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卫生队半年工作总结[工作范文]

卫生队半年工作总结[工作范文]
卫生队半年工作总结[工作范文]

卫生队半年工作总结

篇一:20XX年度卫生队工作总结

20XX年度卫生队工作总结

一年来,卫生队坚持以三个代表重要思想为指导,认真贯彻上级军事机关指示精神,狠抓各项工作的落实,通过卫生队全体官兵的共同努力,圆满完成了各项年度工作任务。现将一年来的工作情况总结汇报如下:

一、加强思想政治建设

切实加强理论学习,以灵活多样的方式,把学习教育融于生动活泼的形式中,在全面学习贯彻落实三个代表重要思想的基础上,重点加强了对科学发展观精神实质的理解,真正做到思想认识统一,坚定了全面建设小康社会的信心和决心,增强了国防观念和爱国热情。

二、定期参加军事活动日

积极参加团里组织的各项军事活动日,使大家进一步掌握了预备役工作的基本程序,提高了军事素质,增强了战时转服现役、平时完成抢险救灾和维护社会稳定、处理突发事件的责任心。只有通过平时的严格军事训练,练就过硬的本领,才能随时准备为国防事业做出贡献。

三、积极参与野营拉练

积极参加师里组织的冬季野营拉练,通过各个拉练科目

的训练,我们重点学习了军队基本常识、战场救护技能、现代战争知识等内容。为期7天的严格集训,有效提高了参加集训的预备役士兵的业务技能水平,使预备役卫生队的军事素质和战伤救护能力得到提升,培养了顽强的战斗作风和打赢理念。

四、切实做好各项卫勤保障工作

面向基层、服务官兵是卫生队工作的着眼点和落脚点。因此,卫生队始终把为官兵服务放在首位,紧紧围绕部队中心任务谋划和开展工作,努力提高全面建设水平和卫勤综合保障能力。一是积极教育和引导医务人员牢固树立为兵服务的思想,恪尽职守,乐于奉献,时刻把为官兵服务作为第一位的工作,尽心尽责做好。二是建立预防、保健、医疗、备勤一体化的卫勤保障体系,做到医疗服务系列化、卫生防病经常化、卫生管理规范化。三是始终把抓好卫勤服务保障和提高自身业务技能作为服务官兵、加强卫生队全面建设的一项重要内容,扎扎实实抓好落实。一年来,在为官兵提供基本医疗卫生服务的同时,在团部举行的各项军事活动日及野营拉练、集训等活动中及时派出救护车辆及医务人员,并配备必要的医疗设备和药品,圆满完成各项卫勤保障任务,得到首长和战士们的肯定和好评。

莱阳市卫生局

二〇一一年十二月二十八日

篇二:20XX年卫生队

20XX年卫生队工作总结

20XX年,卫生队在各级领导的正确指导下,严格执行各项工作制度,认真贯彻落实卫生管理制度,以及园林局各类文件精神,加强内部管理,严抓卫生工作,充分调动全队职工的工作积极性和主动性,取得了明显效果,现将我队卫生工作总结汇报如下:

(一)落实强化各项规章管理制度,推动苑内卫生精细化管理。为了营造一个清洁优美的环境,我们坚持每天对园内进行巡查,重点检查园内道路及公共设施的卫生情况和人员到岗情况,并与卫生保洁员工进行沟通和协调,每周不定期实行检查,发现问题及时解决,大大减少了垃圾死角和垃圾落地时间。基本实现了道路全天候清扫,保洁。果皮箱每天清理,垃圾日产日清。公厕坚持全天水冲清扫,保证设施完好,标志醒目,规范。便池清洁无异味。近几年苑区湖面浮萍泛滥,严重影响了苑内湖面的水质和景观。于是今年工作重点就是对赵苑内湖面浮萍、垃圾展开全面清理整治,对湖面的漂浮物及浮萍进行长期的彻底的清理。每天组织卫生队的职工在没有工具,自己制造工具的情况下顶烈日、斗酷暑,不怕苦不怕累不怕垃圾浮萍散发出的腐烂气味,进行长达5个多月的努力,共打捞垃圾100余车、浮萍300余车,终于还湖面一张“干净的脸”。

(二)认真做好迎检工作。作为市的窗口单位,经常有各级领导来参观检查,对卫生工作提出了较高的要求。我队认真对待

每一次接待检查任务。经常提前上班清扫路面,清洗厕所。全体职工以大局为重,积极主动的进行工作,为保持园内的整洁有序做出了贡献,确保了各项检查的顺利通过,受到了各级领导的肯定和赞扬。为赵苑树立了良好的卫生形象。

(三)充分协调动全队职工,发现问题,集中治理。针对卫生队管理区域出现的问题,如湖面浮萍泛滥,人员短缺,厕所於堵等情况,协调全队人员,互相协助,共同解决。既提高了卫生队的凝聚力,又保证了全园环境卫生保洁的顺利完成。工作存在的问题及整改措施:

虽然我们在20XX年度取得了一定的成绩,但工作中仍存在一些不容忽视的问题,和不尽人意的地方,主要表现在:

一、保洁人员对保洁工作认识不足,思想有波动,导致日常管理难度加大。

二、保洁人员短缺,致使保洁工作时好时差,不能持久保持。针对上述问题,我们打算今后做好如下工作:坚持从严管理,做好日常监督,重点督查保洁员到岗情况和保洁情况,对查出的人员和问题严格按照有关规章制度执行。同时加大对保洁员的责任考核,做到奖罚分明,充分调动全队

的积极性和能动性。在上级各部门领导的督促和指导下,我队全体职工将在以后的工作中更加努力积极、开拓进取,不断的创新思维精心组织力争将各项工作做得更好。

篇三:半年工作总结

上半年工作总结

尊敬的各位领导:

上半年的各项工作已经圆满结束,回顾半年来的各项工作,在支队党委和后勤部的正确领导下,圆满的完成了支队各级领导交办的各项任务。现将上半年完成各项工作情况向各位领导做以汇报:

一、加强门诊自身建设,树立服务意识。

一是加强门诊建设。在服务态度、医疗质量、规章制度的管理上狠抓制度落实,医务人员牢固树立“病人第一,质量第一”的观念。今年在教导队全时对勤训轮换进行卫勤保障,每日进行定时巡诊3次、坚持只要有部队在训练场训练就有卫勤人员随队保障,每次都认真负责高标准的完成工作,得到广大官兵称赞。

始终以病人的需求为起点、满意为终点的工作标准。严格军医值班制度,严格伤病员诊疗登记制度,建立了正规的工作和生活秩序。加大了对门诊人员的管理力度,严格要求用部队条令条例规范自己的言行,保证内部的安全稳定。二是强化为兵服务意识。提高为兵服务质量,除了对来就诊的

同志进行诊疗工作外,还必须以提高同志们自我保健能力为目的的各种日常保健活动,如对来就诊的病号进行疾病的原因分析及相关防治病知识的宣传。对有些病例进行预后跟踪,并在适当时给予合理性的建议,收集广大战士在诊疗过程的意见。进一步加大巡诊力度,认真了解各基层中队干部战士的健康状况,对患有慢性病的同志,坚持跟踪随访,发现问题及时纠正解决。三是针对慢性伤病员较多的实际严把上送关,多次协助卫生队到总队为患病的战士办理住院和转诊的相关事宜,基本达到了不牵扯领导精力,为各级领导解决后顾之忧,让领导放心,让官兵满意。

二、加大防病控病力度,确保广大官兵身体健康一是广泛开展健康教育,增强官兵保健意识。充分利用巡诊的机会,在机关,除了解决“病有所医”的问题,对机关和基层的常见病、多发病,特别是某一季节性的多发病有针对的进行宣讲,对注意事项和预防手段广而告之。对基层干部战士分季节、分所担负任务的不同,进行有针对性宣讲预防保健知识,注意收集他们的保健知识盲区,在统一授课时,统一宣讲。总结在日常门诊工作的病例,归纳干部战士常见病、多发病的系统总结。二是加强卫生监督,防患于未然。加强同基层卫生所室的联系,了解基层相关情况,看有无群体性疾病,有无传染性疾病,并制定相关的应对措施。对机关和基层各个中队的食堂、操作间进行食物质量、卫生等方面进行

检查,查出问题的立即提出并限时令其改正,并做好相关登记,确保广大官兵能吃的称心、吃的放心。三是加强巡诊力度,提升服务保障质量。针对广大基层干部工作任务重,看病难的实际情况,除了日常门诊外,我们将加强基层官兵的巡诊力度,并对巡诊结果加以统计汇总。加强与带病工作的同志联系,关心其病情情况并及时上门服务。加

强对部队防病治病工作的指导力度。除了每季度巡诊外,经常电话了解情况,并给与合理性的建议。四是落实保健制度,建全保健档案加强亚健康状态监测干预,建立亚健康预警预报制度。从实际情况出发,制定个体化保健方案,指导保健对象合理用药,科学使用保健食品和保健药品。树立一体化、全程式服务的理念,加强随访和疗效追踪,有效的进行健康指导。进一步完善健康档案,对每个干部的病例及体检结果加以汇总,并保存。

