常年法律顾问合同书

常年法律顾问合同书.DOC

甲方：________

乙方：________

鉴于：

A、甲方为依法注册的企业法人并依其法定经营范围从事经营活动；

B、乙方为经中华人民共和国司法部批准设立的律师事务所，具备向社会提供法律服务的资格和能力；

C、甲方的经营活动将会涉及各种法律问题；

甲方因业务发展和维护自身利益的需要，根据《中华人民共

和国合同法》及相关法律、法规的规定，决定聘请乙方担任其常

年法律顾问；乙方同意接受此聘任。为此，甲乙双方按照诚实信

用原则，经协商一致，一致同意订立本合同，共同遵守。

1、乙方的服务范围

1、1乙方律师的服务内容为协助甲方处理日常法律事务，包括：

1、1、1以书面或口头解答法律咨询、依法提供建议或者出具律师意见书；

1、1、2协助草拟、制订、审查或者修改合同、章程等法律文

书；

1、1、3应甲方要求，参与与甲方经营活动有关的谈判，就其中的法律问题提供建议或意见；

1、1、4受甲方委托，签署、送达或者接受法律文件；

1、1、5经甲方专项委托或授权代表或协助甲方，以诉讼或非诉讼的方式，处理甲方同其它中国公司、外国公司或外国政府组织以及个人之间的争议；以及甲方委托的其它法律事务。

1、1、6根据甲方经营的需要，对其有关事项的合法性进行审查，并为其出具法律意见书；

1、1、7应甲方要求，讲授法律实务知识，或视情况进行专门的法律培训；

1、1、8办理双方商定的其他法律事务。

1、2未经双方协商同意，乙方的服务范围不包括甲方控股、参股的子公司，异地分支机构和其它关联企业的法律事务。

1、3未经双方协商同意，乙方的服务范围不包括甲方涉及经济、民事、知识产权、劳动、行政、刑事等必须进入诉讼或者仲裁法律程序的专案代理事务，也不包括甲方涉及长期投资、融

资、企业改制、重组、购并、破产、股票发行、上市等专项法律

顾问事务。

2、乙方的义务

2、1乙方同意甲方聘请乙方为甲方常年法律顾问。乙方保证

根据工作实际进展情况和需要委派合格、资深的专业人员提供上述法律服务。

2、2乙方保证在履行其义务时以本行业公认的业务标准和勤勉尽责的职业道德为甲方提供优良、高效和及时的服务。

2、3乙方律师应当以其依据法律作出的判断，尽最大努力维护甲方利益。

2、4乙方律师应当在取得甲方提供的文件资料后，及时完成委托事项，并应甲方要求通报工作进程。

2、5乙方律师在涉及甲方的对抗性案件或者交易活动中，未经甲方同意，不得担任与甲方具有法律上利益冲突的另一方的法律顾问或者代理人。

2、6乙方律师对其获知的甲方商业秘密负有保密责任，非由法律规定或者甲方同意，不得向任何第三方披露。

2、7乙方对甲方业务应当单独建档，应当保存完整的工作记录，对涉及甲方的原始证据、法律文件和财物应当妥善保管。

2、8本合同任何一方未经合同另一方的书面同意不得将本合同项下的权利和义务全部或部分转让给本合同以外的第三方。

2、9在征得甲方同意的前提下，乙方可为利于总体工作的完成聘用其他专业顾问。

3、甲方的义务

3、1甲方应当及时、全面、真实、客观地向乙方提供与法律事

务有关的各种情况、文件、资料以及其他合理方便。

3、2甲方应当按时、足额向乙方支付的法律顾问费和相关

费用

3、3甲方指定专人为常年法律顾问的联系人，负责转达甲方的指示和要求，提供文件和资料等，甲方更换联系人应当通知常年法律顾问。

3、4甲方有责任对委托事项作出独立的判断、决策，甲方根据乙方律师提供的法律意见、建议、方案所作出的决定而导致损失，非因乙方律师错误运用法律等失职行为造成的，由甲方自行承担。

4、律师费

4、1作为乙方提供本合同所规定之专业服务的报酬，甲方应向乙方支付律师服务费。该费用应按以下方式支付：

4、2、1甲方应向乙方支付律师顾问费人民币___________ 元，作为第一条第一款（1）、（2）项规定的服务（乙方向甲方提供法律服务的时间不超过小时）的报酬。

4、2、2自本合同生效之日起30日内，甲方应将该费用汇入乙方指定帐户。

4、3此外，乙方依本合同第一条进行甲方委托的诉讼、仲

裁、参加项目谈判、翻译法律文件，另行收费。收费标准可按案

件标的的一定比例（如代理诉讼或仲裁）或按工作量及工作小时

（如翻译、起草合同、参加谈判）计价，或按双方协商议定的其它标准及办法计收（如无另行商定，按附件收费标准的80%计收费用）。

5、工作费用

5、1乙方律师办理甲方委托事项所发生的下列工作费用，应由甲方承担：

5、1、1相关行政、司法、鉴定、公证等部门收取的费用；

5、1、2 _________ 市外发生的差旅费、食宿费、交通费；翻译费，复印费；长途通讯费等；

5、1、3征得甲方同意后支出的其它费用。

5、2乙方律师应当本着节俭的原则合理使用工作费用。

6、变更及终止

6、1作为本合同的附加，双方可就甲方委托乙方的某一具体事项签订单独的协议书或授权书，对双方的权利和义务作出更为详细的规定，本合同的基本原则适用于上述协议书或授权书。

6、2对本合同的任何修改或补充均须以书面形式进行，并经双方授权代表签字或盖章后生效，任何修改或补充在签字或盖章生效后即为本合同不可分割的组成部分。

6、3作为本合同的附加，双方可就甲方委托乙方的某一具体事项签订单独的协议书或授权书，对双方的权利和义务作出更为详细的规定，本合同的基本原则适用于上述协议书或授权书。

6、4甲乙双方经协商一致并以书面形式确认，可以解除本合

同。

6、5乙方有下列情形之一的，甲方有权解除合同：

6、5、1未经甲方同意，擅自更换作为甲方常年法律顾问的

律师的;

