2013国庆值班表+节日安全生产工作安排

南京江北大道城市化改造工程项目

JBDD—13标

2013年国庆值班表

南京江北大道城市化改造工程项目

JBDD—13标

节日安全生产工作安排

2013年“国庆节”已临近，为有效防范和遏制各类事故发生，增强安全观念，全面落实安全防范措施，确保平安度过一个欢乐、祥和的节日，现就做好节日期间安全生产工作做出以下要求：

一、领导带班和值班制

各部门要健全值班制度，安排专人节日值班，保证一名或多名领导干部在岗带班，认真做好领导带班记录与节日值班记录，及时处理安全生产工作中出现的问题，做到上情下达、下情上报，确保信息畅通。一旦发生异常情况，能够及时组织力量进行抢险和妥善处理，并按程序及时、如实上报。

二、现场安全

根据各施工现场的生产特点，加强安全隐患排查治理，重点检查并整治施工围挡不到位，已开挖的基坑、沟槽和高处作业临边防护不达标，施工现场坑洞、雨水井口防护缺失，交通安全设施和临时用电设施管理不善等问题。加强施工区域交通安全设施工作，保证交通

安全和道路畅通。及时做好施工围挡损坏，路面坑洞，施工区域沟槽临边，坑洞洞口防护，发现损坏、缺失、移位等问题，及时处置，保证交通安全设施的完整，安全防护的连续。

三、环境污染、扬尘管理

每天清扫，清扫的尘土和垃圾必须及时处理，不得滞留，对施工道路每一公里安排2人清扫，保持周边环境的整洁。配备一台洒水车并及时洒水，防止扬尘。施工现场对裸露的堆土或渣土采用密目网或其它方法进行覆盖处理。运送物料、垃圾和渣土时，采取密闭方式清运，不得高处、远处抛投、扬撒，对于不能及时清运出场的，设置临时堆放点并进行防尘防护。做到切切实实的把扬尘治理工作落实到实处，努力把扬尘降低到最小化。

力求做到施工作业现场安全防护与环境双达标，稳步将“平安工地”创建活动向前推进，确保人民平安度过欢乐、祥和的节日。

南京六合路桥建设有限公司

南京江北大道城市化改造工程JBDD-13标

2013年9月28日

节日安全管理办法

XXX公司 节假日安全管理办法 1目的 规范节假日安全管理要求，确保节假日期间的生产经营活动的安全顺利，保障节假日期间应急指挥管理。 2适用范围 公司各单位、部门。 3编制依据 《职业健康安全管理制度》，(2019),公司 4释义 4.1节假日 指连续放假超过三天（含三天）的公共节假日。 4.2重大施工作业项目 特制一些大型机风险较高的作业，如：停车检修、大型设备试车、装置试车、二级及以上吊装作业、三级及以上高处作业等。 5职责分工 5.1生产管理部 汇总公司各单位、部门的值班计划，报公司党政办公室。 5.2各单位、部门 依据本单位、部门工作特点制定值班计划，满足实际工作要求。 5.3质量健康安全环保部 节后落实公司节假日安全工作情况。 5.4党政办公室 将汇总后的值班计划在公司OA上公布，必要时报相关政府部门。 6工作程序 6.1值班计划 6.1.1值班计划应包括：值班人的姓名、工作部门、植物、值班地点和联系电话。 6.1.2生产管理部将各单位、部门的值班计划进行汇总后报公司党政办公室。

6.1.3公司党政办公室将正式的值班计划在公司OA上公布，并报化学公司党政办公室。 6.2安全措施 6.2.1节假日期间原则上不安排重大施工作业项目。 6.2.2公司领导在节假日期间应参加值班。 6.2.3应制定节假日期间的应急计划，进入应急计划可与公司体系结合，计划应明确节假日期间的应急资源调度、通讯措施等。 6.2.4值班人员需具备应对紧急情况的能力，对所负责范围的重大作业及风险有一定的了解，熟悉公司及本单位、部门的各级预案。 6.2.5各单位、部门应检查节假日期间的生产情况和作业活动，检查内容包括但不限于： a)确认重要岗位人员有处理突发事件的能力； b)确认关键设施、设备运行情况良好； c)确认重点及关键部位的运行状态，必要时对重点及关键部位制定管 理控制方案； 6.2.6节假日期间有重大作业项目时，所在单位、部门及质量健康安全环保部应对作业施工的组织、施工方案、应急计划的落实情况进行现场检查，保证节假日期间的施工安全。 6.2.7各单位、部门应在节假日前召开安全会议，布置节假日期间的安全生产措施，制定具体的预防措施并有效落实。 6.3信息收集 6.3.1应随时了解每天的生产动态，并记录保存。 6.3.2公司值班领导应抽查各单位、部门的值班情况，确认值班人员是否在岗，并记录保存。 6.4事故/事件处理 节假日期间发生的事故或事件，应立即向当日值班领导报告，依照相关要求处理。属应急事故或事件应及时启动应急计划。 6.5情况汇报 6.5.1质量健康安全环保部在节假日后上班第一时间了解各单位、部门的安全生产情况，并向公司主管领导报告节假日期间的安全生产情况。

(清明节五一节)安排节假日安全及应急值守工作的讲话提纲

(清明节五一节)安排节假日安全及应急值 守工作的讲话提纲 在常委（扩大）会上安排节假日安全及应急值守工作的讲话提纲 根据会议安排，现将节假日期间相关工作作如下安排： 一、统一思想，把安全生产作为一项重要的政治任务来抓 当前，·····，在这个关键时期、特殊时期，我们必须把安全生产作为一项重要的政治任务来抓。要采取针对性措施，立即行动，强化监管，排查隐患，落实责任，严密防范，切实解决安全生产的薄弱环节和关键问题，全面抓好各类安全工作。 （一）公共聚集场所和人员密集场所方面。市安监局、住建局、市场监管局、公安局、消防大队、卫计局等要加大对公共聚集场所和人员密集场所的监督检查和执法力度，对不具备安全生产条件的各类人员密集场所要坚决停产停业整改，要重点加强对社会福利机构、车站、商场、市场、影剧院、宾馆饭店、网吧、医院、学校、劳动密集型企业、高层地下建筑、城市大型综合体、木材加工和文物古建筑、易燃易爆危险品场所、公众聚集场所等人员密集场所和重点消防场所的消防安全检查和整治，严肃查处锁闭、封堵或占用疏散通道、疏散楼梯、安全出口等违法行为，及时消除火灾事故隐患。对节日期间举办的节庆和其他大型公众聚集活动，要落实安全备案制并按“谁主办、谁负责”的原则，制定严格的安全保障措施，并由公安部门严格审批把关，