三、不断拓宽医疗途径,为首长机关提供优质的医疗服务

利用自己的优势加强同地方各大医院及专家、教授的联系,充分利用他们的医疗资源,弥补我单位在工作中的盲点和难点,使他们成为我单位技术能力的有效支持力量。充分了解各大医院的特色门诊,并做好登记、总结,在什么病找什么医院或者什么专家的问题上,做个明白人。为更好的完成好首长机关各种疑难病症的会诊任务打下坚实的基础。

存在不足

(一)业务能力与职责需要还有差距。业务能力不强。主要是自主学习的主动性不强,缺乏危机意识,平时看不到自己的不足,对分管的业务工作还有不懂不会的地方,对基层防病不能实施有力的指导,质量还不够高,对问题没有很好的解决办法,从而阻碍了支队整体执勤训练工作质量进一步的提高。工作标准不高,领导交给的工作,不是想方设法的去高标准完成,而总是有一种差不多就行的思想,什么工作只求过的去不求过的硬。

(二)理论水平不够高。工作中,在思想上有时以机关人手少,业务性工作多为理由,理论学习缺乏紧迫感和压力感,自觉性不强,只满足完成支队规定的学习内容,不善于带着问题去学习,没有与时俱进的精神,跟不上支队党委的工作思路。

(三)有时工作方法不够得当。作为一名军医,虽然自己尽力完成了本职工作,但离支队领导的要求还存在很大的差距。针对领导的具体要求,有时没有将领导的指示变为具体的指导行动,有时没有达到领导提出的工作标准,工作主动性不强。主要是缺乏主动请示汇报的意识,什么工作都等着领导交待,没有主动请战的意识。

下步改进措施

(一)加强自身的业务理论学习,不断丰富自己的业务

知识,制定好切实可行的学习计划,从业务书籍入手,逐渐拓宽知识面。

(二)工作中要勤请示、勤汇报,对一些不懂不会的问题,要虚心向领导和同事求教,不断提高业务水平。

(三)在文字写作上下功夫,提高完成本职工作的能力,一丝不苟,高标准、高质量地完成工作。

(四)加强政治理论学习,提高政治思想觉悟,增强责任意识,发扬吃苦耐劳的精神,把工作当成事业干,脚踏实地地干好本职工作。

(五)用党员的标准来衡量自己的工作,用“科学发展观”思想指导工作。

以上是我结合半年来的工作和思想实际所作的总结,有不当之处请领导和同志们批评指正。

篇四:卫生队岗位说明书

2

篇五:医院上半年工作总结

沙湾县人民医院20XX年上半年工作总结

今年以来,我院以科学发展观统领全局,紧紧围绕“跨越式发展”和创建“让病人满意,让老百姓放心”医院两大主题,始终坚持“病人第一、服务第一、质量第一、诚信第一”的原则,以创先争优活动提纲挈领,狠抓党的思想建设、组织建设、作风建设和精神文明建设工作,结合医院实际,

深入开展“三好一满意”和“四亮四比四争”活动,不断提高医疗服务质量,改善就医环境,更新医疗设备,带领医院全体干部职工在“以人为本”的各项医疗服务工作中取得了显著的成效,全面提升了医院形象,现就20XX年上半年工作总结如下:

一、加强政治理论学习,不断创新,改进工作作风

院党总支、院委会认真学习贯彻党的第十七届五中和六中全会精神,以自治区第八次党代会精神为指导,学习领会沙湾县县委第十一届二次全委(扩大)会议精神;以科学发展观为统领,认真开展卫生部督导的“三好一满意”活动,以解决人民群众看病难、看病贵的难题为突破口,认真组织领导班子深入到医院的各个科室和部门,认真宣讲和调研,深入分析讨论医院发展中面临的困难和现状,制定了医院阶段、近期和今后发展的目标和远景规划。以狠抓中层领导执行能力建设,狠抓医疗、护理服务质量,医疗终末质量和三个效益为重点,加强组织纪律性的管理,充分营造积极向上的良好工作氛围。

二、开展有声有色的基层组织建设年活动。

自基层组织建设年活动开展以来,我院始终把加强基层组织建设与业务工作紧密结合,把加强基层组织建设内化为注重科技创新、提高医疗水平和服务质量的巨大动力,外化为竭力为病人解除病痛、真心为病人健康服务的极大热情,

不断推进医疗护理质量、医德医风建设、整体服务水平“三提高”。

一是抓好警示教育,增强自律意识。院党总支针对医疗服务行业特点,通过组织学习政策文件、典型案例、警示片、邀请专家授课等多种形式进行诚信教育、职业道德教育和法制教育。二是拓宽监督渠道,规范从医行为。专门设立举报箱、意见箱、投诉电话、意见本,定期开展病人满意度问卷调查和医德考评,随时接受患者的监督。聘请10名来自社会各界的义务监督员,定期召开“公休

座谈会”,听取社会监督员对医务人员的意见和建议,20XX年上半年向患者及其家属发放调查问卷756份,患者满意率达95%以上;三是坚持典型带动,弘扬行业正气。全院党支部充分发挥战斗堡垒作用,推动医院建设发展,积极发挥发挥桥梁纽带作用。在全院各科室、党员中设立“党员先锋岗”、“服务明星岗”、“创先争优示范岗”,全院403名工作人员统一挂牌上岗、73名在职党员佩戴党徽;积极开展“三好一满意”和“三比一树”知识竞赛、岗位练兵、技能竞赛”活动、“优质护理示范工程”活动;开展“党建带妇建、巾帼建功岗位奉献”活动,儿科、妇产科被评为“创先争优巾帼建功示范岗”;开展“党建带团建”,积极创建“青年文明号”活动。进一步在全院营造出了学习先进、崇尚先进、争当先进的氛围,大力推动了医院各项工作。

三、建立合理的管理机制,确保医院社会职责的实践

1、加强管理,持续改进医疗护理质量。

院领导班子深入科室调研指导工作,参加临床科室晨会交班、大查房、会诊,定期开展督导检查工作,促进临床合理用药和病历质量的提高。建立个人、科室、医院三级质控链。建立并完善了《手术风险评估制度》、《抗菌素分级管理制度》、《手术分级制度》等。继续加大十三项核心制度的执行和落实力度,每季度对制度落实情况进行督导检查,重点检查三级医师查房制度、会诊制度、病例讨论制度、首诊负责制、手术分级制、查对制度、医嘱制度落实情况,对存在的问题限期整改。上半年,医务科和护理部将提高医疗质量建在“三基三严”基础上,分别对全院医生、护士进行了基础理论、基本知识、基本技能的考核和测评,结果纳入绩效考核,有效地使医务人员在临床中严格执行基本规章制度与各项技术操作规程。今年3月,我院在全院各科室开展了第一、二季度“三好一满意”工作考核,召开了“三好一满意”工作检查反馈会,对考核结果进行了公布,并对好的做法和存在的问题进行了反馈,各科室对存在的问题和不足进行了及时整改。

2、加强医院药品管理,推进临床合理用药。

严格实行药品统一招标采购原则,严格按照《麻醉药品和精神药品管理条例》和《麻醉药品、精神药品处方管理规

定》及医院管理年的相关规定和要求,按照《抗菌药物临床应用指导原

则》。抗菌药物临床应用管理作为医疗质量和医院管理的重要内容,作为考核医疗质量的一个重要指标纳入科室绩效考核。医教科、质控办、药事管理委员会对临床科室抗菌药物临床应用进行定期检查。对不同管理级别的抗菌药物处方权进行严格限定,明确各级各类医师使用抗菌药物的处方权限。有明确的限制使用抗菌药物和特殊使用抗菌药物临床应用程序,规范了医疗行为。

3、进一步扩大优质护理服务示范病区

为进一步推进优质护理工作,我院在神经医学科、重症医学科两个优质护理示范病区的基础上进一步扩大了优质护理服务示范病区数量。今年5月,院领导为妇产科、普外胸外、泌尿科、骨科五官科及心血管内科4个护理组授予了“优质护理示范病区”牌匾。通过进一步扩大优质护理服务示范病区,影响和带动了全院各个科室,有效地提高了全院护理人员的服务和创新意识,通过推出:1、为每一位入院的病人佩戴身份识别腕带(特别是手术病人、新生儿、危重昏迷病人);2、对评估有风险的病人在床边悬挂醒目标识提醒病人、家属及医护人员注意(如:防止跌倒、小心坠床、防止压疮、防止管路脱滑、青霉素过敏、注意血糖)等一系列的服务项目,护理质量得到了提高,护理安全得到了保证,

同时也赢得了患者的好评,惠及了全县各族患者。

四、构建便民惠民新思路、新举措,切实服务患者和广大干部职工

(一)努力改善就医环境。

1、辽宁鞍山援建病房楼工程项目建设情况:

援建病房楼项目在全国第二、三轮援疆工作会议的契机下,在县委政府的大力支持和辽宁鞍山市无私援助下,工程项目建设进展顺利,我院一直认真实施辽宁鞍山援建病房楼工程项目的各项工作,目前,病房楼工程项目已顺利完成1—16层的主体工程,二次结构已施工完毕,现已进入二次装修施工阶段,在基础建设资金方面存在诸多困难,但院委会、院党总支有信心、有决心带领全院职工克服重重困难,计划力争在20XX年底完成工程建设,并投入使用,使用后,床位数将达到680张,可以进一步改善我院就医诊疗环境,极大地缓解当前住院床位紧张的局面,缓解病人看病难、住院难的实际问题,满足老百姓的健康需求。