6、5、2因乙方律师工作延误、失职、失误导致甲方蒙受损

失的；

6、5、3违反第2、条所列规定义务之一的。

6、6甲方有下列情形之一的，乙方有权解除合同：

6、6、1甲方的委托事项违反法律或者违反律师执业规范的；

6、6、2甲方有捏造事实、伪造证据或者隐瞒重要情节等情形，致使乙方律师不能提供有效的法律服务的；

6、6、3甲方逾期30日仍不向乙方支付法律顾问费或者工作费用。

7、违约责任

7、1乙方无正当理由不提供第1、条规定的法律服务或者严重违反第2、条规定的义务，甲方有权要求乙方退还部分或者全部已付的法律顾问费。

7、2乙方律师因工作延误、失职、失误导致甲方蒙受损失，或者严重违反第2、条规定的义务之一的，乙方应向甲方承担相应的赔偿责任。

7、3甲方无正当理由延期支付或者拒绝支付法律顾问费或者工作费用，或者无故终止合同，乙方有权要求甲方支付未付的法

律顾问费、未报销的工作费用以及延期支付的利息。

8、争议的解决

8、1本合同适用中华人民共和国《合同法》、《律师法》、《民事诉讼法》、《仲裁法》等法律。

8、2甲乙双方如果发生争议，应当友好协商解决。如在争

议发生之日起60日内双方未能达成一致解决方案，任何一方均有权将争议提交________ 仲裁委员会，按照提交仲裁时该会现行有效的仲裁规则进行仲裁，仲裁裁决是终局的，对甲乙双方均有约

束力。

9、补偿

9、1如果由于乙方不能控制的原因致使甲方委托的事项无法完成，则甲方对乙方的损失以合理的补偿，补偿额及办法由双方商定。

9、2如果由于乙方的过错，造成甲方损失的，则乙方应对甲方的损失予以合理补偿，补偿数额及办法由双方商定。

10、有效期

10、1本合同自双方授权代表签字或盖章之日起生效。

10、2本合同有效期为_________ 年，自_________ 年

________ 月_________ 日起至________ 年 ________ 月________ 日止。协议期满后是否续签，可于本合同到期前一个月由双方协

商并书面确认。

一般保证合同

保证合同 甲方： 地址：邮编： 电话： 乙方： 地址：邮编： 电话： 甲乙双方为携手合作，促进发展，满足利益，明确责任，依据中华人民共和国有关法律之相关规定，本着诚实信用，互惠互利原则，结合双方实际，协商一致，特签订本合同，以求共同恪守：

第一条丙方保证金额为甲方根据年字第 号合同（以下称主合同）向乙方借用的（币种）资金本金 （大写）。 整及其相应的利息、费用。 第二条丙方对上条所列条项承担连带清偿责任。如甲方不按主合同的约定偿付借款本息和相应费用，乙方有权直接向丙方追偿。丙方保证在接到乙方书面索款通知后 个营业日清偿上述款项。 第三条丙方的保证责任不因甲方上级单位的任何指令、甲方地位及财力状况的改变、甲方与任何单位签订任何协议或条件及本保证合同所担保的主合同的无效或解除而免除。 第四条丙方机构若发生变更、撤销，丙方应提前天书面通知乙方和甲方，本保证合同项下的全部义务由变更后的机构承担；或由甲方和丙方落实为乙方所接受的新的保证人。 第五条本合同生效后，甲方和乙方如需要延长主合同项下借款期限或者变更主

合同其它条款，应征得丙方同意，由甲乙丙三方达成书面协议。 第六条本合同生效后，丙方有权对甲方的资金和财产情况进行监督，有权要求甲方提供其财务报表等材料，甲方应如实提供。 第七条本合同的担保金额随甲方偿还或丙方代为清偿本合同第二条约定的本金、利息、费用的数额而相应扣减。 第八条丙方代甲方清偿借款本息、费用后，有权向甲方追偿。 第九条在本合同有效期内，甲乙丙任何一方不得擅自变更或解除本合同。需变更本合同条款时，应经三方协商同意，达成书面协议。 第十条违约责任 一、丙方违反本合同第二条约定，为按期代为清偿到期债务，乙方有权委托丙方开户金融机构从丙方存款帐户中直接扣收，并可视情况按担保总额的 %向丙方收取违约金。 二、丙方违反本合同第四条约定，应由变更后的机构按担保总额的 %向乙方支付违约金。给乙方造成经济损失，且违约金数额不足以弥补，所受损失还

连带责任保证合同(标准)

个人连带责任保证合同

甲方（债权人）：法定代表人： 经办人： 联系电话： 办公地址： 邮编： 电子邮箱： 乙方（保证人）：身份证： 住所： 经办人： 联系电话：

传真： 邮寄地址： 邮编： 电子邮箱： 甲方和乙方以下单独称为“一方”，合并称为“双方”。

鉴于： 1.为担保《主债权合同》（定义见下文）的履行，乙方愿意根据本合同的约定， 为主债务人在《主债权合同》和项下对甲方的全部债务提供不可撤销的连带责任保证担保，甲方同意接受乙方所提供的不可撤销的连带责任保证担保。 2.双方经友好协商，依据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国担保法》 及其他有关法律，一致同意订立本合同，以资共同遵守。 第1条定义 除非本合同上下文另有解释或文义另有所指，下列词语或简称具有以下含义：1.1本合同：指双方签署的编号为xx04的《XX供应链委托贷款保证合同》及对该 合同的任何有效修订和补充。 1.2《主债权合同》：指主债务人与贷款机构签署的编号为的《委托贷款借 款合同》及对该合同的任何有效修订和补充，以及甲方与主债务人及其他相关方签署的编号为xx01的《投资协议》及对该协议的任何有效修订和补充。上述合同/协议名称和编号以实际签署为准。 1.3主债务人：XX供应链管理股份有限公司。 1.4中国：指中华人民共和国，在本合同中，不包括香港特别行政区、澳门特别行 政区和台湾省。 1.5工作日：指除周六、周日和中国的法定假日之外的任何一天。

1.6机构：指法人和依法成立的其他组织的合称。 1.7法律：指中国任何立法机关、国家机构或监管机构颁布的、适用并约束本合同 任何一方的一切法律、法规、规章、规定、条例、指令等规范性文件。 1.8元：如无特别约定指人民币元。 第2条被担保债务 本合同项下的乙方担保的债务（即“被担保债务”）范围包括： （1）主债务人在《主债权合同》项下应向甲方履行的所有义务、责任。 （2）主债务人未履行其在《主债权合同》项下的所有义务、责任而给甲方造成的全部直接或间接损失。 （3）主债务人在《主债权合同》项下的所有因主债务人的义务、责任产生的应向甲方支付的违约金、损害赔偿金、实现债权的费用和所有其它 应付费用。 （4）甲方为实现本合同项下的权利或由于主债务人违反《主债权合同》而发生的所有费用、支出及损失，包括但不限于诉讼费、律师费、公证 费（如适用）、评估费、翻译费等。 第3条保证方式 3.1本合同项下的保证方式为不可撤销的连带责任保证担保。 3.2如主债务人未按《主债权合同》的约定履行义务或承担责任，甲方有权直接要 求乙方在被担保债务的范围内履行清偿上述相关款项的义务而无须先追偿主

