中小企业会计信息失真的调查分析-会计信息论文-会计论文

中小企业会计信息失真的调查分析-会计信息论文-会计论文

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［摘要］在现实的市场经济中，一些企业存在的会计信息不实问题严重扰乱了正常的经济社会秩序，甚至严重地影响到了我国经济的正常发展。对于国有企业，它有一些更为特殊的性质，故其会计信息失真的表现与原因也具有特殊性。在此背景下，文章对企业会计信息失真的原因进行了分析，并提出了相应的对策。

［关键词］国有企业;会计信息;信息失真

1A公司会计信息失真的调查研究

A公司位于河南省漯河市临颍县，于2013年5月在漯河工商局登记注册，是漯河地区国家电网下属的三产企业，其主要的经营范围是高低压线路架设及电器设备安装;建筑消防工程施工;房屋室内外装饰装修;金属门窗、塑钢窗、高低压盘、变压器、电料的制造和销售等。A公司会计信息失真的主要表现如下:(1)应收账款账实不符。A企业资产负债表中应收账款的账面价值与其本身的实际价值严重，至于应收账款中有多少是收不回来的坏账，有多少是企业已经收回但是仍然单边挂账的，只有企业内部人员心里清楚，但是为了虚增资产，企业并没有对其进行及时的处理确认。在对金额较大的应收账款进行函证时，有的债务人已经不存在了，或者先前记载的地址已经无法找到债务人，这种名存实亡的呆账坏账导致了企业资产的不实。(2)记账凭证后附资料不完整。A公司的账务处理极其不规范，其记账凭证后附资料不完整主要表现在三个方面。首先，A公司的业务合同和相关工程的决算都是由一名专门的合同保管员来保管的，其记账凭证后大多情况下只附有一些。对于交易额比较大的工程或是销售商品业务，记录其经济业务发生的记账凭证后并没有合同复印件或是工程预算书。其次，A公司在确定原材料的盘盈收入时，并没有真实的客观依据，记账凭证后也没有附任何证明或说明性文件。最后，A公司对其所拥有的土地进行评估，其账面价值增加了200万元，但是在要求查看相关证明时，企业却提供不出土地评估增值报告。(3)隐瞒收入用成本调节利润。A企业为了使本年的利润与上报给上级部门的预算表的利润一致，就会把销售成本作为调节利润的一种手段。在期末通过确认成

本，不确认收入来调减相应的利润额。但在个别年度，企业由于经营不善导致利润减少，企业就会将以前年度未确认的收入在本期进行确认，这样就会为企业的经营管理留下隐患。

2A公司会计信息失真的原因分析

(1)迎合上级部门经营业绩考核。A公司属于国家电网的下属企业，经营范围主要是高低压线路架设及电器设备安装，高低压盘、变压器、电料的制造和销售，由于在临颍县只有A公司一家从事该行业，大型电力施工工程和电力抢修都会由其承担，所以一般情况下A公司的年利润都很高。但是上级部门要求A企业在每年年底编制下一年的预算表，并要求企业下一年的实际营业额和费用等相关指标的变动幅度与预算表的数额相差不能太大，同时相对于上一年的决算表要稳中有增，以此来衡量管理层的经营业绩。而A企业的营业额在正常情况下都会远远大于预算表的数额，虽然对企业来说利润增加是一件好事，但为了满足上级部门对其要求，同时不给企业下一年度营业额增加太大的压力，A企业就会在期末通过确认成本，不确认收入来调减相应的利润额。但在个别年度，企业由于经营不善导致利润减少，企业就会将

以前年度未确认的收入在本期进行确认。这样就能很好地粉饰企业的经营业绩，使各项经营业绩考核指标完成良好。正是由于上级部门忽略了A企业的实际经营情况，只根据企业的预算表与决算表的数据来衡量企业的经营状况，并根据数据波动来对A企业管理层的经营业绩进行考核，才会导致管理层授意会计人员对当年的利润和费用进行加工处理，从而导致A企业的会计信息失真。(2)会计从业人员招聘不透明。首先，由于会计人员的招聘并不是公开的，很多聘用的会计人员都是关系户，所以会计从业人员的专业知识水平和从业道德素质根本得不到保证。其次，由于会计人员是通过走关系，由A公司的领导层直接任命，所以会计从业人员与领导层的关系比较密切。为了迎合上级部门的经营业绩考核，领导层与会计人员就会串通一气，对发生的经济业务不进行真实的反映，对会计报表的数据进行修改，从而导致会计信息的失真。(3)相关人员责任缺失。首先，上级部门对A公司的财务监督和监察力度也很不到位，对于领导授意会计人员修改财务数据的行为，只要影响不是特别的恶劣，上级部门就会选择睁只眼闭只眼。其次，A公司现行的财务制度只是列出了会计从业人员不能违反的行为，并没有明确表述如果有人违反上述规定将会受到什么样的处分、由哪个部门来对违反人员进行处分，有的即使明文列出，但是处罚力度却极其低。最后，A公司对于会计从业人员的工作并没有设置考核机制，也没有奖惩机制，同等职位的人员无论工作的好坏，工资福利是一模一样的。这就使得领导层和会计人员对公司的财务制度有恃无恐，在处理企业的经济业务时，缺乏积极认真的工作态度，

缺乏责任感。由于责任的缺失，会计人员在会计政策、会计估计和会计计量方法的选择时，就会忽略客观实际情况，多从主观判断出发，或者按照领导的意愿对财务数据进行修改，从而造成会计信息的失真。