坚持安全生产“一票否决”制度，防止群死群伤事故的发生。 （二）道路交通方面。市交通局、交警大队要加大交通安全监管和执法力度，严厉打击各种违法违规行为，坚决取缔各类非法运营工具，加大监督执法力度，严厉查处拖拉机、低速载货车和三轮汽车违法载人和无证驾驶、酒后驾驶，无牌无证上路行驶等违法行为，严厉打击“两客一危”（旅游包车、班线客车和危险品运输车）车辆、货运车 妊υし篮投糁浦靥卮蟮缆方煌ㄊ鹿剩皇 Υ У 繁＝谌掌诩涞 ?/span> （三）煤矿、非煤矿山方面。市国土局、工信局、各乡镇要加强对煤矿企业和私挖盗采行为的巡查力度，以煤矿瓦斯、水害防治措施落实不到位等重大隐患为检查重点，严厉打击关闭矿井突击抢采资源，煤矿假整改、假密闭、假数据、假图纸、假报告和超能力、超强度、超定员、超界限等“五假四超”问题，无证、证照不全或过期从事生

节假日安全管理制度范本

内部管理制度系列 节假日安全管理制度（标准、完整、实用、可修改）

编号：FS-QG-56218节假日安全管理制度 Holiday Safety Management System 说明：为规范化、制度化和统一化作业行为，使人员管理工作有章可循，提高工作效率和责任感、归属感，特此编写。 为确实加强建筑安全生产工作要求，结合项目实际情况，为确保节日施工安全，特制定本制度。 一、节日前 施工现场管理人员和作业人员忙于过节准备，注意力不集中，警惕性不高，麻痹大意!容易产生安全事故: 1、针对此特点，节日前应根据节日长短，除常规管理外，提前进行安全检查，消除隐患; 2、加强安全宣传和教育工作，警钟长鸣、节日施工期间每天进行5分钟班前交底会，确保节前安全生产。 二、节日期间 因为休假，管理人员不到位，生活不规律，作息时间混乱，作业状态不佳，易产生安全事故，因此应合理安排生产和休假的时间:

1、节日期间确需要加班的必须检查管理人员是否到位，并满足要求，管理人员不到位不进行作业; 2、施工队负责人要检查作业人员班前状态，达不到状态的人员得进入施工现场; 3、加强作业期间安全检查，消除隐患，加强安全宣传和教育工作，管理人员必须到位，每天进行安全技术交底。 4、进行休假的施工现场，除安排值班保卫人员外，施工现场应在放假前进行安全检查，处理完隐患后现场要封闭管理，非特殊情况人员不得进入; 5、节日期间应公布管理人员值班电话，有情况及时向有关领导汇报。 三、节日后 特别是长时间的休假，易产生节日综合症，不能及时进入工作状态，进入现场作业，容易生产安全事故，因此应做好节日后的心态调整工作。 1、针对节后的特点，收假后，不急于进行作业，确定收假日期，人员到位后，进行安全宣传和教育工; 2、对现场进行节后检查，确定安全隐患消除后，方可组

节假日值班管理规定

1.0目的 对公司在节假日期间的值班工作作出安排和要求，确保公司节假日期间的正常经营和安全生产。 2.0适用范围 XX公司各办公场所、生产经营场所。 3.0引用文件 无 4.0职责 4.1行政人事部负责安排公司领导值班时间。 4.2行政人事部负责在节假日安排人员进行值班。 4.3XX部负责检查与安全有关的值班情况。 5.0工作程序 5.1值班时间 5.1.1值班的时间为国家法定的节假日（不包括平时的周六、周日）。具体放假 时间，均按照国家公布的放假安排执行。 5.1.2值班人员现场值班时间为09:00-1:00。 5.2值班人员 5.2.1公司的值班人员为公司XX以上的领导。 5.3值班安排 5.3.1公司领导实行节假日轮流值班制，轮流顺序由行政部通知值班领导和XX 部。 5.3.2当上级集团需要备案时，行政部负责向上级集团报送领导值班安排。 5.3.3行政部需在放假前5天将本单位值班人员安排通知各部门。 5.4值班要求 5.4.1各部门正职在放假期间无论是否值班均应保持与公司的联系,使公司领导 能随时找到。有经营运作任务的单位的值班人员必须在工作现场值班。其他各部门的值班人员可以不在现场，但必须随时保持与公司的联系，且不能离开所在城市。

行政部规章制度节假日值班管理规定5.4.2值班人员应该熟悉火警电话（119）、报警电话（110）、交通事故电话（122）、 急救中心电话（120）以及单位办公所在地附近医院的紧急联系电话。5.4.3现场值班人员在离开值班电话所在场所时，应将值班电话转移到自己的手 机上，以确保各工作场所的员工能在24小时内拨打值班电话都能找到值班人员。 5.4.4行政人事部应将值班表通知有关的各工作场所的值班、轮班人员，安排好 值班人员,注意做好安全工作,注意防火、防盗，不允许闲杂人员进入办公、业务场所。最后离开的员工一定要锁好门，关好窗，关上各种电器开关。 保安员要加强巡查。外出的员工要保护好个人财物，注意人身安全。 5.5违规处罚 5.5.1节假日值班人员违反本规定，脱离值班岗位的，按照公司规定处理。 5.5.2因违反本规定而造成责任事故的，予以通报批评、降职、降薪直至辞退的处分。 6.0支持性文件 无 7.0记录 无

节假日安全管理制度示范文本

节假日安全管理制度示范 文本 In The Actual Work Production Management, In Order To Ensure The Smooth Progress Of The Process, And Consider The Relationship Between Each Link, The Specific Requirements Of Each Link To Achieve Risk Control And Planning 某某管理中心 XX年XX月

