规模羊场的制度管理
规模羊场的制度管理
规章制度是规模羊场生产部门加强和巩固劳动纪律的基本方法。规模羊场主要的劳动管理制度有岗位制、考勤制、基本劳动日制、作息制、质量检查制、安全生产制、技术操作规程等。羊场由于劳动对象的特殊性，特别应注意根据羊的生物学特性及不同生长发育阶段的消化吸收规律，建立合理的饲喂制度，做到定时、定量、定次数、定顺序，并应根据季节、年龄进行适当调整，以保证羊的正常消化吸收，避免造成饲料浪费。饲养人员必须严格遵守饲喂制度，不能随意经常变动。
制度管理是羊场做好劳动管理不可缺少的手段。主要包括考勤制度、劳动纪律、生产责任制、劳动保护、劳动定额、奖惩制度等。制度的建立，一是要符合羊场的劳动特点和生产实际；二是内容具体化，用词准确，简明扼要，质和量的概念必须明确；三是要经全场职工认真讨论通过，并经场领导批准后公布执行；四是必须具有一的严肃性，一经公布，全场干部职工必须认真执行，不搞特殊化；五是必须具备连续性，应长期坚持，并在生产中不断完整。
(一)建立健全严格的岗位责任制
在羊场的生产管理中，要使每一项生产工作都有人去做，并按期做好，使每个职工各尽其能，能够充分发挥主观能动性和聪明才智，需要建立联产计酬的岗位责任制。技术人员、饲养管理人员应签定和执行责任承包合同，实行定额管理，责任到人，赏罚分明；同时，技术人员、技术工人要相对稳定，一般中途不要调整和更换人员。联产计酬岗位责任制的制订要领是责、权、利分明。内容包括：应承担的工作责任、生产任务或饲养定额；必须完成的工作项目或生产量(包括质量指标)；授予的权利及权限；明确规定超产奖励、欠产受罚的数量。建立岗位责任制，还要通过各项记录资料的统计分析，不断进行检查，用计分方法科学计算出每一职工、每个部门、每一生产环节的工作成绩和完成任务的情况，并以此作为考核成绩及计算奖罚的依据，从而充分调动每个人的积极性。推行岗位责任制，有利于纠正管理过分集中、经营方式过于单一和分配上存在的平均主义。
（二）劳动职责
1. 场长职责
（1）认真贯彻执行国家有关发展养羊业的法规和政策。
（2）决定羊场的经营计划和投资方案。
（3）确定羊场年度预算方案、决算方案、利润分配方案及工资制度。
（4）确定羊场的基本管理制度。
（5）决定羊场内部管理机构的设置、聘任或者解雇员工。
（6）决定羊产品价格和收费标准。
（7）订立合同，申请专利，注册商标，对外签订经济合同。
（8）牵头决定羊场合并、变更、经营形式、解散等重大事情。
（9）遵守国家法律、法规和政策，依法纳税，服从国家有关机关的监督管理。
2. 养殖主管的职责
（1）按照本场的自然资源、生产条件及市场需求，组织羊场技术人员制定全场生产年度计划和长远计划，审查生产基本建设和投资计划，掌握生产进度，提出增产措施和育种方案。
（2）制定各项养殖技术操作规程，并检查其执行情况，对于违反技术操作规程和不符合技术的事项有权利制止和纠正。
（3）负责拟订全场各类饲料采购、贮备和调配计划，并检查其使用情况。
（4）组织养殖技术经验交流、技术培训和科学实验等工作。
（5）对于养殖技术中的重大事故，要负责做出结论，并承担应负的责任。
（6）对全场技术人员的任免、调动、升级、奖惩提出意见和建议。
3. 兽医主管的职责
（1）制定本场消毒、防疫检疫制度和制定免疫程序，并进行监督。
（2）负责拟订全场兽医药械的分配调配计划，并检查其使用情况，在发生传染病时，根据有关规定封锁或者捕杀病羊。
（3）组织进行技术经验交流、技术培训和科学实验工作。
（4）及时组织会诊疑难病例。
（5）对于兽医技术中的重大事故，要负责做出结论，并承担应负的责任。
（6）对全场兽医技术人员的任免、调动、升级、奖惩提出意见和建议
4. 畜牧技术人员职责
（1）根据本场生产任务和饲料条件，拟订生产计划。
（2）根据畜牧技术规程，拟订饲料配方和饲喂定额。
（3）制定育种、选种、选配方案。
（4）负责羊场的饲养任务、畜牧技术操作和畜群生产管理。
（5）配合场部制定、督促、检查各种生产操作规程和岗位责任制贯彻执行情况。
（6）总结本场的畜牧技术经验，传播科技知识，填写各项技术记录，并进行统计管理。
（7）对于本场畜牧技术中的事故，及时报告，并承担责任。
5. 兽医技术人员的职责
（1）负责畜群卫生保健、疾病监控和治疗，贯彻防疫制度，制定药械购置计划，填写病历和有关报表，实行兽医记录电脑管理。
（2）认真细致地进行疾病诊治，充分利用化验室提供的科学数据，遇疑难病例及时汇报。
（3）每天巡视畜群，发现问题及时处理。
（4）普及卫生保健知识，提高员工素质。
（5）兽医应配合畜牧技术人员，共同搞好畜群饲养管理，减少羊群发病。
（6）掌握科技信息，开展科研工作，推广应用先进技术。
6. 饲养人员职责
（1）按照不同畜群饲料定额，定时、定量按顺序饲喂，少喂勤添，确保质量。
（2）熟悉羊群情况、体况，不同的应区别对待。
（3）细心观察羊群的食欲、精神和粪便情况，发现异常及时汇报。
（4）节约饲料，减少浪费，根据实际情况，对饲料的配方、定额及饲料质量向技术人员提出意见和建议。
（5）每次饲喂前应保证饲槽清洁卫生，保证饲料新鲜，提高饲喂质量。
（6）保管、使用喂料车和工具，节约水电，并做好交接班工作。
7. 配种员职责
（1）每年年末制定下一年的每月配种繁殖计划，参与制定选种选配计划。
（2）负责发情鉴定、人工授精、胚胎移植、妊娠诊断、生殖道疾病诊断、治疗。
（3）及时填写发情记录、配种记录、妊娠检查记录、流产记录、产羔记录、生殖道疾病记录、繁殖卡片等。
（4）按时整理分析各种繁殖技术资料并及时如实上报。
（5）普及羊繁殖知识，掌握科技信息，推广先进技术和经验。
（6）经常注意液氮存量，做好精液的保管和采购工作。
养羊场的饲养管理制度.doc
