人力资源许可证代办
近期有很多会员单位咨询人力资源服务许可证的办理情况，小编收集整理了人力资源服务许可证的办理流程相关资料提供给大家供参考。
受理条件
●有与开展人才中介业务相适应的场所、设施；
●职业中介需有三名以上具备职业指导资格的专职工作人员、人才中介有五名以上大专以
上学历、取得人才中介服务资格证书的专职工作人员。
●有健全可行的工作章程和制度；
●有独立承担民事责任的能力；
●相关法律、法规规定的其他条件。
办理流程
●受理：申请人提交规定的材料到县区级人社部门；
●审查：经办部门审查材料齐全和真实；
●实地考察：到申请人经营场所进行实地核查；
●发放证件：复审后做出准予或不予许可决定。
申请材料
●人力资源服务机构登记申请书一式两份（现场交电子版）；
●办公场所及办公设施的使用证明（租赁的须附租赁协议、房产证复印件、房主身份证复
印件）
●拟任负责人和专职工作人员的身份证、毕业证、职业资格证原件及复印件（职业中介需
有三名以上具备职业指导资格的专职工作人员、人才中介有五名以上大专以上学历、取得人才中介服务资格证书的专职工作人员）；
●属单位开办的须出具开办单位的《营业执照》或成立批文原件及复印件；
●工商部门出具的《企业名称预先核准通知书》；
●健全可行的机构章程和管理制度。机构章程中应载明下列事项：机构名称、性质、服务
宗旨、业务范围、组织形式、出资方式和数额及其他有关事项；
●应公开的服务内容、程序、收费项目和标准的文稿；
●申请开展招聘会业务的，须提供招聘会安全工作方案和突发事件应急预案；
●已注册成立的公司需提供专职工作人员签订的劳动合同及办理社会保障的证明。
其它
法定办结时限：申报材料齐全后，在20个工作日内实地走访，符合要求的，办理相关证件。承诺办结时限：申报材料齐全后，在20个工作日内实地走访，符合要求的，办理相关证件。
武汉瑞正商务咨询服务有限公司，专业提供工商注册、代理记账、涉税鉴证、商务秘书、会计实训等服务。公司经过多年的不断发展，同时为了便于更好的服务客户，目前在武汉各区设立了分公司，公司目前拥有专业工商注册人员多达100多人，专业会计师和税务师多达60多人。武汉瑞正商务咨询服务有限公司以;合法、规范、诚信、正直为核心价值，为了更快捷服务于客户，在武汉多个行政区设立办事处，目前办公总面积1000平方，在专业人
才方面，瑞正商务不但拥有注册会计师及注册税务师，还有多位员工被多所大学聘任为客座教授及讲师，我们在这里期待你的到来！
代办经营许可证合同一范本
甲方：_____________________ 法人代表：_______________ 地址： ____________________________ 邮编： _____________ ：____________________ 传真：_____________________ 乙方：___ 市___信息技术联系人： ______________ 地址：_____________________ 邮编：_______________ ： _____________________ 传真：_______________ 甲乙双方经过友好协商，本着平等互利、友好合作的意愿达成本协议书，并重声明共同遵守： 第一条协议项目与定义 1.ICP是指：通过互联网，向上网用户有偿提供信息或者网页制作等服务活动。经营性ICP主要是指利用网上广告、代制作网页、出租服务器存空间、主机托管、有偿提供特定信息容、电子商务及其它网上应用服务等方式获得收入的ICP。 2.ICP经营许可证是指：互联网信息服务经营许可证。ICP证是经营的许可证，根据国家相关法律法规、政策的规定，经营性必须办理ICP经营许可证。 3.申请ICP经营许可证应符合以下条件： 3-1 经营者为依法设立的公司。 3-2 有与开发经营活动相适应的资金和专业人员。 3-3 有为用户提供长期服务的信誉或者能力。 3-4 有业务发展计划及相关技术方案。 3-5 健全的网络与信息安全保障措施，包括安全保障措施、信息安全管理制度、用户信息安全管理制度。 3-6涉及到ICP管理办法中规定须要前置审批的信息服务容的，已取得有关主管部门同意的文件。 3-7 国家规定的其他条件 第二条甲方同意按照本协议（包括本协议附件）的规定及通信管理局等相
人力资源服务许可证申请要点
人力资源服务许可证申请要点 申办条件 1、有与申请业务相适应的固定场所、办公设施和资金等; 2、有至少5名以上大专以上学历、且取得人力资源市场从业人员资格证书的专职工作人员; 3、有健全可行的工作章程和管理制度; 4、为独立法人，具备独立承担民事责任的能力; 5、具备相关法律、法规规定的其他条件。 申办材料 1、逐项填写《申请人力资源服务行政许可申请表》一式两份;有上级主管部门的，上级主管部门要在相应栏内签署审核意见并加盖公章;非法人单位的分支机构应填写其隶属法人单位情况; 2、办公场所证明; 3、验资部门出具的验资报告; 4、专职工作人员登记表、学历证书，从业资格证书; 5、健全可行的工作规则; 6、应公开的服务内容、程序、收费项目和标准的文稿; 7、法定代表人(负责人)身份证; 8、企业法人营业执照(企业名称预先核准通知书)或事业单位法人证书等单位法人登记证明;其他法人单位需提交相关登记注册管理部门的证明材料;非法人单位的分支机构应提交营业执照或非法人单位的证明材料，及其隶属法人单位的人力资源服务许可证和企业法人营业执照或法人单位的证明材料; 9、其它要求提交的材料。 办理程序 申办部门接到设立人才中介服务机构申请报告之日起30个工作日内审核完毕。核准同意的，发给《人力资源服务许可证》; 不同意的，书面通知申请人并说明