律师解读聘用协议、聘任书是否等同劳动合同

律师解读聘用协议、聘任书是否等同劳动合同聘用协议聘任书劳动合同分类:劳动争议 一、案件背景 随着市场经济的发展,各种形式的公司如雨后春笋般成长,而劳动者的劳动报酬形式也不限于工资.如在有些销售企业,以业绩提成作 为劳动者的工资及奖金形式,但这种形式的劳动报酬是否受法律保护呢? 二、定义 所谓聘用协议,也称聘用合同,通常适用于企业招聘有特定技术业务专长者,以专职或兼职的形式从事专业技术岗位或管理岗位工作. 例如:企业高薪聘请外地或本地的技术专家、法律工作者、高级管理 人员等用以改善本企业的经营状况,或为本企业提供特定服务. 聘用协议（聘用合同）可以理解为企业、受聘者双方对工作内容、岗位职责、职位权力等方面权利义务的书面明确,是岗位职务的聘用.同时,它也是事业单位中对人事关系的一种确立.在实际应用中,也有 很多企业通过这种形式明确双方的劳务关系. 劳动合同,是《劳动合同法》规定的用人单位与劳动者双方劳动 关系的法律载体,是明确用人单位与劳动者双方权利义务的协议.它 是劳动者实现劳动权的重要保障,是用人单位依法使用劳动力、巩固 劳动纪律、提高劳动生产率的重要手段,也是减少和防止发生劳动争 议的重要措施. 聘书不同于劳动合同.从性质上看,聘书是用人单位聘请劳动者担任某种职务或承担某项工作的实用文书.它只是用人单位的单方意思 表示,其是否发放无须经过劳动者同意,劳动者并不受其约束,可以接 受也可以不接受.

三、律师说法 根据我国《劳动合同法》及原劳动部的劳动关系指导意见,劳动合同的成立要件有几个,如企业条件、劳动者年龄条件、劳动合同期限;工作内容和工作地点;工作时间和休息休假;劳动报酬;社会保险;劳动保护、劳动条件和职业危害防护;法律、法规规定应当纳入劳动合同的其他事项. 上述几项是劳动合同的必备条款,即只要具备了上述条款,无论其名称是否是劳动合同,企业与劳动者也构成劳动关系,适用劳动法律.同时,因劳动合同本身是由企业提供的文本,劳动者只有签与不签的表示,而不可能完全平等.所以在劳动关系中,适用于普通合同的显失公正显然不适用于劳动合同,尤其企业单位无权提出合同显失公正. 公司发出的聘书,从法律效力分析只是相当于我们平常所说的offer,只是一个要约,并不代表劳动关系当然成立.劳动合同的成立需经过要约、承诺、签约三个步骤. 四、公司单方发出的录用通知书、聘任书不是劳动合同 企业在招聘和录用员工时,录用通知书与劳动合同起着不同的作用.录用通知书仅是用人单位想要建立劳动关系的单方意愿,而劳动合同是证明用人单位与劳动者建立劳动关系的法律文件,二者不能相互替代.用人单位向劳动者发出录用通知书,待员工入职后,应当在一个月内与劳动者签订正式劳动合同.劳动合同可以包括录用通知书中与劳动合同有关的部分内容,也可以在双方协商一致后进行变更. 劳动合同签订后,用人单位可以选择使录用通知书失效,也可以将其作为劳动合同的附件继续有效.在录用通知书与劳动合同的约定有冲突时,应当以劳动合同的约定作为履行劳动权利义务的依据. 公司单方发出的聘任书,只载明了劳动者和用人单位的名称、在聘职务和期间劳动报酬,对诸如工作内容和地点、工作时间和休息休假、社会保险和劳动保护等劳动合同的必备内容只字未提,也没有二者各持一份,不符合签订书面劳动合同的条件.

学校教师聘用合同书范本(完整版)

合同编号：YT-FS-9141-89 学校教师聘用合同书范本 (完整版) Clarify Each Clause Under The Cooperation Framework, And Formulate It According To The Agreement Reached By The Parties Through Consensus, Which Is Legally Binding On The Parties. 互惠互利共同繁荣 Mutual Benefit And Common Prosperity

学校教师聘用合同书范本(完整版) 备注：该合同书文本主要阐明合作框架下每个条款，并根据当事人一致协商达成协议，同时也明确各方的权利和义务，对当事人具有法律约束力而制定。文档可根据实际情况进行修改和使用。 【篇一】 甲方（雇主）：身份证号：乙方（雇员）：身份证 号： 根据《中华人民共和国合同法》等有关法律、法 规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则就乙方为 甲方提供保姆服务有关事宜，达成如下协议： 一、服务内容 1.看护小孩； 2.清洗小孩衣物； 3.家务（室内保洁）。 二、服务时间 1.每天时分至时分。 2.乙方每月可休息天，具体休息时间双方临时商 定。

三、服务费用 1.服务费用为1000元/月，甲方于每月。 2.因特殊情况，乙方需要加班（指晚上留宿），则甲方须每晚另行支付20元加班费。 四、甲方权利和义务 1.甲方有权要求乙方按照上述服务内容提供服务； 2.甲方发现乙方患有疾病等不适合继续看护小孩的情形，有权随时解除合同； 3.甲方有义务按时支付服务费用。 五、乙方权利和义务 1.乙方有权利要求甲方按时支付服务费用； 2.乙方有权利要求甲方为其工作提供必备设备或条件； 3.乙方须自觉履行上述服务项目，细心照顾小孩； 4.乙方不得随意将他人带入甲方家中，不得随意翻动甲方家中物品，如有偷窃等违法行为，甲方将移送司法机关处理； 5.乙方如遇亲友生病等急事，需临时离开时，应

一般保证合同(权威完整专业版)

一般保证合同 （权威完整专业版） 保证人（以下简称甲方）： 法定代表人： 住所： 电话： 借款人（以下简称乙方）： 法定代表人： 住所： 电话： 贷款人（以下简称丙方）： 法定代表人： 住所： 电话： 甲方受乙方的委托，愿意为乙、丙双方所签订的______年_____字第_________号借款合同（以下简称主合同）以保证方式提供担保。 丙方经审查，确认并同意甲方作为乙方的还款保证人。甲、乙、丙三方经协商一致，于________年_____月_____日在________（地名）按下列条款特订立本合同。 第一条保证金额及期限