养羊场的饲养管理制度 养羊场的饲养管理制度 养羊场入场须知 1、场区谢绝游人参观，领导视察需消毒后进入。 2、本场员进出场时需要在消毒室消毒，消毒时间3～10分钟，不能随意把与生产无关的东西带入场区，员工进入生产区时要换工作服。 3、非本场车辆、牲畜不得进入本场，本场的送料车、送煤车等进入本场时，要严格消毒，并且按照固定路线进出本场，车辆不得进入生产区。 4、大门的消毒池中要经常换消毒水(2%氢氧化钠)，冬天把消毒池的消毒液换成生石灰，定期的换消毒液或生石灰，保证有效的消毒浓度。 5、值班人员严格监督进出场人员，并做好记录，如果发现违规者，严格处理并及时上报。 场区环境卫生制度 1、羊舍环境卫生符合NY/T391 2000《绿色食品产地环境质量标准》的要求。距离交通主干道、居民点应在500米以上，饲养
区外1000米内不应饲养偶蹄兽。 2、羊舍内保持卫生整洁、通风良好，圈舍内每天清扫干净，羊舍带畜每一个月消毒一次，每年春秋两季各进行一次大的消毒。产房每次产完羔后要消毒。 3、每次出栏一批羊时，要把圈舍消毒干净，并空置一周，然后再转入牲畜。 4、从非疫区引种，引种后隔离观察30天，没有任何异常表现时在转入种圈舍。 5、消毒剂的选用应符合《绿色食品兽药使用准则》。 6、病、死羊不得出售，需要在指定地点进行扑杀深埋。 7、场区发生疫情或是发现有传染病的牲畜时要按照《中华人民共和国动物防疫法》的标准进行处理。 8、场区内不准养猫、狗等动物，对于场内的老鼠、黄鼠狼、飞鸟及时驱赶或是扑杀，防止传播疾病。 养羊场工管理制度 1、上班不准迟到、早退，按照管理制度上下班。不得擅自离岗，无故不上班者，按旷工论处，请假需提前一天请示。 2、生产区内严禁吸烟，上班时间不准酗酒、误事，后果自负。
信息项目售后服务驻场人员管理制度1.doc
信息项目售后服务驻场人员管理制度1 信息项目驻场运维人员日常管理制度 第一章总则 第一条为规范承建单位信息项目驻场运维人员的考勤管理、变更管理以及行为规范，保障项目的有序开展，特制定本制度。 第二条本制度适用于***信息化运维项目。 第三条驻场运维人员均需严格遵守本制度中的相关规定。 第二章考勤管理 第一条除国家法定节假日外，驻场人员工作时间为：上午8:00 –12:00，下午14:00 –18:00。 第二条驻场人员必须按时上下班。信息科、人事科等部门有权随机抽查人员到岗情况和原始考勤记录。通常情况下超过15分钟未到岗，视为迟到；早于15分钟下班离开工作岗位，视为早退。 第三条有下列情形之一者，按旷工处理。 （1）无正当理由超假不归的； （2）人员考勤缺失且无合理解释的； （3）擅自由他人顶替其工作的； （4）上班期间违规外出。
第四条请假 因特殊原因需申请请假的，按以下流程操作： （1）请假一至两天需提前一天办理请假手续；三天以上（含三天）的需提前两天办理请假手续； 请假期间须有相应人员承担其工作职责，同时 保持通讯通畅； （2）紧急情况，当事人遇紧急事件需要请假，必须立即联系信息科领导，休假完毕后补办理请假 手续，交由信息科归档。因特殊原因需要延长 假期的，需得到信息科提交院方批准，否则按 旷工论处； （3）请假须填写《请假申请》。 第五条每月人员考勤缺勤次数超过3次以上或累计迟到时间超过3小时需提交《缺勤情况说明》。如经信息科和人事科核实属于严重违反合同相关条款，则按合同条款进行相应处罚。 第三章变更管理 第一条项目人员变动必须提前1个月提交《运维人员变动通知》给到信息科和人事科。 第二条项目人员变更发生的12个工作日前运维承建单位提
养羊项目实施方案
XX省XX县秸秆养羊示范项目 实 施 方 案
目录 1、总论 1.1项目摘要 1.2建设内容 1.3项目总投资 1.4资金筹措 1.5建设期限 1.6项目效益 2、项目建设的可行性、必要性 2.1项目发展基本情况 2.2项目发展优势与潜力 2.3项目建设条件 2.4市场供求分析及预测 2.5项目建设的制约因素 3、建设目标 3.1项目建设主要目标任务和总体布局 3.2项目实施后，当地产业提升发展的目标、规模与任务 4、建设主要内容 4.1单位概况 4.2建设主要内容 4.3项目生产技术方案 5、资金投入概算 5.1项目总投入规模、资金筹措与来源 5.2 项目资金具体使用内容与分项建设资金来源明细
5.3项目资金概算表 6、保障措施 6.1组织领导保障 6.2项目实施和资金使用监管机制 7、项目预期效益分析 7.1经济效益 7.2社会效益 7.3生态效益
XX省XX县秸秆养畜联户示范项目 实施方案 1、总论 1.1项目摘要 1.1.1项目名称：XX省XX县秸秆养畜联户示范项目 1.1.2建设性质：秸秆养羊 1.1.3建设地点：XX省XX县X镇 1.1.4建设单位：XX省XX县XX养羊专业合作社 1.1.5法人代表：联系电话： 1.1.6项目主管单位：XX省畜牧兽医局 1.2建设内容 1.2.1秸秆处理设施及物资 1、新建青贮氨化池8164立方米； 2、秸秆粉粹机12台（套）； 3、氨化尿素36吨； 4、氨化膜2吨。 1.2.2改良体系建设：购种公羊19只。 1.2.3养殖基础设施建设： 1、新建、改造羊舍2290.45平方米； 2、新建运动场4360平方米。 1.2.4技术推广：技术培训400人次，购置技术推广设备2台（套）。
养羊场管理制度
汪洋小区管理制度 为了小区正常生产秩序，节约和降低生产成本，提高效益，实施科学、规范、制度化管理，明确各业主职责内权力与义务，特制定本管理制度，请遵照执行。 个人负责制 小区在公司领导与管理指导下,负责具体工作的实施,实行个人负责制，赋予一定的权力，承担相应的责任，权责统一。 1、养殖场人员实行个人负责制，赋予权力，承担责任。 2、养殖场主管负责场部对全体员工和日常事务的管理，对公司负责，及时汇报养殖场情况。 3、各岗位员工坚守岗位职责，做好本质工作，不得擅自离岗。 4、做好养殖场的安全防盗措施和工作。 5、晚上轮班，看护好场部的牲畜和其他物品。 6、做好每日考勤登记，不得作假或叫同事帮填写。 7、分工与协作统一，在一个合作团队下，开展各自的工作。 8、做好安全防范工作。 监督员的职责 1、遵守检验检疫有关法律和规定，诚实守信，忠实履行职责。 2、负责养殖场生产、卫生防疫、药物、饲料等管理制度的建立和实施。 3、负责对养殖用药品、饲料的采购的审核以及技术员开具的处方单进行审核符合要求方可签字发药。
