浅谈对“四不伤害”的理解

浅谈对?四不伤害?的理解

在厂级安全培训中，经常对新员工讲?四不伤害?，即?不伤害自己、不伤害他人、不被他人伤害、监督他人不被伤害?。?四不伤害?的安全理念，突出了?以人为本、和谐环境?的安全管理核心，这是安全生产必须遵循的基本原则。我认为，?四不伤害?体现了?人与人?、?人与环境?之间的关系，更加体现了?重视环境?观念；这里的环境是指?现场环境和自然环境?，并把安全管理工作推向了一个新的高度。

要想做到?四不伤害?必须重视对?四不伤害?的学习。在工作中应加强对安全知识的补习，树立安全?你我他?意识。下面谈一谈对?四不伤害?的理解。首先，要强化自我保护意识，也是人们常说的‘自保’，自己的安全自己管，不能把自己的安全寄托在别人身上。因此，在生产和生活中，针对自己的安全，明确自己该做什么，不该做什么，应该怎么做，自己必须清清楚楚。要做到这些必须加强学习，不断提高危险辨识和事故的应急能力，确保自身的安全。其次，要强化互保意识。在工作中，‘上一道工序要为下一道工序服务’，相互配合，不要因自己的失误而危及他人的安全，要多留意和观察周围的安全状况，关键时刻要多提醒身边的同事，一个提醒，就可能防止一次事故，就可能挽救一个生命。再次，要注意周围同事的行为，观察他们的行为是否安全，对自己的安全有没有构成威胁，发现?三违?要及时制止，绝不能视而不见，更不能盲从。否则，一次违章就有可能酿成事故，一旦事故发生，自己也受牵连。最后，要注意周围的自然环境和工作环境，‘风雨、雷电、雾雪’这是自然环境，不要因为这些因素而造成事故，因此在上下班过程中要考虑这些因素，宁可提前十分钟离家，也不要踏着上班点到单位；在工作中工作环境也很重要，现场管理工作的好

坏直接关系工作效率和安全工作。因此，必须尊重客观规律，按照管理要求认真做好现场管理工作，创造一个良好的工作环境，做到现场清洁、文明生产。

我们在日常安全管理中，要把?四不伤害?切实落到实处，做好预防工作，努力减少伤害事故发生；万一发生伤害事故，甚至未遂事故，必须严格按照?四不放过?原则去分析原因，制订下一步措施，让更多的人得到警醒。?四不伤害?是我们安全管理的目标，要采取自保、互保、联保等多种形式；在工作过程中同事之间多一点理解，多一点帮助，多一点关爱；这样，我们的团队精神就会更强，我们员工关系就会更和谐，我们的安全工作就会更好，我们企业的各项任务目标才能得以圆满完成。

电力四不伤害保证书内容(正式)

编订：__________________ 审核：__________________ 单位：__________________ 电力四不伤害保证书内容 (正式) Deploy The Objectives, Requirements And Methods To Make The Personnel In The Organization Operate According To The Established Standards And Reach The Expected Level. Word格式 / 完整 / 可编辑

文件编号：KG-AO-3851-92 电力四不伤害保证书内容(正式) 使用备注：本文档可用在日常工作场景，通过对目的、要求、方式、方法、进度等进行具体的部署，从而使得组织内人员按照既定标准、规范的要求进行操作，使日常工作或活动达到预期的水平。下载后就可自由编辑。 1、我不伤害自己。我不伤害自己，就是要提高自我保护意识，不能由于自己的疏忽、失误而使自己受到伤害。它取决于自己的安全意识、安全知识、对工作任务的熟悉程度、岗位技能、工作态度、工作方法、精神状态、作业行为等多方面因素。要想做到我不伤害自己，应做到以下方面：①我是否了解这项工作任务，责任是什么？我具备完成这项工作的技能吗；②这项工作有什么不安全因素，有可能出现什么差错，出现故障我该怎么办。应该如何防止失误：①要有严谨的工作态度；②弄懂工作程序，严格按程序办事； ③出现问题时停下来思考，必要时请求帮助；④遵章守规，谨慎小心工作，切忌贪图省事，干起活来毛、草、快。保护自己免受伤害的有效措施。身体、精神保持良好状态，不作与工作无关的事；劳动着装齐全，

安全行为准则之四不伤害(正式版)

文件编号：TP-AR-L4158 In Terms Of Organization Management, It Is Necessary To Form A Certain Guiding And Planning Executable Plan, So As To Help Decision-Makers To Carry Out Better Production And Management From Multiple Perspectives. （示范文本） 编订：_______________ 审核：_______________ 单位：_______________ 安全行为准则之四不伤 害(正式版)

安全行为准则之四不伤害(正式版) 使用注意：该安全管理资料可用在组织/机构/单位管理上，形成一定的具有指导性，规划性的可执行计划，从而实现多角度地帮助决策人员进行更好的生产与管理。材料内容可根据实际情况作相应修改，请在使用时认真阅读。 随着时代的发展，炼化企业的发展，检修领域的复杂多样化发展，以及安全管理的精细化发展，在原来三不伤害（不伤害自己、不伤害他人、不被他人伤害）的基础上增加了“保护他人不被伤害”。这个增加，使安全多了一份温馨的情感。使人多了一份安全的保护伞。 我们都懂这四不伤害的正确性，却有很多人把这当成一种口号，一种无意义的言论去看待，觉得这很简单，而其实往往复杂的东西简单化，简单化的东西坚持做，是最困难的。做为岗位员工，我们应该正确看待四不伤害，将四不伤害作为我们自己的一种行为

准则。 一、我不伤害自己，这是最基本的要求，也是人们觉得最容易做到的，但是，这要求我们不断提高安全意识，摒除麻痹大意、侥幸心理，不怕麻烦，集中思想高度重视自己的安全。 二、我不伤害他人，这是最起码的职业道德。伤害他人，犹如蜜蜂的刺一样，伤害他人者必将危及自己。根据四不放过原则，伤害他人者难逃责任。一般来说，我们不会有人故意伤害他人，可是一般事故被伤及的人大多数都是躺着也中枪的。所以要求我们做事情，三思而后行，谨慎为之，认认真真做好每一件事情。 三、我不被他人伤害。有这样一个故事，古时候有位禅师，碰到一位夜晚打着灯笼出来的瞎子，禅师问这位盲人，你为什么打着灯笼啊？这位盲人就