一、根据主合同第_________条、第_________条的规定，乙方（为进行_________项目）在_________期内向丙方借用_________币种_________元（大写）本金，相应的利息为__ _______（币种）_________元（大写）。甲方愿意就此本金加利息的_________%向丙方提供担保，保证金额总额为____ _____（币种）_________元整。 二、甲方提供保证的具体期限和数额为： 第二条保证责任 一、甲方保证乙方能够按照主合同的规定就甲方保证金 额内的款项到期向丙偿还。 （一）乙方在主合同到期时未能偿还上述款项，丙方必 须首先要求乙方偿还，只有当乙方不能偿还，直至丙方对乙方的财产申请并实施强制执行后仍不足以清偿时丙方才有 权要求甲方代为清偿，甲方则应在保证金额的范围内和在本合同约定的期间内，就其不足的部分代乙方向丙方予以清偿。 （二）乙方在主合同到期时未能偿还上述款项，且确实 无力清偿或无法清偿时，丙方有权要求甲方代为偿还，甲方则应在保证金额的范围内和本合同约定的期间内代为偿还。 二、在甲方保证期内，超出甲方保证金额与保证期限的 款项，甲方不承担担保责任。 三、本合同规定的保证金额随乙方履行主合同义务如期 偿还或甲方按照前述一款的约定代为偿还，或丙方因乙方违

连带保证合同范本

连带保证合同范本 Jenny was compiled in January 2021

连带保证合同范本担保人： 债权人： 为确保__________（债权人）与______________（债务人）于 ________年____月____日签署的《合作协议书》的履行，在债务人不能履行债务时，保证人______________同意按照约定履行债务或者承担责任。债权人经审查，同意接受______________作为保证人。双方经协商一致，按照以下条款订立合同。 一、保证人承诺 1、本公司依据中国法律具有保证人资格，法定代表人具有完全民事权利能力和完全民事行为能力，可以对外提供保证担保。 2、公司有合法的收入来源和充足的代偿能力。 3、完全了解债务人的借款用途，为债务人提供担保处于自愿，在本合同项下的全部意思表示真实。 4、如债务人未按约定履行偿付借款本息和相应费用的义务，债权人可直接向保证人追索。 二、担保的范围和期间

1、本合同担保人所担保的范围：仅限于债务人与债权人签订的《合作协议书》中主债权的本金及利息;债务人应向债权人支付的违约金、赔偿金以及实现债权所产生的费用等。 2、保证人承担保证责任的期间为______年，自主合同约定的还款届满之日起算。 三、保证方式 本合同的担保方式为：连带责任保证。债权、债务双方签订的《合作协议书》没有约定或者约定不明确的，均按照连带责任保证承担责任。 四、担保的责任 1、保证期间，自与签订《合作协议书》之日起，至该《合作协议书》履行期满后两年为止。 2、《合作协议书》续签，担保人继续承担连带责任。 3、《合作协议书》经债权人、债务人修改和补充，只要是上述双方认可的补充协议、合同等文件，无需告知担保人，担保人仍对变更后的合同承担保证责任。 4、保证期间，债权人依法将主债权转让给第三人的，保证人在原保证担保的范围内继续承担保证责任。 5、在本合同规定的保证期间，债权人未要求保证人承担连带责任的，保证人可免除保证责任。 五、保证人的权利义务

聘任协议书3篇-聘任书

【推荐】聘任协议书 3 篇-聘任书 聘任协议书篇 1 ??甲方（创业导师）： ??乙方（被辅导企业）： ??丙方（所在科技企业孵化器）：甲、乙、丙三方本着弘扬创新创业精神，营造创业创新精神，共同帮助创业成功，服务创新创业事业的原则，经充分协商就火炬创业导师行动达成如下协议：??：甲方义务辅导乙方，每月与乙方沟通交流不少于 1 次，每 月累计交流时间不少于 2 小时。 ??：甲方主动了解乙方个人及企业发展情况，并针对其困惑和 问题给予指导，乙方有义务积极主动配合。 ????：甲方有义务与乙方沟通进展状况，提出意见和建议。????：甲方有义务对丙方的创业联络员或咨询师实行培训。????：甲方在自愿原则下对丙方整体经营管理人员（尤其是决策层）进行辅导培训。 ????：甲方对乙方有成功预期的项目，享有风险投入，并向创业投资机构推荐的优先权。 ????：乙方有意愿与甲方就创业与管理问题进行较长期深入交流和对话，而非寻求单纯的实务帮助。 ????：乙方认同火炬创业导师计划理念，并乐于投入时间与精力。

????：乙方向甲方和丙方提交个人简历及公司介绍、个人创业经历及事业规划、火炬创业导师行动目的简述等申请资料。 ?? ：乙方需积极主动地与甲方联络交流，同时加强与其他导师的交流。??：乙方应向甲方和丙方提交季度和年度报告，并有义务对 辅导进展进行总结和提出建议。 ??：乙方应对甲方的指导给予足够的重视，如与甲方发生理 念上的矛盾，需主动积极的与甲方沟通，并向丙方寻求帮助。????：丙方有义务为甲方提供日常服务，信息沟通服务。????：丙方有义务对甲方计划的方针、方式和运行模式提出意 见和建议。 ????：丙方有义务跟踪甲方对乙方的指导活动，并对实施效果 进行评估。 ????：丙方有义务向甲方提供许可的活动帮助。 ????：乙方有权决定是否采纳甲方的意见和建议，决策后果由 乙方承担：甲乙双方未征得对方同意，不得利用对方提供的信息（包括财务信息、商业秘密、其他知识产权等）从事具有盈利性质的活动。 18：三方履行本协议，在履行本协议过程中发生争议，首先由三方协商解决。甲方和乙方存在严重分歧，经丙方协调未果时，任何一方可向导师行动秘书处提出终止协议的请求。 18：本协议书有效期限为年月日至年月日止。

民办学校教师聘用合同书

合同编号：（6位阿拉伯数字） ____民办学校教师 聘用合同书 聘用单位： 受聘人：

说明 1.本合同系我校聘用教师、职员时与受聘人在确定聘用关系签订聘用合同时使用的参考范本。 2.除本合同所列内容外，经聘用双方经协商一致，可另附页增加有关条款，但必须符合有关法律、法规、规章和规范性文件的规定。另附页增加的有关条款须经双方当事人签名确认方有效。 3.书写时一律用钢笔或者签字笔，并使用碳素或蓝黑墨水，字迹要端正、清楚。 4.本合同内的年、月、日一律用公历和阿拉伯数字；书写工作报酬等金额，一律用大写。 5.本合同所列项目无书写内容时，可写“无”或划上斜杠（/）。 6.本合同未经合法授权代签无效。 乙方（受聘人） — 2 —