理由。经批准的《人力资源服务许可证》的人才中介服务机构，按有关规定：属事业单位的到机构编制部门办理登记手续;属企业的到工商行政管理部门办理登记注册手续。 内容摘自：https://www.docsj.com/doc/6a12430294.html,。 附： 申请人力资源服务 行政许可申请表 机构名称： 法定代表人 （负责人）：
人力资源服务行政许可、备案.doc
人力资源服务行政许可、备案 及机构年报公示管理办法 第一章总则 第一条为规范人力资源市场秩序，构建统一开放、竞争有序的市场体系，促进人力资源服务业健康有序发展，根据《就业促进法》、《行政许可法》、《人力资源市场暂行条例》等法律法规，结合我省实际，制定本办法。 第二条经营性人力资源服务机构（含分支机构）在湖南省境内开展人力资源服务，适用本办法；通过互联网开展人力资源服务，还应当遵守网络安全、互联网信息服务管理有关规定。 第三条经营性人力资源服务机构，是指依法设立的从事人力资源服务经营活动的机构。 第四条省人力资源社会保障行政部门负责全省人力资源市场的综合管理工作。 市州人力资源社会保障行政部门负责本辖区人力资源市场综合管理工作。 县级人力资源社会保障行政部门负责本辖区人力资源服务行政许可、备案及机构年报公示和市场监管等工作的具体实施，履行市场管理主体责任。 第五条县级人力资源社会保障行政部门要加强人力资源市场管理工作，有条件的地方应设立专门科（股）室，或者安排专职人员负责人力资源市场管理工作。 第二章行政许可 第六条经营性人力资源服务机构从事职业中介活动的，依法向其所在地县级人力资源社会保障行政部门申请行政许可，取得人力资源服务许可证。 第七条职业中介活动是指为用人单位招用人员和劳动者求职提供中介服务以及其他相关服务的活动，包括为劳动者介绍用人单位、为用人单位推荐劳动者、为用人单位和个人提供职业信息介绍服务、根据国家有关规定从事互联网人力资源信息服务、组织开展现场招聘会、开展网络招聘、开展高级人才寻访服务等。 第八条经营性人力资源服务机构申请从事职业中介活动，应当具备以下条件： （一）具有明确的章程和管理制度； （二）有开展业务必备的固定场所、办公设施和一定数额的开办资金； （三）依法取得工商营业执照； （四）有一定数量具备相应职业资格或参加过人力资源服务从业培训、具有人力资源管理等相关工作经历的专职工作人员； （五）能够独立承担民事法律责任； （六）法律、法规规定的其他条件。 第九条经营性人力资源服务机构申请人力资源服务行政许可，应向其所在地县级人力资源社会保障行政部门书面报告，并提交以下材料： （一）按要求填写的《人力资源服务行政许可审批表》（一式两份）； （二）申请机构法人营业执照正副本（复印件）； （三）申请机构章程及制度； （四）申请机构办公场所使用场地所有权证或租赁合同； （五）申请机构专职工作人员名册、签订劳动合同等情况材料； （六）服务场所照片； （七）法律、法规规定的其他文件。 第十条县级人力资源社会保障行政部门收到申请之日起20日内依法做出行政许可决定。符合条件的，颁发人力资源服务许可证；不符合条件的，做出不予批准的书面决定并说明理由。
代办经营许可证合同
编号：_______________ 本资料为word版本，可以直接编辑和打印，感谢您的下载 代办经营许可证合同 甲方：___________________ 乙方：___________________ 日期：___________________
代办经营许可证合同 协议编号：icp- 甲方：___________________________ 通信地址：_______________________ 邮编：___________________________ 联系人：_________________________ 电话：___________________________ 传真：___________________________ e-mail：_________________________ 乙方：_______网络技术发展有限公司 通信地址：_______________________ 邮编：___________________________ 联系人：_________________________ 电话：___________________________ 传真：___________________________ e-mail：_________________________ 甲、乙双方经过友好协商，本着平等互利、友好合作的意愿达成本协议书，并郑重声明共同遵守： 一、双方本着平等互利、诚实信用的原则，经友好协商签订本协议。 二、甲方同意按照本协议的规定，授权乙方为其代办icp经营许可证。 三、乙方提供的代办咨询服务范围仅限如下： 1．为甲方代办icp经营许可证（包含bbs专项审批）。在后面的文字中，除非特殊约定，均将icp证简称为“证”或“证书”。 2．为甲方提供相关的咨询服务。
人力资源服务许可证