节假日安全管理制度示范文本 使用指引：此管理制度资料应用在实际工作生产管理中为了保障过程顺利推进，同时考虑各个环节之间的关系，每个环节实现的具体要求而进行的风险控制与规划，并将危害降低到最小，文档经过下载可进行自定义修改，请根据实际需求进行调整与使用。 为确实加强建筑安全生产工作要求，结合项目实际情 况，为确保节日施工安全，特制定本制度。 一、节日前 施工现场管理人员和作业人员忙于过节准备，注意力 不集中，警惕性不高，麻痹大意！容易产生安全事故： 1、针对此特点，节日前应根据节日长短，除常规管理 外，提前进行安全检查，消除隐患； 2、加强安全宣传和教育工作，警钟长鸣、节日施工期 间每天进行5分钟班前交底会，确保节前安全生产。 二、节日期间 因为休假，管理人员不到位，生活不规律，作息时间 混乱，作业状态不佳，易产生安全事故，因此应合理安排

生产和休假的时间： 1、节日期间确需要加班的必须检查管理人员是否到位，并满足要求，管理人员不到位不进行作业； 2、施工队负责人要检查作业人员班前状态，达不到状态的人员得进入施工现场； 3、加强作业期间安全检查，消除隐患，加强安全宣传和教育工作，管理人员必须到位，每天进行安全技术交底。 4、进行休假的施工现场，除安排值班保卫人员外，施工现场应在放假前进行安全检查，处理完隐患后现场要封闭管理，非特殊情况人员不得进入； 5、节日期间应公布管理人员值班电话，有情况及时向有关领导汇报。 三、节日后 特别是长时间的休假，易产生节日综合症，不能及时

节假日值班管理制度

节假日值班管理制度 第一条为确保公司节假日期间工作正常运行，提高处置应急事件的能力，根据公司两级管理的实际，特制订本制度。 第二条本制度所述值班人员为公司领导及中层管理人员。 第三条公司节假日值班实行两级值班、归口管理的办法，由公司领导带班，中层管理人员轮流值班，当班的公司领导对值班工作负总责，其他值班人员协助当班公司领导开展工作，并对所在单位工作负总责。 第四条值班时间为国家法定节假日及双休日。 作息时间：白班为8：00-17：30，夜班为20：00—次日8：00，对于执行24小时交班制度的，白班延迟至18：30，夜班提前至18：30。 第五条值班人员主要工作： 1、辖区各岗位巡视、处理偶发事件，发生重大或紧急事件等，

要果断启动应急预案，并及时报告主管领导和相关部门。 2、接待来访、来电，及时处理有关事宜。 3、指导监督其他在岗员工的工作情况，并与他们保持联系，及时了解生产经营情况。 4、认真填写值班记录和安全检查记录。 5、积极参加公司主管领导或主管部门组织的各项巡查工作。 第六条值班人员安排： 1、国家法定节假日值班表由综合办公室负责编制。 2、国家法定节假日及双休日夜间值班执行公司夜间值班相关制度。 3、公司领导双休日值班表由综合办公室负责编制。 4、安全保卫部执行部门24小时值班制度。 5、综合办公室、设备材料部及各分公司双休日必须安排相关人员值班，值班表分别报综合办公室及生产经营部备案。 财劳部和生产经营部双休日可根据需要安排值班，但每月至少安排一次值班。 6、小车服务中心应根据综合办公室提供的值班表，妥善安排值班司机及车辆。 7、各单位相关值班表应报综合办公室和生产经营部备案。 第七条有关要求： 1、值班期间不得请假，如有特殊情况不能值班的，自行联系

节日期间施工现场安全管理措施

编号：SM-ZD-52477 节日期间施工现场安全管 理措施 Through the process agreement to achieve a unified action policy for different people, so as to coordinate action, reduce blindness, and make the work orderly. 编制：____________________ 审核：____________________ 批准：____________________ 本文档下载后可任意修改

节日期间施工现场安全管理措施 简介：该方案资料适用于公司或组织通过合理化地制定计划，达成上下级或不同的人员之间形成统一的行动方针，明确执行目标，工作内容，执行方式，执行进度，从而使整体计划目标统一，行动协调，过程有条不紊。文档可直接下载或修改，使用时请详细阅读内容。 项目部分包单位、各作业班组： 国庆节将至，为有效防范建筑工地安全生产事故，确保国庆长假期间的安全稳定，为做好国庆节期间建筑工地安全生产工作。现对项目部分包单位、各作业班组，在国庆节期间生产安排情况如下： 一、提高认识，加强领导，落实安全责任。当前正值施工的关键，项目部加强管理，强化措施，高度重视国庆期间的安全生产工作，做到思想认识到位，组织领导到位，责任落实到位，任务措施到位，精心组织，周密安排，制止各类事故隐患，确保各项安全措施真正落到实处，坚决杜绝重特大事故发生。 二、加强施工现场安全管理。认真开展自查自纠工作，检查各项安全防范措施的落实情况，检查节前施工人员的安全教育和特种作业人员持证上岗情况；执行门卫管理制度，