— 3 — 根据《中华人民共和国教育法》、《中华人民共和国教师法》、 《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规，甲乙双方按照平等自愿、协商一致的原则，签订本聘用合同书并保证严格履行。 一、聘用岗位 第一条 甲方根据工作需要及乙方的学历、职称、能力, 聘乙方的工作岗位为 。 第二条 聘用期间若乙方不能胜任现在的工作岗位，甲方 可以调整乙方的工作岗位，但不能调低乙方的基本工资。 二、合同期限 第三条 合同期限为以下第 种： 1、固定期限合同，正式聘用期不得低于一年，但乙方提出 签订期限低于一年期限合同的除外。合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月；三年以上固定期限和无固定期

限的劳动合同，试用期不得超过六个月。同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。 甲方聘用乙方的合同期限：自年月日起，至 年月日止，包含试用期为个月，自年月日起，至年月日止。 2、无固定期限合同，自年月日起。 3、完成一定工作任务合同：完成任务的标志是：。 三、权利和义务 第四条甲方的权利： （一）按照章程自主管理； （二）组织实施教育教学活动； （三）获得乙方提供与其聘用岗位相一致的工作服务； （四）根据有关规定，对乙方在聘用期内的工作实绩进行考核并实施奖惩； （五）享受乙方为完成甲方工作任务所形成的作品、发明、专利、技术成果等的知识产权所有权； （六）聘任教师及其他职工； （七）法律、法规、规章和规范性文件规定的其他权利。 第五条甲方的义务： — 4 —

担保合同和保证合同的区别

竭诚为您提供优质文档/双击可除担保合同和保证合同的区别 篇一：保证合同的方式有哪些 保证合同的方式有哪些 摘要：保证合同应当采取书面形式。当事人可以订立单独的保证合同，也可以在主合同中约定保证条款而由保证人签字，保证人向债权人出具的保函，也是保证合同的一种形式。 保证，指债务人以外的第三人为债务人履行债务而向债权人所做的一种担保。是典型的人保、典型的约定担保。是指保证人和债权人约定，当债务人不履行债务时，保证人按照约定履行债务或者承担责任的行为。那么保证的方式有哪些呢? 《担保法》第16条规定，保证的方式包括一般保证和连带责任保证。一般保证 一般保证是指保证人与债权人约定，当债务人不能履行债务时，由保证人承担保证责任的行为。一般保证最重要的特点就是保证人享有先诉抗辩权。所谓先诉抗辩权，是指一

般保证的保证人在主合同纠纷未经审判或者仲裁，并就债务人财产依法强制执行仍不能履行债务前，对债权人可以拒绝承担保证责任。可见，先诉抗辩权的存在使一般保证中的保证人所承担的责任成为一种纯粹的补充责任。同时，债权人仅于诉讼外向债务人提出履行债务的请求后即要求保证人承担保证责任，保证人亦有权拒绝其主张。债权人必须通过法律途径向债务人主张债权并经法院强制执行，这是要求保证人承担保证责任的前提。 先诉抗辩权是保证人的一项权利，保证人既可以选择行使，也可以将其放弃。但是需要注意的是，在出现以下情况时，不管保证人的主观意志如何，保证人均不得行使先诉抗辩权： (1)债务人住所变更，致使债权人要求其履行债务发生重大困难的; (2)人民法院受理债务人破产案件，中止执行程序的; (3)保证人以书面形式放弃拒绝承担保证责任权利的。 连带责任保证 连带责任保证是指保证人与债权人约定，保证人与债务人对债务承担连带责任的行为。连带责任保证的债务人，在主合同规定的债务履行期限届满没有履行债务的，债权人可以要求债务人履行债务，也可以要求保证人在其保证范围内承担保证责任。也就是说，只要债务人到期不履行债务，债

连带责任保证担保合同范本

编号：YB-HT-023702 连带责任保证担保合同范 Model of joint and several 甲方： 乙方： 签订日期：年月日 文档中文字均可自行修改 编订：YunBo Network

连带责任保证担保合同范本 出借方（甲方）______________________ 住所地：______________________________ 联系电话：____________________________ 借款方（乙方）______________________ 住所地：______________________________ 联系电话：____________________________ 担保方（丙方）______________________ 住所地：______________________________ 法定代表人：__________________________ 联系电话：____________________________ 甲、乙、丙三方经协商一致，在平等、自愿的基础上签订本协议，以资共同信守。

1.借款金额、期限 1.1本合同项下借款金额为人民币（大写）________________元，（小写）________________元（大小写不一致，以大写为准，下同） 1.2本合同项下借款期限为自________年______月______日起至________年______月______日止。 1.3甲方应按1.2条约定一次性提取借款，乙方提前或推迟提款，应经甲方书面同意，否则，视为违约。 2.借款利率、利息 本合同项下月利率为________%，自实际提款日起按日计息。借款到期，利随本清。 利率按以下方式支付：_________________________________________ 3.还款方式 甲方应按本合同约定按期偿还借款本金和按期足额支付利息。

解聘劳动合同协议书

解聘劳动合同协议书 解聘劳动合同协议书 解聘劳动合同协议书 篇一: 解除劳动合同协议书-公司模版解除劳动合同协议书甲方(用人单位): 安徽天大长运塑业有限公司. 乙方(劳动者): 身份证号码: 甲、乙双方于年月日签订【为期 3 年】【固定期限】的劳动合同，现乙方向甲方提出申请，要求提前解除双方之间的劳动合同，甲方同意与乙方解除劳动合同。经双方充分协商，就解除劳动合同的有关事项达成如下协议: 一、双方一致同意于月解除劳动合同，双方的劳动权利义务终止。 二、因是乙方提出与甲方解除劳动合同，按照《劳动合同法》的规定，悉《劳动合同法》的规定。 三、甲、乙双方在此确认: 劳动合同履行期间，双方已依法签订了书面的劳动合同，甲方依法履行了义务，包括乙方应享有的社会保险、劳动保护等。双方无违反劳动法律、法规的行为。解除劳动合同之日前的劳动报酬(含加班工资、奖金、补贴等)已结清。乙方不再因为原劳动合同的履行、解除，向甲方要求支付其他任何费用、补偿或赔偿。 四、劳动合同解除后，乙方仍负有保守所知悉的甲方商业秘密(包括本协议内容)的义务，不得泄露给任何第三方，并在2年内不得到与甲方有竞争关系的单位就职及2年内不自办与甲方有竞争关系的企业或者从事与甲方商业秘密有关的产品的生产、销售。

