国有企业政治优势转化为发展优势的四个要点

国有企业政治优势转化为发展优势的四个要点

当前，对照党章党规，对照总书记系列重要讲话和十九大精神，在我们的企业和党员干部队伍中，依然存在一些不容忽视、不容回避的问题。各级党组织要深入贯彻落实全面从严治党要求和全国国有企业党建工作会精神，提高政治站位，压实政治责任，从严从实抓好工作，确保党建工作得到实质性加强、政治优势得到更好发挥。

一、强化理论武装，加强思想引领

当前，我们要全面从严治党、推动政治优势转化，首先就是要用十九大精神、习近平总书记系列重要讲话精神和治国理政新理念新思想新战略统一思想、指导实践。各级领导干部要坚持更高标准，注重学习习近平总书记的坚定信仰信念、鲜明人民立场、强烈历史担当、求真务实作风、勇于创新精神和科学方法论，牢牢把握政治方向、站稳政治立场、严守政治纪律，切实提高政治能力。

二、抓住“关键少数”，引领“最大多数”

全面从严治党，关键是从严治吏；从严治吏，必须抓住“关键少数”。这里强调：要抓实领导班子建设。领导班子强，干部队伍就强，事业就兴旺发达；领导班子弱，干部队伍就带不出来，事业就干不起来。要坚持正确选人用人导向。要深入贯彻习近平总书记选人用人重要思想，坚持新时期好干部标准，按照“对党忠诚、勇于创新、治企有方、兴企有为、清正廉洁”的要求，把组织信任、干部信服、群众认可的干部及时用起来。要抓好经常性管理监督。干部出问题，组织有责任。要坚持抓早抓小，经常修枝剪叶，做到真管真严、敢

管敢严、长管长严。要持续加强机关作风建设。各级机关要适应新形势、学会新本领，该干的事情干到位，会干的事情干出彩，不会干的在干中学、在学中干。

三、抓实基层党建，做好融合文章

重点强调杜绝“两张皮”问题。要讲政治，做到党政齐心。我们干的都是党的事业。党政一把手只有站在这个高度，旗帜鲜明讲政治，才能避免错误和模糊认识，真正把思想和行动统一起来，发挥好国有企业独特的政治优势。要善融合，做到互促共进。要重点在“融入”上下功夫，在“内嵌”上做文章，保证党组织发挥好“把方向、管大局、保落实”的作用。要戒虚浮，做到务求实效。只有坚持实事求是，突出问题导向，激发基层活力，党建工作才有创新和实效。

四、优化政治生态，激发担当作为

各级党组织要以强烈的政治责任感，认真落实全面从严治党要求，严格履行“两个责任”，驰而不息反“四风”反腐败，加快构建“不敢腐”“不能腐”“不想腐”的长效机制，推动政治生态持续好转。要进一步落实责任，强化使命担当，深入开展自查自纠，不断深化中央巡视反馈问题整改，确保各项整改任务落实到位。面对全面从严治党新形势新要求，要敢担当、善作为，坚决反对不作为。第一，公私分明，就能不碰“红线”。企业按照“三个区分开来”的要求，正在完善正向激励机制，就是为担当者担当、为负责者负责。第二，担当作为，方能成就事业。要有“放心不下”的责任感，用心做好每一件工作，稳中求进、奋力向前，向组织交出合格答卷。对于占着位子不干事、不想事不谋事、不敢抓不敢管的“老好人”“太