煤矿安全生产主体责任落实实施方案

煤矿安全生产主体责任落实实施方案

煤矿安全生产主体责任落实实行方案

为进1步落实煤矿企业的安全生产主体责任，有效防范和坚决杜绝遏制事故的产生，努力推动煤矿企业安全情势延续好转。根据上级文件精神，结合我矿实际，特制定本矿安全生产主体责任落实年活动方案。

1、工作目标

以创建安全生产长效机制为目标，通过展开“安全生产主体责任落实”，进1步落实煤矿企业安全生产主体责任；建立健全各级安全管理机构，配齐安全生产管理人员和技术人员，构成人人尽职尽责，环环相扣衔接的安全管理体系；加大安全投入，改良生产条件，有效防范和遏制事故的产生，努力推动我矿安全情势延续稳定好转。

2、组织机构

为扎实展开好“安全生产主体责任落实”，特成立领导小组。

组

长：XX（法定代表人）

副组长：XX（矿长）

成

员：XXX（安全副矿长）XX（技术副矿长）XX（生产副矿长）XX （电机副矿长）XX（安全科科长）XX（技术科科长）XX（电机科科长）

领导小组下设办公室，办公室设在矿安全科，安全科长兼任办公室主任。

3、工作步骤

此次活动共分自查自纠、分类整改、监督检查、工作考核4个阶段。

（1）、自查自纠阶段（3月—5月）

全矿各部门要从以下几方面，进行自查自纠，落实安全

生产主体责任。

1）、活动领导小组重点检查内容：

（1）、依法生产经营情况

全矿各部门应当依照法律、法规、规章、标准和规程要求从事生产经营活动，严禁非法背法从事生产经营。

（2）、安全生产责任制和安全管理制度落实情况

我矿作为主体企业要严格落实安全主体责任，强化矿长是第1责任人的责任，建立健全安全生产责任制，建立健全以技术负责人为首的技术管理体系，建立健全调度指挥管理体系，组织制定安全生产规章制度和操作规程，建立完善班组安全生产管理体系和管理规章制度。

（3）、安全管理责任的落实情况

逐级落实安全管理责任，将安全目标落实到每一个科室、每一个施工班组、每一个岗位，严格落实业务保安责任制，切实构成人人尽职尽责，环环相扣的安全管理体系；明确建设方、施工方、监管3方的责任。

（4）、施工方领导带班下井制度的落实

施工方带班领导必须做到与工人同下同上，加强重点部位和关键环节的现场指点和监督，及时解决安全生产中遇到的突出问题、难点问题，明确带班领导的职责、任务、权利，施工方要认真制定领导带班下井月计划，并按规定进行公示，接受广大职工监督，

严格考核，奖罚分明。

（5）、安全生产机构设置及人员配备情况

按上级要求，设置专门的安全管理机构，健全安全保障体系。配足配齐安全、生产、透风、电机、技术、地测、等专业的工程技术人员，并按规定配备符合资历的安全管理人员、班组长及特殊工种操作人员，“1通3防”、电器装备防爆、水文地质等安全管理工作由有相应资质的专业人员负责。

（6）、安全投入情况

严格依照国家相干文件要求，保证瓦斯、水、火、顶板等重大灾害治理及“6大系统”建设专项资金的投入。

（7）、安全教育培训和职工权益保护

对职工进行安全教育培训，并严格考核，持证上岗。建立健全安全培训制度，与从业人员签订劳动合同,为从业人员提供符合标准的劳动防护用品。

（8）、隐患排查整改和重大危险源监控情况

各职能科室、施工班组加大对生产作业进程中的重点环节、关键部位、设施、装备、装置的检查力度，发现隐患及时处理，处理不了的要及时制定“4定表”责任到人，跟踪落实。对重大危险源的辨识、检测评估情况进行监控，建立以安全生产专业人员为主导的隐患整改效果评价制度，确保整改及时到位。

2）、活动成员组重点检查内容：

（1）安全科负责：矿安全生产规章制度制定和落实；建立健全各项安全管理制度；隐患排查治理制度建立和工作展开，落实对生产进程中的重要环节、部位、设施、装备的检查、排查，落实重大隐患的排查治理；落实对重大危险源的监管监控，落实对重