4、监管养殖场药物的使用，确保不使用禁用药，并严格遵守停药期。 5、应积极配合检验检疫人员和公司实施日常监管和抽样。 6、如实填写各项记录，保证各项记录符合公司和其他管理和检验检疫机构的要求。 7、监督员必须持证上岗。 8、发现重要疫病和事项，及时报告公司和检验检疫部门。 技术员的职责 1、技术员负责病虫防治、监督员负责药品发放和疫情汇报。 2、依各个季节不同病害，采取本场实际情况采取主动积极的措施进行防护。 3、技术员应根据病虫害发生情况开出当日处方用药，监督员根据当日处方用药与配药一起准备药品，监督员应准备好药品交付当日班长，并按当日处方使用方法和剂量全程监督施药。 4、技术员应每日观察害虫发生情况，对病虫害应做到早预防、早发现、早治疗。对异常牲畜要进行镜检以确定病虫害，遇到无法确定的情况应当日汇报给公司，公司请权威部门予以确定，并把确定的情况及时告诉技术员。 5、如发生重要疫病及重要事项时，应及时做好隔离措施。 6、监督员应监督技术员的病虫害发现情况，同时应将重要疫病及重要事项报告公司及检验检疫局部门。 采购员管理制度 1、采购员采购药品物品，必须哟地方签字，采购单要上交一份到公
驻场人员管理制度守则
精心整理运维驻场人员管理制度 一、工作守则 1、按时上下班，对所负责的工作争取按时、高效完成。 2、服从管理，对主管分配的任务，应立即遵守执行，不得拖延、推诿、拒绝。 3、遵守客户单位的一切规章制度及工作守则。 4、加强自身品德修养，切戒不良嗜好。 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17、禁止以用户单位名义对外宣传，禁止使用用户单位名称、图片、LOGO等对外发布微博、 微信等信息，违者开除。 二、考勤管理 1、严格遵守客户单位的办公时间,不得迟到、早退。 2、事假需提前一天向用户管理人员申请，得到用户管理人员同意后提交请假说明。如果遇上 特殊情况不能提前申请请假的，需在上班后当天补交请假说明。 3、如请假未得到用户管理人员同意或未提出申请，按旷工处理。因特殊原因需要延长假期的， 需得到公司批准，否则按旷工处罚。
4、当月迟到、早退次数在二次以上，每超一次罚款20元。单次迟到（早退）时间逾一小时 者（不含）视当天缺勤。 5、缺勤、事假扣发工资标准：工资÷当月出勤天数×缺勤/事假天数。 6、旷工3天以上者，扣发当月全部工资并开除。 三、工程师、技术员岗位职责 1、掌握网络总体性能指标，系统拓扑结构、设备连接关系、信息流程以及各系统设备功能和 工作状态。 2 3 4 5 6 7 8 9 四、内勤岗位职责 1、负责运维工作的故障登记、派单并及时归档管理。 2、负责运维工作的客户回访工作并及时归档管理。 3、按照业务标准定期制作服务报告、巡检报告并递交至用户。 4、负责运维驻场人员的考勤记录。 5、负责运维驻场人员的办公用品管理。 6、监督办公室环境卫生并制定卫生清洁值班制度。 7、按规定做好保密工作。
养羊场实施方案模板
XX镇XX村XX养羊场建设项目 实 施 方 案 年月日
XX镇XX村XX养羊场建设项目实施方案 一、项目单位概况： 新泰市XX镇XX村XX养羊场位于XX镇XX村东侧，占地 1243 平方米，羊舍：1100 平方米，管理房等附属用房 25 平方米，已累计投资 40 万元。 该养殖场注重科学饲养，规范化养殖，现已聘请了专业的技术人员对羊舍进行了规划。逐步走向规范化、科学化、规模化养殖之路，以加快畜牧业发展步伐，提高养殖生产水平，通过养殖带动全村畜牧业快速发展，促进农民增收致富。 （一）项目名称：XX镇XX村XX养羊场 （二）建设性质：新建 （三）项目负责人：XXX （四）建设地点：新泰市XX镇XX村 二、项目建设内容 标准化羊舍建设，占地面积 1243 平方米，形成标准化羊舍1100 平方米，配套水电路改造，添置必要的仪器设备。 配套附属设施建设，建设生活管理用房、消毒室、医疗室，无害化处理池、沉淀池等附属设施 110 平方米，配备各项防疫设备，严格执行各项防疫制度，提高疫情监测手段和技术水平。 三、项目主要技术方案 （一）总体方案设计原则
1、项目建设本着资源节约、质量安全、环境友好的基本原则，以提高标准化规模养殖水平，稳定市场供应为目标。 2、项目建成后，项目单位将成为一个布局合理、设施完善、设备配套的符合国家标准的标准化规模养殖场，防疫制度严格，生产管理规范，将从设施设备、生产技术、管理制度等方面对周边养殖户做出示范，以促进养殖户向标准化规模养殖的方向发展 3、通过项目实施，提高养殖饲养水平，促进养殖可持续发展。（二）总体建设方案 1、新建1100平方米标准化圈舍，新建管理生活用房10平方米，新建防疫设施、储藏用房共15平方米，无害化处理池、沉淀池110平方米。购置切草机一台。购进本地山羊500只。 （三）主要实施应用的新技术 1、羔羊补饲和早期断奶。 羔羊长至几周龄后，母羊奶已不能满足其营养需要，因此需早期训练羔羊吃草吃料，进行补饲。从7～10日龄开始诱食，15～30日龄日喂50～70克，30～60日龄达到100克，60～90日龄达到200克，为早期断奶和后期育肥打好基础。早期断奶在100日龄进行，最迟不要超过4月龄，以缩短产羔间隔，增加母羊利用年限内所产胎数。 2、饲草加工调制后喂羊。 传统养羊喂饲草往往不经过加工调制，玉米秸多数以整株干秸喂养。这样饲喂后消化利用率低，不仅造成饲草极大浪费，而且羊只生长慢，饲养周期长，出栏率低。因此，应推广青贮、氨化、发酵等饲
养羊场管理制度