人力资源许可证办理 前置条件 （一）有规范的名称、明确的业务范围、组织章程和管理制度； （二）有3名以上具有大专以上学历，并取得人力资源和社会保障机关颁发的人力资源服务从业人员上岗培训证书的专职工作人员； （三）有与所申请的业务相适应的固定服务场所和办公设施； （四）能独立承担民事责任； （五）法律、法规规定的其他条件。 办理程序 第一步：申报人持相关材料向市政务服务中心成都市人力资源和社会保障局窗口提出申请，由窗口工作人员进行初审后受理； 第二步：对申请人申请材料齐全、符合法定形式的能够当场作出决定的，应当当场作出书面决定，不同意审核的，书面说明理由。审核事项依法不能当场作出决定的，应在承诺期内办结； 第三步：在承诺期限内，经审查，按法定条件和标准依法作出准予许可或不予许可的书面决定，在窗口发放决定书。 申请材料 （一）申办人力资源服务机构许可申请两份，内容应当包括：机构名称、地址、法人、注册资金、规模、申办业务范围，以及联系人、联系电话等； （二）《成都市人力资源服务机构设立申请书》两份（点击下载）； （三）组织章程和管理制度； （四）工商营业执照（副本）； （五）办公和服务场所证明（自有场所，应提交房屋产权证。租赁场所，应提交不少于一年期的房屋租赁协议或合同和出租方房产证明。）。设立固定人才交流场所的专门说明； （六）人力资源服务机构法定代表人的任职文件和身份证明； （七）专职工作人员的学历证书和四川省人力资源服务从业人员上岗培训证书；（八）需要提交的其他文件或证件。 （九）上述材料用A4纸双面打印、复印，依序编写页码、目录装订成册（两册）。 备注 市人力资源和社会保障局负责省、市工商行政部门注册机构申请人力资源服务机构设立的审批,区(市)县人力资源和社会保障局负责同级工商行政部门注册机构申请人力资源服务机构设立的审批,但须将相关情况报市人力资源和社会保障局备案。全市统一按照此办事指南办理。“人力资源服务机构许可证”和人社局批准文书同时使用方为有效。
人力资源服务行政许可培训课件
申请人力资源服务行政许可授权委托书 委托人姓名/单位名称：XX 委托人职务：董事长 委托人联系电话：XXXX 受委托人姓名/单位名称：XX 受委托人职务：XX 受委托人联系电话：XX 今委托XX （被委托人姓名/单位名称）办理XX人力资源服务有限公司（申请山西省人力资源服务行政许可的机构名称）人力资源服务行政许可申请事宜。 授权内容： □1、接受行政机关依法告知的权利； □2、代为提交申请材料、更正、补正、补充材料的权利；□3、代理申请人行政许可审查中的陈述、申辩的权利； □4、签收行政许可相关文书、证明文件的权利； □5、其他权利。 委托期限自 2018 年 5月 22 日至 2018 年 6 月 23日。委托人（公章）：被委托人（签章）： 法定代表人 （负责人）签字： 年月日年月日
申请人力资源服务 行政许可申请书 机构名称：XXXX人力资源服务 有限公司 法定代表人 （负责人）：XXXX 山西省人力资源和社会保障厅制
填写说明 一、申请书应用钢笔或签字笔填写，字迹清楚工整；或者直接下载电子版填写打印。 二、表内填写不下的内容另附A4纸填写。 三、机构性质：指申请机构为企业单位法人、事业单位法人、社会团体法人等法人单位。 四、服务方式：指主营或兼营人力资源服务。 五、上级主管部门意见：指与申请单位有直接隶属关系的上级主管部门，对该单位申请人力资源服务行政许可的同意意见，并加盖上级主管部门公章，无上级主管部门的不用填写。 六、隶属法人单位情况：指非法人单位隶属的法人单位情况，申请单位自身为法人单位的不用填写。 七、拟开展业务内容：需按照省人社厅、省工商局《关于进一步做好我省经营性人力资源服务机构管理工作的通知》（晋人社厅发〔2013〕83号）第二条内容填写。
代办经营许可证合同(二)
编号：QT-20214816 甲 方：______________________________ 乙 方：______________________________ 日 期：_________年________月_______日 代办经营许可证合同(二) The parties shall, when making a contract, have corresponding capacity for civil rights and civil conduct.
[标签:titlecontent] 协议编号：ICP- 甲方：___________________________ 通信地址：_______________________ 邮编：___________________________ 联系人：_________________________ 电话：___________________________ 传真：___________________________ E-Mail：_________________________ 乙方：_______网络技术发展有限公司 通信地址：_______________________ 邮编：___________________________ 联系人：_________________________ 电话：___________________________ 传真：___________________________ E-Mail：_________________________ 甲、乙双方经过友好协商，本着平等互利、友好合作的意愿达成
代办经营许可证合同
代办经营许可证合同 代办经营许可证合同 随着广大人民群众法律意识的普遍提高，合同的地位越来越不容忽视，签订合同可以使我们的合法权益得到法律的保障。那么大家知道合同的格式吗？下面是小编为大家收集的代办经营许可证合同，仅供参考，欢迎大家阅读。 代办经营许可证合同1 甲方：____________________法人代表：________________ 地址：____________________邮编：____________________ 电话：____________________传真：____________________ 乙方：____市___信息技术有限公司联系人：______________ 地址：____________________邮编：________________ 电话：____________________传真：________________ 甲乙双方经过友好协商，本着平等互利、友好合作的意愿达成本协议书，并郑重声明共同遵守： 第一条协议项目与定义 1．ICP是指：通过互联网，向上网用户有偿提供信息或者网页制作等服务活动。经营性ICP主要是指利用网上广告、代制作网页、出租服务器内存空间、主机托管、有偿提供特定信息内容、电子商务及其它网上应用服务等方式获得收入的ICP。 2．ICP经营许可证是指：互联网信息服务经营许可证。ICP证是网站经营的许可证，根据国家相关法律法规、政策的规定，经营性网站必须办理ICP经营许可证。 3．申请ICP经营许可证应符合以下条件： 3-1经营者为依法设立的公司。 3-2有与开发经营活动相适应的资金和专业人员。 3-3有为用户提供长期服务的信誉或者能力。 3-4有业务发展计划及相关技术方案。 3-5健全的网络与信息安全保障措施，包括网站安全保障措施、信息安全保密管理制度、用户信息安全管理制度。