五、本协议经甲方盖章，乙方签字后生效。本协议一式二份，甲、乙双方各一份。甲方(盖章): 乙方(签字): 年月日年月日 篇二: 解除劳动合同协议书.dc员工解除劳动合同协议书甲方: 证件号码: 乙方: 甲乙双方于201X年10月01日签定的劳动合同，提前解除甲乙双方之间的劳动合同，经双方充分协商，就解除劳动合同的有关事项达成如下协议。 一、双方一致同意于201X年 10月 31日解除劳动合同，即日双方的劳动权利义务终止。不存在任何争议。乙方同意并放弃就其他劳动关系问题提起仲裁或诉讼等的权利，彼此不再追究双方责任。 二、因是甲乙双方协议提前解除劳动合同，甲方需要向乙方支付解除劳动合同的经济补偿金，乙方同意根据离职前12个月所得工资的平均工资计算，共计: 3000 元人民币。工资结算至201X年10月31日，结清应得所有工资共计: 3529元人民币，合计: 6529 元，大写: 陆仟伍佰贰拾玖元整。乙方知悉《劳动合同法》的规定，同意接受甲方支付的经济补偿金与方式。 三、甲方为乙方缴纳社会保险费至201X年 10月31日止。 四、甲乙双方在此确认:

聘任书和合同有什么用

宁夏君元律师事务所副主任、合伙人律师任立华 聘任书也属劳动合同 （刊发于中卫日报法制版 2010.06.24 ）案情速递：孙军是一名应届大学毕业生，毕业后到某学院任教。孙军到学院任教时没有签订劳动合同，学校只是向其颁发了聘期两年的聘任书，在聘任书中规定了孙军的职责、待遇、期限等。今年由于学院领导班子调整，原来的院长调走了，新任的学院院长认为要提高老师学历层次，不再招收大学生。对于在岗的大学生则实行末位置淘汰，由于孙军到学院仅半年，结果在月底的评比中被淘汰出局。院长就按照新规定，让孙军回家休息，只发生活费。孙军不服质问学院，学院的答复是聘任书不是合同，因此可以不按照劳动关系对待孙军。孙军十分疑惑不知道该怎么办？ 律师说法：学院的说法是违法的。这份聘任书应该视为劳动合同。首先根据我国合同法的规定，合同是双方当事人意思表达一致，即合意，便构成合同，同时依据我国现行劳动法和相关法规规定，劳动合同应具备以下 7 项必备条款：即（ 1）劳动合同期限（ 2）工作内容（ 3）劳动保护和劳动条件（ 4）劳动报酬（ 5）劳动纪律（ 6）劳动合同终止的条件（ 7）违反劳动合同的责任。由于此案中聘任书中明确注明了聘用期限、聘用人员的职责、工作内容、待遇等，已基本具备以上各项必备条款，并且已经执行了一年。所以，该聘任书应视为劳动合同。 公司让孙军回家，是单方面变更合同。虽然进行了单位内部的评比，但是由于并不是孙军的能力问题，而且学院也未按劳动法的要求办理辞退手续，属于未经双方协商同意的违法行为。所以，孙军对此可以向劳动争议仲裁委员会提起申诉，以保护自己的合法权益。篇二：聘书能否代替劳动合同聘书能否代替劳动合同？现实用工中，经常有单位用聘书代替劳动合同，还有人认可这种做法，理由是单位没有否认劳动关系的故意，只不过形式上有瑕疵，所以不需要支付员工双倍工资。那么这样的说法正确吗？ 某科技公司是一家刚刚成立不久的新公司，急需招揽人才。 2010 年 6 月，孙某到该公司应聘，担任网络编程工程师一职，双方于当月签订了一份"聘书 "，该 "聘书"就被告的职位、 工资、试用期限等方面进行了约定，同时注明" 试用期满后您将与公司签订《劳动合同》" 。聘书签订后没几天，孙某便向单位交了一份辞职书，提出要离开公司。由于公司刚起步，在老板的挽留下，孙某同意暂时不辞职，只是休假。孙某休假了 16 天之后，又回到公司上班。 2010 年 8 月起，公司便按照 "聘书"的约定，每月向孙某支付 2800 元工资，孙某一直在公司工作到了 2011 年 5 月。 孙某认为试用期满后，公司未与其签订劳动合同，应当支付赔偿金，但公司却拒绝了这个要求。公司认为，双方在试用期内签订了聘书，虽然不严密，但是依然确定了工资和岗位，具有劳动合同的性质。随后孙某将公司告到法院，请求公司支付赔偿金并支付两倍的工资。 观点：聘书并不等于书面劳动合同。劳动合同是劳动者与用工单位之间确立劳动关系，明确双方权利和义务的协议。根据《劳动合同法》第 10 条的规定，建立劳动关系的，应当及时订立书面劳动合同。已经建立劳动关系，但未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自用工之日起建立。劳动合同的成立需经过要约、承诺、签约三个步骤。而从本质属性来说，聘书只是一个要约，即用人单位向劳动者发出的邀请，是用人单位希望与劳动者建立劳动关系的单方意思表示，即要约，劳动者接受则意味着承诺，用人单位与劳动者还应当据此进一步签订劳 动合同。 《劳动合同法》第 17 条规定：劳动合同应当具备包括：劳动内容、劳动期限、权利义务等等九项条款。实践中，有的聘书的内容具备了《劳动合同法》规定的必备条款，具备劳动合同的形式要件，如果劳动者签字认可，则表明双方对劳动关系的权利义务协商一致，聘书转化成为劳动合同，具有劳动合同的效力，如果劳动者未直接签字认可，则意味着劳动合同尚未发生法律效力。 由于现实中还有一部分劳动者，他们并没有和用人单位签订详细的聘书，聘书的内容也不具备劳