2、医疗设备购置投入使用情况:

20XX年上半年,在县政府的大力支持下,在保证我院高层病房楼工程建设顺利进行的同时,克服种种资金压力,投入资金150万余元,通过公开招投标,购置了目前国内先进的水处理设备、国际先进的瑞典金宝公司的血液透析、血滤等设备,现已顺利开展血液透析治疗业务;分利用国家对县

级医院儿科能力建设项目资金,并自筹20余万元,共计110余万元,购置美国泰克高档新生儿呼吸机、婴儿培养箱等儿科设备;自筹20余万元,购置了胃肠镜治疗设备,开展了胃肠镜治疗工作。

(二)上半年已完成血液透析中心的基础建设工作, 5月份正式投入使用,取得很好社会效益,得到患者的认同,大大方便本地血透患者的诊疗。

(三)从细微处严把医疗质量医疗安全

院领导带领各职能科室主任分四组到临床各科室参加晨会交班,听取临床一线医护人员意见和建议,分析讨论制定出台:

(1)医院急诊患者抢救管理方案21条;(2)医院住院病人急危重患者管理方案12条,使医院的医疗护理程序化、制度化、规范化,同时为发挥专家作用,成立专家会诊救治小组,大外科、妇产科会诊救治小组,完善了医院的住院急危重患者的管理,保证了急诊患者的医疗质量和医疗安全,提高了综合服务能力,不断满足患者的需求,惠及各族患者。

(四)认真做好职工集资建房高层和多层的建设施工准备工作,目前高层集资建房已完成1—3层框架结构,虽然今年时间紧、任务重,我院力争在20XX年年底完成高层主体工程建设及多层住宅竣工任务。

(五)深入各辖区,免费为65岁以上老人和慢性病人群体检,体检包括血糖、心电图和肝胆B超等6个项目。

(六)在院领导的支持下,财务科与农合办、社保局积极联系,在住院处新增社保(职工、居民医保)、新农合结算接口各一个,方便了患者结算。同时还优化流程,全面开放4个窗口,办理入院登记、出院结算,缩短了患者等候时间,受到了各族患者的广泛赞誉。

(七)进一步扩大远程会诊规模,上半年远程会诊114人次。

五、加大力度引进培养人才,加强科技兴院步伐。

医院紧紧抓住鞍山援建的大好时机,全面贯彻落实县委十一届二次全委(扩大)会议精神,强化人才队伍建设,根据学历结构、专业发展需要和梯队建设,实施有计划、有步骤引进人才战略。

1、共派出两名医师到辽宁鞍山市医院进修。派出各类短期学习班、研讨会共23余人次。

2、接收来院学习人员共61人,其中进修人员9人。

3、邀请外院专家47人次,来我院会诊及行手术治疗,极大地方便了患者。

4、实行公开招聘,今年3—4月,院领导亲自前往新疆医科大学、湖北医药学院、甘肃平凉医专招聘医、技、护人员40人,为聘用人员提供宿舍,按照学历层次确定工资、

发放福利。

六、以质量促发展,超额完成本年度各项工作任务和目标

1、业务收支情况

20XX年1-5月实现收入元,其中医疗收入元,财政补助收入万元,其他收入元。业务收入比去年同期增加,增幅为42%。

2、完成业务工作量

入院人次:8474;出院人次:8428;诊疗人次:52145;病床使用率:%;平均住院日:天;危重病人抢救成功率:%,上半年我院没有发生重大事故。

七、加大共建力度,丰富各项活动,形成发展合力

(一)双拥工作常抓不懈。我院把双拥工作和军民共建文明活动落实的行动中,把双拥工作纳入医院工作重要议事日程,纳入医院的总体规划,不断丰富共建活动内容,进一步提升了医院双拥工作水平。今年5月,我院邀请汽车连和卫生队两个共建单位开展了“20XX职工室内运动会”,设置了部队官兵和干部职工喜闻乐见的体育竞技比赛,官兵们和我院干部职工以饱满的热情投入各项比赛,充分展现了军民团结的良好精神风貌。

(二)城乡共建工作扎实开展。我院与东湾卡子湾村、东山沟村签订共建帮扶协议,积极开展咨询、义诊、上门送

医送药活动,收到了广大村民的广泛赞誉。上半年,我院2位党政主要领导分别前往东湾镇卡子湾村和东山沟村带头联系20户群众,并

篇六:上半年工作总结(汇报)

20XX年前半年工作汇报

十里乡河北村李永灵

我是一名04年招录的村官,按说是一名老村官了,但相对的来说,我也是一名新村官。由于我乡的河北村是今年的新农村建设重点示范推进村,08年三月份乡政府申请把我从原来的东峪村调整到乡政府所在地河北村,协助支村两委搞新农村建设。所以说我和咱们的新村官们一样处在同一个起跑线上。

由于离家较远,交通也不方便,再加上村里的工作也多,我基本上没有星期天,长期住在下面。村里的大小事情我们分工都很明确,忙时要么把自己埋在办公室,要么到各村来回跑,闲时和村民们在一块聊聊天,了解了解民情,我感觉自己每天都过的非常的充实,村中的大小事情,我都积极参与,从沼气池修建、退耕还林、新型农民合作医疗、四旁树的登记、护林防火值班巡查、和谐家庭创建等再到新型农民科技培训,熬过很多个通宵,也曾觉得很累,但是现在想起来,我都觉得没什么,因为我已经把村里的事情熟悉了,再也不像刚来的时候,遇到问题拿不定主意了。短短不到半年

的时间,我已经把自己完全的融入到河北村各项工作中去了,这是我的收获,我感到

自己丰收了,看到了自己工作能力的提高。

下面我就我前半年的工作情况作一简单的汇报:

一、在党建方面

1、按照学习计划,按时播放党员现代远程教育络,并记好收看记录、反馈信息等。还组织部分养殖专业户、果树专业户、产粮大户等分批学习培训,收到了良好效益。有力的促进了我村的产业结构调整。

2、党员服务点按时值班,接待并解决党员群众在生活中的种种困难。

3、做好支、村两委的会议记录以及档案整理归档的管理工作。

二、在基础设施建设上

1、为水磨头村架起了一座宽4米,常20米的石拱桥,改变了村民以前出门还要过河,汽车进不去的状况。

2、移民并庄工程仍在进行中

3、计划投资60余万元在南窑上村口桥头右边的空地修建一所全日制幼儿园既支部、村委办公一体两层24间的楼房。幼儿园建成后,可方便整个十里乡的幼儿就读。现在正在奠基阶段,本来月底可完成奠基工程。但是由于县国土部门的阻挠,现在停工了。乡政府领导正在处理这个事情,希

望很快会有答复,能够继续开工。

三、在文化生活方面

1、组织部分村民晚上在乡政府大门外搞文化生活,比如跳舞、唱歌等。

2、五一期间组织了一支以村两委班子以及村民小组长以上人员为主的篮球队,参加了乡里组织的篮球赛。还组织人员报名参加了象棋、乒乓球、羽毛球等个人项目。老百姓反映很好,提议以后要多组织这样的活动,丰富群众的文化生活。

四、在水利设施方面

1、对河北小学背后大河坝的塌方问题实行了全面修复.

2、在河西村村口大桥旁修建了一条长50米大河坝。

3、在河西村村口靠河边地块安装了喷灌设备。是一块灌溉试验田。

五、在村日常工作方面

1、完成了20XX年农村合作医疗个人基金增缴工作。

2、对村里的四旁树进行了摸底调查,并登记造册,上报乡林业站。

3、户用沼气池工程的扫尾工作,现在还没有彻底完成,部分池的地上部分还未修建,这些天我们正在抓这个事情。

4、防火特险期间的护林防火值班。

5、宣传和发动和谐家庭创建活动,组织进行了挂牌仪

个人半年工作总结范文500字

个人半年工作总结500字 篇一: 今年以来,在生活中受到了领导的无微不至的关心以及帮助、工作中得到了xx的悉心指导和你耐心点化,我深感荣幸!结合工作实际,我对我这一年的工作作出以下的总结,总结如果存在有不当的地方,请领导批评以及指正! 一、回顾半年来,工作表现好的方面: (一)政治思想稳定。在平时学习训练的基础上,按照支队统一安排,集中开展了条令学习月活动,开阔了视野、拓宽了知识、坚定了政治立场,政治思想素和理论水平有了明显提高,鉴别是非能力也得到了很大的提高。我们从日常生活的点点滴滴抓起,注重作风养成,强化官兵履行职责,遵章守纪,服从命令的意识。在工作中不断加强自身学习,坚持用政治理论知识充实自己,使自己在思想认识和能力素质上有了很大的进步。 (二)作风纪律严。工作和日常生活中严格要求自己,不做违纪违规的事,严格按条令条例办事。时刻遵守团队的规章制度,从点滴入手、从小事做起,绝不忽冷忽热,把条令条例所规定的落到实处,确保团队建设稳步前进。 (三)思想素质好。首先是尊重领导、团结战友。工作中