人力资源服务许可证办理全攻略
人力资源服务许可证办理全攻略 21世纪就是人才的竞争，所以很多企业或者个人都开始涉足人力资源服务，但是想要从事人力资源服务需要具备相关的资质。人力资源服务许可证是人力资源服务机构设立的必要前提条件。那么人力资源服务许可证要如何办理呢？下面屹商企业小小屹为大家细细道来： 首先，办理人力资源服务许可证需要具备哪些条件： 1、有明确的业务范围、相应的机构章程和规章制度； 2、有不少于20平方米的固定服务场所（冠以省名的不少于40平方米）和相应办公设施； 3、有10万元以上的注册资金； 4、有3名以上具备相应职业资格（冠以省名的应有5名以上大专以上学历，具备相应职业资格）的从业人员； 5、法律、法规规定的其他条件。 人力资源服务许可证办理申请材料 其次，办理人力资源服务许可证需要哪些材料： 1、主办单位或拟任负责人签署的书面申请报告。报告内容包括：机构名称、地址、业务范围、服务方式、主要负责人基本情况及申请开办时间等； 2、拟任负责人和专职工作人员的身份证、毕业证、职业资格证原件及复印件，拟任负责人和专职工作人员的个人简历及近期免冠照片三张，单位开办的还应出具开办单位的《营业执照》或成立批文原件及复印件，个人开办的须提供居住地派出所的居住证明； 3、机构章程和管理制度。机构章程应载明下列事项： 机构名称、性质、服务宗旨、业务范围、组织形式、出资方式和数额及其他有关事
项； 4、工作场所及办公设施的使用证明(租用的须附租赁协议)； 5、注册资本验资报告； 6、工商部门出具的《企业名称预先核准通知书》； 7、《开办人力资源服务机构申请表》(一式三份)。 哪些行业需要办理人力资源服务许可证 再次，哪些行业需要办理人力资源服务许可证？ 1、职业中介 2、猎头服务公司 3、网上招聘，收集和发布职业供求信息。 职业中介：为劳动者介绍用人单位;为用人单位和居民家庭推荐劳动者;开展职业指导、人力资源管理咨询服务;收集和发布职业供求信息;根据国家有关规定从事互联网职业信息服务;组织职业招聘洽谈会;经劳动保障行政部门核准的其他服务项目。猎头服务公司：物色人才，是帮助优秀的企业找到需要的人才，这个词另外的说法叫做高级人才寻访。 网上招聘业务，收集和发布职业供求信息。例如智联招聘、前程无忧。 最后，办理人力资源服务许可证有哪些流程： 1、受理：对申请机构提交的材料，即时审理。 2、审查：对申报材料齐全的，人力资源和社会保障行政部门在受理申请之日起20日内审查完毕。对提供材料不完备的，随时告知申请机构予以补正。 3、实地考察：工作人员到现场对开办场所、办公设施、办公环境等进行实地考察。 4、发证：符合条件的，予以批准，颁发《人力资源服务许可证》；不予批准的，应当说明理由。 以上便是人力资源服务许可证办理的全攻略，从需要具备的条件到材料的准备再到办理流程，您都清楚了吗？若您还是觉得办理起来太过繁琐，那就来屹商企业吧！
代办经营许可证合同完整版
代办经营许可证合同完整 版 In the legal cooperation, the legitimate rights and obligations of all parties can be guaranteed. In case of disputes, we can protect our own rights and interests through legal channels to achieve the effect of stopping the loss or minimizing the loss. 【适用合作签约/约束责任/违约追究/维护权益等场景】 甲方：________________________ 乙方：________________________ 签订时间：________________________ 签订地点：________________________
代办经营许可证合同完整版 下载说明：本合同资料适合用于合法的合作里保障合作多方的合法权利和指明责任义务，一旦发生纠纷，可以通过法律途径来保护自己的权益，实现停止损失或把损失降到最低的效果。可直接应用日常文档制作，也可以根据实际需要对其进行修改。 协议编号：ICP- 甲方：_____________ 通信地址：_________ 邮编：_____________ 联系人：___________ 电话：_____________ 传真：_____________ E-Mail：___________ 乙方：_______网络技术发展有限公司 通信地址：_________
人力资源服务许可证办理条件和流程