安全生产 “四不伤害” 知识

“四不伤害”知识 为保证个人人身安全，请你在生产中切实遵守“不伤害自己、不伤害他人、不被他人伤害、保护他人不受伤害”的四不伤害原则。 不伤害自己 不伤害自己，就是要提高自我保护意识，不能由于自已的疏忽、失误而使自己受到伤害。它取决于自己的安全意识、安全知识、对工作任务的熟悉程度、岗位技能、工作态度、工作方法、精神状态、作业行为等多方面因素。 想做到不伤害自己，应做到以下方面： 在工作前应思考下列问题：我是否了解这项工作任务，我的责任是什么？我具备完成这项工作的技能吗？这项工作有什么不安全因素，有可能出现什么差错？万一出现故障我该怎么办？我该如何防止失误？ 1、保持正确的工作态度及良好的身体心理状态，保护自己的责任主要靠自已。 2、掌握所操作的设备的危险因素及控制方法，遵守安全规则，使用必要的防护用品，不违章作业。 3、任何活动或设备都可能存在危险性，确认无伤害威胁后再实施，三思而后行。 4、杜绝侥幸、自大、逞能、想当然心理，莫以患小而为之。 5、积极参加安全教育训练，提高识别和处理危险的能力。 6、虚心接受他人对自己不安全行为的纠正。 不伤害他人 他人生命与你的一样宝贵，不应该被忽视，保护同事是你应尽的义务。我不伤害他人，就是我的行为或后果，不能给他人造成伤害。在多人作业同时，由于自己不遵守操作规程，对作业现场周围观察不够以及自己操作失误等原因，自己的行为可能对现场周围的人员造成伤害。 想做到我不伤害他人，应做到以下方面： 1、你的活动随时会影响他人安全，尊重他人生命，不制造安全隐患。 2、对不熟悉的活动、设备、环境多听、多看、多问，必要的沟通协商后再做。 3、操作设备尤其是启动、维修、清洁、保养时，要确保他人在免受影响的区域。 4、你所知、造成的危险及时告知受影响人员、加以消除或予以标识。 5、对所接受到的安全规定/标识/指令，认真理解后执行。 6、管理者对危害行为的默许纵容是对他人最严重的威胁，安全表率是其职责。 不被他人伤害 人的生命是脆弱的，变化的环境蕴含多种可能失控的风险，你的生命安全不应该由他人来随意伤害。我不被他人伤害，即每个人都要加强自我防范意识，工作中要避免他人的错误操作或其它隐患对自己造成伤害。 想做到我不被他人伤害，我应做到以下方面： 1、提高自我防护意识，保持警惕，及时发现并报告危险。 2、你的安全知识及经验与同事共享，帮助他人提高事故预防技能。 3、不忽视已标识的/潜在危险并远离之，除非得到充足防护及安全许可。 4、纠正他人可能危害自己的不安全行为，不伤害生命比不伤害情面更重要。 5、冷静处理所遭遇的突发事件，正确应用所学安全技能。 6、拒绝他人的违章指挥，即使是你的主管所发出的，不被伤害是你的权利。 保护他人不受伤害 任何组织中的每个成员都是团队中的一分子，要担负起关心爱护他人的责任和义务，不仅自己要注意安全，还要保护团队的其他人员不受伤害，这是每个成员对集体中其他成员的承诺。 想做到保护他人不受伤害，我应做到以下方面： 1、任何人在在任何在方发现任何事故隐患都要主动告知或提示他人。 2、提示他人遵守各项规章制度和安全操作规范。 3、提出安全建议，互相交流，向他人传递有用的信息。 4、视安全为集体的荣誉，为团队贡献安全知识，与他人分享经验。 5、关注他人身体、精神状况等异常变化。 6、一旦发生事故，在保护自己的同时，要主动帮助身边的人摆脱困境。

什么是“四不伤害”

什么是“四不伤害” “四不伤害”是指我不伤害自己、我不伤害他人、我不被他人伤害和我保护他人不受伤害。 我不伤害自己 我不伤害自己，就是要提高自我保护意识，不能由于自己的疏忽、失误而使自己受到伤害。它决定于自己的安全意识、安全知识、对工作任务的熟悉程度、岗位技能、工作态度、工作方法、精神状态、作业行为等多方面因素。 要想做到我不伤害自己，应做到以下方面： 1、在工作前应该思考并明确回答下列问题： （1）我是否了解这项工作任务，我的责任是什么，我具备完成这项工作的技能吗？ （2）这项工作有什么不安全因素，有可能出现什么差错，万一出现故障我该怎么办。 （3）我应该如何防止失误。 2、要有严谨的工作态度： （1）弄懂工作程序，严格按程序办事。 （2）出现问题时停下来思考，必要时请求帮助。 （3）遵章守规，谨慎小心工作，切忌贪图省事，干起活来毛、草、快。 3、保护自己免受伤害的有效措施：

（1）身体、精神保持良好状态，不想与工作无关的事。 （2）劳动着装齐全，劳动防护用品符合岗位要求。 （3）注意现场的安全标志。 （4）对自己的工位器具认真检查。 （5）不违章作业，拒绝违章指挥。 （6）对作业现场危险有害因素进行充分辨识。 我不伤害他人 我不伤害他人，就是我的行为或行为后果不能给他人造成伤害。在多人作业时由于自己不遵守操作规程、对作业现场周围观察不够以及自己操作失误等原因，自己的行为可能对现场周围人员造成伤害。 要想做到我不伤害他人，我应做到以下方面： 1、自己遵章守规、正确操作，是我不伤害他人的基础保证。 2、多人作业时要相互配合，要顾及他人的安全。 3、工作后不要留下隐患。 （1）拆装电气设备时，如果线路接头没有按规定包扎好，他人就有可能触电。 （2）检修完机器时，未将拆除或移开的盖板、防护罩等设施恢复正常，就可能使他人受到伤害。 （3）高处作业时，工具或材料等物品放置不稳妥，一旦坠落就可能砸伤到他人。 （4）动火作业完毕后现场未清理，残留火种可能引发火情。