(4)新财务系统的推行。这两年母公司正在不断加强对A公司的监督控制，以前A公司使用的是自己购买的财务软件，但是现在母公司要求A公司使用集团统一的财务软件———NC系统。由于A公司的会计人员对于母公司推行的新系统从来没有接触过，也没有受过相关的培训，所以立即推行新系统，使会计人员一时适应不了。虽然新的财务系统会计科目的设置更符合企业的经济业务，但由于会计人员并不熟悉科目的设置，所以经常会出现登错会计科目的现象。同时在推行使用新的系统时，A公司以前使用的财务系统也在同时使用，本来会计从业人员就少，这样一来工作量更大，长时间的高强度工作使会计人员身心俱疲，很容易出现会计处理方法的错误。(5)会计师事务所未尽职。而对于会计师事务所的审计，由于审计费用是按谁委托谁收取的原则实行，审计机构可以在行业规定的收费标准范围内，与A公司商量收费额，在这种情况下审计机构与A公司就会存在经济利益关系。注册会计师为了本事务所的利益而冲破职业道德的底线，迎合A公司的一些不合情理的、不合会计制度法规的要求，丧失其性。同时由于A企业是国企下属的企业，不像审计上市公司，会计师事务所在对其进行审计时本身所承担的风险较小，所以只要A公司的会计处理不是严重违法，审计人员就会睁只眼闭只眼，这样就导致了会计师事务所审计只是流于形式，企业会计信息失真的现象比较严重也就不言而

喻了。

3提高A公司会计信息质量的对策建议

(1)建立科学客观的经营业绩考核体系。上级部门通过预算表与决算表数据的差额来对A企业的经营状况进行评价，本无可厚非，但是若忽略了A企业的实际经营环境，其对经营业绩的考核就会失效。所以上级部门在对企业的经营业绩进行考核时，应建立科学完善的经营业绩评价体系，在考核的过程中不要仅仅关注结果，更要关注其结果实现的过程。首先，要设立比较科学的考核指标，考核指标不要仅仅只关注财务指标，还要关注企业的业务拓展能力，新产品的开发能力等非财务指标。其次，在经营业绩考核时，结果重要，但过程也非常重要。上级部门在对A企业进行经营业绩考核时应从过程推结果，看与企业报告的结果有无出入，只有这样，才能对企业的经营成果和经营业绩进行客观、公平、公正的评价，也会减少企业会计信息失真的概率。最后，经营业绩考核指标的制定，不要仅仅只关注A企业在短期内取得的业绩，还要立足于企业的长远发展。(2)完善招聘培训制度。A公司会计人员的任命权应由母公司掌握。A公司需要进行会计人员

招聘时，首先应征得母公司的同意，然后在公司的网站上发出招聘公告。招聘过程中应注重对应聘者的专业知识和职业道德素质水平进行考察，专业知识可以通过设置笔试的环节或是面试时提问专业知识来考察，而职业道德素质则需要通过情景测试和性格测试来决定其是否适合从事该项工作。在招聘的全过程应由母公司派出一名人员进行全程监督，避免腐败现象的发生。(3)明确责任定期考核。首先，上级部门应该强化A公司领导层关于会计工作的法律意识，领导层必须签署保证会计资料真实完整的承诺书。对于授意会计人员进行财务数据修改的员，不论其影响的恶劣程度，均应受到惩罚，当影响程度极其恶劣时，应该使其承担相应的法律责任。其次，A公司应制定详细的会计工作制度，划分各个会计人员的工作，明确每个人承担责任的范围。这样不仅可以提高会计人员的工作质量，当相关财务数据不准确不可靠时还可以追究相应人员的责任。最后，A公司应该完善奖惩制度，抛弃以前同工同酬的模式。对于会计工作人员，应定期对其进行考核，掌握他们对于所负责的工作履行职责的情况，并且要把考核的结果装入个人的中，这样就可以为以后的人员奖惩、升迁提供依据。

(4)对会计人员进行新财务系统的培训。母公司应对A公司的会计从业人员进行新的财务系统的专门培训，同时还应为其配备专业的指导人员，随时解决A公司在新系统推行时所遇到的问题。母公司推行新的财务系统本是为了加强对A公司的控制，但是若因指导工作不到位，造成A公司会计信息失真就得不偿失了，所以培训和指导是必不可少的。同时A公司的会计从业人员也要积极地配合指导人员，使公司新

的财务系统早日步上正轨。(5)外部审计由母公司任命。注册会计师是企业会计信息质量的主要控制人，注册会计师监督控制能力的高低将会直接影响企业对外提供的会计信息质量的好坏，所以防范A公司会计信息失真，最重要的还是由母公司来决定由哪个会计师事务所对A 公司进行审计，审计费用有母公司从A公司收取后交给会计师事务所，这样注册会计师出具的审计结果就会对母公司负责。同时注册会计师也会很难为了自身的利益和A公司的管理层进行串通，外部审计也不再只是一种形式，从而避免A公司的会计信息失真。

4结论

会计信息是否真实可靠，将直接影响到国家宏观经济的调控、企业内部的财务管理和外部投资者的决策，从而进一步影响到正常的市场经济秩序。但是会计信息失真的原因是多方面的，如果要进行治理，单靠一种措施是不能达到效果的，必须多种措施综合运用，尤其是对于国有企业会计信息失真的治理，应从其产生的根源———经营业绩的考核入手，采取符合企业实际情况的治理措施。

参考文献:

［1］李世贤．国企会计信息失真成因及对策［J］．山东社会科学，2011(S1):119－120.

［2］李蕙．国有企业会计信息失真的原因及对策［J］．财会研究，2003(11):28－29.