注册公司之人力资源服务许可证 在上海新注册公司想要申请人力资源许服务许可证，需要满足什么条件以及需要什么材料和流程是怎么办理的呢？那么下面就跟大家主要说说注册公司申请人力资源服务许可证的满足条件、所需材料、流程以及注意事项。 一、新注册公司想要申请人力资源许服务许可证满足条件 1、公司的注册资金不低于10万元； 2、公司需要有实际商业的办公经营地址； 3、公司要有至少五名专职人员（大专以上学历、取得人才中介职业资格证书）； 二、新注册公司想要申请人力资源许服务许可证所需材料 1、申请书、申请报告； 2、《上海市设立内资人才中介服务机构申请表》； 3、公司营业执照副本原件； 4、公章、法人章； 5、公司法定代表人/负责人的简历、身份证原件； 6、五名工作人员基本情况（人才中介资格证书、用工单位劳动合同、单位缴纳社保证明）； 7、公司注册地址、实际办公经营地房产证明（不少于50平方米的商业用房房产证原件及复印件，一年以上租赁期租赁协议原件及复印件）； 8、公司办公设备（品名、型号、数量等）情况；
9、财务报表； 10、公司制定的工作规范及公司章程； 三、新注册公司想要申请人力资源许服务许可证流程 1、注册、登录“人力资源与社会保障公共服务平台”； 2、补充填写，包含（机构基本情况、法定代表人、注册资本及股东出资情况、工作人员专及职工作人员）信息； 3、附件扫描件上传，包含【申请表、申请报告（盖章）、法定代表人身份证明及简历、专职工作人员基本情况（身份证明、劳动合同、社保缴费证明）、公司注册地址及实际办公经营地址房产使用证明（经营地址租赁协议及产证文件、办公场所拍照件、工作设备情况、工作规范及章程）】，提交申报（约3-5个工作日预审核）； 4、递交材料，预审核通过后至隶属人力资源社会保障部门递交纸质材料及原件材料（原件当场审核后归还，仅留复印件），审核时间自受理之日起20日左右，符合条件即核发《人力资源服务许可证》。 四、新注册公司想要申请人力资源许服务许可证注意事项 1、若公司注册地址与实际办公经营地址一致的情况下仅需要1份地址证明材料即可； 2、实际办公经营地址的产证必须携带原件（依据上海市崇明区标准，隶属区域不同可能会有所标准不同）； 3、办公场所拍照件要求【实际办公经营地址门牌拍照（**路**号）、公司铭牌拍照（看得到室号）、室内办公环境拍照件（需体现办公设备、专职人员及数量）】。 4、许可证核发后有效期5年，次年至到期前每年度的1-3月底
代办经营许可证合同正式样本
文件编号：TP-AR-L4401 The Civil Subjects Establish, Change And Terminate Their Corresponding Civil Legal Relations, And Then Determine Their Respective Rights And Obligations. The Terms Are Binding On The Parties And Need To Abide By Them. （示范文本） 甲方：_______________ 乙方：_______________ 签署时间：_______________ 代办经营许可证合同正 式样本
代办经营许可证合同正式样本 使用注意：该合同资料可用在各个民事主体之间设立、变更、终止其对应的民事法律关系而订立，进而确定各自的权利和义务，条款对当事人具有约束力需各自遵守。材料内容可根据实际情况作相应修改，请在使用时认真阅读。 代办经营许可证合同 协议编号：icp- 甲方：_____________ 通信地址：_________ 邮编：_____________ 联系人：___________ 电话：_____________ 传真：_____________ e-mail：___________ 乙方：_______网络技术发展有限公司 通信地址：_________
邮编：_____________ 联系人：___________ 电话：_____________ 传真：_____________ e-mail：___________ 甲、乙双方经过友好协商，本着平等互利、友好合作的意愿达成本协议书，并郑重声明共同遵守： 一、双方本着平等互利、诚实信用的原则，经友好协商签订本协议。 二、甲方同意按照本协议的规定，授权乙方为其代办icp经营许可证。 三、乙方提供的代办咨询服务范围仅限如下： 1．为甲方代办icp经营许可证（包含bbs专项审批）。在后面的文字中，除非特殊约定，均将icp 证简称为“证”或“证书”。
人力资源服务许可证怎么办理
人力资源服务许可证是由省级机关受理，由省人力资源和社会保障厅核实批准颁发的许可证之一。人力资源服务许可证不仅是人力资源服务(人才中介)机构设立的必要前提条件，也是规范人力资源服务行业、提高人力资源服务行业门槛的有力保障。人力资源服务许可证如何办理，办理需要什么条件，这就是小编接下来要给大家讲的内容。 根据《人力资源市场暂行条例》第十八条规定，从事职业中介活动的，应当依法向人力资源社会保障行政部门申请行政许可，取得人力资源服务许可证。 而开展人力资源供求信息的收集和发布、就业和创业指导、人力资源管理咨询、人力资源测评、人力资源培训、承接人力资源服务外包等人力资源服务业务的，不需申请行政许可，但需自开展业务之日起15日内向人力资源社会保障行政部门备案。 那么，哪些行业是必须要办理人力资源服务许可证的呢？ 1.职业中介。职业中介主要是为求职工提供面试机会，向企业推荐人才。 其收费对象一般是向求职者收费或者双向收费。如果成功为求职者找到工作，就向求职者收费；成功替企业招到所需人才，就向企业收费。 2.猎头服务公司。猎头公司主要是帮助优秀的企业找到所需人才，简单来说就是帮委托企业去挖人，因为一些高级技术人才是不会通过正常渠道进行招聘的。 3.网上招聘，收集和发布职业供求信息。这个我们就很熟悉了，就像经常会见到的智联招聘和前程无忧这些都是必须要办理人力资源服务许可证的。 办理条件 1.有规范的名称、明确的业务范围、健全的组织章程和管理制度；