学校教师聘用合同书范本模板

甲方： 乙方： 身份证号码： 一、聘用原则：自愿、公平、公正、公开 二、聘用期限：年月日至年月日 三、权利及义务： 1、教师应享有的权利 A.进行教育教学活动，开展教育教学改革和实验。 B.从事科学研究，学术交流，在学术活动中充分发表意见。 C.指导学生的学习，评定学生的品行和学业成绩。 D.按时获取工资报酬，享受寒暑假、双休日及法定带薪休假。 E.对学校教育教学，管理工作和教育行政部门的工作提出意见和建议。 F.通过职工代表大会或者其它形式参与学校的民主管理。 2、教师应尽的义务： A、乙方被聘用后必须服从董事会及学校的统一工作安排，按时、按质、按量完成本职工作，为人师表，教书育人。 B.认真执行学校制订的各项规章制度，接受学校对教师每学期的评估、考核。 四、聘用 应聘教师须向学校提出求职申请，经教师考评小组按规定程序审查其任职资格，教育教学法能力测试。聘用教师须经校长签字才有效，新教师试用期为一个月。试用期内只享受基本工资及福利待遇，无奖金。被聘用教师工资自聘用通知日起计算。聘用期为一个学期，期限满后经考评胜任工作者根据工作需要再续聘。

五、工资发放 每月工资在次月15日定时发放，学期中间原则上不许辞工，如因特殊原因乙方需中止合同的应提前一个月书面通知校方。经查明原因后才计发工资，未经校方同意，则作自动离职处理，校方有权不发本月工资，对消极怠工，漠视校规造成不良影响的教师，校方有权中止合同，解聘时不提前通知，工资算至工作当日，但校方有义务道明解聘理由。 六、工资结构 每人月工资总额=基本工资（700+绩效工资） +职务津贴（100）+社会保险金（100）+电话费（50）+全勤（50）+安全奖（100）+卫生奖（50）+教学奖（50）+（初中教师另加级差200）+其它（加班.工龄），教师在校工作享受包吃包住。寒暑假只发基本工资。 七、解聘与辞工 1、因成绩不佳或出现重大失误，须中途解聘教师可享受当月实际工作日工资，学校不补发工资。 2、教师申请辞工须提前一个月提出书面辞工申请，工资计算到离职离岗日止，工作日按每月30天计算。 3、教师擅自离职，造成学校人员安排困难及其它损失，除不获任何形式奖金外，还应赔偿甲方金额为正式聘用期月工资两倍的违约金。 八、本协议一式二份，甲、乙双方各执一份。本协议自签字日起生效。 甲方（盖章）：乙方（签名）： 代表（签字）： 签订时间：年月日

一般保证合同范本专业版(1)

STANDARD CONTRACT SAMPLE (合同范本) 甲方：____________________ 乙方：____________________ 签订日期：____________________ 编号：YB-HT-037349 一般保证合同范本专业版(1)

一般保证合同范本专业版(1) 保证人（以下简称甲方）： 法定代表人： 住所： 电话： 借款人（以下简称乙方）： 法定代表人： 住所： 电话： 贷款人（以下简称丙方）： 法定代表人： 住所： 电话： 甲方受乙方的委托，愿意为乙、丙双方所签订的______年_____字第 _________号借款合同（以下简称主合同）以保证方式提供担保。 丙方经审查，确认并同意甲方作为乙方的还款保证人。甲、乙、丙三方经协商一致，于________年_____月_____日在________（地名）按下列条款特订立本

合同。 第一条保证金额及期限 一、根据主合同第_________条、第_________条的规定，乙方（为进行 _________项目）在_________期内向丙方借用_________币种_________元（大写）本金，相应的利息为_________（币种）_________元（大写）。甲方愿意就此本金加利息的_________%向丙方提供担保，保证金额总额为_________（币种） _________元整。 二、甲方提供保证的具体期限和数额为： 第二条保证责任 一、甲方保证乙方能够按照主合同的规定就甲方保证金额内的款项到期向丙偿还。 （一）乙方在主合同到期时未能偿还上述款项，丙方必须首先要求乙方偿还，只有当乙方不能偿还，直至丙方对乙方的财产申请并实施强制执行后仍不足以清偿时丙方才有权要求甲方代为清偿，甲方则应在保证金额的范围内和在本合同约定的期间内，就其不足的部分代乙方向丙方予以清偿。 （二）乙方在主合同到期时未能偿还上述款项，且确实无力清偿或无法清偿时，丙方有权要求甲方代为偿还，甲方则应在保证金额的范围内和本合同约定的期间内代为偿还。 二、在甲方保证期内，超出甲方保证金额与保证期限的款项，甲方不承担担保责任。 三、本合同规定的保证金额随乙方履行主合同义务如期偿还或甲方按照前述一款的约定代为偿还，或丙方因乙方违约收回贷款而相应部分或全部扣减，同时

最高额连带保证担保合同协议(样本)

保证人：(以下简称“甲方”) 法定代表人/负责人：身份证 住所： 邮政编码： 电话： 质押人：(以下简称“乙方”) 法定代表人/负责人： 住所： 邮政编码： 电话： 抵押人：(以下简称“丙方”) 法定代表人/负责人： 住所： 邮政编码： 电话： 担保权人：（以下简称“丁方”） 负责人： 住所： 邮政编码： 电话： （担保人为自然人时请在“法定代表人/负责人”处填写当事人有效身份证件名称及号码） 为了确保 (以下简称“主合同债务人”)与丁方主合同的履行，甲方自愿为主合同项下的债务提供最高额连带保证责任，乙方愿意以其财产为主合同下的债务提供最高额质押担保，丙方愿意以其财产为主合同项下的债务提供最高额抵押担保。依照国家有关法律、法规之规定，经各方协商一致，特签订本合同，以资共同信守。 甲方、乙方、丙方统称为担保人。 第一部分 第一章担保主债权 第1条担保主债权 本合同项下的主债权为如下第种方式： 1.1主合同债务人与丁方签署的编号为的《》（该合