时刻服从命令、听从指挥,时刻听招唤认真完成领导下达的各项任务。工作中能够摆正自己的位置时刻保持清醒的头脑做到不该看的不看、不该听的不听、不该问的不问、不该说的不说,坚决不在背后议论领导、战友。在生活中同战友相互关心、相互帮助、共同健康成长;在工作中同战友相互学习相互鼓励共同进步,时刻把战友当兄弟。其次是个人形象树得好,不拖团队整体形象的后腿。无论何时何地都不放松自己,时刻按条令条例规范自己的一言一行,时刻遵守社会公德等,时刻把团队的集体荣誉装在心里。 二、回顾半年来工作中存在不足的方面有以下几点: (一)参加学习的积极性还不够高; (二)参加锻炼的积极性不够热; (三)对自身的管控要求还不严格; (四)在日常的生活中不注意细节和个人养成; (五)在服从命令方面不坚决。 三、下步打算 (一)加强自身学习与养成,提高自身能力素质; (二)加强自身管控力度,确保不违规违纪; (三)坚决落实上级的指示命令;(四)加强自身的为人处世。 以上是我半年来的工作总结,还有存在许多问题与不足,请领导批评指正,我将诚恳接受并坚决改正。

卫生队半年工作总结

卫生队半年工作总结 篇一:XX年度卫生队工作总结 XX年度卫生队工作总结 一年来,卫生队坚持以三个代表重要思想为指导,认真贯彻上级军事机关指示精神,狠抓各项工作的落实,通过卫生队全体官兵的共同努力,圆满完成了各项年度工作任务。现将一年来的工作情况总结汇报如下: 一、加强思想政治建设 切实加强理论学习,以灵活多样的方式,把学习教育融于生动活泼的形式中,在全面学习贯彻落实三个代表重要思想的基础上,重点加强了对科学发展观精神实质的理解,真正做到思想认识统一,坚定了全面建设小康社会的信心和决心,增强了国防观念和爱国热情。 二、定期参加军事活动日 积极参加团里组织的各项军事活动日,使大家进一步掌握了预备役工作的基本程序,提高了军事素质,增强了战时转服现役、平时完成抢险救灾和维护社会稳定、处理突发事件的责任心。只有通过平时的严格军事训练,练就过硬的本领,才能随时准备为国防事业做出贡献。 三、积极参与野营拉练 积极参加师里组织的冬季野营拉练,通过各个拉练科目的训练,我们重点学习了军队基本常识、战场救护技能、现

代战争知识等内容。为期7天的严格集训,有效提高了参加集训的预备役士兵的业务技能水平,使预备役卫生队的军事素质和战伤救护能力得到提升,培养了顽强的战斗作风和打赢理念。 四、切实做好各项卫勤保障工作 面向基层、服务官兵是卫生队工作的着眼点和落脚点。因此,卫生队始终把为官兵服务放在首位,紧紧围绕部队中心任务谋划和开展工作,努力提高全面建设水平和卫勤综合保障能力。一是积极教育和引导医务人员牢固树立为兵服务的思想,恪尽职守,乐于奉献,时刻把为官兵服务作为第一位的工作,尽心尽责做好。二是建立预防、保健、医疗、备勤一体化的卫勤保障体系,做到医疗服务系列化、卫生防病经常化、卫生管理规范化。三是始终把抓好卫勤服务保障和提高自身业务技能作为服务官兵、加强卫生队全面建设的一项重要内容,扎扎实实抓好落实。一年来,在为官兵提供基本医疗卫生服务的同时,在团部举行的各项军事活动日及野营拉练、集训等活动中及时派出救护车辆及医务人员,并配备必要的医疗设备和药品,圆满完成各项卫勤保障任务,得到首长和战士们的肯定和好评。 莱阳市卫生局 二〇一一年十二月二十八日 篇二:XX年卫生队

科室年度工作总结

科室年度工作总结 科室年度工作总结 20xx年的这一年来,在XXX医院院班子和主管院长正确领导下,在医院各科室的支持帮助下,我科同志齐心协力,在工作上积极主动,不断解放思想,更新观念,树立高度的事业心和责任心,围绕科室工作性质,围绕医院中心工作,求真务实,踏实苦干,较好地完成了本科的各项工作任务,取得了一些成绩,现将思想工作情况总结如下: 一、全科人员在政治上认真学习***理论知识、***同志的七一讲话和十六大报告精神,深刻理解其精神实质。教育全科人员要树立正确的世界观、人生观、价值观,发扬党的优良传统,牢固树立为病员服务,为职工服务,为领导服务的思想,给领导当好参谋;能够用三个代表和党员标准规范自己的言行,不断提高思想道德修养,认真开展自我批评,互相交流思想,不断提高政治理论水平。 二、全科人员能够自觉遵守院内各项规章制度和劳动纪律,做到小事讲风格,大事讲原则,从不闹无原则纠纷,工作中互相支持,互相理解,科工作人员分工明确,各司其职,各负其责,团结务实,较好地完成了领导交办的各项临时指令性工作任务。 三、在县、乡、村三级中医网络建设上,全科同志能够不怕苦、不怕累,经常深入乡村,与基层医务人员打成一片,

密切关系,广争病员,为医院社会效益和经济效益的提高做出了较大贡献。 四、在医院配合各家保险公司业务上,能够开拓性工作,和各家保险公司理陪人员配合默切,对保险住院病人更是体贴入微,急病人之所急,想病人之所想,受到各家保险公司领导和各科住院病人以及全院同志们的一致好评,保险病人就医者不断增加,在今年保险理赔幅度大量减少的情况下,全年保险病人业务总收入达55余万元。在已争取的中国人寿、太康人寿、中国太平洋人寿业务合作的基础上,又争取了财产保险和中原保险代理公司的业务配合,为明年争取保险病员就医群的业务发展奠定了良好的基础。 五、在宣传工作上,充分利用广播电视、报刊、杂志、宣传版面、宣传单等形式,结合我院实际,深入广泛宣传我院整体功能、医疗范围、专科专病、名医、名药、大型医疗设备以及开展的新项目、新业务等,增强了医院整体知名度和部分专家名医以及专科专病知名度,为医院业务的发展起到了较大的推动作用。 六、鞠身基层,忠实履行”三个代表”,根据县委有关指示精神,医院选派我科科主任带队下乡到东南徐堡村开展帮扶工作,我科同志积极配合,完成了每家每户的入户调查工作,较好地完成了第一阶段的帮扶工作,所做工作受到县帮扶办和镇党委、政府以及村干部群众的一致好评。

年半年工作总结范文

年半年工作总结范文 《年半年工作总结范文》WTT为您整理。篇一:20XX年上半年工作总结范文 20XX年1-6月工作总结与计划 20XX年已经过半,在公司领导的正确带领下,以及各部门同事的积极配合下,上半年的工作有序展开,取得了一定的成绩,但也存在一些不足。回首半年的工作,有成果,有喜悦,有与同事协同攻关的艰辛,也有遇到困难和挫折时惆怅。可以说,今年是公司推进改革、拓展市场、持续发展的关键年。为了更好的建设设计部,为公司的长远发展服务,现对上半年的工作进行总结,为公司下一步的更好发展提供思路。 一、1-6月份完成的具体工作如下: 。。。。。。。。。。。。。。。 。。。。。。。。。。。。。。。 二、存在的问题和不足 1、在过去的半年工作时间里,被安排的工作可以及时有效的完成,但是当遇到团体合作与他人沟通交流的时候,就会出现言不达意,沟通不好的现象。这直接导致了在团队合作中不能与他人很好的完成共同部分,影响了工作进度。 2、自身设计能力还需提高。虽然已经工作两年,但是在专业技术方面仍然存在不足之处。方案设计考虑的欠缺,设计形式缺

乏新鲜感、艺术性,设计能力的短板仍然阻碍了自己在工作中所承担的角色。 3、团队工作缺乏一个统一的标准。标准包括方案标准,制图标准,工作流程规范等。每个人的审美观与工作方式不同,由于各种原因,现阶段还没有一个统一的规范标准,有时导致同一项目中,每个人成果风格迥异,直接影响工作进度。 三、范文写作未来发展的方向与计划 1、提高设计水平: 通过工作实践,使我认识到自己的学识、能力和阅历还很欠缺,所以在工作和学习中不能掉以轻心,要更加投入,不断学习,向书本学习、向周围的领导学习,向同事学习,这期间熟悉各类规范图集,阅读大量优秀设计项目,逐步提高完善自己的专业技能,领会设计工作的核心,这样下来才会有进步。经过不断学习、不断积累,已具备了一定的设计工作经验,能够以正确的态度对待各项工作任务,热爱本职工作,认真努力贯彻到实际工作中去。积极提高自身各项专业素 质,争取工作的积极主动性,具备较强的专业心,责任心,努力提高工作效率和工作质量。 2、认真对待下半年的工作任务: 针对下半年的工作,继续保持高度认真的态度与学习的精神,努力将份内的工作高效,高质量的完成。下半年的首要工作