“四不伤害”卡

“四不伤害”卡 姓名：单位：广西桂林地建建设有限公司部分(项目部)：桂林市自来水抢修、检测车间项目抢修、检测1#楼工程班组：工种： 职务：主管或分管工作内容： 找不安全因素 造成我被自己伤害的不安全因素造成我伤害别人的不安全因素 造成我被别人伤害的 不安全因素 造成别人伤害别人 的不安全因素 1、急于抄近路，在严禁行走的吊物区行走。 2、违反安全生产条列，穿拖鞋或光脚上班。 3、违反劳动纪律，酒后作业。 4、进入施工场地不按规范使用“三宝”。 5、违反操作规程，无证操作机械、设备。 6、违反用电安全，无证自己接线、拆线。 7、个人防护用品，违章使用。1、工作粗心，高空作业抛掷物件。 2、忽视安全规定，违章操作。 3、违反安全生产条列，酒后操作。 4、操作错误，使用机械设备不当。 5、工作蛮干，不顾周围是否有人。 6、工具、设备、材料随意乱放。 1、操作错误，忽视安全，判断错误。 2、开动或关停机器时未给信号。 3、开关未锁紧，造成意外转动。 4、粗心大意，忘记关闭设备。 5、违反劳动纪律和安全操作规程酒后操作。 6、行走通道安全区域内，高空坠物。 7、无故随意拆除安全设备、设施。 1、急于抄近路，在严禁行走的吊物区行 走。 2、违反劳动纪律，酒后作业。 3、进入施工场地不按规定使用“三宝”。 4、在施工区内，在高空作业中乱扔物件。 5、违反用电规定，无证自己接线、拆线。 评审组长签字：年月日本人签字年月日 “四不伤害”对策 我不伤害自己的安全操作对策我不伤害别人的 安全操作对策 我不被别人伤害的 安全操作对策 监督别人不伤害他人的 安全操作对策 1、进入施工区内，正确使用好“三宝”。 2、严守劳动纪律，严禁酒后作业。 3、严守操作规程，正确操作机械、设备。 4、在施工区内，注意高空坠物。 5、遵守施工现场违章制度，严禁穿拖鞋或 易滑硬底鞋上班。 6、严禁吊物区内行走。 7、不违章违纪，正确使用工具、劳动用品。1、注意安全，严禁高空抛掷物件。 2、增强安全意识不违章操作。 3、严守安全规程，张挂警示标志牌、 信号灯。 4、按章操作，坚守岗位。 5、作业前，认真检查装备设施，机械 的运转。 6、遵守劳动纪律和安全操作规程，作 业时不打闹。 1、遵章守纪，进入施工区内正确使用“三 宝”。 2、交接班前，认真检查机械设备确定安全。 3、张挂警示牌，锁紧开关才进行维修。 4、行走安全区域内，严防高空坠物。 5、对违章指挥作业，有权拒绝执行。 6、机械设备没有防护装置或装置不牢，有权 拒绝操作。 1、进入施工现场，正确使用好“三宝”。 2、严守劳动纪律，严禁酒后作业。 3、在施工区域内，严禁在高空抛物。 4、严禁在吊物区行走。 5、不违章违纪，正确使用工具、劳动用 品。 评审组长签字：年月日本人签名：年月日备注：1、工种变动需要重新设卡。2、此卡一式两份，单位和个人各存一份，单位指定安全机构代存。

四不伤害的24条提示

全员安全理念培训“四不伤害”24条提示 全员安全理念培训“四不伤害”24条提示 安全第一预防为主综合治理 1、“四不伤害”的内容 我不伤害自己 我不伤害别人 我不被别人伤害 不让他人受到伤害 2、“四不伤害”的内涵 3、任何组织中的成员都是团队一分子，要担负起关心爱护他人的责任和义务 安全不仅仅是一个人的事，还是团队的事，不仅自己要注意安全，还要保护团队其他成员不受伤害。 工作就意味着安全责任，无论是谁，一旦发生事故必须牵涉到自己、他人和集体。为保证人身安全，请全体员工切实遵守“不伤害自己，不伤害别人，不被别人伤害，保护他人不受伤害”的四不伤害原则。 3、“不伤害自己”的6点提示 我不伤害自己,就是要提高自我保护意识,不能由于自已的疏忽、失误而使自己受到伤害。它取决于自己的安全意识、安全知识、对工作任务的熟悉程度、岗位技能、工作态度、工作方法、精神状态、作业行为等多方面因素。

你的安全是公司正常运行的基础，也是家庭幸福的源泉，有安全，美好生活才有可能！ 不伤害自己，应做到 在工作前应思考下列问题： 1 我是否了解这项工作任务，我的责任是什么？ 2 我具备完成这项工作的技能吗? 3 这项工作有什么不安全因素，有可能出现什么差错？ 4 万一出现故障我该怎么办？ 5 我该如何防止失误？ （1）保持正确的工作态度及良好的身体心理状态，保护自己的责任主要靠自己。（2）掌握所操作的设备的危险因素及控制方法，遵守安全规则，使用必要的防护用品，不违章作业。 （3）任何活动或设备都可能存在危险性，确认无伤害威胁后再实施，三思而后行。 （4）杜绝侥幸、自大、逞能、想当然心理，莫以患小而为之。 （5）积极参加安全教育训练，提高设别和处理危险的能力。 （6）虚心接受他人对自己不安全行为的纠正。 4、“不伤害他人”的6点提示 不伤害他人，应做到： 不伤害他人，就是你的行为或行为后果不能给他人造成伤害。

安全生产“四不伤害”的内容及保证措施(宣传资料-上墙)

安全生产“四不伤害”的内容及保证措施 一、“四不伤害”原则 “四不伤害”原则是指:“我不伤害自己、我不伤害他人、我不被他人伤害、我保护他人不受伤害”原则。 二、安全生产“四不伤害”的内容及保证措施 1、我不伤害自己 我不伤害自己，就是要提高自我保护意识，不能由于自己的疏忽、失误而使自己受到伤害。它取决于自己的安全意识、安全知识、对工作任务的熟悉程度、岗位技能、工作态度、工作方法、精神状态、作业行为等多方面因素。要想做到我不伤害自己，应做到以下方面：①我是否了解这项工作任务，责任是什么？我具备完成这项工作的技能吗；②这项工作有什么不安全因素，有可能出现什么差错，出现故障我该怎么办。应该如何防止失误：①要有严谨的工作态度；②弄懂工作程序，严格按程序办事；③出现问题时停下来思考，必要时请求帮助；④遵章守规，谨慎小心工作，切忌贪图省事，干起活来毛、草、快。保护自己免受伤害的有效措施。身体、精神保持良好状 1