大危险源的辨识、检测评估情况和防范应急措施的制定；建立“1岗双责，层层负责”管理机制，逐级落实安全管理责任，将安全工作目标落实到各职能科室、施工班组、每一个岗位；加强火工品库房安全管理，监督施工班组火工品运输、使用、领退等管理制度的落实情况；监督施工班组制定矿领导带班下井月计划，按规定进行公示，接受广大职工监督；建立及落实各级管理人员、工程技术人员的安全生产责任制、职能部门岗位责任制；安全培训教育和职工权益保护情况；建立健全安全培训教育制度、落实从业人员培训教育及考核情况、保障从业人员持证上岗；落实矿安全生产管理人员及特种作业人员持证上岗。

（2）通防科负责：落实矿井“1通3防”和防突技术管理；落实矿井监控系统正常运行；落实矿井瓦斯现场管理有关规章制度。

（3）生产技术科负责：根据实际生产情况，及时井巷工程进度跟踪上图；落实行工班组各工作面作业规程及施工安全技术措施修订工作；催促施工班组建立完善的防排水系统；落实矿井防治水工作；落实矿区内老窑、采空区位置、做好矿区水文地质勘探工作；组织制定和修订完善安全生产规章制度和操作规程；（4）调度室负责：依照有关规定强化各掘进工作面的现场管理，严防超能力、超强度、超定员生产等业务的检查工作。

（5）电机负责：电机运输管理；井下电机装备完好、电气装备防爆达标；提升运输装备保护装置和安全防护设施齐全、有效等业务的检查工作；井上井下实行双回路供电；地面风机、空压机房、高低压配电室、变电所的检查保护。

（6）办公室负责：积极展开安全知识普及工作，宣扬煤矿安全

落实两个责任实施方案范本一

落实两个责任实施方案范本一 添加时间：[2015-1-5] 为深入推进纪律检查体制改革，真正把党风廉政建设责任制落到实处，根据《关于实行党风廉政建设责任制的规定》等上级文件精神，结合我乡实际，现就落实党委主体责任和纪委监督责任（以下简称“两个责任”）制定如下实施方案。 一、总体要求 （一）指导思想。深入贯彻落实党的十八大、十八届中央纪委三次全会精神，完善党风廉政建设责任体系，着力构建权责对等的责任分解体系、科学规范的责任落实机制、完整闭合的责任追究链条，促进乡党委和纪委真正把落实“两个责任”放在心上、扛在肩上、抓在手上，做到守土有责、守土尽责，以良好的党风政风促进全乡经济社会健康快速发展。 （二）总体目标。把厘清党委领导班子责任、主要负责人责任、领导班子成员责任作为重点，着力健全制度机制，形成认识到位、责任明晰、履职尽责的主体责任落实体系；把深化纪律检查体制改革作为重点，突出纪委执纪监督主业，形成监督有力、制约有效的监督责任落实体系；把完善责任考核、责任追究等制度作为重点，加强监督检查，形成有错必究、有责必问的问责追究体系，不断增强落实“两个责任”的自觉意识。 二、责任内容 （一）明确党委主体责任。党委是党风廉政建设的领导者、执行者、推动者，按照党章要求和《关于实行党风廉政建设责任制的规定》，对推进党风廉政建设和反腐败工作应承担主体责任，包括领导班子责任、主要负责人责任和领导班子成员责任。 1.党委领导班子责任。党委领导班子对职责范围内的党风廉政建设负集体责任。 （1）统筹谋划部署。坚持把党风廉政建设与反腐败工作纳入经济社会发展和党的建设总体布局，认真贯彻落实上级有关部署要求，研究制定工作计划、目标要求和具体措施，对工作任务进行责任分解，明确领导班子、领导干部的职责和任务分工，推动责任落实。每年年底向上级党委和纪委报告责任制落实情况。 （2）健全工作机制。改革和完善反腐败协调小组职能，明确职责任务。督促各职能部门充分履职、各负其责、齐抓共管，形成抓党风廉政建设的强大合力。完善责任体系，真正把主体责任落实到党委，形成上下贯通、层层负责的工作格局。 （3）强化宣传教育。把党风廉政建设和反腐败宣传教育工作纳入党的宣传思想和干部教育培训工作总体部署，扎实开展党性党风党纪教育，推进廉政文化建设，筑牢思想防线、强化舆论引导、营建崇廉风尚。