节假日加班安全管理规定

节假日加班安全管理规定 1、“安全生产，人人有责”。所有职工必须认真贯彻执行“安全第一，预防为主”的方针，严格遵守安全技术操作规程和各项全生产规章制度。 2、凡不符合安全要求，有严重危险的厂房、生产线和设备，设施，职工有权向上级报告。遇有严重危及生命安全的情况，职工有权停止操作，并及时报告领导处理。 3、操作人员未经三级安全教育或考试不合格者，不准参加生产或独立操作。电气、起重、冲压（剪）、木工平刨、车辆的驾驶、锅炉、压力容器、焊接（割）、爆破等特种作业人员，亦应接受安全教育并由有关人员带领。 4、进入作业场所，必须按规定穿戴好防护用品。要把过长（拖过颈部）的发辫放入帽内，操作旋转机床时，严禁戴手套或敞开衣袖（襟），不准穿脚指及脚跟外露的凉鞋、拖鞋，不准赤脚赤膊，不准系领带或围巾、挂带等，尘毒作业人员在现场工作时，必须戴好防护口罩或面具，在能引起爆炸的场所，不准穿能集聚静电的服装。 5、操作前，应检查设备或工作场地，排除故障和隐患，确保安全防护、信号联锁装置齐全、灵敏、可靠，设备应定人、定岗操作；对本工种以上的设备，须经有关部门批准，并经培训后方可操作。 6、工作中，应集中精力，坚守岗位，不准擅自把自己的工作交给他人；二人以上共同工作时，必须有主有从，统一指挥，工作场所不准串岗、打闹、睡觉和做与本职工作无关的事，严禁酗酒者进入工作岗位。 7、凡运转的设备，不准跨越、横跨运转部位传递物件，不准触及运转部位，不得用手拉，嘴吹切屑，不准站在旋转工作、可能爆裂飞出物件或碎屑部位的正前方进行操作，调整、检查、肖扫设备，装卸、测量工件或需要拆卸防护罩时，要先停电关车，不准无罩或敞开防护罩开车，不准超限使用设备机具，工作完毕或中途停电，应切断电源，才准离岗。 8、修理机械、电气设备或进入其工作前，必须执行上锁/挂牌程序，在关闭动力开关后锁闭并挂上的警示牌。必要时设人监护或采取防止意外接通的技术措施。锁和警示牌必须谁锁谁开谁挂谁摘。非工作人员禁止摘牌合闸，一切动力开关在合闸前应细心检查，确认无人后方准合闸。 9、一切电气、机械设备及装置的外露可导电部分，除另有规定外，必须有可靠的接零（地）装置并保持其连续性，非电气工作人员不准装修电气设备和线路使用I类手持电动工具必须绝缘可靠，配用漏电保护器、隔离变压器，并戴好绝缘手套后操作。行灯和机床，钳台局部照明应采用安全电压，容器内犯危险潮湿地点不得超过12伏。 10、行人要走指定通道，注意警示标志，严禁贪便道跨越危险区，严禁攀登吊运中的物件，以及在吊物、吊臂下通过和停留，严禁从行驶中的机动车辆中爬上、跳下、抛卸物品，在厂区内不准骑自行车。在厂区路面或车间安全通道上进行土建施工，要设安全遮栏和标记，夜间设红标灯。 11、高处作业，带电作业，禁火区动火，易燃或承载压力的容器，管道动火施焊、爆破或爆破作业，有中毒或窒息危险的作业，必须向安全生产监理部门和有关部门申报和办理危险作业审批手续，并采取可靠的安全防护措施。

节假值班注意事项

一、凡遇有国家法定假日，公司各部门根据行政人事部所发的放假通知，合理安排部门内部员工在假期内值班，列出本部门《节假日值班表》报行政人事部。 二、行政人事部根据各部门上报的值班人员名单，合理安排主管级以上干部值班，制作《公司节假日值班表》并在放假前下发到相关部门。 三、各部门经理或负责人对本部门节日值班人员进行值班培训，提醒节日值班注意事项。 四、值班时由值班干部负责值班期间的公司事物处理，按《公司节日值班表》检查各岗位员工的工作情况，对重点部位进行巡视，发现问题及时处理并进行记录。 五、除节日值班外，每周六、周日公司安排主管级以上干部进行值班，值班干部负责处理值班期间公司日常事物的处理，检查各岗位员工的工作情况，发现违规及时纠正并进行记录。行政人事部负责安排每月的《干部值班表》并通知到干部本人。 六、各岗位值班人员应按时上下班，坚守自己的工作岗位，认真从事本职工作，并进行记录。 七、值班人员当班时不准喝酒、打扑克等，值班期间不准擅自离岗、脱岗，迟到、早退，一经发现，公司将按照规定严肃处理，情节严重者将予以辞退。 一、值班人员的工作职责 1.认真做好酒店的防火、防盗、安全保卫工作。值班人员要认真检查和关好酒店各房间的门窗;关闭不需要的电源；关好水龙头等，消除一切隐患。确保酒店的一切安全。 2.认真做好的安全监控工作。预防各种事故和事件的发生。 3.值班期间，不能脱岗，认真值班。全天24小时要确保有人在酒店值班。 4. 值班人员要做好值班记录。重要事情要有记载。做好交接班等有关工作。 5. 值班人员要做好酒店花草树木的施水及防冻工作，遇天气变化，应及时做出相应处理；保证酒店大楼的水电供应。 6. 要坚守岗位，不得擅离职守。要提高警惕，做好酒店的安全保卫工作，做好值班期间的工作。有重大问题必须及时向上级领导报告。违反值班制度，视情节追究相关责任。 7.值班人员要做好电话记录，做好上情下达、下情上报工作，接待来访人员，负责酒店安全及楼梯过道的卫生工作。完成领导交办的其他工作。 二、值班要求 1.值班人员在春节放假值班期间为酒店水电运行及安全工作的第一责任人，必须加强责任感，增强工作的自觉性与主动性，确保水电安全、稳定运行。 2.在值班期间必须坚守工作岗位，不得无故让他人替岗，严禁饮酒，需要外出时，必须保证酒店有人值班。 3.值班期间必须保证电话畅通，遇到重大事情，必须报告上级领导并做好临时处理措施，积极处置。 4.认真做好值班记录，对出入口、停车处、监控室及酒店安全防火情况等，必须认真检查。 6. 值班员工在值班时间内，应坚守岗位，对迟到、早退、缺岗的值班人员扣除当日值班补助并视情节严重给予处分。

电镀企业安全管理规定

电镀企业安全管理规定 一、电镀企业实际负责人必须经过培训考核 企业负责人必须接受安全生产部门“电镀专项安全管理培训”，且考试合格。 二、安全管理人员配备 1、一般电镀企业至少配备2人以上专职安全主任； 2、分租车间在5家以上必须配备至少3人以上专职安全主任； 3、涉及剧毒且100人以上的电镀企业需配备3人以上专职安全主任，且至少有1名中级以上（或注册安全工程师）； 4、安全主任按照要求每天对全厂进行安全巡查，督促整改隐患，并做好相应记录； 5、企业安全管理架构以及全部安全管理人员均需在安监办进行备案。出现2次现场核对安全主任不在岗的视为未按要求配备、开展工作； 6、安监办将视企业安全状况对安全主任进行现场试卷考核，安全主任现场考核不合格一律视为无资质。3年内发生2次以上火灾等安全事故或存在重大安全隐患并造成影响的，安全主任一律列入“黑名单”，不推荐在松岗辖区危化、电镀企业任职； 7、安监办发现企业安全主任配备、资质、工作开展情况不符合要求的，行政处罚一律按照要求顶格处理。 三、夜班（节假日）安全管理 电镀企业夜班（节假日）进行生产的，必须安排专人开展现场以及安全管理工作。安监办将定期抽查夜班（节假日）安全管理，发现无现场管理人员，安全主任应急响应不及时，一律视为安全管理不到位。 四、安全责任书签订以及落实 1、企业负责人（实际负责人）必须与街道安监办签订安全生产责任书；（3月中旬完成） 2、企业负责人（实际负责人）必须与各分租车间签订安全生产责任书，并将复印件交街道安监办备案存档，含营业执照、分租合同、其他有效证件，做到一企一档，精细化管理；（3月中旬完成） 3、各企业、分租车间负责人必须切实履行安全第一责任，加大安全资金投入。