态，不作与工作无关的事；劳动着装齐全，劳动防护用品符合岗位要求；注意现场的安全标志；不违章作业，拒绝违章指挥；对作业现场危险有害因素进行充分辨识。 2、我不伤害他人 我不伤害他人，就是我的行为或行为后果不能给他人造成伤害。在多人同时作业时，由于自己不遵守操作规程、对作业现场周围观察不够以及自己操作失误等原因，自己的行为可能对现场周围的人员造成伤害。要想做到我不伤害他人，我应做到以下方面：①自己遵章守规，正确操作，是我不伤害他人的基础保证；②多人作业时要相互配合，要顾及他人的安全；③工作后不要留下隐患；检修完机器时，未将拆除或移开的盖板、防护罩等设施恢复正常，就可能使他人受到伤害；④高处作业时，工具或材料等物品放置不稳妥，一旦坠落就可能砸伤到他人；动火作业完毕后现场未清理，残留火种可能引发火情；⑤机械设备运行过程中，操作人员未经允许擅自离开工作岗位，如果其他人误触开关，就可能造成伤害等；⑥拆装电气设备时，如果线路接头没有按规定包扎好，他人就有可能触电；⑦起重作业要遵守“十不吊”，电气焊作业要遵守“十不焊”，电工作业要遵守电气安全规程等。特别提示：每个人在工作后作业现场周围仔细观察，做到工完场清，不给也人留下隐患。 2

全员反“三违”-四不伤害详细内容及培训

全员反“三违”，四不伤害详细内容及培训“三违”是指“违章指挥、违规作业和违反劳动纪律”的简称。 违章指挥： 主要是指生产经营单位的生产经营管理人员违反安全生产方针、政策、法律、条例、规程、制度和有关规定指挥生产的行为。 违章指挥具体包括： 生产经营管理人员不遵守安全生产规程、制度和安全技术措施或擅自变更安全工艺和操作程序，指挥者使用未经安全培训的劳动者或无专门资质认证的人员；生产经营管理人员指挥工人在安全防护设施或设备有缺陷、隐患未解决的条件下冒险作业;生产经营管理人员发现违章不制止等。 违章作业： 主要是指工人违反劳动生产岗位的安全规章和制度(如安全生产责任制、安全操作规程、工作交接制度等)的作业行为。违章作业具体包括：不正确使用个人劳动保护用品、不遵守工作场所的安全操作规程和不执行安全生产指令。 违反劳动纪律： 主要是指工人违反生产经营单位的劳动纪律的行为。违反劳动纪律具体包括：不履行劳动合同及违约承担的责任，不遵守考勤与休假纪律、生产与工作纪律、奖惩制度及其他纪律等。

“三违”行为具体分类及具体表现： NO.1 作业性违章 1、上岗未出示安全作业证、未佩戴工作证。未经三级安全教育上岗作业。 2、厂区内吸烟。 3、酒后上岗。 4、非特种作业人员从事特种作业。 4.1、未取得特种作业证的员工从事（如压力容器、起重、液氯充装、气割、电焊）等特种作业。 4.2司机无特种车辆作业证开叉车、铲车。 5、检修设备时安全措施不落实，开始检修。 5.1、清洗置换不合格进行检修作业。 5.2、与系统未断开进行检修作业。 5.3、在未泄压的情况下进行拆卸法兰、阀门。 5.4、设备管线未置换、置换、吹扫。 6、停机检修后的设备，未经彻底检查启用。 7、进行检维修作业时，未关闭设备电源、水源及其它能源供应，释放残余能量，监护措施未落实及未设置警戒区域或未挂警示牌。 7.1、人员随意穿越警戒区域或警戒线。 8、发现隐患，未排除、报告，冒险作业。

安全培训讲稿(四不伤害)

“四不伤害” 1、我不伤害自己。 我不伤害自己，就是要提高自我保护意识，不能由于自己的疏忽、失误而使自己受到伤害。它取决于自己的安全意识、安全知识、对工作任务的熟悉程度、岗位技能、工作态度、工作方法、精神状态、作业行为等多方面因素。要想做到我不伤害自己，应做到以下方面： ①我是否了解这项工作任务，责任是什么？我具备完成这项工作的技能吗； ②这项工作有什么不安全因素，有可能出现什么差错，出现故障我该怎么办。 应该如何防止失误： ①要有严谨的工作态度； ②懂工作程序，严格按程序办事； ③现问题时停下来思考，必要时请求帮助； ④遵章守规，谨慎小心工作，切忌贪图省事，干起活来毛、草、 快。 保护自己免受伤害的有效措施。身体、精神保持良好状态，不作与工作无关的事；劳动着装齐全，劳动防护用品符合岗位要求；注意现场的安全标志；不违章作业，拒绝违章指挥；对作业现场危险有害因素进行充分辨识。

我不伤害他人，就是我的行为或行为后果不能给他人造成伤害。在多人同时作业时，由于自己不遵守操作规程、对作业现场周围观察不够以及自己操作失误等原因，自己的行为可能对现场周围的人员造成伤害。 要想做到我不伤害他人，我应做到以下方面： ①己遵章守规，正确操作，是我不伤害他人的基础保证； ②人作业时要相互配合，要顾及他人的安全； ③作后不要留下隐患；检修完机器时，未将拆除或移开的盖板、 防护罩等设施恢复正常，就可能使他人受到伤害； ④高处作业时，工具或材料等物品放置不稳妥，一旦坠落就可能 砸伤到他人；动火作业完毕后现场未清理，残留火种可能引发火情； ⑤机械设备运行过程中，操作人员未经允许擅自离开工作岗位，如果其他人误触开关，就可能造成伤害等；⑥拆装电气设备时，如果线路接头没有按规定包扎好，他人就有可能触电； ⑦起重作业要遵守“十不吊”，电气焊作业要遵守“十不焊”， 电工作业要遵守电气安全规程等。特别提示： 每个人在工作后作业现场周围仔细观察，做到工完场清，不给也人留下隐患。