2.有3名以上具有大专以上学历，并取得人力资源和社会保障机关颁发的人力资源服务从业人员上岗培训证书的专职工作人员； 3.有与所申请的业务相适应的固定服务场所、办公设施和资金； 4.有独立承担民事责任的能力，法人或其他组织均可设立，个人不得设立； 5.法律、法规规定的其他条件。 人力资源服务办理所需资料： 1.申请书、经营性人力资源服务机构从事职业中介活动行政许可申请表； 2.工商行政管理部门核发的营业执照副本及统一社会信用代码证书； 3.机构法定代表人身份证或护照、简历； 4.工作人员基本情况（劳动合同及单位缴纳社保证明）； 5.注册地房产使用证明； 6.工作设备情况，工作规范和章程以及其他相关材料。 以上就是为大家分享人力资源服务许可证内容武汉瑞正商务咨询服务有限公司，专业提供工商注册、代理记账、涉税鉴证、商务秘书、会计实训等服务。公司经过多年的不断发展，同时为了便于更好的服务客户，目前在武汉各区设立了分公司，公司目前拥有专业工商注册人员多达100多人，专业会计师和税务师多达60多人。武汉瑞正商务咨询服务有限公司以;合法、规范、诚信、正直为核心价值，为了更快捷服务于客户，在武汉多个行政区设立办事处，目前办公总面积1000平方，在专业人才方面，瑞正商务不但拥有注册会计师及注册税务师，还有多位员工被多所大学聘任为客座教授及讲师，我们在这里期待你的到来！
代办经营许可证合同一
代办经营许可证合同一 甲方：____________________法人代表：________________地址：____________________邮编：____________________电话：____________________传真：____________________乙方：____市___信息技术有限公司联系人：______________地址：____________________邮编：________________ 电话：____________________传真：________________ 甲乙双方经过友好协商，本着平等互利、友好合作的意愿达成本协议书，并郑重声明共同遵守： 第一条协议项目与定义 1.ICP是指：通过互联网，向上网用户有偿提供信息或者网页制作等服务活动。经营性ICP主要是指利用网上广告、代制作网页、出租服务器内存空间、主机托管、有偿提供特定信息内容、电子商务及其它网上应用服务等方式获得收入的ICP。 2.ICP经营许可证是指：互联网信息服务经营许可证。ICP证是网站经营的许可证，根据国家相关法律法规、政策的规定，经营性网站必须办理ICP经营许可证。 3.申请ICP经营许可证应符合以下条件： 3-1经营者为依法设立的公司。 3-2有与开发经营活动相适应的资金和专业人员。 3-3有为用户提供长期服务的信誉或者能力。
3-4有业务发展计划及相关技术方案。 3-5健全的网络与信息安全保障措施，包括网站安全保障措施、信息安全保密管理制度、用户信息安全管理制度。 3-6涉及到ICP管理办法中规定须要前置审批的信息服务内容的，已取得有关主管部门同意的文件。 3-7国家规定的其他条件。 第二条甲方同意按照本协议(包括本协议附件)的规定及通信管理局等相关部门关于申办ICP经营许可证的具体要求，履行相关权利义务。 第三条乙方提供的咨询服务范围仅限如下： 1.根据本协议附件约定的范围，为甲方办理ICP经营许可证提供相关服务和/或咨询。具体服务内容为： 1-1协议期内，通过电话或电子邮件的方式，在协议附件约定范围内对甲方申办ICP经营许可证的有关问题进行指导和解答。 1-2在收到甲方按照有关申办ICP经营许可证的具体要求提供的相关材料后?个工作日内将该材料转交初审单位等相关单位及部门。 1-3如甲方提供的材料不符合申办ICP经营许可证的具体要求，乙方将及时通知甲方并在收到甲方修改或补充后的材料之日起?个工作日内转交初审单位等相关单位及部门。 1-4如双方在附件中约定需要乙方提供材料整理服务(如撰写等)的，在甲方按照乙方要求提供相关信息、资料后，乙方将根据甲方所提供的具体内容在____个工作日内为甲方进行材料整理工作，并将整
《人力资源服务许可证》如何申办
《人力资源服务许可证》如何申办 导读：在广州，个人或企业需要办理《人力资源服务许可证》，可以到相关部门办理。下面，为您详细解答《人力资源服务许可证》如何申办。办理条件开办人力资源服务机构应当具备下列的条件：(1) 有机构章程,内容包括:机构性质、名称、地址、注册资金及其来源和分配形式、职业介绍服务对象和服务内容、经营方式及经营范围等; (2)有与经营规模相适应的、商业用途的、属永久性建筑的(不允许在临时建筑开办)、场地经营面积不低于50平方米的(不含公摊面积)、合法的、固定的经营场所; (3)有不少于10万元的注册资金; (4)有3名以上(其中1名为法定代表人)取得广东省职业介绍从业人员资格证的专职从业人员; (5)法律、法规规定的其他应当具备的条件。办理程序经所在区人力资源和社会保障部门审核后，到广州市人力资源市场服务中心二楼五号窗口办理。所需材料申办单位或个人必须提交以下材料，才予以受理：(1)《广州市人力资源服务机构审批表》一式三份; (2)开办人力资源服务机构的申请书，内容包括：开办人力资源服务机构的目的和服务宗旨、服务项目和服务方法、经营目标等; (3)机构章程原件和复印件; (4)3名以上(其中1名为法定代表人)专职从业人员的身份证、广东省职业介绍从业人员资格证原件和复印件; (5)有验资资格的会计师事务所出具的10万元以上验资证明原件和复印件; (6)办公和服务场所合法使用证明。属自有场所的，应当提交场地