节假日安全管理制度

节假日安全管理制度 为确实加强建筑安全生产工作要求，结合项目实际情况，为确保节日施工安全，特制定本制度。 一、节日前 施工现场管理人员和作业人员忙于过节准备，注意力不集中，警惕性不高，麻痹大意！容易产生安全事故： 1、针对此特点，节日前应根据节日长短，除常规管理外，提前进行安全检查，消除隐患； 2、加强安全宣传和教育工作，警钟长鸣、节日施工期间每天进行5分钟班前交底会，确保节前安全生产。 二、节日期间 因为休假，管理人员不到位，生活不规律，作息时间混乱，作业状态不佳，易产生安全事故，因此应合理安排生产和休假的时间： 1、节日期间确需要加班的必须检查管理人员是否到位，并满足要求，管理人员不到位不进行作业； 2、施工队负责人要检查作业人员班前状态，达不到状态的人员得进入施工现场； 3、加强作业期间安全检查，消除隐患，加强安全宣传和教育工作，管理人员必须到位，每天进行安全技术交底。 4、进行休假的施工现场，除安排值班保卫人员外，施工现场应在放假前进行安全检查，处理完隐患后现场要封闭管理，非特殊情况人

员不得进入； 5、节日期间应公布管理人员值班电话，有情况及时向有关领导汇报。 三、节日后 特别是长时间的休假，易产生节日综合症，不能及时进入工作状态，进入现场作业，容易生产安全事故，因此应做好节日后的心态调整工作。 1、针对节后的特点，收假后，不急于进行作业，确定收假日期，人员到位后，进行安全宣传和教育工； 2、对现场进行节后检查，确定安全隐患消除后，方可组织施工； 3、春节后，因假期较长，按中国的传统文化，应酬多，虽然正常工作，但生活不规律，工作状态不佳不得进入施工现场； 4、针对节后情况，督促工队管理人员到位，关键人员不到位，不得进入施工作业。 四、其他 1、项目各部室在假日前后，提前进行准备，做出计划，拿出关键管理措施，确保安全管理到位； 2、及时参加与建设的各单位协调，确保节日安排，并拿出计划安排及管理措施； 3、施工队没有按照要求进行施工的，要及时给予批评教育。 4、各部室在每次放假前3天，把节日期间的计划上报项目领导。

安全生产月活动记录

福建海上风电制造基地建设项目 安 全 月 活 动 记 ￥ 录 编制人： 审核人： 审批人： ( 江苏启安建设集团有限公司 2017年月日

: 项目部安全月活动记录 目次 1 “安全生产月”活动领导小组 (2) 2 对工人进行“安全生产月”宣传教育 (2) 3 开展重大安全隐患源专项检查活动 (2) ~ 基础工程 (2) 主要机械安全措施 (3) 临时用电 (3) 安全防火管理工作 (4) 4 加强施工现场扬尘治理 (4) 5 雨期防汛抗洪措施 (4) 6 组织开展应急预案演练周活动 (5) ） 7 组织全员考核，奖优罚劣 (6) ^

\ 为认真贯彻落实开展2017年6月份以“安全责任、重在落实”为主题的全国“安全生产月”活动要求，加强职工的安全教育培训，学规范、学企业标准和规定，排查隐患、整改落实，争取营造一个良好的安全生产氛围，进一步提高工人的安全意识和项目部的安全管理水平。从6月1日至6月30日，项目部结合工程的实际情况，开展安全生产月活动。 1、成立“安全生产月”活动领导小组 组长：曹健敏 组员：蒋辉、周枫、袁栋杰、 沈卫兵、刘能、朱金元、施卫兵、施玉祥 根据安全月“安全责任、重在落实”的活动主题，领导小组在全项目部开展自检活动，查找工作中的不足和存在的安全问题，确保安全生产形式稳定。 ） 2、对工人进行“安全生产月”宣传教育 在安全月第一周，项目部根据“安全生产月”活动要求在工地开展学习?莆田市安全生产条例?和?建筑安全事故典型案例?培训活动，为工人进行岗位安全知识补课，进一步分析、查找原因，吸取教训，切实提高防范事故风险的技能和本领，减少事故伤害。 同时，项目部还采用在施工现场悬挂横幅、张贴标语和安全宣传画等多种多样的形式，潜移默化的提高工人的安全意识。 3、开展重大安全隐患源专项大检查活动

节假日安全管理制度

节假日安全生产管理制度 总则 1、为了加强节假日期间安全生产管理，防止安全事故发生，特制订本制度。 2、本制度适用于正常休息的节、假日。 3、正常休息的节假日包括双休日和国家法定假日。 安全管理 1、国家法定假日〈元旦、春节、五一、国庆〉前，由主管安全生产、安全科长带队，组织相关职能部门对公司项目部范围开展安全大检查，对查出的隐患及时组织整改。 2、节假日期间尽量避免危险作业，如确因工作需要，所有危险作业进行升级管理。 3、节假日期间，公司应安排管理人员值班。 4、节假日期间项目部人员要加强对安全重点部位进行巡查，发现隐患及时组织整改。 5、节假日期间，项目部要安全管理人员要对现场进行检查、巡查。

6、安全值班期间，要全面掌握当班安全生产情况，认真组织对重点部位、关键环节、危险源点进行检查巡视，发现隐患及时消除，监督各项安全规章制度的落实； 7、带班领导人员要把保证安全生产作为第一位的责任，全面掌握项目部安全生产状况，加强对重点部位、关键环节、危险源点的检查，并指导现场人员安全作业； 8、及时发现和组织消除事故隐患和险情，及时制止违章违规行为，严禁违章指挥； 9、项目部施工现场带班实行交接班制度。带班人员应当向接班的人员详细告知当前施工现场安全存在的问题、需要注意的事项等，并认真填写交接班记录； 10、项目部应当建立项目部施工现场带班生产档案管理制度。项目部施工现场带班生产、值班交接班记录应由专人负责整理，并存档备查； 11、项目部应建立带班检查制度。应明确检查人员、检查方式、检查内容、考核奖惩等。公司将定期对项目部施工现场带班情况进行检查，每次检查结束后，将检查的情况、发现的问题和隐患整改情况记录存档备查。