养羊场管理制度 为了提高养殖场的管理水平，提高效益，实施科学、规范、制度化管理，明确员工权力与职责，特制定本制度，请遵照执行。 养殖场在公司领导与管理指导下,负责具体工作的实施,实行个人负责制，赋予一定的权力，承担相应的责任，权责统一。 一．基本制度 1养殖场人员实行个人负责制，赋予权力，承担责任，对公司负责。 2.各岗位员工坚守岗位职责，做好本质工作，不得擅自离岗。 3.做好养殖场的安全防盗措施和工作。 4.晚上，看护好场部的牲畜和其他物品。 5.做好每日考勤登记，不得作假. 6.做好安全防范工作。 7.遵守检验检疫有关法律和规定，诚实守信，忠实履行职责。 8.发现疫病和事项，及时报告公司,每日观察疾病发生情况，对疾病应做到早预防、早发现、早治疗，如发生重要疫病及重要事项时，应及时做好隔离措施。 二．人员管理制度 1.不准喝酒，吸烟应远离易燃物品，同时不影响工作，不影响环境卫生。 2.保持养殖场环境卫生，不许将生活垃圾乱扔，应采取措施，生活垃圾要选好地址统一堆放，定期销毁。 3.保持水槽，食槽，牲畜舍清洁，工具摆放有序 4.服从领导指挥，认真完成本职工作。 5.养殖场物品实行个人负责制，注意保管、保养，丢失按价赔偿。如因丢失影响生产，另行处罚。 三．卫生防疫管理制度 1.生活区的垃圾具备防护措施，及时清理，保持清洁。 2.食槽水槽每天清洗一次，保持干净。 3.外来人员不得随时进入养殖区。 4.病、死牲畜当天交由公司统一销毁处理。 5.不喂食发霉的饲料，过时的饲料。 四．种羊配种制度 1.认真登记配种公母，和所生羊羔，羊羔出生一周内打耳标。 2.接生后认真按照接生流程操作。 3.配种事宜由公司决定。 五．奖惩制度 1.对养殖场的疾病防治得力，挽救养殖场重大损失的； 2.进行自主创新，节约成本，成效显著的； 3.管理措施有力，使养殖场连续18个月没有发生事故的，等等。有下列情形之一的，将受到一定的惩罚。 有下列情形之一的，将受到一定的惩罚 1.弄虚作假的，如考勤、采购作假的； 2.经常迟到早退的
驻场人员管理制度完整版本
运维驻场人员管理制度 一、工作守则 1、按时上下班，对所负责的工作争取按时、高效完成。 2、服从管理，对主管分配的任务，应立即遵守执行，不得拖延、推诿、拒 绝。 3、遵守客户单位的一切规章制度及工作守则。 4、加强自身品德修养，切戒不良嗜好。 5、待人接物要态度谦和，以争取同事及客户的合作。 6、保守客户单位的机密，务必妥善保管所持有的涉密文件资料。 7、未经授权或批准，不准对外提供任何涉及用户方的文件、技术、业务资 料、业务数据以及其他未经公开的信息。 8、工作期间衣着、发式整洁，大方得体，禁止奇装异服或过于曝露的服装。 男士不得留长发、怪发、及长胡须；女士不留怪异发型，不浓妆艳抹。 9、办公时间不从事与本岗位无关的活动，不准在上班时间吃零食及从事与 工作无关的事情。 10、保持办公区干净整洁，禁止在办公区内吸烟。 11、工作期间应使用普通话，礼貌用语。认真做好工作日志。 12、禁止在工作期间串岗聊天，办公区内不得高声喧哗。 13、节约资源、注重环保，下班后及时关闭电气，就餐、办公耗材等严禁浪 费。 14、工作中尽量减少接听私人电话，接打电话应尽量不影响他人工作。 15、未征得同意，不得使用他人计算机，不得随意翻看他人办公资料物品。 需要保密的资料，资料持有人必须按规定保存。 16、禁止通过网络浏览涉黄、涉赌、涉毒、涉恐方面信息，违者开除，涉及 违法行为的，交由公安机关处理。 17、禁止以用户单位名义对外宣传，禁止使用用户单位名称、图片、LOGO 等对外发布微博、微信等信息，违者开除。 二、考勤管理
1、严格遵守客户单位的办公时间,不得迟到、早退。 2、事假需提前一天向用户管理人员申请，得到用户管理人员同意后提交请 假说明。如果遇上特殊情况不能提前申请请假的，需在上班后当天补交 请假说明。 3、如请假未得到用户管理人员同意或未提出申请，按旷工处理。因特殊原 因需要延长假期的，需得到公司批准，否则按旷工处罚。 4、当月迟到、早退次数在二次以上，每超一次罚款20元。单次迟到（早退） 时间逾一小时者（不含）视当天缺勤。 5、缺勤、事假扣发工资标准：工资÷当月出勤天数×缺勤/事假天数。 6、旷工3天以上者，扣发当月全部工资并开除。 三、工程师、技术员岗位职责 1、掌握网络总体性能指标，系统拓扑结构、设备连接关系、信息流程以及 各系统设备功能和工作状态。 2、熟练掌握系统设备的硬件安装、线缆连接、系统设置；熟悉软件的安装、 测试、升级等管理工作；完成设备的资源调整、配置等任务。 3、掌握系统常用故障的检测手段与排除方法，迅速准确定位故障部位，积 极和其他专业技术人员密切配合，排除系统故障。 4、熟悉网络设备及系统定期维护方法和步骤，负责分管设备的安装调试与 维护工作。 5、随时监控计算机病毒在网络上的流行，定期检查计算机病毒库升级工作， 做好计算机病毒的防范工作。 6、掌握电力工作原理、配电设备组成，熟悉电源设备的技术指标、机房配 电线路及供电情况，定期检查设备线路的安全状况，确保人员及各项设 施的用电安全，提出合理的预防处理措施。 7、掌握机房精密空调机工作原理和空调系统技术性能指标。熟悉空调系统 的日常操作；保障设备稳定可靠运行。 8、具备良好的工作作风和严谨的工作态度，服从管理，认真负责，坚守岗 位，出现问题要冷静分析、沉着处理。 9、提高自身素质，加强学习，努力钻研，收集整理技术资料，提高分析问
羊场养羊防疫程序
《羊场养羊防疫程序》 一、建立完善的防疫制度 防疫工作是一项复杂的系统工程，它涉及从生产到销售，从场内到场外，到全场的工作人员，自始至终贯穿整场,与之息息相关。因此，必须把防疫工作纳入正常的管理，由兽医人员监督执行的全体人员参加的全防体系。把防疫原则，制度贯穿于每一个环节，严格规程操作，才可避免疫病的发生，防疫制度才能得到确实的落实。如建立： 1、科学的程序消毒，这是切断传播途径的重要措施，目有在于杀灭外界环境中存在的各种病原体。 ２、人员进出登记工作和洗澡更衣记录。 ３、全进全出制。 二、制定科学的免疫程序，按时进行预防接种。 免疫接种是提高机体特异性抵抗力，降低动物易感性的重要措施。但是，如果运用不当，常会收到不满意的效果。为此，要注意： １、制定周密的免疫接种计划，接种各种疫苗需经一定时间才能产生坚强的免疫力，故应根据各种传染病的发病季节，做好相应的免种计划，按规定程接种。 ２、要有科学的免疫程序 畜禽在身体状况不良时，不能进行接种。有些母源抗体也可以影响和干扰抗体的滴度，甚至完全抑制抗体的产生。为了防止此种现象的发生，对某些传染病应进行母源抗体的监测，如无条件，可根据经验确定初次免疫时间。 三、综合防疫重在预防 传染病虽然由传染源、传播途径、方式和易感动物组成，但影响疫病流行的因素却是多方面的，所以必须采取多方面的综合防疫措施，消灭一切不利因素，坚持自繁自养的原则，既有利于畜禽的饲养，又可避免购买畜禽时带进各种传染病，如需要从外单位引种时，应做到不以疫区购买，但买入后要隔离检疫１－２日，确认健康无病，方可与原来的动物混饲。从国外引进优良品种时，除加强口岸检疫外，入场前还应隔离检疫，发现病畜禽时，应立即严格处理。防疫工作是预防疾病的重要措施，任何人都应自觉执行和遵守防疫制度，才能拒疫病于场外，保证畜禽正常生长，万无一失。 传染病的防制措施：