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会计论文中小企业存在的问题及对策

会计论文中小企业存在的问题及对策 会计论文是经济论文的一种，属于议论文的范畴。就议论文面言，存在多种形式，如 报刊的社论、评论、短评，有关机构的各分析报告等，我们这里所指的是学术论文。需要 说明的是，这里的会计是一个大概念，包括财务会计、管理会计、成本会化会计、审计、 财务管理等诸方面。 从会计产生和发展的历史来看，会计既是经济管理必不可少的工具，同时它本身又是 经济管理的组成部分。因此，任凭社会的经济管理活动，都离不开会计，经济越发展，管 理越要加强，会计就越重要。 【摘要】改革开放以来，伴随着经济的快速发展，我国中小企业也迅速壮大，对国 民经济的贡献也日益增大，已成为我国国民经济中不可或缺的重要组成部分，。然而，有 很多的中小企业忽视财务管理工作，企业财务管理和风险控制的作用没有得到充分的发挥，严重制约和影响了中小企业的发展。因此研究中小企业财务管理具有重要的理论和实践指 导意义。本文着重分析了中小企业财务管理方面存在的问题，深入研究和探讨这些问题的 解决方法和应对策略。 【关键词】中小企业财务管理问题及对策 一、存在的问题 1.企业财务管理制度不健全。 中小企业相当一部分是私营性质，企业的所有者同时又是企业的经营者，这种模式给 企业的财务管理带来了负面影响。这些企业大多数仍是老板家长式管理，财务是由老板单 线控制，对建立内部财务管理制度的重要性认识不够，一般很少设立完善的规章制度，有 些中小企业虽然也有公司管理规定和相应的财务制度，但是在具体操作中却因难以严格把 关而导致制度和规定名存实亡。于是导致了财务管理混乱、会计基础工作薄弱、会计信息 失真、缺乏风险控制系统等情况的发生。 2.财务管理人才缺乏，财务人员业务水平较低。 中小企业由于规模小，会计机构往往不健全，有的空岗缺员，无法开展财务管理工作，有的在岗财会人员素质低，能力差，理财知识欠缺、理财理念滞后，对于财务管理的理论 方法不去理解和研究，无法做好其本职工作。管理人才短缺是制约企业财务管理水平和质 量的重要因素。 3。财务管理在企业管理中处于被动和受轻视的地位。 很多中小企业受传统财务管理观念的影响，认为财务就是算好账、管好钱，财务管理 理念仅仅停留在会计核算、成本控制的基本概念上。存在重核算、轻管理的思想，企业 财务、会计机构长期合二为一，常常借口人员精简，把财务人员视为辅助人员，可有可无，

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中小企业管理会计论文 一、从外部环境分析 1.完善管理会计的专门研究机构。为了扩大管理会计的影响,应该完善管理会计的专门研究机构。专业组织不仅推动了管理会计在中小企业中的迅速应用与发展,还提高了管理会计师的社会地位如美国的注册管理会计师协会。我国也应该根据实际情况创建适合自己国情发展管理会计师协会,加强管理会计理论和方法研究。通过这种方式,可以为中小企业提供具有比较高水平的管理会计人员,以促使管理会计在中小企业中得到广泛的应用与较高层次的发展,另一方面对管理会计师的工作也会形成影响,管理会计师的社会地位会得到很大提高,人们也会更加认可管理会计这项工作,让人们更加关注管理会计。 2.加强理论与实际的结合。理论联系实际并不是一句话那么简单,它首先必须要拥有理论知识,并且对理论知识的理解是全面而又深层次的,在此基础上才有可能达到对管理会计的灵活运行,并且对管理会计的运用要做到具体环境具体分析进而具体应用。要根据中小企业自身情况来确定在中小企业实际情况中,管理会计的具体理论知识的应用。管理者的经验和管理会计的运用是有比较大的关系,一般来说,管理会计的应用与管理会计者的经验是呈正相关关系的,管理者的经验越丰富,理论联系实际越紧密。 3.健全管理会计准则。健全管理会计准则对中小企业经营管理中有效应用管理会计也至关重要。例如,制定适合我国国情的《管理会计基本准则》,完善管理会计的标准,形成一整套管理会计体系。总体而言,

管理会计在我国的中小企业中为什么不能广泛、有效的使用它的根本,就是没有形成一个管理会计规范的公认准则。管理制度和会计准则是基于管理会计实践标准,管理会计在中小企业管理中的有效应用,在健全管理会计准则方面,可以有效借鉴国外发达国家在管理会计制定方面所总结的相关经验,制定出符合我国中小企业自身经营需要的管理会计准则。 4.大力开发管理会计软件。在中小企业的经营管理中,中小企业的管理者应充分认识到管理会计软件应用设计的重要性,管理会计软件在中小企业经营管理中的及时有效地运用,可以在很大程度上对解决一些相对来说比较棘手的问题更加简便,可以节约一些资源的利用。从根本上来说,中小企业的日常经营活动一般为管理会计的应用对象,大力开发管理会计软件,在中小企业经营管理中使用管理会计软件可以降低一些人工操作所有的一些缺点,比如：计算操作失误所造成的数据错误,也可以在很大程度上减小人工舞弊存在性,另外在中小企业中运行管理会计软件,可以提高数据的运行,可以更好更快的完成管理会计的工作。 二、从内部环境分析 1.培养中小企业主要领导人的管理会计意识。中小企业主要领导人要具备管理会计意识,若这些领导人不具备这些意识,他们很可能不会想到会计人员在管理会计中的作用,这样会计人员很难发挥他们的能力。所以对中小企业的经营管理开展一些意识方面的教育,达到对管理会计的充分认识是很有必要,也是很重要的一件事情。管理会计应

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摘要 中小企业是国民经济中一支重要活跃的力量，我国作为全球最大发展中国家，如何促进中小企业健康成长，关系到我国国民经济的健康发展，而财务与会计作为一种重要的管理工作，已经和企业完全融合在一起，尽管中小企业与大型企业在个体规模、个体影响上不能相提并论，但财务会计问题却有想通之处，中小企业财务与会计管理的意义不亚于大型企业的重要意义。本文从理论与实际上对我国中小企业发展中的财务与会计问题进行了分析和研究，首先以中小企业的发展现状为线索分析其发展中存在的一些问题和持续发展的困难，指出了中小企业要想实现可持续发展就必须把企业的财务和会计问题解决好。其次本文围绕财务管理的重要性和会计的重要性展开论述，着重分析了中小企业发展中的财务和会计管理中出现的问题，并对如何解决这些问题提出了相应策略。 关键词: 中小企业财务会计