部队年度新训工作总结.doc

部队年度新训工作总结 新训大队全体官兵: 今天我们怀着欣喜的心情,在这里召开全体军人大会,认真回顾和总结三个我月的新训工作,支队长、政委、参谋长和三个大队的领导也在百忙之中抽出时间参加我们的总结大会,首先我代表新训大队临时党委,对首长的到来表示热烈的欢迎!同时也对全体新战友和新训干部骨干付出的艰辛努力表示感谢,对你们取得的骄人成绩表示祝贺!转瞬间,紧张艰苦的新训生活已近尾声,三个多月中,大家发扬吃苦耐劳、顽强拼搏的精神,刻苦训练,努力工作,高标准高质量完成了新训任务,也在时间短、内容多、要求高、枪弹运用频繁、队伍相对庞大的情况下,实现了新训方向的安全稳定无事故,向支队党委了一份合格的答卷。在自下而上各中队逐级搞好总结的基础上,今天我代表新训大队做工作总结。 新兵大队成立以来,大队党委坚持以《一封信》为指针,以总队、支队《####年度新兵教育训练计划》和新兵训练教材为依据,紧紧围绕打牢新战士的思想政治、军事技术、作风纪律和身体心理素质“四个基础”,使之实现由普通社会青年向合格武警战士转变这个目标,紧密结合新兵特点实际,牢牢把握新训规律,周密计划,严密组织,科学施训。全体新训干部骨干潜心研究,传业授惑,身体力行,耐心细致。###名新战士自觉校正入伍动机,端正思想态度,努力吃苦耐劳,全面提高素质。通过上下的共同努力,较圆满地完成了新训工作任务,新战士也基本上实现了“四个转变”。即:在入伍动机上,基本实现了从“找出路”到“依法服役”的转变;在军人行为规范养成上,基本实现了从“感到约束”到“自觉遵守”的转变;在军事素质的提高上,基本实现了从“一无所知”到“初步掌握”的转变;在官兵关系、兵兵关系的建立上,基本实现了从“单向关心”到“双向互助”的转变。总体情况可用四句话概括:精神面貌昂扬,训练士气高涨,内部关系顺畅,新训效果显彰。具体讲,主要有以下六个方面的特点。 一、各级领导重视,组织领导坚强有力支队党委坚持把新训工作当作一项事关支队基础建设和长远发展的重要工程来抓,坚持列入议事日程,多次专题例会研究新训工作,确定了“人员配齐,骨干配强,设施配套,全力保障新训”的工作原则。为了加强对新训工作的组织领导,党委一班人先后四次亲临训练基地现场办公。并成立了新训工作筹备组,组织机关相关业务部门对班长骨干、连排职干部和炊事人员进行了政治审查、业务技能考核、管理教育理论测试和竞职演说,最后经常委会研究确定,组建了新兵大队,确保了新训干部骨干和保障队伍的坚强有力。新训大队组建后及时成立了临时大队党委,各新兵中队成立了临时党支部、团支部和武警委员会,明确了由蹲点常委负全责,大队长、教导员负主责,各级干部骨干按级负责的工作责任机制。新兵到位后经过合理调整,及时迅速地建立了党团小组、三互小组、安全小组、经委会等各种群众组织,并按要求严格组织活动的开展,确保工作扎扎实实落到实处。力求无论什么工作都有专人负责,无论什么活动都纳入管教组织,做到了教育有人搞,训练有人抓,安全有人查,秩序有人管,后勤保障有人问。新训期间,支队长、政委先后多次到基地为我们解惑指路、加油鼓劲。支队新训领导小组定期召开新训工作会议,分析形势,研究对策,督促落实,司令部一线现场督导指挥,从而有力的促进了新训工作的顺利开展。 二、政治工作深入扎实,官兵思想稳定新训以来我们按照上级安排,围绕“永远做党和人民的忠诚卫士”这个主题,扎实开展了“四个专题”教育,广泛开展谈心谈话和丰富多采的文化活动,严格进行政治复审。着力引导新战士把思想觉

2020年医院半年工作总结范文

2020年医院半年工作总结范文 2020年医院半年工作总结1 时间飞逝,半年转眼即过,回顾这半年工作历程,我院在市、局、镇党委的正确领导下,围绕年初制定的工作计划,狠抓医疗管理质量,强化管理,规范执业行动,加强医德医风建设,加大重大疾病的防治及卫生执法,全面落实新型农村合作医疗工作,深化人事改革,加强医院基础建设,绿化院容、美化环境、创建文明优良服务窗口,建立卫生新形象,1步1个脚印,扎扎实实展开工作,获得了1定的成绩,为完成今年的整体计划打下了坚实的基础。 1、加强政治理论学习,不断提高党员、干部、职工政治思想素质 加强队伍本身素质建设,屡次组织全部医务人员认真学习《执业医师法》、《沾染病防治法》、《医疗事故处理办法》、《处方管理办法》、《执业医师定期考核办法》等法律法规知识,每次培训落后行集中考试,成绩存档并与年终评优进行挂钩,通过学习,职工的政治思想素质有明显提高,全部医疗行风出现可喜势头。 2、加强公共卫生管理,控制沾染病流行 最近几年来,在市局党委、镇、党委政府的大力支持下,为加强沾染病管理,我院制定了沾染病、突发公共卫生的防治方案,并完善沾染病监测网络,成立了沾染病突发事件的防治方案及领导小组,建立突发公共卫生事件应急队伍,进1步加强公共卫生信息网络、规范疫情报告制度,提高免疫监测水平,到目前为止,能对结核病人进行跟踪监督管理,为艾滋病患者提供4免1关怀政策,肠道门诊登记率100%、检索率达30%以上,沾染病的总病发率控制在1‰以下,做好htv检测工作,强化计免人员培训,实行群体性预防接种制度,

要求儿童建卡率100%,无菌全程免疫接种率达95%,认真贯彻履行《x 母婴保健法》,对高危孕妇挑选,实行跟踪管理,有效的控制了孕产妇及新生儿死亡率。 3、加强医院本身建设,提高医疗服务水平 加强院容院貌是医院建设的重点,为此,我院在资金困难的情况下,加强了院内绿化工作,上半年,我院通过植树,植草皮等方式,总计绿化面积达__多平方米,使全院的环境大有改良,得到社会的1致好评。 另外,我院还加强了院接种门诊新建工作,新接种门诊总计面积达100多平方米,内设电视、空调、饮水机等诸多便民服务设施,此项工作正在紧张施工当中,预计新门诊在7月底建设完成并正式投入使用。 同时,我院还屡次组织技术知识培训,特别是加强《处方管理办法》的学习,严格规范医疗文书的学习,并建立相应的制度及管理措施,使医院的服务质量不断提高。 4、实行新型农村合作医疗及城镇职工医疗保险工作 今年在加强合作医疗的宣扬下,我镇农民参合户数6582户、参合人数24563人、参合率到达85%,比去年提高20%。完成合作医疗体检工作,体检人数达6000多人次,体检率达30%。做好微机员核算员的技能培训,做好现场补偿工作,实现参合农户门诊家庭帐户的全面管理。做好全院职工医疗保险参保工作。 5、加强医德医风建设 在市政府、市局党委的号令下,全市卫生系统进行了大范围的医德医风活动,我院在市、局党委的领导下,加强了医德医风建设的工作力度,制定了《加强医德医风建设的实行方案》,制定了详细

2020科室半年工作总结范文

2020科室半年工作总结范文 Half year work summary model of 2020 Department 汇报人:JinTai College

2020科室半年工作总结范文 小泰温馨提示:工作总结是将一个时间段的工作进行一次全面系统的 总检查、总评价、总分析,并分析不足。通过总结,可以把零散的、 肤浅的感性认识上升为系统、深刻的理性认识,从而得出科学的结论,以便改正缺点,吸取经验教训,指引下一步工作顺利展开。本文档根 据工作总结的书写内容要求,带有自我性、回顾性、客观性和经验性 的特点全面复盘,具有实践指导意义。便于学习和使用,本文下载后 内容可随意调整修改及打印。 回顾过去的半年,在公司领导和项目领导的正确指导和 各部门同事亲密的配合下,工程科工作开展顺利,工程科紧紧围绕总公司xx年的重点工作部署和奋斗目标,紧紧围绕部门 工作,最大限度地发挥部门作用,在加强内部管理方面做了大量的工作,克服了人员少、业务水平不足等多方面的困难,全科人员上下齐心,较好的完成了公司和项目部交给的工作任务,发挥了部门在工程技术管理,外委分包管理等多方面作用。 一、上半年主要完成以下主要工作: 1、完成了项目总体和的成本测算工作; 2、工程量的复核和0变更的上报工作; 3、迎接总公司第一次大检查的准备工作; 4、补充完成前期所拖欠的各种报表、台账工作;

5、完成半年经济活动分析报表工作; 6、各月的计量、结算、计划等工作。 二、上半年完成了一些工作,但大部分都是为了完成工作而 工作,期间工作做的还不够细,工作安排的还不科学和细致,都是工作压着做,忙了这个忘了那个,结果都是出现了这样或那样的差错,没有真正发挥工程科龙头的作用,因此我在下半年将对工程科进一步细化管理,制定切实可行的措施,为实现目标而努力。下半年主要工作安排如下: 1、完善规章制度 完善规章制度,使工程科管理更加顺畅,更加高效,建 立上传下达、团结协作、规范有序的工作秩序,有利地推动各项工作顺利开展,完善工程管理的业务流程,强化管理控制,规范管理程序和标准,固化管理机制。做好与项目其他科室的业务联系沟通工作。做到沟通及时准确详尽。 2、合理编排施工计划 在计划编制过程中,深入到施工生产一线,与各队负责 人和质检员一起制定每月完成的产值计划,在保证完成全年生产任务前提下,确保工程计划的编排使各队购的着,摸得到。