产权证明原件及复印件;属租赁场所的，应当提供经房管部门房屋租赁登记备案的、不少于1年租赁期的租赁合同的原件和复印件; (7)由工商行政管理部门出具的企业名称预先核准通知书原件和复印件; (8)服务质量责任书原件。联系方式广州市人力资源市场服务中心二楼5号窗(广州市三元里大道1278号，电话：86322762，邮编：510400) 手工办理方式受理部门广州市人力资源和社会保障局受理地点广州市人力资源市场服务中心受理时间资料齐全、勘察场地合格起资料转递途径个人送审、主管部门审批办理期限属管辖范围，程序正确及资料齐全，自受理之日起十五个工作日内作出书面批复收费标准及依据本服务事项不收费办理依据(1)《劳动力市场管理规定》(劳动和社会保障部令第10号) (2)《广东省职业介绍管理条例》(修正)(省人大常委会公告第19号) (3)《广州市劳动力市场管理条例》(穗常发〔2000〕10号) (4)《广州市劳动力中介服务管理办法》(穗劳社函〔2005〕845号)
代办经营许可证合同一(示范合同)
Restrict the performance of the responsibilities of both parties to the contract, the termination of cooperation, and clear regulations on related businesses. （合同范本） 甲方：___________________ 乙方：___________________ 日期：___________________ 代办经营许可证合同一(示范合 同)
代办经营许可证合同一(示范合同)说明：本合同书适用于合同双方同意签署协议后，约束合同双方的履行责任，合作终止以及相关业务明确规定，如果需要，可以直接下载打印或用于电子存档。 甲方：____________________ 法人代表：________________ 地址：____________________ 邮编：____________________ 电话：____________________ 传真：____________________ 乙方：____市___信息技术有限公司联系人：______________ 地址：____________________ 邮编：________________ 电话：____________________ 传真：________________ 甲乙双方经过友好协商，本着平等互利、友好合作的意愿达成本协议书，并郑重声明共同遵守： 第一条协议项目与定义 1.ICP是指：通过互联网，向上网用户有偿提供信息或者网页制作等服务活动。经营性ICP主要是指利用网上广告、代制作网页、出租服务器内存空间、主机托管、有偿提供特定信息内容、电子商务及其它网上应用服务等方式获得收入的ICP。 2.ICP经营许可证是指：互联网信息服务经营许可证。ICP证是网
人力资源管理许可证办理程序.
济南市《人力资源服务许可证》申办条件和程序 一、法律依据 《劳动合同法》、《就业服务与就业管理规定》、《山东省就业促进条例》、《山东省劳动力市场管理条例》、《济南市经营性人力资源服务机构管理办法》等有关法律、法规及规章。 二、申办条件 （一）应当具备的条件 1.有独立承担民事责任的能力； 2.有开展业务必备的固定场所、办公设备和一定数额的开办资金，注册资本（金）符合相应的规定要求； 3.具有一定数量的专职工作人员，并持有职业资格证书，且不得在其他人力资源服务机构兼职； 4.有明确的机构名称、业务范围、机构章程、管理制度，机构名称中冠有“人力资源”字样。不得冠以“中华”、“中国”、“国际”等字样。 （二）机构标准 经营性人力资源服务机构根据场所、办公设施、人员配置、资金状况的不同，分为Ⅰ类和Ⅱ类，分类管理。 1.Ⅰ类标准：场所面积不少于80平方米，专职工作人员6人以上（大专以上文化程度），2人（含2人）以上具有中级以上职业指导师资格，注册资金不少于50万元。
2.Ⅱ类标准：场所面积不少于40平方米，专职工作人员3人以上（中专以上文化程度），1人以上具有中级以上职业指导师资格，注册资金不少于10万元。 （三）业务范围 1.Ⅰ类业务范围： （1）提供人力资源和社会保障法律、法规和政策咨询； （2）为劳动者介绍用人单位； （3）为用人单位和居民家庭推荐劳动者； （4）开展职业指导、人力资源咨询服务； （5）收集和发布职业供求信息； （6）依照有关规定从事互联网职业信息服务； （7）组织人力资源招聘会。 2.Ⅱ类业务范围： （1）提供人力资源和社会保障法律、法规和政策咨询； （2）收集和发布职业供求信息； （3）为居民家庭推荐劳动者。 三、办理程序 1.应提交的材料： （1）开办申请书； （2）工商管理部门的《企业名称预先核准通知书》原件及复印件； （3）注册资本（金）验资报告原件及复印件；
代办食品经营许可证合同
代办食品经营许可证合同 甲方： .......有限公司 乙方： 根据《中华人民共和国合同法》及有关规定，经甲乙双方协商一致，达成本协议： 一、服务内容： 食品经营许可证在15-25个工作日办理完毕，服务费共计人民币元整（￥：元），预付款元整（￥：元）。 二、乙方必须提供政策法规所需的相关材料：□营业执照（或名称核准证明）、□法定代表人身份证，□委托授权书、□经营场所合法使用证明、□从业人员健康证明、□环保证明、□厨房和库房等场所的实景照片、□经营场所和设备布局图、经营范围｛□热食类食品制售、□冷食类食品制售、□预包装食品销售（酒类、不含散装酒）｝。经营范围和服务内容所需的相关资料由乙方提交给甲方，但乙方所要求的经营范围及经营期限以食药局核定审批为准。（在签约当天应交好以上所需材料，办证时间从材料齐全之日起） 三、违约责任： 1、如乙方已交预付款，中途提出不办的，则不能要求甲方退还预付款。如乙方已交预付款，甲方因客观原因不能按时完成服务内容的，则全部退回乙方所交预付款，在办理业务过程中，乙方有权监督其真实性及进展情况。甲方责任：甲方需确保所办好的