四不伤害试题

烧成工段四不伤害安全知识试题 姓名：________ 得分：_______ 一、填空题（每空1分，共52分） 1、烘窑_____期间，特别是对______和__________进行烘干操作时，一定要按确定的_______进行，不可快速_______或_______快速升温，防止耐火材料的_____、______等现象的发生。 2、窑头应保持______,以防______或_______事故。 3、进入窑内检查前，必须确认预热器系统______和________跨落，将____、____翻板阀锁死，要搭好过桥，确认牢固后方可入内，如遇__________窑皮，应事先处理，谨防_______跨落伤人。 4、进窑检查前必须______确认预热器系统无堵料和耐火材料无垮落，将窑尾空气炮________关闭，罐内气体______掉并压死____、____ 翻板阀。 5、在预热器清堵前，应通知________、________及_______到现场做好安全监督，并办理__________,准备好清料工具。 6、停机进行篦床清料时，首先要办理______________和______手续，确认上游无_____和______危险，将C4、C5翻板阀压死，确认_______是否断裂、脱落处，并用长杆将______消除后方可作业。 7、停窑进行篦冷机内部作业必须探明内部______,作业时将C4、C5翻板阀_____,确认顶部浇注料完好，严禁_____,同时采取铺设____ 或________等必要的防护措施，严禁为了抢进度而违章指挥、违章作业。

8、对设备进行检修、进入设备内部进行检查时应避免设备的_____ 启动，必须理解__________仅是切断控制电源，位安全起见，应该切断_____设备，将开关小车拉出，挂检修警示牌，并将现场控制盒打至_____位置。 9、停送电应按_______、__________的原则，防止发生人身和设备，进入_____、_______器内检修、检查时，必须办理_______申请手续。 10、临时处理设备故障时，必须和_________取得联系并办理 _________手续，采取必要的安全防范措施后，方可进行设备故障处理。 11、进磨前办理立磨_______、_________、__________________设备停电手续，关闭磨进出口_________并断电，同时办理危险作业手续。 二、简答题 1、简述本岗位四不伤害防护卡的内容？（20分）

做到“四不伤害”构建以人为本的安全理念

做到“四不伤害”，构建以人为本的安全理念“倡导安全文化、提高全民安全生产意识”曾是我国安全生产规划 中的一项内容，而安全文化的核心思想是人，在倡导“以人为本、 构建和谐社会”的今天，“四不伤害”这一安全理念也就自然成为 企业安全文化的核心内容，因为要做到“四不伤害”必须围绕人这 一主体才能实现。我国安全生产工作经过长期的实践，积累出“四 不伤害”这一宝贵经验，即“不伤害自己、不伤害他人、不被他人 伤害和保护他人不受伤害。”，听起来似乎平淡无奇，但其中却蕴 涵着非常深刻的安全哲理。它突出了以人为本的安全工作核心，是“安全第一、预防为主”这一方针的具体体现；是提高全员安全意识、增强安全理念的生动写照；也是搞好安全生产工作必须遵循的 一条普遍规律；更是强调自我保护和相互珍重的法宝。 也许有的人对“四不伤害”这一安全理念不能完全领会和认同，但是在实际生产过程中，“伤害自己、伤害他人、被他人伤害和保 护他人不受伤害”的事实却时有发生。例如：有的人因违反安全操 作规程而发生伤害事故、有的在特定的工作场所，不按规定正确穿 戴劳动防护用品或使用防护器具，久而久之，导致职业病或其它伤 害事故的发生，这些都是伤害自己的行为；有些人在作业过程中， 由于不负责任的行为，对他人直接造成伤害。有的人因违章作业或 违章指挥，不仅伤害了自己，而且还殃及他人，在今年大年初六发

生的辽宁阜新特别重大瓦斯爆炸事故中，直接原因就是因为一名工 人的违章操作，不仅害了自己，还葬送了其他200多人的无辜生命。还有，在生产现场发现事故隐患或其他人存在不安全行为时，没有 及时汇报、处理或提醒、制止，致使他人受到伤害。这些都是伤害 他人的行为；在多人作业的场所，由于协调不当或没有注意周围安 全状况等原因，被他人的不安全行为所伤害。在许多生产安全事故中，不乏是因为发现别人在违章作业时，抱有“事不关己”的态度，没有及时制止，发生事故后，被殃及池鱼，这些都是被他人伤害和 没有保护他人不受伤害的表现。象这样的事故案例在实际生产中有 很多，这些血的教训进一步说明“四不伤害”是强调自我保护和相 互保护的法宝。 一切生产、生活都源于生命的存在，生命对于每个人只有一次，如果失去了生命，其他一切都将无从谈起。因此，安全已成为人们 最重要和最基本的需求，是人们身心健康和生命安全的基本保障。 长期以来，人们都在不断探索和研究确保“四不伤害”的有效途径。在生产过程中要做到“四不伤害”，应从以下两方面做出不懈的努力。 一要牢固树立“安全第一、预防为主”的思想观念，认清事故 危害的严重性，不断强化自我的安全意识。在作业过程中应当自觉

电力四不伤害保证书内容示范文本

文件编号：RHD-QB-K7458 （安全管理范本系列） 编辑：XXXXXX 查核：XXXXXX 时间：XXXXXX 电力四不伤害保证书内 容示范文本

电力四不伤害保证书内容示范文本操作指导：该安全管理文件为日常单位或公司为保证的工作、生产能够安全稳定地有效运转而制定的，并由相关人员在办理业务或操作时进行更好的判断与管理。，其中条款可根据自己现实基础上调整，请仔细浏览后进行编辑与保存。 1、我不伤害自己。我不伤害自己，就是要提高自我保护意识，不能由于自己的疏忽、失误而使自己受到伤害。它取决于自己的安全意识、安全知识、对工作任务的熟悉程度、岗位技能、工作态度、工作方法、精神状态、作业行为等多方面因素。要想做到我不伤害自己，应做到以下方面：①我是否了解这项工作任务，责任是什么？我具备完成这项工作的技能吗；②这项工作有什么不安全因素，有可能出现什么差错，出现故障我该怎么办。应该如何防止失误：①要有严谨的工作态度；②弄懂工作程序，严格按程序办事；③出现问题时停下来思考，必要时请求帮助；