半年工作总结范文

2009年是**水电站不平凡、变化较大的一年,也是新一届领导班子务实工作的第一年,虽领导班子成员新老交替比例大,工会也换届选举,但这并没有丝毫影响全站各项工作的顺利进行,相反地,在以罗站长为首的领导班子带领下,许多工作有新的起色。今年上半年以来,久旱无雨、条件恶劣,但在全站干部职工的共同努力下,各项工作仍取得了较好的成绩。截- 止2009年6月30日,共完成发电1820万千瓦时,占全年计划任务的%,与去年同期相比少发万度,同时实现了半年安全生产运行无一例事故记录。现将半年来的工作作一个简要小结。 一、形势喜人的安全生产 我站安全生产管理逐步规范化。半年来,全站干部职工强化安全意识,牢记安全责任,基本上形成了人人抓安全,个个重安全,严格管理安全和一心保安全的良好安全生产氛围。我们主要从以下六个方面抓好安全生产的管理。一是、层层签订了安全责任目标管理责任状,责任到岗、责任到人、奖罚到位。二是、电厂设立了专职安全员,专抓安全工作。三是、抓好各部门的安全自检自查工作。如4月份,我们在安全自查活动中共查出和消除各类安全隐患13起,有效杜绝了安全生产事故的发生。四是,重点加强设备的巡视与检查,抓好设备缺陷的及时整改和消缺,半年来,共发现设备缺陷52起,全部进行了消缺处理。五是,严格执行“两票三制”,双票合格率达100%,安全生产管理逐步实现了规范化。六是,在电厂内用醒目的字眼悬挂和张贴安全生产警示宣传标语、电厂安全通道示意图、电厂紧急事故预案图。与此同时,在5月份对全厂员工进行了一次全面的安全法规和安全生产知识的培训,同时六月份举办了安全月生产大活动,掀起了全站职工处处想安全、人人要安全、个个争安全的热潮,并且在6月份又进行了一次安规与技术的全面考试,不合格者责令其重学、重考,直到合格为止。正因为我们对安全生产严防、严管、严抓,周密细致布置,全站统一齐抓协管,才取得半年来无一例安全生产事故的可喜成绩,为经济创收打下了扎实的基础。 二、务实上进的领导班子 新一届领导班子上任后广纳贤言,大事讲原则、小事讲风格,充分发扬民主管理、大家参与互相监督的新风貌。严格坚持以人为本的管理理念为基础,以“改善民生”,转载请保留此标记。决职工们所关注的热点问题。主要是以下几大问题:1、职工身体健康检查问题;2、化工厂环境污染的问题;3、社保交纳问题;4、离岗病养问题;5、债务问题;6、402出线问题。新一届领导班子积极重视,充分发扬民主精神,一切大事都摆到桌面上讨论,民主决策,以上问题现已基本得到落实。4月27日,我站召开了第四届职工代表大会,大会民主选举产生了新一届工会委员会、工会经济审查委员会、工会副主席、工会主席。大会上,职工代表们畅所欲言,提出了许多关于职工切身利益的问题。领导们广纳贤言,都一一记录在案,并当场作了解释与答复。大致归纳有以下几个问题:1、社保问题;2、职工住房问题; 3、节假日加班补助问题; 4、食堂生活问题; 5、站医务室从事医疗的问题; 6、债务问题; 7、大巴车收费问题。会后,工会又利用黑板报把各个问题的处理结果和处理方法公之于众,给予了职工们一个满意的答复。新一届工会领导班子产生后,积极为职工谋取福利,职工之家办得有声有色,极大地丰富了职工业余文化生活。五一劳动节时举办了一个歌咏晚会,职工踊跃参加,特别是集体合唱节目热情高涨,广大职工团队意识观念、集体荣誉感相当强烈。晚会从质从量空前隆重、效果显着,得到职工们普遍赞同,切实增强了干群之间的凝聚力和战斗力。 三、坚持不懈的防汛工作 半年来,我站库区一直干旱少雨,为建站以来所罕见,今年的发电形势不容乐观。尽管如此,我站的防汛工作仍是坚持不懈,一刻也没放松。年初,我站就成立了以站长为组长的防汛安全工作领导小组,主要采取了以下五项举措来确保安全渡汛。一是,组织了汛前安全大检查。

村党支部2018上半年工作总结【最新版】

【仅供参考】 村党支部2018上半年工作总结 部门:_________ 姓名:_________ ____年___月___日 (此文内容仅供参考,可自行修改) 第1 页共5 页

村党支部2018上半年工作总结 我支部在xxxx年里,在镇党委、镇政府领导下,取得了一定的效果,现将上半年工作总结 一、党建工作 党支部结合学习十八大精神、党的群众路线教育一系列活动,对全体党员进行思想教育,学习省、市、县、镇重要会议精神和文件,学习党章、重温入党誓词。积极开展党的群众路线教育活动,采取集中学习和自学,送学上门相结合。帮助党员干部树立在群众中的新形象。完善“三会一课”制度,规范组织生活,加强党员培训等措施,强化了党员的荣誉感。 1、完善各项制度。结合党员“三会一课”制度,结合我村实际,制定了集中学习制度,会议签到制度、远程教育学习等制度,继续落实好党员领岗定责民主测评制度、两委干部挂牌值班制度等。 2、在深入开展党的群众路线教育实践活动中,严格执行规范动作到位。学党章知民意解民事、千人万户大走访活动。在党员中开展公开承诺,结合实际工作领岗定责。提高了为民服务能力。在学习活动中,我支部高度重视,认真组织实施,严格按照镇党委的要求,制定出了各阶段切实可行的实施方案,通过学习领导讲话、写心得体会、进行传统教育、召开专题民主生活会等进一步提升了觉悟、升华了灵魂、提高了服务能力。 3、远程教育。充分利用我村农村党员干部远程教育这个平台,组织党员收看电视上致富信息和农村党员干部主题教育有关文件。 二、工作完成情况 第 2 页共 5 页

1、结合党的群众路线教育实践活动,村两委干部集体看望了特困户张春荣,在了解到张春荣儿子、丈夫先后去世,本人年事已高,家庭无依无靠的情况后,村两委送去了200元慰问金并申请了张春荣加入低保。 2、以支部为核心成立了群众诉求服务中心,分别由支委高明德,村委张保龙,党员代表毕呆住,村民代表毕扶来,村民高建龙5华考范文人组成,高明德任组长,张保龙任副组长。群众诉求服务中心主要负责接待有诉求的村民,评议评说村民与村委之间的诉求、村民与村民之间的纠纷。服务中心成员以讲真理、讲原则、不怕得罪人,不讲面子、关系、私情,不轻描淡写、躲躲闪闪、遮遮掩掩。实事求是,触及问题的实质的态度来接待和解决村民诉求。群众诉求服务中心组建半月以来,相继解决了村民与村委会之间二个诉求问题。一是解决了闫小计XX 年村内修路占房纠纷,二是完成了低保户申报工作,真正让村内困难户进入了低保,转变了村民不管困难与否都想进入低保的不良思想。 3、结合党的群众路线教育实践活动,为了改变村容村貌,村内成立了卫生队,由村委牵头负责清理村内垃圾,村委会确定了各农户卫生区,建立了卫生管理制度和门前三包责任制,目前村内环境得到了有效整治,村民环卫意识得到了有效提高,无乱扔垃圾现象。 4、结合党的群众路线教育实践活动,为了丰富群众业余文化生活,村里决定在村东头修建600平米的文化休闲广场,为村民休闲娱乐提供固定场所和进行户户通工程扫尾,方便群众出行。目前正在施工建设中,预计11月完成。 三、努力做好其它各项中心工作 农村工作千头万绪,我们在做好镇党委政府布置的中心工作的同 第 3 页共 5 页

医院个人年终工作总结范文2020

医院个人年终工作总结范文2020 医院个人年终工作总结范文2020(一) 作为一名外科医生,我的工作职责是竭尽全力除人类之病痛,助健康之完美,维系医术的圣洁和荣誉,救死扶伤。作为一名基层医务工作者,我有强烈的社会责任感和敬业精神,愿意为了医疗事业奉献自己全部的精力。现将本年度个人工作情况总结汇报如下: 一、努力学习,不断提高政治理论水平和素质 努力学习各种科学理论知识,学习各种法律、法规和党政策,领会上级部门重大会议精神,在政治上、思想上始终同党同领导保持一致,保证在实践工作上不偏离正确的轨道,始终坚持全心全意为人民服务的主导思想,坚持改革、发展和不断进取,不断提高自己的政治理论水平,积极参加医院组织的各种政治学习及教育活动。同时,通过认真学习有关国家医疗卫生政策,医疗卫生理论及技能,不断武装自己的头脑。时刻牢记为人民服务的宗旨,明白自己所肩负的责任,并根据工作中实际情况,努力用理论指导实践,以客观事实为依据,在实践中不断总结经验教训并结合本职工作,解决自己在工作中遇到的问题。 二、恪尽职守,重视自身道德修养 当年我步入神圣的医学学府的时候,我就曾在学生大会上庄严宣誓过:我志愿献身医学,热爱祖国,忠于人民,恪守医德,尊师守纪,刻苦钻研,孜孜不倦,精益求精,全面发展。我决心竭尽全力除人类之病痛,助健康之完美,维系医术的圣洁和荣誉,救死扶伤,不辞艰

