲方有义务负责X寸乙方进行政治思想、职业道德、业务技术、劳动安全卫生及有关规章制度的教育和培训。 第九条乙方有权拒绝甲方的违法指挥，对甲方及其管理人员迁法经营行为，有权提出批评并向有关部门检举控告。 五、劳动报酬 第十条乙方试用期的工资标准为元/月。（试用期间工资不得低于本单位同岗位职工工资的80%）o 第十一条乙方试用期满后，甲方应根据木单位的工资制度,确定乙方实行以下第种工资形式： （一）计时工资。乙方的工资山以下几部分组成：、、、；其标准分别为元/月、元/月、元/月、元/月。如甲方的工资制度发生变化或乙方工作岗位变动，按新的工资标准确定。 （二）提成工资。甲方应制定科学合理的工作量标准，提成工资单价为。 （三）其他工资形式。具体约定可在本合同第条中明确。 第十二条甲方应以法定货币形式按月支付乙方工资，发薪日为每月日，不得克扣或无故拖欠。甲方支付乙方的工资，应不违反国家有关最低工资的规定。

公司分立合同范本正式版

YOUR LOGO 公司分立合同范本正式版 After The Contract Is Signed, There Will Be Legal Reliance And Binding On All Parties. And During The Period Of Cooperation, There Are Laws To Follow And Evidence To Find 专业合同范本系列，下载即可用

公司分立合同范本正式版 使用说明：当事人在信任或者不信任的状态下,使用合同文本签订完毕，就有了法律依靠,对当事人多方皆有约束力。且在履行合作期间,有法可依,有据可寻，材料内容可根据实际情况作相应修改，请在使用时认真阅读。 公司分立合同 公司分立合同 甲方：______________ 住所：______________ 股东代表：__________ 电话：______________ 乙方：______________ 住所：______________ 股东代表：__________ 电话：______________ 由于，公司拟进行分立，成立甲方与乙方两公司，经甲乙双方充分协商后，根据我国《公司法》等有关法律规定，订立如下条款。 第一条分立方式 _______公司分立为：甲方和乙方，甲方和乙方设立时，______公司主体资格消灭。 第二条分立前后公司的注册资金 1．原______公司的注册资金为____万元，现有净资产____万元，其中分立后甲方接受___万元净资产，由乙方接受___万

元净资产。 2．分立后甲方注册资金为____万元。 3．分立后乙方注册资金为___万元。 第三条业务分立 1．原甲方的____业务，由分立后的甲方经营，乙方不再经营___业务。 2．原甲方的____业务，由分立后的乙方经营，甲方不再经营____业务。 第四条财产分割 （详见财产分割清单） 第五条债权、债务分割 （详见债权债务分割清单） 第六条职工安置 （详见职工安置方案） 第七条公司分立的程序 1．公司分立，应当由公司的股东会做出决议，分立后甲方与乙方分别制订各自的公司章程。 2．公司分立，其财产作相应的分割。公司分立时，应当编制资产负债表及财产清单。 3．公司应当自作出分立决议之日起10日内通知债权人，并于30日内在报纸上公告。公司分立前的债务按约定由分立后的公司承担。

企业分立的流程和内容

企业分立 什么是企业分立 分立是指一个企业依照有关法律、法规的规定,分立为两个或两个以上的企业的法律行为。 企业分立是母公司在子公司中所拥有的股份按比例分配给母公司的股东,形成与母公司股东相同的新公司,从而在法律上和组织上将子公司从母公司中分立出来。 企业分立 第十二条债权人向分立后的企业主张债权,企业分立时对原企业的债务承担有约定,并经债权人认可的,按照当事人的约定处理;企业分立时对原企业债务承担没有约定或者约定不明,或者虽然有约定但债权人不予认可的,分立后的企业应当承担连带责任。 第十三条分立的企业在承担连带责任后,各分立的企业间对原企业债务承担有约定的,按照约定处理;没有约定或者约定不明的,根据企业分立时的资产比例分担。 公司分立的法律特征 1．公司分立是在原有公司基础上的“一分为二”或“一分为多”，它与公司合并恰好是反向操作，既不是“转投资”设立子公司或参股公司的行为，也不是为拓展经营而设立分公司的行为。原公司与分立后的公司之间、分立后公司相互之间，既无公司内部的总公司与分公司的管理关系，也不是企业集团中成员相互间控股或参股的关系，而是彼此完全独立的法人关系。 2．公司分立是公司组织法定变更的一种特殊形式。公司的分立不是公司的完全解散，无论是新设分立还是派生分立，均无须经过清算程序而实现在原公司基础上成立两个或两个以上公司。在这个意义上，公司分立是法律设计的一种简化程序，使公司在无须消灭的情况下实现“一分为二”或“一分为多”，因此，公司分立是公司组织法定变更的特殊形式。 3．公司分立是依照法定的条件和程序来进行的行为。由于公司分立将会引起分立前公司主体和权利义务的变更，而且也必然涉及相关主体的利益，为了保护各方主体利益，分立行为必须严格依照公司法所规定的条件和程序来进行。 公司分立的形式