目录 摘要 (2) 引言 (4) 一、中小企业财务与会计概述和现状 (4) （一）财务和会计的区别和联系 (4) 1、财务和会计的区别 (4) 2、财务和会计的联系 (4) （二）中小企业财务与会计概述 (5) （三）中小企业财务与会计现状 (5) 二、中小企业财务与会计存在的问题 (5) （一）财务与会计监督机制不完善 (6) （二）财务与会计人员配备不协调 (6) （三）财务会计人员的业务能力低下 (7) 三、解决对策 (7) （一）完善中小企业财务会计管理制度 (7) （二）协调财务和会计人员之间的关系 (8) （三）提高企业财务和会计人员职业能力 (8) 参考文献 (9) 致谢 (10)

中小企业财务与会计 引言 中小企业是我国市场经济中一支重要并且活跃的力量，我国作为世界最大的发展中国家，如何有效的促进中小企业健康、持续增长，直接关系到我国国民经济的健康发展，财务与会计作为一种重要的管理工作和企业完全融合在一起，虽然中小企业和大型企业在规模和影响上不能相提并论，但财务和会计方面却大同小异，财务和会计对于中小企业的意义不亚于大型企业，所以有效的管理和发展中小企业的财务和会计意义重大。 一、中小企业财务与会计概述和现状 浙江先锋化工有限公司是一家从事医药中间体生产的企业，该企业创办于2002年，企业位于水陆交通便利的浙江省临海涌泉开发区，占地面积三万平方米，公司主要产品为甲醇钠甲醇溶液，年生产力为五万吨，是我国最大的甲醇钠生产基地。企业与2004年通过ISO9001：2000国际质量管理认证体系。企业坚持“诚信为本、互惠互赢”的经营理念。 浙江先锋化工有限公司财务部未能建立相应的财务和会计制度，财务和会计工作在制度的建立上缺乏指导性，例如：内部控制制度不完善、固定资产管理制度老化、费用报销制度老化、公司资产管理制度不先进、生产成本管理制度死板等。成本管理是企业管理和财务管理的重要组成部分，先锋化工的成本管理处于初步阶段，还停留在成本核算上，未能发挥成本计划、成本控制和考核、成本分析等作用，企业应对单个产品建立BOM清单及标准成本系统，方便成本控制和考核。先锋化工有限公司的企业内部管理制度不够完善，各部门之间的领导责任分工不明确，责任考核过于形式化。 （一）财务和会计的区别和联系 1、财务和会计的区别 ①概念不同。财务是在整体目标下对企业资产的购置、投资、融资和管理的决策体系。而会计是以货币为计量单位，采用专业方法对单位经济活动进行完整、连续、系统地核算和监督。 ②只能作用不同。会计的基本只能是核算和监督，而财务的基本只能是预测、决策、计划和控制。 ③依据不同。会计核算的依据是国家的统一会计制度。具体的会计政策选用根据国家同意会计政策和企业实际情况选定。而财务管理的依据是在国家法律允许的范围内根据管理当局的意图，自行定制企业内部财务管理办法，享有独立自主权。 ④分类不同。会计分财务会计和管理会计，财务分出资人财务和经营者财务。

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公司的存货管理制度主要包括存货出入库管理制度和存货仓储及保管制度两个方面。(1)存货出入库管理制度。一是工器具、材料物资入库应详细验收，保证工器具、材料物资的名称，规格，型号和数量的准确;二是领取工器具、材料物资必须有公司规定的签发人签批的领料单，工器具、材料物资出入库需要有台账，记录及时完整;三是在库工器具、材料物资必须账、卡、物一致，容易锈蚀物件、工具必须做好防锈处理，及时上架，不得混放;四是发放工器具、材料物资时，要注意货物的包装，资料齐全完好。防止货物在运输中出现散落、丢失、少缺、损坏等不安全因素发生;五是公司工器具，材料物资一律不得外借;及时做好工器具的年检和定期测试，要有台账，记录及时完整。(2)存货仓储及保管制度。一是仓管员应做好库存物料的恰当规划整理;二是经验收正常入库的物料要及时归类整理并上货架或码堆存放;三是所有库存物料必须是合格品。所有库存合格品必须包装标识完整并在相应位置填写物料卡。仓库要定期向采购部门提供物料库存数据，对预期会影响到生产的低(无)库存物料应及时向上级汇报;四是仓库管理人员应及时将货架或物料堆放区中包装及标识缺失、物料部件欠缺或已确定为不合格品的物料清理下架区分存放至指定位置，并及时开列清单报财务或采购部门妥善处理，对于自报送之日起5个月内未给予处理的物料，仓管员除及时督促解决外可自行将相应物料报废处理;五是仓管员应自觉做到库区明亮干净、整洁有序;六是仓管员应自觉做好仓库安防措施：防火、

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中小企业会计实训报告论文会计实训的建设主要是为了提高我们的实际应用水平。在培训过程中，通过做分录，填制凭证到制作账本来巩固我们的技能。通过财务会计培训，使得我们系统地练习企业会计核算的基本程序和具体方法，加强对所学专业理论知识的理解、实际操作的动手能力，提高运用会计基本技能的水平，也是对所学专业知识的一个检验。通过实际操作，不仅使得我们每个人掌握填制和审核原始凭证与记账凭证，登记账薄的会计工作技能和方法，而且对所学理论有一个较系统、完整的认识，最终达到会计理论，会计实践相结合的目的。我们以模拟企业的经济业务为培训资料，运用会计工作中的证、账等对会计核算的各步骤进行系统操作实验，包括账薄建立、原始凭证、记账凭证的审核和填制，各种账薄的登记、对账、结账等。在学了一个学期的基础会计之后，我们虽然掌握了理论知识，但对于把这些理论运用到实践还是有一定难度，不能够把理论和实践很好地结合起来。众所周知，作为一个会计人员如果不会做账，如果不能够把发生的业务用账的形式体现出来，那么就不能算做会计。于是在大二第一个学期我们开了这门会计培训课。在培训中，我们首先掌握了书写技能，如金额大小写，日期，收付款人等等的填写。接着填写相关的数据资料。再继续审核和填写原始凭证。然后根据各项经济业务的明细账编制记账凭证。根据有关记账凭及所附原始凭证逐日逐笔的登记现金日记账、银行存款日记账以及其他有关明细账；往后我们会编制科目汇总表，进行试算平衡。根据科目汇总表登记总分类账。并与有关明细账、日记账相核对；最后要编制会计报表；将有关记账凭证、账页和报表加封皮并装订成册并写