④遵章守规，谨慎小心工作，切忌贪图省事，干起活来毛、草、快。保护自己免受伤害的有效措施。身体、精神保持良好状态，不作与工作无关的事；劳动着装齐全，劳动防护用品符合岗位要求；注意现场的安全标志；不违章作业，拒绝违章指挥；对作业现场危险有害因素进行充分辨识。 2、我不伤害他人。我不伤害他人，就是我的行为或行为后果不能给他人造成伤害。在多人同时作业时，由于自己不遵守操作规程、对作业现场周围观察不够以及自己操作失误等原因，自己的行为可能对现场周围的人员造成伤害。要想做到我不伤害他人，我应做到以下方面：①自己遵章守规，正确操作，是我不伤害他人的基础保证；②多人作业时要相互配合，要顾及他人的安全；③工作后不要留下隐患；检修完机器时，未将拆除或移开的盖板、防护罩等设施

做到“四不伤害”的具体措施

做到“四不伤害”的具体措施 一、不伤害自己 就是要提高自我保护意识，不能由于自己的疏忽、失误而使自己受到伤害。它取决于自己的安全意识、安全知识、对工作任务的熟悉程度、岗位技能、工作态度、工作方法、精神状态、作业行为等多方面因素。 要想做到我不伤害自己，应做到以下方面：①我是否了解这项工作任务，责任是什么？我具备完成这项工作的技能吗；②这项工作有什么不安全因素，有可能出现什么差错，出现故障我该怎么办。应该如何防止失误：①要有严谨的工作态度；②弄懂工作程序，严格按程序办事；③出现问题时停下来思考，必要时请求帮助；④遵章守规，谨慎小心工作，切忌贪图省事，干起活来毛、草、快。保护自己免受伤害的有效措施。身体、精神保持良好状态，不作与工作无关的事；劳动着装齐全，劳动防护用品符合岗位要求；注意现场的安全标志；不违章作业，拒绝违章指挥；对作业现场危险有害因素进行充分辨识。 二、不伤害他人 就是我的行为或行为后果不能给他人造成伤害。在多人同时作业时，由于自己不遵守操作规程、对作业现场周围观察不够以及自己操作失误等原因，自己的行为可能对现场周围的人员造成伤害。 要想做到不伤害他人，应做到以下方面：①自己遵章守规，正确操作，是我不伤害他人的基础保证；②多人作业时要相互配合，要

顾及他人的安全；③工作后不要留下隐患；检修完机器时，未将拆除或移开的盖板、防护罩等设施恢复正常，就可能使他人受到伤害；④高处作业时，工具或材料等物品放置不稳妥，一旦坠落就可能砸伤到他人；动火作业完毕后现场未清理，残留火种可能引发火情；⑤拆装电气设备时，如果线路接头没有按规定包扎好，他人就有可能触电； ⑥起重作业要遵守“十不吊”，电气焊作业要遵守“十不焊”等；⑦每个人在工作后作业现场周围仔细观察，做到工完场清，不给他人留下隐患。 三、不被他人伤害。 即每个人都要加强自我防范意识，工作中要避免他人的错误操作或其他隐患对自己造成伤害。 要想做到不被他人伤害，应做到以下方面：①拒绝违章指挥，提高防范意识，保护自己。②对作业场地周围不安全因素要加强警觉，一旦发现险情要及时制止和纠正他人的不安全行为并及时消除险情。 ③要避免由于其他人员工作失误、设备状态不良或管理缺陷遗留的隐患给自己带来的伤害。④交叉作业时，要预见别人对自己可能造成的伤害，并做好防范措施。检修电气设备时必须进行验电，要防范别人误送电等。⑤设备缺乏安全保护设备或设施时，例如旋转的零部件没有防护罩，应及时向上级主管报告，接到报告的人员应当及时予以处理。⑥在危险性大的岗位（例如高空作业、交叉作业等），必须设有专人监护。特别提示：一旦发现“三违”现象，必须敢于抵制，及时果断处理险情并报告上级。如果想着“事不关己”，不及时制止，发生重

电力四不伤害保证书内容(正式版)

文件编号：TP-AR-L7458 In Terms Of Organization Management, It Is Necessary To Form A Certain Guiding And Planning Executable Plan, So As To Help Decision-Makers To Carry Out Better Production And Management From Multiple Perspectives. （示范文本） 编订：_______________ 审核：_______________ 单位：_______________ 电力四不伤害保证书内 容(正式版)

电力四不伤害保证书内容(正式版) 使用注意：该安全管理资料可用在组织/机构/单位管理上，形成一定的具有指导性，规划性的可执行计划，从而实现多角度地帮助决策人员进行更好的生产与管理。材料内容可根据实际情况作相应修改，请在使用时认真阅读。 1、我不伤害自己。我不伤害自己，就是要提高自我保护意识，不能由于自己的疏忽、失误而使自己受到伤害。它取决于自己的安全意识、安全知识、对工作任务的熟悉程度、岗位技能、工作态度、工作方法、精神状态、作业行为等多方面因素。要想做到我不伤害自己，应做到以下方面：①我是否了解这项工作任务，责任是什么？我具备完成这项工作的技能吗；②这项工作有什么不安全因素，有可能出现什么差错，出现故障我该怎么办。应该如何防止失误：①要有严谨的工作态度；②弄懂工作程序，严格按程序办事；③出现问题时停下来思考，必要时请求帮助；

④遵章守规，谨慎小心工作，切忌贪图省事，干起活来毛、草、快。保护自己免受伤害的有效措施。身体、精神保持良好状态，不作与工作无关的事；劳动着装齐全，劳动防护用品符合岗位要求；注意现场的安全标志；不违章作业，拒绝违章指挥；对作业现场危险有害因素进行充分辨识。 2、我不伤害他人。我不伤害他人，就是我的行为或行为后果不能给他人造成伤害。在多人同时作业时，由于自己不遵守操作规程、对作业现场周围观察不够以及自己操作失误等原因，自己的行为可能对现场周围的人员造成伤害。要想做到我不伤害他人，我应做到以下方面：①自己遵章守规，正确操作，是我不伤害他人的基础保证；②多人作业时要相互配合，要顾及他人的安全；③工作后不要留下隐患；检修完机器时，未将拆除或移开的盖板、防护罩等设施