一、公司合并、分立应当履行以下程序(精)

一、公司合并、分立应当履行以下程序： 1、合并各方公司股东会或者拟分立的公司股东会（出资人）作出合并或者分立决议； 2、编制资产负债表及财产清单； 3、签订相关协议； 4、自决议作出之日起10日内通知债权人； 5、自决议作出之日起30日内在报纸上公告； 6、办理财产合并或分割手续； 7、验证注册资本； 8、办理法律、行政法规规定的报批手续； 9、自公告之日起45日后向公司登记机关申请登记； 10、法律、行政法规或者国务院决定规定或当事人约定的其他程序。 二、公司合并、分立后注册资本及股本结构的计算办法 公司合并的，存续公司注册资本等于合并公司的注册资本之和（如合并前，合并各方之间有投资关系的，则应扣除其投资额）。公司分立的，分立公司的注册资本之和等于原公司注册资本。 除法律、行政法规另有规定的外，公司合并、分立是否需经评估、审计，以及股东各方的折股比例，可由公司股东会（出资人）按照公平、诚信、自愿的原则自行决定。 三、公司合并登记程序 依据《公司法》第一百七十三条规定，公司合并注1可以采取吸收合并和新设合并两种形式。 公司需合并的，公司股东会（出资人）应作出决议，并按《公司法》的规定，履行通知债权人、公告、处理债权债务义务后，向公司登记机关提交相关登记材料注2，申请登记注册。 1、吸收合并 吸收合并是指一个公司吸收其他公司后存续，被吸收公司解散，合并后存续公司应办理变更登记，解散公司应办理注销登记。

吸收合并的存续公司办理变更登记时，应当提交下列文件： （1）公司法定代表人签署的《公司变更登记申请书》注3； （2）公司盖章的《指定代表或者共同委托代理人的证明》及指定代表或委托代理人的身份证复印件； （3）合并各方的股东会决议参考式样21-A和21-B（国有独资有限公司提交国有资产监督机构的批准文件，一人有限公司提交股东的书面决定参考式样22-A和22-B）； （4）合并各方签订的合并协议注4； （5）本公司登载公司合并公告参考式样23的报纸报样； （6）合并后存续公司作出的债务清偿或者债务担保的说明参考式样24； （7）合并后存续公司股东会决议参考式样25（国有独资有限公司提交国有资产监督机构的批准文件）； （8）股东签署的修改后的公司章程参考式样37或章程修正案参考式样3； （9）依法设立的验资机构出具的验资证明； （10）新增加股东的主体资格证明或自然人的身份证明复印件； （11）由合并后存续公司新一届股东会全体股东出具有关法定代表人、经理、监事等任职文件(具体式样请参照公司设立登记中有关任职文件)； （12）《公司股东（发起人）出资情况表》注3； （13）合并后需解散公司营业执照复印件； （14）因合并而解散公司已办理注销登记的证明； （15）公司营业执照正副本。 公司合并同时变更其他登记事项的，还应当按照有关规定提交相应的文件、证件。法律、行政法规或者国务院决定规定公司合并必须报经批准的，还应当提交有关批准意见。 2、新设合并 新设合并是指两个或两个以上的公司合并设立一个新的公司，合并各方解散，新设公司应办理设立登记，解散公司应办理注销登记。

外贸劳动合同范本

外贸劳动合同范本 外贸劳动合同范例 甲方：（用人单位全称）________贸易有限公司 法定代表人：__________________________________ 单位地址：市______区______路_____号_____楼 乙方：（员工姓名）________文化程度：_______ 身份证号码：__________________________________ 户籍所在地：__________________________________ 现居住地：____________________________________ 甲方因生产工作需要，录用乙方为甲方劳动合同制员工。 甲乙双方根据《中华人民共和国劳动法》、《市劳动合同规定》及《市劳动合同条例》，本着平等、自愿、协商一致的原则，依法签订本劳动合同。 第一条协议期限 本协议自______年____月____日至_____年____月____日止，合同期限为___年。其中试用期为____个月自______年_____月_____日至______年_____月_____日止。试用期乙方被证明不符合甲方录用条件，甲方可解除劳动合同。 第二条工作岗位与任务 1.经考核现甲方聘任乙方在公司___________部门_____________岗位 _________________工作，根据乙方专长和工作需要，甲方可调整乙方工作岗位，乙方应服从安排。 2.乙方应按甲方确定的岗位职责，按时、按质、按量完成工作任务，并接受岗位职责和绩效考核。 3.甲方提供必要的工作条件。 第三条工作时间与报酬 1.甲方实行每天8小时工作制，甲方为国家交通特殊行业，因岗位工作特点（生产），如需乙方实行不定时工作制，乙方应服从公司需要。 2.甲方根据乙方现任职务和工作岗位，确定试用期工资为_______元/月，正式聘用期本岗位工资为______元/月（人民币） 3.甲方应当以货币形式按月向乙方支付工资报酬。