中小企业会计存货管理论文【最新】

中小企业会计存货管理论文 一、公司存货管理制度概况 (一)公司存货类型及主要特点 南通某农电发展有限公司可承担110KV及以下输电线路、变电站建设安装、电缆线路工程及10KV配套项目的安装施工、调试和维修等多项工程。公司存货主要分为两大类:(1)施工工器具类。施工工器具类包括安全网、紧线器、卡线器、脚扣、保护绳钩、落地放线支架等，这些工器具能够多次使用，逐渐实现其价值的转移，属于存货当中的周转材料。(2)安全生产需用的材料物资类。安全生产需用的材料物资包括导线、电缆，角铁、线夹、抱箍、瓷瓶、螺栓、拉力铁、平行挂板等。其中导线、电缆，角铁等比较笨重，不易搬移;角铁、线夹、抱箍、螺栓、拉力铁、平行挂板是铁质的，容易锈蚀，要注意防护;螺栓、抱箍、拉力铁等体积小且数量繁多不易盘点。 (二)公司存货管理制度主要内容 公司的存货管理制度主要包括存货出入库管理制度和存货仓储及保管制度两个方面。(1)存货出入库管理制度。一是工器具、材料物资入库应详细验收，保证工器具、材料物资的名称，规格，型号和数

量的准确;二是领取工器具、材料物资必须有公司规定的签发人签批的领料单，工器具、材料物资出入库需要有台账，记录及时完整;三是在库工器具、材料物资必须账、卡、物一致，容易锈蚀物件、工具必须做好防锈处理，及时上架，不得混放;四是发放工器具、材料物资时，要注意货物的包装，资料齐全完好。防止货物在运输中出现散落、丢失、少缺、损坏等不安全因素发生;五是公司工器具，材料物资一律不得外借;及时做好工器具的年检和定期测试，要有台账，记录及时完整。(2)存货仓储及保管制度。一是仓管员应做好库存物料的恰当规划整理;二是经验收正常入库的物料要及时归类整理并上货架或码堆存放;三是所有库存物料必须是合格品。所有库存合格品必须包装标识完整并在相应位置填写物料卡。仓库要定期向采购部门提供物料库存数据，对预期会影响到生产的低(无)库存物料应及时向上级汇报;四是仓库管理人员应及时将货架或物料堆放区中包装及标识缺失、物料部件欠缺或已确定为不合格品的物料清理下架区分存放至指定位置，并及时开列清单报财务或采购部门妥善处理，对于自报送之日起5个月内未给予处理的物料，仓管员除及时督促解决外可自行将相应物料报废处理;五是仓管员应自觉做到库区明亮干净、整洁有序;六是仓管员应自觉做好仓库安防措施:防火、防水、防尘、防盗。 从上述存货管理制度来看，该公司没有对存货管理岗位进行人员分离、存货的采购与发出、存货的盘点以及存货的报废等方面做出相关制度规定，这些势必会对公司的经济效益产生深远的影响。本文拟

企业会计准则论文中小企业会计论文

企业会计准则论文中小企业会计论文 中小企业会计准则:国际现状与经验启示编者按：中小企业作为企业中的基础性群体，在经济发展中占有重要地位，中小企业会计准则问题引起了世界各国的重视，我国《小企业会计准则》也正在制定过程中。了解中小企业会计准则的国际发展现状，从中总结经验，并结合我国国情得出相关启示，这些工作有助于我国非上市公司会计准则的制定和完善。《中小企业会计准则：国际现状与经验启示》一文对英国、加拿大、澳大利亚、新西兰、国际会计准则理事会（IASB）、联合国会计专家工作组（ISAR）、美国等国家和国际会计组织的中小企业会计准则发展和现状进行了回顾、分析和评价，可为我国非上市公司会计准则的制订提供丰富的国际参考经验。 【摘要】文章对主要国家和国际会计组织中小企业会计准则①的发展过程、准则走向进行了总结、分析和评价，力图为我国非上市公司会计准则的制订与完善提供国际经验。 【关键词】中小企业；会计准则；国际现状；经验启示 会计准则作为一种降低交易费用、优化资源配置、保护投资者和社会公众利益的制度安排，对企业发展起着举足轻重的作用。但已有的会计准则主要产生于资本市场，其完善、发展以及制定程序主要针对上市公司，而对非上市企业缺乏整体性考虑，从而导致非上市企业尤其是中小企业执行会计准则时面临执行成本与效益的矛盾。于是，一些国家和国际会计组织纷纷着手研究中小企业会计准则。随着

2006年我国新版《企业会计准则》的全面执行，数量庞大的中小企业如何纳入会计准则体系成为了我国亟待研究的重要课题。2010年11月财政部颁布了《小企业会计准则（征求意见稿）》，我国小企业会计准则呼之欲出，国际经验的总结与分析对制订与完善我国非上市公司会计准则具有重要意义。 一、中小企业会计准则的国际发展与现状 中小企业会计准则在各国的发展步调并不一致，称谓也不尽相同，较早着手研究的国家有英国、加拿大、澳大利亚、新西兰、美国等，IASB作为主要的国际会计组织，对中小企业会计准则的发展起着重要的推动作用。 （一）英国：小企业财务报告准则（FRSSE） 英国是研究中小企业会计准则问题最早的国家之一，也是最早实行小企业会计准则的国家。英国认为，信息加工成本负担主要是体现在小企业主体上，长期以来，英国的小企业一直承担着不必要的、高额的会计信息编制成本②。因此，英国将“中小企业（SME）”会计准则问题转化为“小企业（SE/Smaller Entities）”会计准则问题进行研究。1993年7月，英国会计准则委员会（ASB）成立了会计机构咨询委员会（CCAB：Consultative Committee of Accounting Bodies），该委员会设立了一个专门工作小组（Working Party），其主要任务是通过提供一些准则的豁免条款来减轻小企业的财务负担。1994年，该工作组公布了一份名为《准则豁免：基于规模还是基于公众利益》