2018年养殖基地项目建设实施方案
养殖基地项目建设实施方案WORD版本下载后可编辑
一、项目概况 1、项目名称:武乡县五龙湾农林牧发展有限公司1000只育肥羊养殖基地建设项目 2、项目地址:武乡县涌泉乡西河村 3、项目法人： 4、建设性质：改扩建 二、项目建设的必要性和可行性必要性 近几年来，畜牧业在农业经济中的地位逐渐突出，比重增大、发展快、效益高。中央及地方规划实施的返耕还林还草、生态环境建设、封山禁牧、舍饲圈养等方针都为农村要优质、高效畜牧业创造了良好的、前所未有的自然环境和社会环境条件，我公司决心紧紧抓住这一机遇，扎扎实实把优化畜群畜种结构作为畜牧业的重点工程来实施好，把农场建成涌泉乡良种肉羊繁育基地，从拟定项目区的自然环境、社会环境、资源环境及农牧林水等基础建设来看，项目具有可行性，具备了各方面的条件，一是牲畜改良舍饲圈养，有利于减轻对四周山坡的负担，恢复植被;二是该地区有足够的玉米秸杆，尤其适应于进行青贮，生产的玉米可加工成羊饲料，养殖有了最基木的保证，项目的实施有现实的可行性。 在农村特别是山区的社会发展是最具活力的两大人力资源队伍，一支队伍是农村富余劳动力，他们迫切要求向非农业产业转移，由农村向城市和城镇转移，但现行的体制和
政策方向仍不同程度束缚着他们身份的合理变迁和待遇的公平对待。党和政府要制订政策和措施，逐步消除不利于农村富余劳动力转移的体制和政策障碍，引导他们合理有序的流动，把劳动力资源有效转化为劳动力资木。另一支队伍是大批自愿留在农村务农的劳动者，他们基于改变家乡落后面貌和自身贫困状况的要求，渴望成为现代化农牧业的生产经营者，成为现代农村的新型农民，这就需要党和政府坚持党在农村的基木政策，根据农业结构性调整和特色农业化经营的需要大力实施绿色证书工程、青年农民培训工程、新型农民创业培植工程、农地实用人才培训工程和远程培训工程，有组织有计划地扩大投入渠道，制定落实政策，有组织有计划地扩大投入渠道，制定落实政策，为广大农民提供最基本的公共产品、公共服务、智力文持、能力培养和精神食粮。 因此，为了实现广大农民脱贫致富的伟大目标，为了建设社会主义新农村，为了更好地促进羊产业化进程，劳动区域经济发展，国家明确提出了农业化产业化经营是我国农村逐步走向现代化的现实途径之一。畜牧业产业化是我国农业产业化的重要组成部分，国家不断加大对农业资金、技术的投入和出台一系列的优惠政策，对农业产业结构进行重大调整，加大推进农业产业化进程力度。 随着市场经济的发展和人民生活水平的不断提高，对羊肉的需求量逐年增加，对羊肉品质的要求也越来越高，需要羊养殖业有一个突破性的发展。因此，羊养殖项目符合国家、
羊场管理制度
第一章养殖场管理制度 为了提高养殖场的管理水平，提高效益，实施科学、规范、制度化管理，明确员工权力与职责，特制定本制度，请遵照执行。 养殖场在公司领导与管理指导下,负责具体工作的实施,实行个人负责制，赋予一定的权力，承担相应的责任，权责统一。 1、养殖场人员实行个人负责制，赋予权力，承担责任。 2、养殖场主管负责场部对全体员工和日常事务的管理，对公司负责，及时汇报养殖场情况。 3、各岗位员工坚守岗位职责，做好本质工作，不得擅自离岗。 4、做好养殖场的安全防盗措施和工作。 5、晚上轮班，看护好场部的牲畜和其他物品。 6、做好每日考勤登记，不得作假或叫同事帮填写。 7、分工与协作统一，在一个合作团队下，开展各自的工作。 8、做好安全防范工作。 一、监督员的职责 1、遵守检验检疫有关法律和规定，诚实守信，忠实履行职责。 2、负责养殖场生产、卫生防疫、药物、饲料等管理制度的建立和实施。 3、负责对养殖用药品、饲料的采购的审核以及技术员开具的处方单进行审核符合要求方可签字发药。 4、监管养殖场药物的使用，确保不使用禁用药，并严格遵守停药期。 5、应积极配合检验检疫人员和公司实施日常监管和抽样。 6、如实填写各项记录，保证各项记录符合公司和其他管理和检验检疫机构的要求。 7、监督员必须持证上岗。 8、发现重要疫病和事项，及时报告公司和检验检疫部门。 二、技术员的职责 1、技术员负责病虫防治、监督员负责药品发放和疫情汇报。 2、依各个季节不同病害，根据本场实际情况采取主动积极的措施进行防护。 3、技术员应根据病虫害发生情况开出当日处方用药，监督员根据当日处方用药与配药一起准备药品，监督员应准备好药品交付当日班长，并按当日处方使用方法和剂量全程监督施药。 4、技术员应每日观察害虫发生情况，对病虫害应做到早预防、早发现、早治疗。对异常牲畜要进行镜检以确定病虫害，遇到无法确定的情况应当日汇报给公司，公司请权威部门予以确定，并把确定的情况及时告诉技术员。
驻场人员管理制度流程