节假日制度值班安排

S259洗车至里耶公路改建工程 节假日工作制度 第一条为确保节假日期间，洗车至里耶公路改建工程的施工安全，防止重特大安全事故的发生，维护社会稳定，保障广大人民群众欢度节日，根据有关法律、法规等有关规定，结合本项目的实际情况，制定本制度。 第二条该项目工程在春节、清明、五一、端午、中秋、国庆、元旦等节假日期间，执行本制度。 第三条施工单位、监理单位应牢固树立“以人为本，安全第一，预防为主，综合治理”观念，切实加强节假日期间施工安全管理。 第四条施工、监理单位应根据本制度制定本单位的节假日值班制度，明确值班领导及值班人员的职责、值班安排及值班要求，建立节假日施工安全巡查制度，加强节假日期间施工工地的安全管理，确保节假日期间建筑施工的安全。 第五条节前的工作安排： （一）施工、监理单位必须合理安排节前施工进度，避免盲目赶工、抢工，同时对项目进行节前安全生产大检查，认真查找施工过程中存在的薄弱环节，切实消除施工安全隐患。重点对“四口、五临边”防护、施工用电、脚手架、模板支撑、基坑支护、现场临设（包括围墙）、起重机械、防火等方面进行检查，发现问题及时整改。 （二）施工、监理单位应在节前3天，将工地节假日是否施工、施工安排、公司及项目部值班负责人及联系电话和本单位节前安全生产检查情况及节假日期间的安全保障措施一并报本指挥部。 （三）对于深基坑、高大模板、施工起重机械等危险性较大工程的施工应尽量避免在节假日期间进行，确需施工的，必须采取有效的安全保障措施，确保节假日期间的施工安全。 第六条节假日期间按照下列要求组织值班： （一）值班时间按照国务院或上级部门通知的放假时间执行。 （二）节假日期间如果继续施工，项目经理、监理处处长必须在工地值班。施工、监理单位必须有公司质安部门负责人以上的领导轮值带班，并对工地的安全管理和值班情况进行巡查，形成检查记录。值班领导及值班人员在值班期间不得擅自离开工作岗位。

关于做好节假日期间工作安排的要求

关于做好节假日期间工作安排的要求 项目部各部室、施工队、班组各单位： 目前已进入元旦假期期间，且时间较长，为了安全、愉快地欢度此类节假日，确保施工现场安全生产运营等各项工作正常有序地运行，并形成良好的管理机制，特提出如下要求，望认真遵照执行： 一、严格值班制度，认真履行职责。项目部总值班、各级值班人员必须坚守岗位，认真负责，值班人员要深入一线，加强对各岗位工作情况巡视检查，堵塞漏洞。放假期间，各业务部门必须安排业务骨干人员参加值班，以处理现场突发事件，保证生产安全正常运营。节日期间，项目部各级领导以及值班在岗人员必须保持通讯畅通，凡发生值班人员脱岗的，一律按旷工处理。 二、合理安排好岗位人员，确保工作开展。在保证施工生产正常开展的前提下，严格控制加班人员、减少岗位闲置人员，保证员工休息并做好考勤。做好施工现场用品的配备，保证节日期间的生产需要，尤其涉及墩身及承台、砼施工用具等。同时在节前对所有现场物品进行清点登记入库。 三、节前要认真做好消防器材、电源线路、开关插座的安全检查工作；加强对空调、微波炉、冰箱等用电器的管理，禁止使

用电炉和电加热器，人员离开时要切断所有电器电源；仓库、库区、钢筋加工棚场地内严禁吸烟、禁止火种。以上情况违者将予以施工队、直接责任者重罚。 四、加强车辆管理，严格车辆管理制度。节前对驾驶员进行一次安全行车、遵章守法的教育；针对雨雾等复杂天气对车况有重点地进行一次全面、认真、细致的检查维护，保持良好技术性能；严禁酒后、疲劳、违章驾车；放假期间严格按照项目部用车使用规定，动用车辆严格按程序报请领导、项目部总值班领导批准；凡违反项目部车辆使用规定的，一律按私自动用严肃处理。 五、加强治安防范，认真做好防盗、防窃、防火工作，增强自我防范意识，外来、无关人员一律不得进入施工区、办公场所及员工休息室；现金、有价票证必须严格按照规定执行；放假期间，各办公室、休息室、工具存放区必须关好门窗，办公室督促各部门在门上加贴封条。 六、干干净净迎节日，节前要认真组织卫生大扫除，各部门责任区域内、办公场所、施工场地要进行清扫，不留死角，做到现场材料摆放整齐有序，办公场所干净整洁。 七、加强遵章守法的教育，各级值班、在岗人员一律不得饮酒、打牌、赌博、违反治安管理条例。如发生意外应急情况必须立即报告项目部领导，不得延误或隐瞒不报。 八、严格请、销假制度，外出观光旅游、探亲访友的员工应当

安全生产值班制度

安全生产值班制度 第一章目的 第一条为贯彻“安全第一、预防为主”的方针，进一步加强工程项目安全生产组织管理，保证工程项目节假日及休息时间（包括夜间）安全生产工作的连续性，保证在紧急事件发生时的应急组织、领导、指挥能力，公司安全生产委员会决定在全公司范围内建立健全并进一步完善安全生产值班制度。 第二章适用范围 第二条项目部日常管理、节日期间和特殊时期， 第三条特殊岗位应按照有关管理规定安排值班，如：电工、门卫、消防设施管理员等。 第三章值班安排 第四条项目部的值班由办公室安排。各施工分部的值班表应书面上报项目部办公室。 第五条项目部的生产、技术、工程、行政等负责人，均应轮流承担本项目的安全生产值班任务，项目经理部应根据各自具体情况按周或旬，排好顺序轮流值班。 第六条项目经理部遇有特殊任务，日夜两班或三班作业时，应加派值班，保证每班都有值班员。