中小企业会计核算论文[Word文档]

中小企业会计核算论文[Word文档] 中小企业会计核算论文 本文档格式为WORD,感谢你的阅读。 最新最全的学术论文期刊文献年终总结年终报告工作总结个人总结述职报告实习报告单位总结演讲稿 中小企业会计核算论文 一、中小企业会计工作基础相对薄弱 目前，很多的中小企业的会计从业人员并不具备相应的资质，企业内部并没有设置独立的会计机构，即使设立了相关机构，也会出现分工不明确，责任归属模糊的情况。一些中小企业，特别是民营企业中，很多的主办会计岗位都由企业主的亲属或朋友来担任，而外聘的一些会计岗位人员很多情况下是以兼职身份加入，他们一般只是定期地来企业来协助完成账目统计工作。出于各种原因，中小企业的会计核算工作经常会出现违规操作的现象，有些企业内部并不专门设账，而是通过票据抵账。而有些企业虽然设有专门的会计部门，但账目却十分混乱。除以上所列因素以外，一些中小企业为了节省用人成本，财务会计部门人员都身兼数职，直接给企业内部控制的制度建设带来了很大的困难。 二、解决相关问题的对策 (一)明确企业会计核算的主体在中小企业的发展过程之中，必须要及时明确企业会计核算的主体。这样做的目的是为了保障会计制度在企业中有一个合理适当的使用范围。凡是会计主体就应该进行独立地核算，决不能允许会计主体之间相互混淆和影响。在制定划分主体的标准时，企业的出资方和投资方，是否参与企业日常经营和管理，企业自身的规模大小并不存在必然的联系。在划分企业的标准过程中，需要考量企业是否从资本市场进行融资，另外也需要审视在企业注册过程中资

本大小。如果企业并未从资本市场融资或者企业在注册过程之中的注册资本低于规定标准的企业最终应被认定为中小企业，在企业经营期间应当使用中小企业会计制度来进行会计核算以及监管工作。 (二)切实加强外部监管力度相关的财政和主管部门应当积极地帮助中小企业按照相应的会计工作规范，加快建立起并且努力健全账簿体系。在工作过程中，应严格执行相关行业规范，如果出现了不符合的地方，应该从严和从重处理。此外，中小企业的会计从业人员水平参次不齐，为了企业的发展，应该适时建立起严格的资格证书管理制度，一些不能认真履行会计职责的工作人员，应当及时依法依规处理，比如撤销任职资格，吊销相关资格证书，情节严重的要根据法律规定严令其不得再从事会计相关工作。相关职能部门应该监督中小企业建立健全企业内部会计控审制度和内部核算制度，而税务机关也应该改进税务人员对于中小企业的工作态度和税务核查方式，应该侧重于实质性的查核，这样才能更有效地对少数偷漏税企业予以打击，为社会营造一个更加公平的纳税环境。 (三)加快提升企业会计从业人员综合素质，进一步完善会计行业职业道德体系建设身为中小企业的会计从业人员，最基本的要求就是具备知法守法的良好素质，只有这样才有可能真正地完成企业会计人员的本职工作。其次，良好的职业操守对于企业会计人员来说也是非常重要的，在日常工作中，必须能够时时刻刻对于自己的行为进行约束，严格恪守公共道德，要有较好的信誉度。这些要求是会计职业生存和发展的基本保障，只有做到这样的会计人员，才是真正适应我们社会经济发展需要的。另外，中小企业的会计人员应该要有比较高的业务素质，综合判断能力也要求比较高。对于会计从业人员来说，专业知识是否丰富，业务能力的高低将直接决定会计信息的质量。因此我们必须要重视会计从业人员业务素质的持续提高，需要不断创造机会，让他们有机会不断地进行专业学习新知识和新技能，努力提升自己。

管理会计在中小企业中的应用探讨学位论文

Abstract Since the reform and opening up, China's small and medium-sized manufacturing enterprise has achieved great development. According to the China enterprise confederation statistics, by 2004 the first half, China in the industry and Commerce Department of medium scale the following enterprise registered more than 320, individual and industrial and commercial door also has reached 2300, accounts for the enterprise is over 99% of the total, create the final products and services of value has to China's gross domestic product of 55.6% share. Visible, small and medium-sized enterprise has to promote China's sustained, rapid and healthy economic development important strength. Therefore, in small and medium-sized enterprise development at the same time, how to through the management level of ascension makes you stronger bigger, be placed in the enterprise in front of a project. This paper analyzes the management accounting in the present situation of the application of small and medium-sized enterprises, and the problems in the process of application; And through the introduction of the levites of the content and analysis-related case analysis, about how to apply to the management accounting method in middle and small enterprise actual operation and management, how to develop its the biggest role; Finally, according to the management accounting in the small and medium-sized enterprise application in existence the question put forward the corresponding improvement measure. Key Words:management accounting；small and medium-sized enterprise；application；problems；countermeasures

小企业会计论文

论小企业会计准则与企业会计准则的区别西南财经大学天府学院 2017届 小企业会计期末报告 报告题目：论小企业会计准则与企业会计准则的区别 学生姓名：陶 ** 所在学院：崇文苑 专业：会计电算化 学号：314018** 指导教师：曹老师