辛,执着追求。为祖国医药卫生事业的发展和人类身心健康奋斗终生。时至今日,我仍牢记在心并不断的努力着。医乃仁术,无德不立。大医有魂,生生不息。医德是医生思想修养的重要内容之一。古人称医乃仁术,仁者人也,意思是说医学是一种活人救命的技术。作一个名副其实的医生,除应当具有对病人高度负责的精神外,更要具有全心全意为人民服务的思想,还应具备一切为病人的品质。 三、养成严谨、细致、艰苦的工作作风 在工作中,本人深切的认识到一个合格的医生应具备的素质,要做一名好医生,首先要有高度的责任心和细心刻苦的作风,同时要对病友有高度的同情心,要爱护你的病友,关心你的病友,时时处处替他们着想,对任何疑难或垂危的病人都不应说你不行了,而应首先帮助他们树立战胜疾病的信心,希望经过努力就可能变成现实。在工作时应经常有一种如临深渊,如履薄冰的感觉,个人觉得这是一种面对病人最宝贵的生命而产生的责任感,我们做手术,出一次意外或手术并发症,你也许认为这只是1%或1‰,但对于具体的病人和家属来说,那就是千真万确的100%,所以我们任何时候也不能掉以轻心、马虎从事,因为你面对的是病人最宝贵的生命。只有我们保持良好的工作作风才能做到苦尽甘来:医生是苦尽,病人则是甘来。 四、勤学苦练,不断提高专业技术 工作以来,本人深切的认识到一个合格的外科医生除了应具备的以上的素质外,丰富的理论知识和高超的专业技术是做好外科医生的前提。年受医院领导委派,本人就读于_,师从于主任等,并以优异

部门经理上半年工作总结范文

部门经理上半年工作总结范文 ----WORD文档,下载后可编辑修改---- 下面是小编收集整理的范本,欢迎您借鉴参考阅读和下载,侵删。您的努力学习是为了更美好的未来! 部门经理上半年工作总结范文 一、加强员工思想道德教育,做好岗位培训工作 企业的发展必定要有一支过硬的团队,这就要求公司上下至所有员工都要尽心尽力去推动企业,所以,思想道德教育必不可少。我部在每周例会上除了总结工作以外,还对企业的长远规划、个人的发展空间做具体分析,让员工切身体会到自己是企业的主人,在自身岗位上不仅要尽职尽责还要在工作中不断学习、总结,将设备彻底学精学透。除会上以外,领导针对每个员工进行思想道德教育,并针对个人身上存在的缺点加以剖析,使员工深刻认识到自身不足,在日后大半年的工作中逐步改掉自身存在的问题,形成良好的工作生活习惯,使工程部上下思想更加统一、团结、一致,促进了本部门工作顺利开展,奠定了以学习为基础,工作中以剖析自身为已任,从而使工程部在中有了飞跃性的发展。 今年我部在学习“提升能力、提升标准、提升效率”要求的基础上,还增加了“注重细节”,在提升整体技能的同时,主抓设备维修过程中的细节,领导在各项会中也非常注重对设备细节的维修,往往发生重大事故都是由丁对细节的疏忽所造成的,在维修中,一台设备发生故障,我部人员要将其他设备进行检查,发现类似故障,同时解决,避免了许多相同故障频出的问题。这些都是通过在工作中不断学习,总结,相互探讨,相互促进,这与领导经常在会上会下要求员工抓细节重分析是分不开的。 二、对一零年工作的具体回顾 ⑴要使xx集团在我市得到得到合理发展,要把企业做大、做活、做优、做强,首先要给顾客创造一个新鲜良好的购物环境。配合商场改造,原有超市旧地面砖显得暗淡无光,不能够突出商场现代化的整体气息,按照公司领导的要求进行整改,更换地下一层超市地面砖,将各区整体划分与主通道有明显的分界线,仅用了一个月时间全部完工,更换及修复面积达3000平米。一楼门厅100多平米的白色地面砖由丁客流量多造成地板表面多处划痕,经领导指示在夜间将其全

医师对口支援个人总结

医师对口支援个人总结 医师对口支援个人总结 根据卫生部《关于实施“万名医师支援农村工程” __》以及省卫生厅《关于城市对口支援城乡基层卫生工作实施方案》的相关精神,按照医院要求,本人认真贯彻落实,现将本人x年x月至x年x月于xx人民医院x科对口支援相关如下: 深入x科临床一线参与临床值班、收治病人,根据x科具体情况开展如下工作:1、基础管理,以十三项医疗核心制度的落实为基础,通过具体病例及日常工作中相关问题探讨交流的形式,加强对受援科室管理流程的优化和改进,建立科学的医疗质量管理体系,全面提升受援科室的基础医疗管理水平。2、医疗技术,根据受援科室的实际需求,结合具体病例参与帮助、指导临床医疗工作。工作方式包括临床诊疗示范教学查房、示教手术、病案讨论、举办讲座等多种形式。结合受援科室xx、xx等相关疾病诊疗开展较少情况,着重进行相关知识、经验、手术技巧等与受援x科同事进行探讨、交流。邀请受援科室相关人员参加我院举办的各种层次的学术活动。按照技术项目准入管理的有关要求,结合受援科室的特点,积极向受援科室推广xx、xx等方面疾病适宜的诊疗技术,提高受援医院的医疗服务能力。每月及时向省卫生厅及医院汇报当月工作情况,具体诊疗、学术活动情况详见每月报表。

通过与当地x科同事半年相互学习、交流取得如下主要成效:1、更新理念,授人以鱼、不如授人以渔,灌输一些先进的医学理念,比如,医生必须具备“继续学习的理念”、“病人第一的理念”、“微创的理念”、“以人为本、倾听患者诉说的沟通理论”、“细分亚专业”、“全科理论”等等,将受援科室的业务水平、认识能力提高到一个新的境界,并授之可持续发展之道。不仅在业务方面,同时也带来了先进的管理理念,严格医疗过程中的各项核心制度,组织查房、疑难危重病例、术前讨论、定期业务学习等。2、提高了受援科室在xx疾病、xx伤等方面诊疗水平,通过相互学习、经验交流、举办学术讲座等多种形式,既提高了受援医院的管理水平,又提高了受援医院的医疗技术水平。3、拓宽了服务半径,提高了医院的影响力,对口支援工作的开展,通过医疗服务的输出,拓宽了我院医疗服务的半径,提高了医院的影响力及知名度。积极响应国家医改,目前与受援科室已积极展开双向转诊,实现资源共享、优势互补,取得了派出医院和受援医院双赢的目的。 个人总结: 在几个月的下乡工作中,我始终坚持党的四项基本原则,热爱党的卫生事业,遵纪守法。在医院各级领导的支持下,我圆满完成了这

小度写范文医院科室年终工作总结模板

医院科室年终工作总结 科室分类综合目标管理是医院管理中的重要组成部分。目前,医院业务科室目标考核是一个热点和难点问题。开展年度综合目标考核是对业务科室,今天第一范文网小编给大家找来了医院科室年终工作总结,希望能够帮助到大家。医院科室年终工作总结篇一握手辞别的是20XX年,是跨越和奋进之年,我们即将迎来的是20XX年,是令人激情振奋的一年,新的一年是美好的,令人向往的,但要走好就必须清楚过去的一切是否完美,因此现将本人一年来的工作总结如下:其经验及教训会指导我们今后的思路,带领全体妇产科护理人员22人为提高护理工作水平而拼搏奋斗。(一)自我修养及功绩在政治思想方面,我们始终以三个代表重要思想作为引领我们科室各项工作的航标,牢固树立科学发展观,坚持以人为本的工作思路,在院长和各级主管部门的正确领导下,紧紧围绕全年工作目标,不断强化内部管理,深化运营机制改革。通过全科室干部职工的共同努力,我科室迎来了发展的最好时期,、住院人次均创下历史新高,业务量持续增长,经济效益、社会效益大幅度攀升,同时我们始终坚持全心全意为人民服务的主导思想,坚持改革、发展和进步,不断提高自己和全科室人的政治理论水平。积极参加各项政治活动、维护领导、团结同志,具有良好的职业道德和敬业精神,工作勤勤恳恳,任劳任怨、社会评价口碑很好。我知道任何一个科室工作的开展,都离不开相关科室的配合支持,如作各项辅助检查、病人的护理会诊、仪器的相互借用等等,都离不开相关兄弟科室的支持与帮助,所以在平时的工作中我十分注重各科室之间的交流和合作。处理好彼此间的关系,尽可能的减少摩擦和矛盾。公正、公平,不能戴有色眼镜,厚此薄彼。工作中我经常广泛听取医护人员的意见,及时纠正工作中的失误和偏差;让护士参与病房管理,增强她们的主体意识和责任感。我认为只要护

半年工作总结范文

工作汇报/工作计划/半年工作总结 姓名:____________________ 单位:____________________ 日期:____________________ 编号:YB-ZJ-034464 半年工作总结范文 Half year work summary