四不伤害”的24条,你做到了吗

“四不伤害”的24条，你做到了吗? “四不伤害”内容 我不伤害自己 我不伤害别人 我不被别人伤害 不让他人受到伤害 “四不伤害”内涵 任何组织中的成员都是团队一分子，要担负起关心爱护他人的责任和义务， 安全不仅仅是一个人的事，还是团队的事， 不仅自己要注意安全，还要保护团队其他成员不受伤害。 工作就意味着安全责任， 无论是谁，一旦发生事故必然牵涉到自己、他人和集体。 一、不伤害自己，应做到 在工作前应思考下列问题：我是否了解这项工作任务，我的责任是什么?我具备完成这项工作的技能吗?这项工作有什么不安全因素，有可能出现什么差错?万一出现故障我该怎么办?我该如何防止失误? 01保持正确的工作态度及良好的身体心理状态，保护自己的责任主要靠自已 02掌握所操作的设备的危险因素及控制方法，遵守安全规则，使用必要的防护用品，不违章作业 03任何活动或设备都可能存在危险性，确认无伤害威胁后再实施，三思而后行 04绝侥幸、自大、逞能、想当然心理，莫以患小而为之 05积极参加安全教育训练，提高识别和处理危险的能力 06虚心接受他人对自己不安全行为的纠正 二、不伤害他人，应做到 不伤害他人，就是你的行为或行为后果不能给他人造成伤害。在多人同时作业时，由于自己不遵守操作规程、对作业现场周围观察不够以及自己操作失误等原因，自己的行为可能对现场周围的人员造成伤害。 07你的活动随时会影响他人安全，尊重他人生命，不制造安全隐患 08对不熟悉的活动、设备、环境多听、多看、多问，必要的沟通协商后再做 09操作设备尤其是启动、维修、清洁、保养时，要确保他人在免受影响的区域 10你所知、造成的危险及时告知受影响人员、加以消除或予以标识 11对所接受到的安全规定/标识/指令，认真理解后执行 12管理者对危害行为的默许纵容是对他人最严重的威胁，安全表率是其职责 三、不被他人伤害，应做到 不被他人伤害，即每个人都要加强自我防范意识，工作中要避免他人的错误操作或其它隐患对 13提高自我防护意识，保持警惕，及时发现并报告危险 14你的安全知识及经验与同事共享，帮助他人提高事故预防技能 15不忽视已标识的/潜在危险并远离之，除非得到充足防护及安全许可 16纠正他人可能危害自己的不安全行为，不伤害生命比不伤害情面更重要 17冷静处理所遭遇的突发事件，正确应用所学安全技能 18拒绝他人的违章指挥，即使是你的主管所发出的，不被伤害是你的权利 四、保护他人不受伤害，应做到 任何组织中的每个成员都是团队中的一分子，要担负起关心爱护他人的责任和义务，不仅自

安全生产四不伤害

1.总则 1.1. 形成安全意识途径 ●加强员工安全教育培训 ●签订四不伤害责任书 ●加强员工安全教育培训 ●建立激励机制、监督机制 由要我安全到我要安全直至我会安全，这个过程需要牢固树立安全意识，广泛学习安全知识，熟练掌握安全技能，把正确的安全操作行为变成一种安全行为习惯，才真正形成了一种安全文化，才达到了，四不伤害。每个人，每个组织都做到四不伤害了，还会有事故发生吗？ 特别提示：努力提高全员安全素质，营造良好的安全文化氛围才 是四个伤害。 2.我不伤害他人 我不伤害他人，就是我的行为或行为后果不能给他人造成伤害。在多人同时作业时，由于自己不遵守操作规程、对作业现场周围观察不够以及自已操作失误等原因，自已的行为可能对现场周围的人员造成伤害。 要做到我不伤害他人，我应该做到以下几个方面：

●自已遵章守规、正确操作，是我不伤害人的基础保证； ●多人作业时要相互配合，要顾及他人的安全； ●工作后不要留下隐患； ●检修完机器时，未将拆除或移开的盖板、防护罩等设施恢复正常， 就可能使他人受到伤害； ●高处作业时，工具或材料等物品放置不稳妥，一旦坠落就可能砸 伤他人； ●动火作业完毕后现场未清理，残留火种可能引发火情； ●机械设备运行过程中，操作人员未经允许擅自离开工作岗位，如 果其他人误触开关，就可能造成伤害等。 ●拆装电气设备时，如果线路接头没有按规定包扎好，他人就有可 能触电； ●起重作业要遵守十不吊，电气焊作业要遵守十不焊，电工作业要 遵守电气安全套规程等。

特别提示：每个人在工作后对作业现场周围仔细观察，做到工完 场清，不给他人留下隐患。 3.我不伤害自己 我不伤害自已，就是要提高自我保护意识，不能由于自已的疏忽、失误而使自已受到伤害。它取决于自已的安全意识、安全知识、对工作任务的熟悉程度、岗位技能、工作态度、工作方法、精神状态、作业行为等多方面因素。 要想做到我不伤害自己，我应做到以下几个方面： ●在工作前应该思考并明确回答下列问题 ●我是否了解这项工作任务，我的责任是什么，我具备完成这项工 作的技能吗； ●这项工作有什么不安全因素，有可能出现什么差错，万一出现故 障我该怎么办； ●我应该如何防止失误。 ●要有严谨的工作态度 ●弄懂工作程序，严格按程序办事； ●出现问题时停下来思考，必要时请求帮助； ●遵章守规，谨慎小心工作，切忌小心工作，切忌贪图省事，干起 活来毛、草、快。 ●保护自已免受伤害的有效措施

电力四不伤害保证书内容

电力四不伤害保证书内容 1、我不伤害自己。我不伤害自己，就是要提高自我保护意识，不能由于自己的疏忽、失误而使自己受到伤害。它取决于自己的安全意识、安全知识、对工作任务的熟悉程度、岗位技能、工作态度、工作方法、精神状态、作业行为等多方面因素。要想做到我不伤害自己，应做到以下方面：①我是否了解这项工作任务，责任是什么？我具备完成这项工作的技能吗；②这项工作有什么不安全因素，有可能出现什么差错，出现故障我该怎么办。应该如何防止失误：①要有严谨的工作态度；②弄懂工作程序，严格按程序办事；③出现问题时停下来思考，必要时请求帮助；④遵章守规，谨慎小心工作，切忌贪图省事，干起活来毛、草、快。保护自己免受伤害的有效措施。身体、精神保持良好状态，不作与工作无关的事；劳动着装齐全，劳动防护用品符合岗位要求；注意现场的安全标志；不违章作业，拒绝违章指挥；对作业现场危险有害因素进行充分辨识。 2、我不伤害他人。我不伤害他人，就是我的行为或行为后果不能给他人造成伤害。在多人同时作业时，由于自己不遵守操作规程、对作业现场周围观察不够以及自己操作失误等原因，自己的行为可能对现场周围的人员造成伤害。要想做到我不伤害他人，我应做到以下方面：①自己遵章守规，正确操作，是我不伤害他人的基础保证；②多人作业时要相互配合，要顾及他人的安全；③工作后不要留下隐患；检修完机器时，未将拆除或移开的盖板、防护罩等设施恢复正常，就可能使他人受到伤害；④高处作业时，工具或材料等物品放置不稳妥，一旦坠落就可能砸伤到他人；动火作业完毕后现场未清理，残留火种可能引发火情；⑤机械设备运行过程中，操作人员未经允许擅自