2016年6月

目录 总序 (1) －、适用范围与科目设置的区别 (2) （一）适用范围不同 (2) （二）科目设置不同 (3) 二财产处理的区别 (3) （一）资产清查的处理不同 (3) （二）不计提长期资产减值准备 (3) （三）简化了专门借款费用的核算。 (4) （四）简化了所得税的账务处理。 (4) （五）其他资产核算方法的简化。 (4) （六）待转资产价值核算不同。 (5) （七）简化了长期投资核算。 (6) 1.取得投资时不单独核算股权投资差额。 (7) 2.不对被投资单位除净损益外的其他所有者权益变动进行处理。。 (7) （八）. 简化了融资租赁固定资产的计量 (7) （九）简化了核算方法 (8) 三、综上所述 (8)

论小企业会计准则与企业会计准则的区别总序 《小企业会计准则》为了规范小企业的会计核算，提高会计信息质量，根据《中华人民共和国会计法》、《企业会计财务报表条列》及其他有关法律和法规，制定本制度，根据财政部的财会〔2011〕17号文件，该制度从2013年1月1日废止。实行《小企业会计准则》 《企业会计准则》由财政部制定，于2006年2月15日发布，自2007年1月1日起施行，本准则对加强和规范企业会计行为，提高企业经营管理水平和会计规范处理，促进企业可持续发展起到指导作用。2014年，财政部相继对《企业会计准则--基本准则》、《企业会计准则第2号--长期股权投资》、《企业会计准则第9号--职工薪酬》、《企业会计准则第30号--财务报表列报》、《企业会计准则第33号--合并财务报表》和《企业会计准则第37号--金融工具列报》进行了修订，并发布了《企业会计准则第39号--公允价值计量》、《企业会计准则第40号--合营安排》和《企业会计准则第41号--在其他主体中权益的披露》等三项具体准则

会计专业毕业论文--浅谈中小企业财务管理

会计专业毕业论文--浅谈中小企业财务管理

目录 摘要: (1) 关键词： (1) 前言: (1) 1 财务管理在中小企业管理中的地位 (1) 2 中小企业财务管理的现状 (1) 3 中小企业财务管理存在的问题 (2) 3.1 财务管理意识淡薄 (2) 3.2 中小企业财务制度不健全 (2) 3.3 管理模式僵化,管理观念陈旧 (2) 3.4 财务管理人员素质不高 (3) 4 加强中小企业财务管理的对策 (3) 4.1 提高认识 (3) 4.2 贯彻执行 (3) 4.3 转变观念 (4) 4.4 理解到位 (4) 参考文献： (5) 致谢： (5)

浅谈中小企业财务管理 摘要:随着现代企业制度的建立，财务 管理成为了企业管理的重要组成部分， 财务管理观念需要不断创新，以适应经 济和社会发展的要求。本文对现代中小 企业财务管理的现状、存在的问题进行 了阐述，并分析了财务管理的措施。 关键词：中小企业；财务管理；企业 管理； 前言 企业由计划经济走向市场经济体制的过程中，企业的性质发生了根本性的变化，由过去附属政府之下的生产单位转向市场经济体制下的竞争主体。市场经济下的企业是在国家宏观调控下，按照市场要求，以提高经济效益为目的的经济组织。企业生产经营活动的复杂性，决定了企业管理多方面的内容，都与财务管理发生着紧密联系。财务管理在企业中的地位和作用也越来越重要，甚至成为企业生存和发展的关键所在。因此，不能把财务管理从属于企业其他管理，企业管理应以财务管理为中心，要想抓好企业管理必须首先抓好财务管理。 1 财务管理在中小企业管理中的地位 在社会主义市场经济条件下，中小企业要从事生产经营活动，就离不开资金运动。而对资金运动的管理构成了财务管理的全部内容。财务管理是对企业财务活动实施决策与控制，并对其所体现的财务关系。在计划经济体制下，中小企业只要完成国家下达的销售任务就万事大吉，而在市场经济体制下，客观上要求中小企业的营销活动以市场为“主轴”，以追求最大的经济效益为目的。营销各环节为了一个共同的效益目标而开展工作，要求中小企业各个方面都要

中小企业会计核算研究(3篇)-会计核算论文-会计论文

中小企业会计核算研究(3篇)-会计核算论文-会计论文 ——文章均为WORD文档，下载后可直接编辑使用亦可打印——第一篇：中小企业规范会计核算管理思考 摘要：改革开放以来,我国的经济体制处于不断创新阶段,为行业的发展创造了有利条件,也为企业的发展提供了更多的机会。对于中小企业而言,与大型企业相比,在资金上未能得到充足的保障,而且内部控制工作也没有取得良好的效果,对规范会计核算管理水平的提升产生不良影响。因此,本文针对中小企业目前会计核算管理上存在的问题展开了研究,然后提出具体的措施,从而为中小企业核心竞争力的提升提供参考。 关键词:中小企业；规范；会计核算；管理；措施

一、中小企业概述 中小企业是与大型企业相对应的企业,因为国家发展水平有一定的差异性,所以对中小企业的划分未能有统一的标准。对于我国而言,在工业企业的中小企业进行划分时,从业人员的人数在20一300范围内,营业收人为300万一2000万范围内,称之为小型企业;而从业人员是人数为300一1000人之间,营业收人为2000万一4000万之间称之为中小企业。从我国的中小企业可以看出,其具有如下等特点:中小企业的生产模式普遍产品单一或者人员较少为主,自主创新能力偏低,因而核心竞争力较差。同时,大部分中小企业的资金相对匿乏,融资途径单一,而且经营管理不规范,营业能力不足,年净资产收益率低。此外,在会计核算时,由于财务核算不规范、管理力度不足,所以对会计核算信息质量产生了不良影响。在我国经济增长过程中,中小企业的发展对经济增长起到了重要作用,对现代化建设具有重要意义。中小企业经营管理以及投资决策有赖与会计核算信息,只有加强企业的会计核算的管理,才能为其发展提供有利保障。