精心整理 驻场人员管理制度 一、驻外人员 1、驻外人员必备技能 （1）、基本知识 熟读公司专着、简介及相关房地产着作（公司指定）。 （2）、应用知识 A.公司历史及主要成绩，经典项合作建议书、公司介绍 B.服务项目的深度认识（根据不同项目由主管经理安排） C.项目管理规范化（根据规范要求由主管经理安排） D.销售知识规范（根据规范要求由主管经理安排） E.广告服务培训（具体跟1-个项目，由主管经理安排） F.财务知识培训（根据规范要求由主管经理安排） G.驻外行为规范（根据规范要求由主管经理安排） 2、行为守则 （1）、基本要求和技能 A.保证您的手机全天24小时开通，及时在宿舍或在信号不好的地方，也应设置手机呼叫转移，以便公司和客户能及时与您取得联系，保证工作的顺利进行。 B.建议您除手机以外增加一张电话IP卡，以便在宿舍或在其他有座机的地方使用，便于与公司和客户联系。 C.由于您的疏忽而忘记开机，造成公司和客户与您联系不上，导致影响工作，每次口头警告一次。 D.必须掌握电脑的基本操作技能。 E.懂得传真机、复印机、电脑的正确使用和维护常识。 F.熟识公司业务的运作流程，合同签订和财务的基本知识，具有一定法律常识。 4、办公室和宿舍管理 （1）、爱护公物，保持工作室和宿舍的清洁整齐，未经公司同意，亲友不能在公司宿舍内吃住。 （2）、对公司设备及个人所负责保管的、物品应定期维修、保养，离开办公室或宿舍时要检查电脑、空调、电灯、复印机等电器是否关好，注意节约水电。（3）、合理使用办公室电话，办公室电话和长途电话只用于业务使用，如需要使用公司电话打私人长途电话，其话费由个人支付。． 精心整理 （4）、公司租住的宿舍电话，话费由个人支付。
种羊场规章制度
种羊场规章制度 入场须知 为预防和控制羊场各类疫病，提高全场职工防疫意识，特制定本制度。 一、本场谢绝参观； 二、本场工作人员进入生产区，必须经过消毒后，方可入内； 三、场外牲畜、车辆不得进入羊场。送料车、运煤车不得进入生产区，生产区的车辆和工作、工具不得出场。 四、生产区的运料车、运煤车，必须经大门消毒池进入，并按指定路线通行。 五、与羊场无关的个人物品不准带入生产区。 六、值班人员应保持消毒池内药液的有效浓度冬天结冰期改用石灰粉。 七、工作人员进入生产区建立登记卡制度。 八、值班人员要严格监督入场人员遵守本制度，如有违反制度者，将按有关规定严肃处理。
种羊场规章制度 一、禁止一切外来人员、车辆随便进入场内（特殊情况除外）。 二、上班不准迟到、早退。 三、无故不上班者，按旷工论处。 四、种羊场内严禁吸烟、违者重罚。 五、上班时间不准酗酒、误事。 六、全体员工有义务对种羊的防疫、饲养方面提出合理化建议，对采纳的建议将给予鼓励。 七、严禁虐待种羊，一经发现，予以辞退。 八、对待客人要态度热情、真诚、使用文明用语，举止言谈要谦虚礼貌。 九、爱护财物、器具、不损坏花草树木。 十、积极参加种羊场举办的各种活动。
羊场防疫制度 疫病对养羊业的危害，必须引起高度重视，全面执行综合性防治措施，坚持以预防为主的方针，消毒防设要常抓不懈，持之以恒，有设不流行，有病不成灾，保证健康发展，特制定本制度，全场人员必须严格执行。 一、必须认真贯彻“预防为主、治疗为辅、防重于治”的方针，搞好综合性兽医卫生防疫工作。 二、新引进的种羊，必须隔离30天后经观察检疫确认无病后，方可转入健康羊群。 三、场区大门入口处设有车辆消毒池，并设有往来人员消毒通道，不经消毒任何车辆和人员不得入内，各消毒池可根据情况，随时添加药液以保持池内药液的有效浓度，冬季可改用石灰粉。 四、每栋羊舍入口处也要设有消毒池。 五、一切进入场区的领导、技术人员、饲养人员等必须经过消毒后方可出入，工作服与胶靴每周集中清洗一次，并用紫外线消毒5分钟后备用。 六、非生产人员不准进入生产区，必要的参观者经场长同意，到消毒室换衣服、鞋、帽，在场方技术人员带领下参观。 七、外来人员不准在场区留宿。
养羊场实施方案
第一章总论 一、养羊场基本情况 以种羊改良繁殖、肉羊育肥和饲草种植为主的养殖专业养羊场。养殖场位于兴义市猪场坪乡长湾村大坡组，占地120亩。项目区内通风良好，排水方便，远离主要交通干线和居民区。养羊场宗旨为：响应国家封山禁牧号召，发展标准化圈养，示范引导养殖户种植饲草，改放养为圈养。以完善的通风系统、降温和采暖设施，实行人畜分离、集中饲养、封闭管理。 场内管理严格执行各项规章制度，设立专人记录各项规范。包括羊的品种、来源、数量、生产、防疫、繁殖情况、饲料来源及消耗情况、死淘情况、发病用药情况、免疫种类及免疫时间、死亡原因、无害化处理、出栏销售等。生产模式基本上达到自繁自养。 养羊场的建设目标是建设在兴义市内初具规模及标准化的养殖场，羊的存栏量逐年递增。带动全乡及周边地区种羊繁育、品种改良、服务和带动农户实施规模标准化养殖，增加农民收入。 二、项目概况 1、项目名称、建设性质及建设地点 项目名称：兴义市猪场坪乡长湾小流域石漠化治理羊舍
棚建项目 项目负责人：徐碧祥 建设地点：兴义市猪场坪乡长湾村大坡组 建设性质：新建 2、建设规模及产品（或经营）方案 项目建设本着资源节约、质量安全、环境友好的基本原则，以提高标准化规模养殖水平，稳定市场供应为目标。 项目建成后，项目单位将成为一个布局合理、设施完善、设备配套的符合国家标准的标准化规模养殖场，防疫制度严格，生产管理规范，粪便污水达标排放，将从设施设备、生产技术、管理制度等方面对周边养殖户做出示范，以促进养殖户向标准化规模养殖的方向发展，提高养殖饲养水平，促进养殖可持续发展。本项目的建设将购进山东小尾寒羊1000只，年新增出栏育肥羊1000只，出售羔羊500只。存栏羊达到2000只以上。 3、建设内容 新建标准化羊舍8个单元计3000平方米；新建青贮池200立方米；新建办公室170平方米、兽医室30平方米、消毒室10平方米、隔离舍50平方米、粪污处理池30立方米、无害化处理池30立方米、车辆消毒池20平方米；新建成品库、原料库、加工房200平方米，草料棚40平方米。新建
羊养殖场动物防疫管理制度
张波育肥羊养殖场动物防疫管理制度
免疫制度 1、自觉遵守《中华人民共和国动物防疫法》，按畜牧部门统一布置和要求，认真做好口蹄疫等强制性免疫病种的免疫工作。 2、严格按免疫程序做好其它疫病的免疫接种工作。 3、遵守国家关于生物安全方面的规定，使用来自于合法渠道的合法疫苗产品，不使用实验产品或中试产品。 4、在加区动物疫病预防控制中心的指导下，根据本场实际制定科学合理的免疫程序并严格遵守。 5、严格按照要求储存疫苗确保疫苗的有效性。 6、废弃疫苗按照国家规定进行无害化处理，不乱丢乱弃疫苗及疫苗包装物。 7、疫苗接种及应激反应处置由取得合法资质的兽医进行或在