一切证照（手续）合法。 2、在办理业务中，由于所提供的材料及有关程序不符合政府及相关部门要求，中途出现意外拖延一些时间的，双方应本着友好的协商精神，任何一方严禁采取非法手段及武力方式纠纷，否则由此产生的一切后果由责任方负责。 四、在所办业务中，由于所提供的材料及有关部门有关，凡属下列情况的乙方认可则延长办理时间： 1、乙方送材料不及时或材料不符合政府及有关部门要求的； 2、合同期内政府及有关部门中途下文件不许办理上述内容的； 3、合同期内有关部门主管领导因各种原因不能及时审批。 五、甲方将所办好的一切合法手续（或证照）交给乙方后，乙方在经营中，如有违法行为及由此引起的一切法律后果经济责任与甲方无关。 六、甲方办理了乙方企业一切合法手续后，乙方如超过8个工作日不来办理付款手续的，说明乙方自动放弃本《食品经营许可证》，甲方有权处理已为乙方所办妥的全部内容，乙方的预付款不退。 七、本合同在履行过程中未尽事宜双方友好协商。 八、本合同的全部内容办理完毕，本合同作废（本合同复印件无效）。本合同一式两份，双方各执一份。双方签字且甲方收到乙方预付款且甲方法人亲笔签上法人名字后生效。 甲方（签章）：乙方（签章）： 年月日年月日
北京人力资源服务许可证怎样申请
北京人力资源服务许可证怎样申请 是不是还不确定自己开展的业务到底属于人力资源还是属于劳务派遣？那么今天小微就来帮您答疑解惑，一定让您豁然开朗！如果还有不明白的，可以随时联系我们的客服人员，将为您提供详细的指导和真诚的服务。 虽说都是人力资源方面的两大资质，但是人力资源服务许可证和劳务派遣经营许可证是完全不同的两项行政许可。人力资源服务许可证的经营范围是：人才供求信息的收集、储存、发布和咨询服务；人才推荐：人才招聘；这个主要做的是猎头和招聘的工作，现在做的比较好的人力资源公司，比如：中华英才网，前程无忧，智联招聘，Boss直聘等等，当然除了网上经营以外，也有一些企业主做线下招聘服务的，但是有开展网上经营业务的，除了人力资源服务许可证他们还需要办理增值电信业务经营许可证（简称：ICP）。 而劳务派遣经营许可证经营范围：劳务派遣。例如：永盛控股集团、劳联集团等等，对于北京市人力资源和社会保障局的要求：劳务派遣主要针对是低端劳动力，例如：保安、保洁、工厂工人，要符合三大特性：临时性、辅助性、可替代性，几乎北京所有审批劳务派遣的科
室对于这三大特性的把控都非常严格，可因为劳务派遣可以做差额缴税，因此很多代缴社保的企业也都想办个劳务派遣许可证。 劳务派遣公司是我国近年来根据人力资源市场需求而开办的新的人才中介服务项目，是按照用人单位的条件来招聘员工，并与之签订劳动合同，及相关的社会保险等，但不直接使用员工。 简单地说，人力资源服务公司只负责向用工单位推荐人才，而劳务派遣单位需要与员工签订劳动合同，负责员工工资的发放和社保的缴纳，与员工具有形式上的劳动关系。 温馨提示：北京市已全面开展劳务派遣行政许可证该证，需要经营劳务派遣业务的企业，取得劳务派遣经营许可证后，方可开展劳务派遣业务。为保证您公司业务的正常开展，请及时办理相关资质。未经许可，擅自经营劳务派遣业务的，由劳动行政部门责令停止违法行为，没收违法所得，并处违法所得一倍以上五倍以下的罚款；没有违法所得的，可以处五万元以下的罚款。 那么到底怎样申请人力资源服务许可证呢？ 人力资源服务许可证申请条件：
代办经营许可证合同(示范合同)
A contract is generally a legal act of both parties and can only be established if the parties reach an agreement. Protect the legal rights of both parties after signing. （合同范本） 甲方：___________________ 乙方：___________________ 日期：___________________ 代办经营许可证合同(示范合同)
代办经营许可证合同(示范合同)说明：合同一般是双方的法律行为，只有双方当事人达成协议才能成立。签订合同后依法保护双方的合法权益，避免很多不必要的争议。可用作电子存档或实体印刷，使用时请详细阅读条款。 协议编号：ICP-甲方：___________________________通信地址： _______________________邮编：___________________________联系人：_________________________电话：___________________________传真：___________________________E-Mail： _________________________ 乙方：_______网络技术发展有限公司通信地址： _______________________邮编：___________________________联系人：_________________________电话：___________________________传真：___________________________E-Mail： _________________________ 甲、乙双方经过友好协商，本着平等互利、友好合作的意愿达成本协议书，并郑重声明共同遵守： 一、双方本着平等互利、诚实信用的原则，经友好协商签订本协议。 二、甲方同意按照本协议的规定，授权乙方为其代办ICP经营许可证。