离开工作岗位，如果其他人误触开关，就可能造成伤害等；⑥拆装电气设备时，如果线路接头没有按规定包扎好，他人就有可能触电；⑦起重作业要遵守十不吊，电气焊作业要遵守十不焊，电工作业要遵守电气安全规程等。特别提示：每个人在工作后作业现场周围仔细观察，做到工完场清，不给也人留下隐患。 3、我不被他人伤害。我不被他人伤害，即每个人都要加强自我防范意识，工作中要避免他人的错误操作或其他隐患对自己造成伤害。 ①拒绝违章指挥，提高防范意识，保护自己。②对作业场地周围不安全因素要加强警觉，一旦发现险情要及时制止和纠正他人的不安全行为并及时消除险情。③要避免由于其他人员工作失误、设备状态不良或管理缺陷遗留的隐患给自己带来的伤害。如发生危险性较大的中毒事故等，没有可靠的安全措施不能进入危险场所，以免盲目施救，自己被伤害。④交叉作业时，要预见别人对自己可能造成的伤害，并做好防范措施。检修电气设备时必须进行验电，要防范别人误送电等。 ⑤设备缺乏安全保护设备或设施时，例如旋转的零部件没有防护罩，员工应及时向上级主管报告，接到报告的人员应当及时予以处理。⑥在危险性大的岗位（例如高空作业、交叉作业等），必须设有专人监护。特别提示：一旦发现三违现象，必须敢于抵制，及时果断处理险情并报告上级。如果想着事不关己，不及时制止，上于发生重特大事故，自己就有可能被伤害。 4、我保护他人不受伤害。任何组织中的每个成员都是团队中的一分子，要担负起关心爱护他人的责任和义务，不仅自己要注意安全，还要保护团队的其他人员不受伤害，这是每个成员对集体中其他成员的承诺。

解读“四不伤害”

解读“四不伤害” 几乎每次安全考试，都要考“四不伤害”的内容，所以，绝大多数人都会完整的答出“不伤害自己，不伤害他人，不被他人伤害，保护他人不被伤害”。但是，有多少人能真正理解“四不伤害”的含义或真正能做到“四不伤害”呢？就此，浅谈对“四不伤害”的理解如下。 一、不伤害自己 你的安全是企业正常运行的基础，也是家庭幸福的源泉，有安全，美好的生活才有可能。 我不伤害自己，就是要提高自我保护意识，不能由于自己的疏忽、失误而使自己受到伤害，它取决于自己的安全意识、安全知识、对工作任务的熟悉程度、岗位技能、工作态度、工作方法、精神状态、作业行为等多方面因素。因此，在工作前应思考下列问题： ●我是否了解这项工作任务，我的责任是什么？我具备完成这项工作的技 能吗？ ●这项工作有什么不安全因素，有可能出现什么差错？万一出现故障我该 怎么办？ ●我该如何防止失误。 要想做到我不伤害自己，我应做到如下方面： 1、保持正确的工作态度及良好的身体、心理状态，保护自己的责任主要靠 自己。 2、掌握自己操作的设备或活动中的危险因素及控制方法，遵守安全规则， 使用必要的防护用品，不违章作业。 3、任何活动或设备都有可能是危险的，确认无伤害、威胁后再实施作业， 三思而后行。 4、杜绝侥幸、自大、省能、想当然心理，莫以患小而为之。 5、积极参加安全教育培训，提高识别和处理危险的能力。 6、虚心接受他人对自己不安全行为的纠正。 二、不伤害他人 他人的生命与你的一样宝贵，不应该被忽视，保护同事的人身安全是你应尽

的义务。 我不伤害他人，就是我的行为或后果，不能给他人造成伤害。在多人作业或交叉作业时，由于自己不遵守操作规程，对作业现场周围观察不够，以及自己操作失误等原因，自己的行为可能对现场周围的人造成伤害。 要想做到我不伤害他人，我应做到以下方面： 1、你的活动随时会影响他人安全，尊重他人生命，不制造安全隐患。 2、对不熟悉的活动、设备、环境，多听、多看、多问，必要的沟通、协商 后再进行作业。 3、操作设备尤其是启动、维修、清洁、保养时，要确保他人在免受影响的 区域。 4、你所知道的危险及时告知受影响人员，加以消除或予以标识。 5、对所接受的安全规定、标识、指令，认真理解后执行。 6、管理者对危害行为的默许、纵容是对他人最严重的威胁，安全表率是其 职责。 三、不被他人伤害 人的生命是脆弱的，变化的环境蕴含多种可能失控的风险，你的生命安全不应该由他人来随意伤害。 我不被他人伤害，即每个人都要加强自我防范意识，工作中要避免他人的错误操作或其它隐患对自己造成伤害。 要想做到不被他人伤害，我应做到以下方面： 1、提高自我防护意识，保持警惕，及时发现并报告危险。 2、你的安全知识及经验与同事共享，帮他人提高事故预防技能。 3、不忽视已标识、潜在危险并远离之，除非得到充足防护及安全许可。 4、纠正他人可能危害自己的不安全行为，不伤害生命比不伤害情面更重要。 5、冷静处理所遭遇的突发事件，正确应用所学安全技能。 6、拒绝他人的违章指挥，即使是你的主管所发出的，不被伤害是你的权利。 四、保护他人不被伤害 任何组织中的每个成员都是团队中的一分子，要担负起关心爱护他人的责任和义务，不仅自己要注意安全，更要保护团队和其他人员不受伤害，这是每个成