第七条项目部的节日期间和特殊时期的值班，应书面上报公司和指挥部办公室。 第四章职责权限 第八条安全生产值班员的职责 1、在值班期间，负责项目部的安全生产工作，对其管辖范围内所发生的伤亡事故，负责组织抢救、指挥保护现场、上报处理。 2、组织本单位安全生产会议等活动，及时传达贯彻上级指示和要求。利用各种形式宣传安全方针、规章，使所负责范围内有一个浓厚的安全生产气氛。 3、组织安全生产教育工作。组织对本单位或项目新进场的职工进行安全教育，督促检查本单位进行经常性的安全教育，积极参加并检查本单位安全活动。 4、组织安全生产检查。对所负责范围经常进行安全检查，着重检查施工现场的安全设施是否合格，检查各项安全措施是否落实，检查“三宝”(安全帽、安全带、安全网)使用是否认真，检查施工现场防护是否完善，检查现场布置和物资堆放是否安全，检查施工人员是否遵章守纪，检查职工有否违章作业，检查机械设备、临时用电是否安全，消防、保卫制度、措施是否落实等。对检查出的问题认真组织整改，并严格执行安全纪律。

关于做好节假日安全工作的通知

关于做好**节假日安全工作的通知 ****： “**”节假期即将到来，为防止重、特大安全事故发生，确保全市系统安全生产形势持续稳定，现要求如下： 1、“**”放假前，各部门要运用各种形式，广泛开展全面性安全宣传教育活动，努力提高职工的安全意识，做到不利于自身和他人安全行为的事坚决不做，防止和避免在工作、生活以及节日的旅游、娱乐等活动期间人身意外伤害事故的发生。 2、加强节假日安全隐患排查。按照“安全第一、预防为主”的方针，对每一项目要做危险性分析，制定安全防范措施，并认真做好各项记录。 3、严格执行公司相关规章制度。委外项目在进场施工前须签订“安全生产管理协议”，并通过审批后，方可进入现场作业。此外要按照“谁主管，谁负责”的管理原则，严格审查外来特种作业人员资格证书，明确安全措施，有步骤的开展工作。同时在施工过程中要有明确的现场安全负责人，对工中的安全负责。对作业现场的临时用电、高空作业、危险作业等，必须预先办理相关手续，并在采取有效的预防措施后方可作业，从而防止触电、高空坠落、机械伤害等事故发生。 4、注意用电安全。放假临走时认真检查单位内部的电

源线路和插座开关，做到“人走电关”，防止意外事故发生。 5、安排好节假日期间的值班工作，确保信息畅通。节日期间严格执行“行政、安全”24小时双值班制度，各**节日期间每天必须有一名班子成员在岗带班，值班人员要做到24小时信息畅通，密切关注节假日期间安全生产情况及安全动态，尤其是防火防盗，确保全市系统干部职工度过一个平安祥和的“五一”。在节假日期间若有异常情况要及时报告**公司值班室，值班室电话：*****。请各部门安排好节假日期间的值班工作，并将值班表在*月30日12点前报于***公司安保科。 6、加强单位机动车辆的安全监管力度。各单位要严格执行“三交一封”的车辆管理制度，除留一辆必需的值班用车外，所有行政用车一律封存管理、依规入库，并将车辆封存情况在*月30日12点前报于市局（公司）安保科。同时，值班用车不得擅自离岗、公车私用，凡被查实存在违规现象的，将追究有关人员的责任。 预祝大家节日快乐、万事如意。 ***** 201*年*月30日

节假日期间安全注意事项

编号：SM-ZD-67232 节假日期间安全注意事项Through the process agreement to achieve a unified action policy for different people, so as to coordinate action, reduce blindness, and make the work orderly. 编制：____________________ 审核：____________________ 批准：____________________ 本文档下载后可任意修改

节假日期间安全注意事项 简介：该制度资料适用于公司或组织通过程序化、标准化的流程约定，达成上下级或不 同的人员之间形成统一的行动方针，从而协调行动，增强主动性，减少盲目性，使工作 有条不紊地进行。文档可直接下载或修改，使用时请详细阅读内容。 春节的脚步渐行渐近，节日的气氛也越来越浓。在这辞旧迎新的欢庆时刻，希望大家在享受假日的欢乐时光时，在安全方面也要留份心。唯有安全，唯有平安，才有幸福的新年，平安是福，安全过年！在此收集并制定以下注意事项： 一、办公室安全 1. 放假前夕，各部门责任人要督促员工关好办公室的门、窗，特别是带有保密性工作的办公室应做到人走后，门、窗随手关； 2. 离开办公室及时关闭一切不需要用电器和电源； 3. 离开办公室要锁好文件柜，特别是带有保密性的文件一定要及时锁好，以防泄密。 二、公共场所安全 1. 春节期间，各地均会组织大型灯会、商场促销等活动，许多歌厅等娱乐场所往往会聚集大量人员，出入这些场所，要时刻注意安全；

(清明节五一节)安排节假日安全及应急值守工作的讲话提纲

（清明节五一节）安排节假日安全及应急值 守工作的讲话提纲 在常委（扩大）会上安排节假日安全及应急值守工作 的讲话提纲 根据会议安排，现将节假日期间相关工作作如下安排: 、统一思想，把安全生产作为一项重要的政治任务来抓 ，在这个关键时期、特殊时期，我们必须把安全 生产作为一项重要的政治任务来抓。要采取针对性措施，立即行动，强化监管，排查隐患，落实责任，严密防范，切实解决安全生产的薄弱环节和关键问题，全面抓好各类安全工作。 （一）公共聚集场所和人员密集场所方面。市安监局、住建局、市场监管局、公安局、消防大队、卫计局等要加大对公共聚集场所和人员密集场所的监督检查和执法力度，对不具备安全生产条件的各类人员密集场所要坚决停产停业整改，要重点加强对社会福利机构、车站、商场、市场、影剧院、宾馆饭店、网吧、医院、学校、劳动密集型企业、高层地下建筑、城市大型综合体、木材加工和文物古建筑、易燃易爆危险品场所、公众聚集场所等人员密集场所和重点消防场所的消防安全检查和整治，严肃查处锁闭、封堵或占用疏散通