其指导下进行。 8、遵守操作规程，按免疫程序接种疫苗并严格消毒，防止带毒或交叉感染。 9、强制免疫疫苗接种后按规定佩戴二维码耳标并详细记入免疫档案。 10、免疫接种人员按国家规定作好个人防护。 11、定期对主要病种进行免疫效价监测，及时改进和完善免疫计划，使本场的免疫工作更科学更实效。 用药制度 1、养殖场内预防性或治疗性用药必须由兽医决定，其它人员不得擅自使用。 2、兽医使用兽药必须遵守国家相关法律法规规定，不得使用非法产品。 3、必须遵守国家关于兽药休药期的规定，未满休药期的羊只不得出售、屠宰、不得用于食品消费。 4、树立合理科学用药观念不乱用药。 5、不擅自改变给药途径、投药方法及使用时间等。 6、做好用药记录，包括品种、年龄、性别、用药时间、药品
名称、生产厂家、批号、剂量、用药原因、疗程、反应及休药期。按照畜牧部门要求规范使用兽药软件平台，及时记录上传兽药使用信息。 7、做好添加剂、药物等材料的采购和保管记录。 8、购买兽药要向商家索要收据，并保留收据1年以上。 9、定期进行药浴，药浴要使用安全有效的药物。 检疫申报制度 1、严格执行动物检疫申报制度。 2、本场饲养的羊出售或运输离开饲养地时，按照规定提前3天到防疫区域内的报检点或电话联系村防疫员申报产地检疫，经临栏检疫合格取得《动物检疫合格证明》后，才能允许离开圈舍出售或运输。 3、引进种用公、母羊在引进之前须向区动物卫生监督所申报备案并办理种用动物引进审批手续，经依法批准后方可引入。引入后须按规定进行隔离观察、二次免疫，经检疫合格才能入圈合群。 4、跨省引进饲养羊要严格按照农业部关于活羊跨省调动的文件要求，严格履行调动手续。
驻场人员管理办法及流程
驻场服务人员管理办法 一、驻场服务的意义 1、服务时间的即时性 由于驻场人员就在甲方上班，因此一旦出现问题可以即时跟进解决，保证了对故障问题的快速跟进及即时处理。 2、人和设备、系统的结合 由于驻场人员长期和维护设备打交道，而且建立了一套具体的设备资料库，因此对于每台设备出故障的原因都很熟悉，保证了对故障的快速处理能力。 3、人和人的良好沟通 由于驻场人员长期和使用人员以及管理人员接触，对个人的使用习惯以及沟通方式都能相对的了解，也确保了能快速、有效的完成工作。 4、增强业务合作关系 驻场人员在现场除了完成本身职能内的事以外，还可以协助完成甲方指定的其它工作。同时由于驻点人员为外包服务公司服务增强业务关系。 二、驻场员工工作职责及管理办法 作为一个服务场所，办公、维修场地都应该在客户面前呈现出良好的服务窗口形象，为树立服务品牌创造良好的条件特制定以下管理制度；同时为规范公司外派驻场员工行为，使外派驻场员工的各项工作有章可循，顺利完成公司赋予的各项职责和任务，特制订本办法。 （1）工作职责: 1、技术支持人员应严格要求自己和不断提高技术能力，认真负责，敬业爱 岗，确保每天的正常工作，遵守公司规章制度，履行技术支持人员岗位 职责。 2、负责所有客户的计算机设备、网络设备的软硬件管理和维修，迅速快捷 的排除各种故障； 3、负责所有工程项目能涉及到的机器及服务器的安装、调试、维护和资料 记录、备份，做到尽职尽责，无一疏漏；
4、负责制定工作计划以及进行实施服务合同中涉及到的所有服务条款内 容。 5、根据需要编制相应的客户培训手册。 6、认真做好客户技术资料的收集、整理、更新。 7、不断进行相关业务的学习、加强自身修养，有计划地定期参加专业技术 培训。 8、增强集体协作意识，严格考勤制度，团结协作。 9、完成部门主管交办的其他工作任务。 （2）环境管理规范： 原则：确保各个办公场所整洁有序，创建干净舒适的工作环境，给客户留下良好的印象。每天提前做好各项班前准备工作。每天上班前对办公区或者驻守现场进行清扫，保证工作环境整洁有序；在客户现场服务完成后，要恢复客户环境。地面要保持无杂物，无污迹，无纸屑，无瓜果皮。不许在工作时间阅读与工作无关的报刊书籍。 （3）驻场人员管理办法 ?驻场员工考勤管理：驻场人员的上下班作息时间按照派驻地单位的考勤 管理规定执行，因派驻地单位工作需要涉及休息日加班或者法定节假日 的加班的情况，需提前报公司部门主管批准提交人事行政部审批备案。 其余考勤管理遵守公司考勤与休假制度，由公司人事行政部负责监督执 行。 ?驻场人员行为管理办法：应自觉履行岗位职责，严格遵守公司业务操作 流程，按要求向公司汇报工作进度及工作成果，并能与派驻地单位协调 配合，保障分管业务的开展，完成本职工作。 ?未经公司书面授权，公司外派驻场的任何人员均不得有越权行为，包 括但不限于对外擅自承诺超出公司经营政策的条件、擅自签署协议等 等，否则由此产生的一切后果由外派驻场员工个人负责，公司有权根 据外派驻场员工行为的情节，按照公司的规章制度给予相应处罚，包括但不 限于解除合同等等；构成犯罪的，公司将移送司法机关处理。
暮迷养羊场管理制度
暮迷养羊场管理制度 幕咪养(羊)殖场管理制度 为了提高养殖场的管理水平～提高效益、实施科学、规范、制度化管理～节约和降低成本～明确职责特制定本管理制度～请遵照执行。 一、用药制度 ,责任人:李荣智, 1.根据养殖场羊的数量～认真造购药计划～到畜牧兽医局售兽药专卖处购买相关药品～并记录使用过程中发现的问题。 2.绝不使用人用药、伪劣药、原料药以及禁止在饮水或饲料中添加的化学品等违禁药物运用到养殖场中。 3.严格遵守休药期规定～未满休药期的生羊不得出售和屠宰。 4.不得擅自更改用药途径、投药方法、使用剂量及疗程等。如遇特殊情况～需更改的须在兽医指导下进行。 二、免疫制度 ,责任人:李荣智, 1.严格按照免疫程序进行免疫。做好口蹄疫、羊四防等疫病的防疫工作。 2.严格按照要求贮运疫苗～确保药苗的有效性。 3.认真填写免疫档案。详细记录免疫日期、疫苗名称、生产厂家、批号、疫苗生产期、有效期、免疫剂量等。 4.疫苗使用前阅读疫苗使用说明书～并检查疫苗包装及性状。瓶子出现裂纹、瓶塞松动及疫苗色泽、物理形状等与 1