中小企业会计问题研究论文

中小企业会计问题研究论文 中小企业会计问题研究论文 中小企业会计管理存在的问题及对策 摘要：会计管理是企业一切管理活动的基础，是企业管理的中心环节。而抓好中小企业的会计管理工作，对于促进中小企业的管理 水平，具有十分重要的意义。本文提出了中小企业会计管理中存在 的问题，并分析了解决问题的对策，供同行参考。 关键词：中小企业;会计管理;对策 会计管理是企业一切管理活动的基础，是企业管理的中心环节。会计工作薄弱不仅影响会计职能的有效发挥，同时在一定程度上也 干扰了社会经济秩序，对各单位的经营管理工作必将产生极为严重 的消极影响。因此，规范会计管理工作，是建立会计工作正常秩序 的需要，是进一步提高会计工作质量的重要措施。 一、现在中小企业在会计管理中存在的主要问题 1、法制观念淡薄，有章不循，有法不依。当前，中小企业典型 的管理模式是所有权与经营权的高度统一，企业的投资者同时就是 经营者，企业领导者集权现象严重，法制观念淡薄，忽视会计制度、财经纪律的严肃性和强制性。企业会计工作受制于领导，无法行使 自己的监督权，不少企业会计机构人员站在个人或小团体利益上， 不是如实反映企业经营活动，而是成为部分经营者营私舞弊、掩盖 真相的“合法”工具，造成企业会计管理工作混乱，财务监控不严; 账目严重混乱，账外设账，弄虚作假，造成虚盈实亏或虚亏实盈的 假象，会计信息失真，使会计基础工作有章不循、有法不依、弄虚 作假、违规操作，隐瞒企业真实的财务状况和经营成果。 3、会计机构不健全。会计监督不力。一些企业会计机构不健全，会计人员配备不合理，财会人员的岗位责任制不明确、不落实，缺

乏行之有效的内部管理制度和会计监督制度，会计机构形同虚设， 无法真正发挥会计管理工作在企业经营管理中监督作用，这与企业 经营领导者不懂会计工作和对会计作用认识不足有关。此外，会计 人员自身的素质也亟待提高。 二、解决中小企业会计工作中存在问题的对策 1、加强全员法制教育，提高法制意识。必须从企业领导做起， 不断提高全员法律意识，增强法制观念，增强自觉性。中小企业不 能把会计管理工作定位在企业经营领导者利益和企业眼前利益上， 应当与市场经济及现代企业制度的建立相一致，正确反映企业自身 经济活动情况。只有依靠企业全员上下的共同努力，提高认识，才 能防止和避免生产经营中的偏差及制止营私舞弊行为的发生，提高 会计工作质量，才有可能改善企业管理状况，提高企业的竞争实力。 2、提高认识。摆正会计管理工作的正确位置。企业管理是一个 以会计管理为中心的系统工程，在中小企业的各职能管理部门中， 除了会计部门外，还有生产与业务部门、技术开发部门、产品营销 部门、人力资源管理部门、物资采购供应部门及物资保管部门等等。会计不是一个独立的系统，会计管理工作涉及到企业生产经营的各 个环节，贯穿于每一项经济活动之中，与其他管理系统紧密相关。 任何一个中小企业的会计工作都必须摆正其服务的位置，提供真实 信息，对其他管理系统起参谋和预测作用，只有会计信息有效共享，会计部门与其他各职能部门密切地结合，共同发挥作用，企业的管 理工作才会再上一个新台阶。 3、健全会计机构，建立各种会计内控制度。各中小企业应依法 设置会计机构，明确会计机构职责与权限，做到工作目标明确、职 责具体、权责分明，保证财会人员在工作中有章可循，增强会计人 员责任感;各种会计内控制度的建立和完善是抑制、解决会计工作中 存在问题的重要条件，是实现会计基础工作规范化的重要制度保证。各中小企业应根据《会计法》和《会计基础工作规范》等的规定， 结合本单位内部管理的具体要求，建立如实反映单位经济业务的各 类账目，健全内部控制制度，内部牵制制度，逐步实现单位会计工 作规范化，制度化。同时，要抓好各项控制制度的贯彻实施。制度

中小企业会计核算的探讨论文终稿

西南大学网络教育学院毕业论文（设计）评定表

关于中小企业会计核算的探讨 摘要 中小企业在当今世界各国和地区的经济活动中，已成为一支具有极其特殊地位的经济力量在社会经济发展中发挥着重要的作用，但也暴露出一些问题，特别是会计核算中货币资金缺乏内部控制、财会电算化实施困难和未能全面执行新制度等已经给企业的发展带来了较多负面的影响。对于这些问题我们可以相应的从建立货币资金内部控制制度、加强检查监督制度的执行力度、推进会计电算化实施、提高人员素质，全面贯彻新的会计制度等方面来不断规范中小企业的会计核算行为。 关键词：中小企业，会计核算，存在问题，策略

目录 摘要 (1) 一、绪论 (1) 二、研究目的和意义 (1) 三、中小企业的定义及特点 (1) （一）中小企业的定义 (1) （二）中小企业的特点 (2) 1、中小企业是我国国民经济新的增长点 (2) 2、中小企业是缓解就业压力保持社会稳定的基础力量 (2) 3、科技型中小企业推进经济增长与社会进步 (3) 4、中小企业促进市场经济体制改制 (3) 四、中小企业会计核算中存在的问题 (3) （一）会计资料信息不全---会计基础工作混乱 (3) 1、原始凭证方面 (4) 2、记账凭证方面 (4) 3、账簿设置方面 (4) 4、财务报告以及其他方面 (5) （二）中小企业会计核算弱化现象日趋严重 (6) 1、中小企业较少配备专职会计，使用兼职会计现象比较严重 (6) 2、中小企业业主与会计存在裙带亲属关系 (6) 3、中小企业会计核算人员知识老化现象严重 (6) （三）会计工作目标定位不明确 (7) （四）会计制度不健全 (7) 1、相关法制不够完善与健全 (7) 2、对会计人员管理方式欠缺，内部监督不力 (8) （五）发展不平衡，优势地区集中 (8) 五、解决中小企业会计核算中存在的问题 (8)