半年工作总结范文 一、完善规章制度,规范内部管理 1.幼儿园管理方面:确立了两周一次的例会制度,制定了各项奖惩制度、安全责任制度、卫生消毒制度等,更大程度地调动教师工作的积极主动性,明确职责与分工,确保幼儿园科学有效地运转。 2.教育教学方面:制定了教师备课制度、教研活动制度、教学评优制度,规范备课内容和一日作息时间表,合理安排各班课程表,确保幼儿教育教学活动的有序开展,促进幼儿的全面发展。 二、完善设施设备,改善办园条件 在校领导的大力支持下,全园各班更换了新的录音机、黑板,使教育教学活动得以有效开展。取消使用毛巾,增添了自动干手器,有效减少交叉感染,确保幼儿的卫生安全。全园粉刷了桌椅、维修了床铺,增加了供教师上网查资料的微机、办公桌等办公设备,为开阔教师视野,促进业务提高打下物质基础。楼梯铺设了地毯,确保幼儿上下楼梯的安全。自制各种动物头饰和卡片近千件,大大丰富了教学具数量。 三、重视安全工作,确保生命安全 制定安全责任制度和安全管理奖惩办法,将幼儿的接送安全、班级物品安全、

饮食安全、一日活动安全作了具体详细的规定,并要求教师对幼儿有计划地开展安全教育(每周有计划安排一次),幼儿园集中开展安全疏散演习,让幼儿掌握安全自救常识,增强安全防范意识,确保幼儿的生命安全。 四、严抓卫生保健,促进身心健康 制订了卫生消毒制度,将空气消毒、餐具高温消毒、桌椅玩具消毒和床上用品消毒等进行了详细的时间规定和质量要求,每周五集中检查,每天随时抽查,确保幼儿活动场所的卫生安全,减少幼儿疾病的发生。根据孩子的营养需求,合理搭配饮食,每周按时公布食谱,让孩子在有限的条件下吃饱吃好。与106预防接种中心密切联系,及时通知并督促家长进行幼儿的预防接种工作,确保幼儿的疫苗接种。 五、多彩教育教学,促进全面发展 1.教师队伍建设 规范备课要求,要求教师提前一周按课程表安排好教育教学和游戏内容,确保幼儿能得到全面和谐的发展。按学科领域划分为两个教研组,每两周围绕教育教学开展一次教研活动,增进彼此间交流力度,促进教育教学工作创新发展。每两周进行一次全体会,总结前两周工作,布置下阶段工作和强调需要注意的问题,使全体教师共明确工作重点,统一工作思路,进行师德教育等一系列内容,为幼儿园工作的全面开展提供有力保证。 2.教学活动开展 严格按幼儿园一日作息时间表开展一日活动,按照幼儿园五大领域六科教学进行了学科划分,把幼儿园课程开全,确保幼儿进行健康、语言、社会、科学、艺术等方面的全面和谐发展。采用走出去,请进来的有效措施,(走出去参观了

环境卫生队2017年上半年工作总结

环境卫生队2017年上半年工作总结 20**年上半年我队紧紧围绕“创建省级卫生县城”这一主题,以巩固省级园林县城成果这一目标,进一步强化环卫管理,深化环卫改革,努力改变城区内脏、乱、差的现象。以科学发展观重要思想为指导,切实加强干部职工思想教育,转变思想观念,把“净化城区环境”变成干部职工的自觉行动和行为准则。切实增强大局意识,切实增强团结意识,切实增强稳定意识,争做勤奋学习,解放思想,与时俱进的模范,勇于实践,锐意创新的模范,把全队干部职工的思想和行动真正统一到“净化城区环境”上来,争做勤奋学习,解放思想,与时俱进的模范,勇于实践,锐意创新的模范,把全队干部职工的思想和行动真正统一到县委、县政府决策部署上来。 1、深化环卫改革,提高保洁质量。一是对各个路段实行机关人员承包制,打破原有同工同酬的模式,增强环卫工人的竞争意识;二是实行工资浮动制度,即环卫工人每月工资不确定,根据每月工作表现确定本月工资;三是加大检查督导力度,实行重奖重罚。每天两检查,每周一联查,每月一奖惩。实行末位淘汰制,每月对环卫工人进行工作评比,评出后三名,连续两个月后排位靠后的,自动淘汰;四是取消城区主要路段的垃圾箱、池,实行上门定时收集垃圾;五是扩大服务范围,保洁范围从人行道扩大至门店,发动沿门市、店面推行垃圾袋装化,环卫工人定时进行上门收集。加大对卫生死角和沿街建筑垃圾的清理力度。对“四街八村”、城乡结合部以及背街小巷,进行不定期清理。定点设置垃圾池,固定专车定时清理垃圾。主动服务企业。在全面做好开发区道路保洁的同时,对开发区各企业实行义务

服务,固定车辆,对垃圾实行集中清运;六是“无缝隙”保洁。在城区主要路段增加环卫工人保洁,从中午11:30到14:30,下午18:30到21:00实行错时上班,确保在休息时间和下班时间道路无垃圾;七是推广机械化作业运行垃圾中转站,实行垃圾清运区域化管理,实现垃圾无积存;每天用道路清扫车对主要街道实行普扫一遍,并向副道延伸,提高工作效率;定时对城区内的街道进行洒水,改善道路保洁程度。 2、汛期前对城区所有道、路收水口、收水井等设施进行彻底清查,并进行清淤、清掏,为城区安全度汛排除隐患。 3、加强公共厕所管理,提高居民卫生意识。对新建的冲水式厕所实行专人负责制,定期对厕所设备进行养护和维修,提升城市品位从厕所的点滴做起;对城区内百余座旱式厕所力争每天清掏一遍,及时对厕所进行维护,做好夏季消毒、除蚊、除蝇工作,并逐步进行水冲式改造,切实提高厕所管理质量。 4、对各中转站、露天垃圾箱、池、点、草坪、绿化带定期进行蚊蝇喷杀,并延伸到城区各物业小区,配发药品定期进行蚊蝇喷杀。 5、提前做好杂草预防工作,对主干街道两侧空地和小片林的裸露地面喷洒除草药剂,防止杂草丛生。 6、对城乡结合部重点区域进行整治。对城郊出入口、建筑垃圾堆、道牙边杂草、村庄“三堆”进行了清理,并固定清运人员、车辆定时进行清理垃圾,使城乡结合部环境面貌得到较大改变。 7、对开发区进行了清理整治,重点对人行道、绿化带以及边角进行了一次彻底清理,极大改善了开发区形象。

2020年度医院工作总结范文2篇

2020年度医院工作总结范文2篇Model of hospital work summary in 2020 汇报人:JinTai College

2020年度医院工作总结范文2篇 小泰温馨提示:工作总结是将一个时间段的工作进行一次全面系统的 总检查、总评价、总分析,并分析不足。通过总结,可以把零散的、 肤浅的感性认识上升为系统、深刻的理性认识,从而得出科学的结论,以便改正缺点,吸取经验教训,指引下一步工作顺利展开。本文档根 据工作总结的书写内容要求,带有自我性、回顾性、客观性和经验性 的特点全面复盘,具有实践指导意义。便于学习和使用,本文下载后 内容可随意调整修改及打印。 本文简要目录如下:【下载该文档后使用Word打开,按住键盘 Ctrl键且鼠标单击目录内容即可跳转到对应篇章】 1、篇章1:2020年度医院工作总结范文 2、篇章2:县人民医院年度工作总结文档 篇章1:2020年度医院工作总结范文 XX年以来,在县委县政府的正确领导和卫生局的精心指导下,我院以学习实践科学发展观为锲机,全面贯彻“xxxx”重 要思想及xx届(提醒您:请根据实际修改)四中全会精神, 树立和落实以人为本的科学发展观,开展以病人为中心、以提高医疗质量为主题的医院管理年活动,通过加强行风建设,强 化内部管理,优化服务环境,进一步增强全院职工的竞争意识、

创新意识、质量意识,全面提升医院形象,圆满完成了全年各项工作目标任务,总结如下。 一、深入开展先进性教育,提高干部职工的政治思想素质。今年7月份以来,我院坚决贯彻县委关于开展先进性教育活动的总体部署和工作要求,统一思想,坚定信心,认真从理想信念,党员意识,执政意识,事业心和责任心,思想作风和政治理论水平,工作作风和工作能力等各方面查找不足,扎实工作,认真整改,通过义诊、为基层卫生院捐款等多种方式开展先进性教育,到达了党员受教育、群众得实惠的目标,也进一步提高了医院干部职工救死扶伤和全心全意为人民服务的宗旨教育,并通过实施开展“诚信在卫生,满意在医院”活动、组织“展白衣天使风采,树共产党员形象活动、开展“医院管理年”活动和实施“医疗惠民工程”四项举措推动了医院各项工作的进步。 二、以质量促发展,圆满完成综合目标管理任务。继续 推行缺陷化管理制度,防患于未然;坚持门诊首诊负责、病区三级查房制度;药事委员会、病案委员会等组织认真履行职责,定期开展督导检查工作,促进临床合理用药和病历质量的提高;实行首诊负责制,严格传染病管理,强化传染病知识培训,提高全院医务人员应急能力;与第三附属医院建立协作关系,顺

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