道、疏散楼梯、安全出口等违法行为，及时消除火灾事故隐 患。对节日期间举办的节庆和其他大型公众聚集活动，要落 实安全备案制并按“谁主办、谁负责”的原则，制定严格的 安全保障措施，并由公安部门严格审批把关，坚持安全生产 票否决”制度，防止群死群伤事故的发生。 （二）道路交通方面。市交通局、交警大队要加大交通安全 监管和执法力度，严厉打击各种违法违规行为，坚决取缔各 类非法运营工具，加大监督执法力度，严厉查处拖拉机、低 速载货车和三轮汽车违法载人和无证驾驶、酒后驾驶，无牌 车、班线客车和危险品运输车）车辆、货运车辆、农村微型 面包？a href= target=_blank > 党 薄 3, 亍 3, 佟 14.萍莺 推@图能弧7?欠彳乜偷妊现氐缆方煌吁> M 形 篮投穆浦惰卮蜒缆方煌去鹿剩皇薪痪印&飨纟曾颉⑸缜 咎峻颈廡救笔y 任0章范我冀姓 危韵涨橄凳^ 才懦筋危 繁B 每统鲂邪踩 行!11占鞫 患忧慷猿丝托 锲返陌踩穀掠峋a 乐菇兹肌?妆14?纯镜任0瘴 锲反铳担欢酱敵植箭驮似笠导忧慷运境巳嗽顿陌踩 戏栏骼辔7录IS 恍形 灰 婕殽植骼嚨耸涔乞5无无证上路行驶等违法行为，严厉打击“两客一危” （旅游包 久罠嵋扇@辛Y 胧 耘-I 客芳蒐汩6?钙隆1二偎 僚隆⑸罟德范危 帕骸⑺淼篮统掀隆3」才缕碌嚷范谓煌b 旌舰芸亍J 薪煌?出 楼土携浚 侠懸

节假日安全管理制度(标准版)

( 安全管理 ) 单位：_________________________ 姓名：_________________________ 日期：_________________________ 精品文档 / Word文档 / 文字可改 节假日安全管理制度(标准版) Safety management is an important part of production management. Safety and production are in the implementation process

节假日安全管理制度(标准版) 为确实加强建筑安全生产工作要求，结合项目实际情况，为确保节日施工安全，特制定本制度。 一、节日前 施工现场管理人员和作业人员忙于过节准备，注意力不集中，警惕性不高，麻痹大意！容易产生安全事故： 1、针对此特点，节日前应根据节日长短，除常规管理外，提前进行安全检查，消除隐患； 2、加强安全宣传和教育工作，警钟长鸣、节日施工期间每天进行5分钟班前交底会，确保节前安全生产。 二、节日期间 因为休假，管理人员不到位，生活不规律，作息时间混乱，作业状态不佳，易产生安全事故，因此应合理安排生产和休假的时间： 1、节日期间确需要加班的必须检查管理人员是否到位，并满足

要求，管理人员不到位不进行作业； 2、施工队负责人要检查作业人员班前状态，达不到状态的人员得进入施工现场； 3、加强作业期间安全检查，消除隐患，加强安全宣传和教育工作，管理人员必须到位，每天进行安全技术交底。 4、进行休假的施工现场，除安排值班保卫人员外，施工现场应在放假前进行安全检查，处理完隐患后现场要封闭管理，非特殊情况人员不得进入； 5、节日期间应公布管理人员值班电话，有情况及时向有关领导汇报。 三、节日后 特别是长时间的休假，易产生节日综合症，不能及时进入工作状态，进入现场作业，容易生产安全事故，因此应做好节日后的心态调整工作。 1、针对节后的特点，收假后，不急于进行作业，确定收假日期，人员到位后，进行安全宣传和教育工；

节日期间工作安排部署和计划

节日期间工作安排部署和计划 双节将至，为有效防范营地安全事故，确保双节长假期间的安全稳定，为做好双节期间营地安全工作。现对项目部各部门在双节期间安排情况如下： 一、提高认识，加强领导，落实安全责任，加强管理，强化措施，高度重视双节，做到思想认识到位，组织领导到位，责任落实到位，任务措施到位，精心组织，周密安排，制止各类事故隐患，确保各项安全措施真正落到实处，坚决杜绝重特大事故发生。 二、加强营地安全管理。认真开展自查自纠工作，检查各项安全防范措施的落实情况，节前执行门卫管理制度，加强出入证登记管理，防止闲杂人员进入营地；对易发生重大事故的重点环节、重点部位要加强监控，落实专人负责；重点检查营地消防用具、办公及寝室用电等部位和环节，及时发现隐患，认真落实整改。 三、双节节期间各级人员确保信息畅通，并加强内部保卫工作管理。落实领导带班责任制，切实加强双节期间项目部安全保卫，及时掌握安全动态，对各种突发事故或重大异常情况组织力量及时妥善处理，并按有关规定及时向上级有关部门报告。加强治安保卫工作的落实，确定治安工作重点，要对营地24小时不间断的巡逻和守卫，对可疑人员、可疑物品进行严格检查，预防群盗、群抢、盗窃、监守自盗、打架斗殴、群体事件、上访事件的发生；严格执行人员、车辆进出场登记制度。 四、专职电工每天上岗前对营地内的用电设备设施开展巡视检查，检查重点是：各级配电箱的设至是否符合要求，各分路线连接是否牢固，有无存在一闸多机现象；接地接零是否符合规范要求，有无脱落现象，有无擅自更改电气设备、设施等行为；电线电缆有无破损现象，接头包扎是否牢固；有无私拉乱

接电气设备设施等行为。发现问题及隐患及时解决处理，对自身不能解决处理的应及时上报项目部处理。 五、加强消防管理。项目部坚决杜绝违规冒烟、易燃材料着火、电气火灾等事故、事件的发生，重点加强现场木料堆码区、油料存储区，设置足够数量的消防器材，对消防设施、消防器材存在缺陷的应及时更换处理。 六、加强办公区域卫生管理，安排环境卫生责任人对其进行不间断清扫，办公区域严禁焚烧废弃办公用品和生活垃圾。 七、加强人员管理，全面落实安全责任。项目部各管理人员要全面落实安全监管的责任，从稳定安全发展大局出发，认真落实好“双节”期间的安全工作，要采取积极有效的应对措施，严格落实各项安全责任制度，保证节日期间得安全。要切实加强工作领导，周密组织安排，项目部将成立节日期间安全督查组，对各部门落实安全监管工作情况进行检查，对监管工作不力，存在重大安全隐患的，要进行通报批评，对发生安全生产事故或造成重大经济损失的，对相关责任人要严肃处理。