公司分立协议模版

公司分立协议 甲方（存续企业）： 住所： 邮政编码： 电话： 传真： 乙方（派生企业）：X X公司（筹，具体名称以工商核定为准） 住所： 邮政编码： 电话： 传真： 存续企业、派生企业的全体投资方： A．XX公司 住所： 邮政编码： 电话： 传真： B、（XX自然人） 身份证号：甲方拟进行派生分立，派生出乙方，经协议各方充分协商后，根据我国《公司法》等有关法律规定，订立如下条款，以资信守。 第一条分立方式 甲方采用派生分立方式，派生分立出乙方，甲方的主体资格保留 第二条分立前后的注册酱与股权结构 1分立前： 甲方的注册资本为万元人民币，股权结构如下： 2分立后： A、甲方的注册资本为万元人民币，股权结构如下： B、乙方的注册资本为万元人民币，股权结构如下： 第三条分立前后的净资产 根据《资产评估报告》 1、分立前：甲方净资产万元 2、分立后：分立后甲方保留万元净资产，乙方接受万元净资产。 第四条业务分割 1、分立后的甲方： 2、分立后的乙方： 第五条资产债务分割（详见资产债务明细表） 1、分立后的甲方：如下资产债务归分立后的甲方所有（并管理） 2、分立后的乙方：

3、人立的的债权实现与债务承担： 分立后甲、乙双方的有关债权实现与债务承担，按照本协议以及资产债务划分明细表执行，分立后的甲方有义务配合乙方完善债权债务的相关法律手续，协助乙方追缴债权。 第六条分立程序 1、甲方股东会，做出同意分立的决议； 2、报国资委批准（或有） 3、分立后甲、乙方分别制定各自的公司章程； 4、财产作相应的分割，编制资产负债表及财产清单； 5、甲方应当自作出分立决议之日起十日内通知债权人，并于三十人在报纸上公告； 6、有时申请工商登记，提交分立的股东会决议，和甲方在报纸上登载公司分立公告的证明，和债务清偿或者债务担保情况的说明。 第七条后的法人治理结构 分立后的甲、乙双方按照《公司法》的规定，建立与完善股东会、董事会、经理、监事会的公司治理结构。甲方原有治理结构不变；乙方重新产生相关机构。 第八条争议解决 因分立而产生的全部争议，协议各方通过友好协商的方式解决。 第九条附则 1、协议各方同意并执行分立实施方案（含职工安置等内容） 2、本次分立的工商登记完成之日，甲方正式派生分立完成，变更为：分立后的甲方和乙方两个公司。 3、本协议自各方签署之日起生效，一式若干份，协议各方各执一份，甲方另存一份，提交工商机关一份。（加盖各投资方公章，自然人投资签字）（存续企业盖章）

公司分立准备材料

公司分立应当提交以下两部分材料： 第一部分：公司分立的有关材料 1、公司的股东会或股东大会关于公司分立的决议或决定；分立决议或决定应包含下列内容： 分立协议应包括下列主要内容： （1）分立协议各方拟定的名称、住所、法定代表人； （2）分立后企业的名称、住所、法定代表人； （3）分立形式； （4）分立前后各公司的注册资本和实收资本； （5）分立后公司股东（发起人）认缴和实缴的情况； （6）分立协议各方对拟分立企业财产的分割方案； （7）公司分公司、持有其他公司股权的处置情况。 （8）分立协议各方对拟分立企业债权、债务的承继方案； （9）职工安置办法； （10）违约责任； （11）解决争议的方式； （12）签约日期、地点； （13）分立协议各方认为需要规定的其他事项。 2、依法刊登公告的报纸样张。分立公告应当包括：分立各方的名称、分立形式、分立前后各公司的注册资本和实收资本； 3、分立各方的营业执照复印件； 4、债务清偿或者债务担保情况的说明； 5、法律、行政法规和国务院决定规定必须报经批准的，提交有关的批准文件或者许可证书复印件；