同与其项下发生的具体业务合同共同构成本合同的主合同，以下简称主合同）项下的丁方全部债权（包括或有负债）；前述合同中的授信期间即为最高额担保所担保的主债权的发生期间； 1.2. 丁方与主合同债务人从年月日至年月日期间（主债权的发生期间）签订的所有合同（该类合同与其项下发生的具体业务合同共同构成本合同的主合同，以下简称主合同）下的丁方全部债权（包括或有负债）。 1.3 编号为的《》（该合同与其项下发生的具体业务合同共同构成本合同的主合同，以下简称主合同）下的丁方的尚未得到清偿的全部债权。前述合同中的授信期间即为最高额担保所担保的主债权的发生期间。 1.4 其他：。 主债权的发生日应在主债权发生期间内，但履行期限不限于该期限。发生日在借款业务项下是指借款发放日，在银行承兑汇票、票据贴现、保函业务项下是指丁方承兑、贴现或保函开立日。第2条最高债权额 2.1 担保人所担保的最高债权额为（大写）（小写），币种为。人民币以外的币种汇率按各具体业务实际发生时乙方公布的外汇牌价折算。 2.2该最高债权额为尚未清偿的本金余额最高限额，具有以下含义：本金余额最高限额仅为主债权本金的最高限额，在本金不超过上述限额的前提下，由此而产生的本合同约定担保范围内所有应付款项，担保人均同意承担担保责任。 第二章保证 第3条甲方自愿为主合同项下的债务提供最高额连带保证担保。 第三章质押 第4条乙方以下列第项附件约定的质押财产对主合同项下的全部债务向丁方提供最高额质押担保，质押财产详见附件一： 4.1权利质押清单； 4.2动产质押清单； 4.3卡内定期存款账户（特户，下同）质押清单； 4.4应收账款质押清单； 4.5其他：。 按照丁方要求，乙方□须要□无须（采用的在□中打“√”，不采用的在□中打“X”，）为本合同项下质押财产办理保险。如乙方无须为本合同项下质押财产办理保险，则本合同相关保险条款不适用。 第5条本合同项下质押财产(权利质押的为权利凭证)，应在本合同签订之日由乙方交付丁方。依照相关法律规定，质押或转让时应当背书的权利凭证，乙方在交付前应当在权利凭证上背书并注明“质押”字样。

解聘合同书样本

编号：GR-WR-54206 解聘合同书样本（标准版） After negotiation and consultation, both parties jointly recognize and abide by their resp on sibilities and obligati ons, and elaborate the agreed commitme nt results with in the specified time. 甲方：__________________________ 乙方：__________________________ 签订时间：_______________________ 本文档下载后可任意修改

解聘合同书样本（标准版） 备注:本合同书适用于约定双方经过谈判、协商而共同承认、共同遵守的责任与义务，同时阐述确定的时间内达成约定的承诺结果。文档可直接下载或修改，使用时请详细阅读内容。 _____ 方（药品经营企业） 企业名称：______ 注册地址：______ 法定代表人（负责人）： ______ _____ 方（药学技术人员） 姓名：_____ 性别：_____ 年龄：_____ 籍贯：_____ 职称/资格： _______ 身份证号码： ______ 乙方自―—月至——月于甲方担任 ___________________ X 务， 现因______ 因，甲方与乙方解除劳动聘用关系，签订本解聘 协议书，自年__月—日起生效。

甲方法定代表人（负责人）签字： （企业公章） ___ 年__月__日 乙方签字： ___ 年__月__日 备注： 1、本解聘协议书签订不得违反《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，否则无效。 2、依据《中华人民共和国劳动法》第三十一条，劳动者解除劳动合同，应当提前三十日以书面形式通知用人单位。

聘任协议书范文合集5篇-聘任书

聘任协议书范文合集5篇-聘任书 聘任协议书篇1 甲方：____________________ 乙方：____________________ 因甲方公司工作和业务发展需要，经甲乙双方平等友好协商，达成如下聘任协议： 1．甲方聘请_______（乙方，身份证号码：_______）担任工程技术顾问职务，负责技术管理工作，聘期为_______年。 2．工程技术顾问实行年薪制，年薪为人民币元，在本协议订立之日起开始计算，每年薪水一次性付清。 3．聘用期间，乙方应注册于甲方公司。同时，乙方要向甲方提供其工作相关的证书（一级建造师证书、最高职称证书、身份证、毕业证等的复印件）和照片，做好配合工作。乙方要保证所提供证书的真实性和有效性，乙方不承诺注册一定成功，若注册失败，甲方需赔偿乙方一年的聘用工资。 4．甲方对乙方所提供证书和资料应妥善保管并合理使用，甲方不得将乙方证书用于工程招投标。如因工作需要，需乙方承担本协议之外的职务时，应与乙方协商取得乙方同意，并支付额外报酬。 5．乙方证书注册于甲方公司期间所涉及的继续教育、初始注册、续期注册及与甲方公司工作相关的交通、住宿费用等均由甲方支付。 6．有关职称、学历、一级建造师资格和注册证、建造师有关的

继续教育培训证书等个人证书，所有权属于乙方，甲方可以合理合法借用，但不得以任何理由扣留。 7．聘用期间如一方需提前终止聘用协议，需提前三个月通知另一方。如乙方需终止聘用协议，甲方必须依法按照乙方要求给办理所有证书的交还、年检、注册、变更、转移等工作。聘用期满后，双方本着自愿的原则，可协商继续聘用与否。 8．本协议一式两份，甲、乙双方各执一份，自甲、乙双方签字盖章后生效。未尽事宜，双方平等协商解决。 甲方（盖章）：_____________ 法定代表人（盖章）：_______ 乙方：_____________________ （身份证复印件） 聘任协议书篇2 甲方： 乙方：食堂工人领班 为维护双方权益，明确双方职责，特制订本合同。 一、甲方职责： 1、甲方维护乙方在校期间的合法权益。 2、配齐食堂生产工具，保证设施和设备的正常运转。 3、为每个工人每年添置一套工作服，定期提供公共用清洁用品。 4、提供合格生产材料，安排早点及幼儿园中餐食谱，监督检查食堂全面工作。

教师岗位聘任合同书

编号：_______________ 本资料为word版本，可以直接编辑和打印，感谢您的下载 教师岗位聘任合同书 甲方：___________________ 乙方：___________________ 日期：___________________

聘任方：_________（简称甲方） 受聘方：_________（简称乙方） 第一条甲方聘任乙方在_________部门_________岗位工作。 为保证甲方岗位聘任制度的顺利实施，保障甲乙双方的合法权益，根据 _________（以下简称"上述文件"）精神，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则签订本合同。 第二条聘期 聘期自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。其中：_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止为试用期。试用期内甲、乙双方均可提前30天提出解聘。聘期期满，本合同自动终止。 第三条乙方的义务 1.乙方在聘期内完成"上述文件"规定的职责； 2.乙方还应完成下列任务： （1）参见附页乙方申请表中的工作目标和计划措施等； 第四条岗位待遇 在乙方完成第三条义务、并经考核合格后，甲方兑现乙方基本年薪 _________元。 具体发放按_________中有关规定执行。 第五条甲乙双方其他权利和义务的履行和甲方对乙方的考核、晋升以及本合同的解除，按_________以及配套细则中有关规定执行。 第六条附则 1.除发生不可抗力因素致使本合同无法履行外，甲、乙双方应严格履行本合同中的各项条款的约定； 2.本合同如有未尽事项，甲、乙双方协商作出补充规定。补充规定与本合同具有同等效力；