说明书不一致的疫苗～严禁使用。 5.使用疫苗时～严格按照规定剂量和方法进行。不得自行添加或减少剂量。 6.免疫注射器使用前后严格消毒。遵循一羊一针制度～避免交叉感染。废弃疫苗及疫苗瓶高温消毒～不得随意丢弃。 7.注射疫苗后两天内注意观察羊的表现～发现异常情况及时救治 9.定期和不定期对羊进行口蹄疫、羊四防等疾病的免疫效价监测～及时了解免疫效果～完善免疫程序。 三、检疫申报制度 ,责任人:李荣智, 1.跨省引进种羊、乳用羊或胚胎前～向县动物卫生监督所申报备案并办理审批手续～经批准后方可引入。引入后按规定进行隔离、观察、加免～期满后经检疫合格再合群。 2.羊出栏、销售及迁移时～提前3天向县动物卫生监督所报检点申报检疫～并取得动物检疫合格证明。 3.自宰自食羊～也要申报检疫～经检疫合格的方后屠宰食用～以免造成二次感染。 四、疫情报告制度 ,责任人:李荣智, 1.严格按照疫情报告制度上报～发现发生传染病或羊出现异常反应时立即向畜牧局报告。并及时采取以下措施: ,1,将可疑病羊隔离～派人专管和看护。 ,2,对病羊停留过的地方和污染的环境、用具进行消毒。 ,3,病羊死亡时～应将其尸体完整地保存下来。在法定 2
养殖场建设项目实施计划方案
2017年礼县永赢养殖种植农民专业合作社畜禽健康养殖项目 实施方案 二〇一七年九月
目录 实施方案 (1) 一、项目概况 (3) 二、建设背景与编制依据 (3) 三、工艺技术方案 (5) 四、建设内容 (6) 五、投资概算 (7) 六、资金筹措 (7) 七、实施计划 (7) 八、附件 (8)
2017年礼县永赢养殖种植农民专业合作社畜禽健康养 殖项目实施方案 一、项目概况 1、项目名称：2017年礼县永赢养殖种植农民专业合作社畜禽健康 养殖项目 2、项目承建单位：礼县永赢养殖种植农民专业合作社 3、项目建设法人：张永代 4、项目主管单位：甘肃陇南市礼县畜牧兽医局 5、项目建设地点：陇南市礼县肖良乡坪望村 6、项目建设规模： 扩建砖混和彩钢结构猪舍275㎡，修建排污管道150m,新建集污池140m3。 7、项目投资： 项目总投资： 30 万元,其中财政补助25万，自筹资金 5万元。 8、项目建设期限：2017年9月中旬开始2017年11月中旬结束。 二、建设背景与编制依据 1、项目由来 项目由来：根据农业部、财政部《关于做好2017年中央财政农业生产发展等项目实施工作的通知》（农财发〔2017〕11号）和国务院办公厅《关于加快推进畜禽养殖废弃物资源化利用的意见》（国办发〔2017〕48号），牢固树立“创新、协调、绿色、开放、共享”发展理念，坚持
源头减量、过程控制、末端利用的治理路径，以种养结合、循环利用为主要推广模式，以畜禽养殖大县和规模养殖场为重点，以有机肥和沼气等为主要利用方向，加强畜禽规模养殖场粪污处理利用设施建设，全力推进畜禽养殖废弃物资源化利用,积极贡献提升家禽规模养殖标准化水平，推进全省畜禽养殖废弃物资源化利用工作，降低养殖成本，改善防疫条件，提高生猪生产能力的精神。因此，积极响应国家的号召和要求，走标准化生猪养殖，决定建设该项目。 2、项目的必要性：近年来，虽然生猪养殖逐步向规模化方向发展，但是离标准化生产的要求相差很远，存在圈舍建造、废弃物处理、人流、物流等方面缺乏科学的设计和管理，有的圈舍间距太近，有的没有消毒设施，有的没有粪污处理设施，粪便到处堆积，病死畜乱扔等等，使空气和水流受到严重污染，成为疾病流行的隐患。养殖场随时会成为疾病疫源地，一旦引发动物或人畜共患病，所带来的损失和危害更大。动物疫病不但给国家或地区和人民造成巨大的经济损失，而且还危及人民群众生命安全。因此，在日益严峻的动物疫病防控形势和生猪养殖产生的污染日趋严重的情况下，改善生猪规模养殖场排粪污处理设施等的建设，加快生猪规模养殖标准化生产，提高养殖场的排污处理能力和疾病预防能力十分必要和迫切的。 3、实施方案编制依据 （1）、编制依据： 本项目依据《甘肃省农牧厅关于印发2017年畜禽健康养殖项目实施方案的通知》（甘农牧财发〔2017〕73号）的文件精神编制。 （2）、实施方案编制中所采取的建筑工程的建设标准及规范：
肉羊养殖场管理制度汇编
肉羊养殖场管理制度汇编 第一章养殖场管理制度 为了提高养殖场的管理水平，提高效益，实施科学、规范、制度化管理，明确员工权力与职责，特制定本制度，请遵照执行。 养殖场在公司领导与管理指导下,负责具体工作的实施,实行个人负责制，赋予一定的权力，承担相应的责任，权责统一。 1、养殖场人员实行个人负责制，赋予权力，承担责任。 2、养殖场主管负责场部对全体员工和日常事务的管理，对公司负责，及时汇报养殖场情况。 3、各岗位员工坚守岗位职责，做好本质工作，不得擅自离岗。 4、做好养殖场的安全防盗措施和工作。 5、晚上轮班，看护好场部的牲畜和其他物品。 6、做好每日考勤登记，不得作假或叫同事帮填写。 7、分工与协作统一，在一个合作团队下，开展各自的工作。 8、做好安全防范工作。 一、监督员的职责 1、遵守检验检疫有关法律和规定，诚实守信，忠实履行职责。
2、负责养殖场生产、卫生防疫、药物、饲料等管理制度的建立和实施。 3、负责对养殖用药品、饲料的采购的审核以及技术员开具的处方单进行审核符合要求方可签字发药。 4、监管养殖场药物的使用，确保不使用禁用药，并严格遵守停药期。 5、应积极配合检验检疫人员和公司实施日常监管和抽样。 6、如实填写各项记录，保证各项记录符合公司和其他管理和检验检疫机构的要求。 7、监督员必须持证上岗。 8、发现重要疫病和事项，及时报告公司和检验检疫部门。 二、技术员的职责 1、技术员负责病虫防治、监督员负责药品发放和疫情汇报。 2、依各个季节不同病害，根据本场实际情况采取主动积极的措施进行防护。 3、技术员应根据病虫害发生情况开出当日处方用药，监督员根据当日处方用药与配药一起准备药品，监督员应准备好药品交付当日班长，并按当日处方使用方法和剂量全程监督施药。 4、技术员应每日观察害虫发生情况，对病虫害应做到早预防、早发现、早治疗。对异常牲畜要进行镜检以确定病虫害，遇到无法确定的情况应当日汇报给公司，公司请权威部门予以确定，并把确定的情况及时告诉技术员。