6、因分立申请公司设立登记的，提交载明分立情况的存续公司的变更证明或解散公司的注销证明。 因分立而解散的公司不进行清算的，注销登记可以不提交清算报告，但是分立决议或决定中载明解散公司需先行办理清算的除外。 因分立新设公司的经营范围中，涉及法律法规规定应当在登记前报经有关部门审批的，应当在登记前报有关部门审批，凭有关部门的许可文件、证件办理登记。 第二部分：因分立办理设立登记、变更登记、注销登记提交的材料采取存续分立的，存续的公司按《公司注册资本、实收资本变更登记提交材料规范》填写有关表格并提交有关材料，办理减资手续，存续分立后涉及其他登记事项变更的，还应当按照相关变更登记提交材料规范提交相关材料，重复的材料可不再提交；因分立而新设的公司按《公司设立登记提交材料规范》填写有关表格并提交有关材料，办理设立登记。采取解散分立的，原公司按《公司注销登记提交材料规范》提交有关材料，办理注销登记；原公司注销后，分立后新设的公司按《公司设立登记提交材料规范》填写有关表格并提交有关材料，办理设立登记。注： 1、分立涉及注销登记的，提交分立协议中载明的有关内资公司财产处置方案的债权、债务承继方案，视为注销登记所需提交的清算报告；如分立协议中载明有关注销方需先行办理清算事宜的，应进行清算。 2、自公告45日后，登记机关方受理合并的申请（包括注销登记）。 3、提交的申请书与其它申请材料应当使用A4型纸。

公司劳动合同范本三篇

编号：LD-202110740 甲方：______________________________ 乙方：______________________________ 日期：_________年________月_______日

公司劳动合同三篇 公司劳动合同篇1 甲方：XX 有限公司 乙方：___________________________ 鉴于乙方为人员，不具备劳动法律关系的主体资格。根据《中华人民共和国民法通则》、《中华人民共和国合同法》和有关规定，甲乙双方经平等协商一致，自愿签订本劳务协议，共同遵守本协议所列条款。 第一条本协议期限为年。 本协议于年月日生效，至年月日终止。 第二条乙方承担的劳务内容、要求为： 乙方根据甲方工作要求和安排，担任职务，并保证按照甲方要求按时保质完成工作任务。 乙方同意甲方根据工作需要调整乙方的具体劳务内容和岗位。 第三条乙方应参加甲方为乙方提供劳务安排的培训、学习，并按照甲方要求的时间和地点提供劳务。 乙方提供劳务期间，应当遵守甲方各项规章制度、 严格遵守甲方

的业务操作规程和工作规范，爱护甲方财产。乙方出现任何违反甲方规章制度的行为，甲方均有权随时解除本协议。 第四条乙方认为，根据乙方目前的健康状况，能依据本协议第二条、第三条约定的劳务内容、要求、方式为甲方提供劳务，乙方也愿意承担所约定劳务。 第五条乙方负有保守甲方商业秘密的义务。 第六条甲方按每笔业务给乙方结算劳务报酬佣金，标准为： 1、网站建设项目：1000元以下的合同订单，每笔按合同金额40%的标准计提报酬佣金;1000元以上的合同，每笔按合同金额50%的标准计提报酬佣金; 2、网站优化项目：乙方签单时应和甲方进行事先沟通每个关键词的价格。乙方签单后，甲方按照合同金额的20%给予结算报酬佣金; 第七条发生下列情形之一，本协议自行终止： 一、本协议期满的; 二、乙方服务的项目合同终止或提前终止的; 三、双方就解除本协议协商一致的; 四、乙方由于健康原因不能继续履行本协议义务的; 五、因本协议签署时依据的客观情况发生重大变化，致使本协议无法履行的。 第八条甲、乙任何一方单方面解除本协议的，需提前日书面通知另一方。

顾问律师规范企业合同之公司分立合同格式通用范本

内部编号：AN-QP-HT569 版本 / 修改状态：01 / 00 In Daily Life, When Two Or More Parties Deal With Something, They Conclude The Contract In Order To Determine Their Respective Rights And Obligations. Once The Contract Is Signed, They Need T o Abide By Its Provisions, And All Parties Involved In The Contract Are Legally Protected And Restricted. 甲方：__________________ 乙方：__________________ 日期：__________________ 顾问律师规范企业合同之公司分立合 同格式通用范本

顾问律师规范企业合同之公司分立合同 格式通用范本 使用指引：本合同文件可用于生活中两方或多方当事人之间在办理某事时，为了确定各自的权利和义务而订立，一旦签订完成需各自遵守其中的条文，参与合同的多方都受到合法的保护与限制。资料下载后可以进行自定义修改，可按照所需进行删减和使用。 公司分立指一个公司依照公司法有关规定,通过股东会决议分成两个以上的公司。 公司分立合同格式 合同编号： 甲方：a公司(筹) (住所、股东代表、电话、传真、邮政编码、开户银行、户名及账号) 乙方：b公司(筹) (住所、股东代表、电话、传真、邮政编码、开户银行、户名及账号) 由于A公司拟进行分立，成立a、b两公