安全生产主体责任实施方案

鹤壁益民糠醛有限公司 安全生产主体责任实施方案 一、公司概况： 鹤壁益民糠醛有限公司成立于2009年5月。公司位于河南省浚县黎阳工业区。占地85.62亩，总投资3000余万元。设计生产能力为年产5000吨糠醛。公司地理位置优越，西临卫河，北靠大伾、浮丘两山，依山傍水，风景秀丽。东临安上公路，与京广铁路和国家高速公路（京珠高速）及濮鹤高速公路相毗邻。交通十分便利。于2009年12月份建成投产。 糠醛，化学名称叫呋喃甲醛。英文名:furfural。分子式：C5H4O2。广泛应用于医药、化工、炼油和机械制造业。基本生产工艺流程是：粉碎→水解→蒸馏→中和→精馏→成品。 糠醛生产的主要原料是玉米芯。浚县是产粮大县，玉米芯资源丰富。公司建成投产后，预计每年可消耗玉米芯60000吨以上。通过玉米芯的回收利用，既减少了农副产品存放对农村环境的污染，又使农民朋友在一定程度上增加了经济收入。 公司配备有“一正三副”级领导共计四名，总经理一名，另安全、生产、营销各一名。科室职能部门配备有：安全生产科、生产技术科、市场营销科、质量监督科、财务科等共计五个职能科室；公司配有安全生产班组3个，分别为应急

救援小组、机修班组、运输班组，全厂共有职工107人。 二、安全生产主体责任落实相关情况 （一）公司成立落实企业主体责任领导小组 组长：贾自新 副组长：孙玉田单明飞王志勇单坤祁 成员：贾玉祥董关生李合亭贾国祥贾献平张国超 落实企业主体责任办公室设在办公室。由单明飞同志兼任办公室主任。 （二）高度重视，加强领导，积极开展宣传活动 高度重视是确保活动取得实效的思想基础。为了确保此项活动的顺利开展，公司领导要求进一步统一思想，提高认识，高度重视，站在全局和战略的高度，充分认识到主体责任的落实对于公司加强安全生产工作、促进安全发展的重大意义。加强领导是确保活动取得实效的组织基础。抓好此次主体责任专项执法检查，关键在领导。通过密切配合，确保活动不走过场，不出偏差，取得实实在在的成效。 （三）精心组织，全方位、多层次开展自查活动 精心组织是确保活动取得实效的实践基础。此次自查，主要从主体合法、设备设施、安全投入、机构人员、规章制度、教育培训、安全管理、应急救援八个公共方面的内容以

内部市场化实施方案

郑州登电科诚新材料有限公司 内部市场化实施方案 为充分挖掘企业潜力，有效推进内部市场化的实施，结合集团公司、建材公司有关要求，特制定内部市场化实施方案。 一、目标 按照内部市场化机制的要求，以内部价格为杠杆，以成本控制为重点，以内部市场考核为核心，运用市场竞争机制，引导生产要素合理流动，实现节支增收的目标，实现分配的公平、公正、充分调动干部职工的积极性和创造性，达到企业增效、职工增收的管理宗旨。 二、组织机构 （一）成立公司内部市场化领导小组： 组长：张建伟 成员：丁利桥马存喜曹明普杨英伟张洪亮王晓华 小组主要职责： 1.负责公司内部市场建设与运行的组织领导工作，全面规划、部署公司内部市场化管理工作，确保内部市场正常运行、健康发展； 2.指导编制内部市场化管理工作计划，安排部署检查、考核、验收工作； 3.负责内部市场运行规则和运行程序、考核办法的制定，并

根据生产特性成立各专业化委员会； 4.审查批准各一级市场主体结算结果，对重大仲裁事项最终裁定； 5.定期组织召开内部市场化专题工作会议，听取各专业化小组的工作汇报，研究决定重要的市场化管理制度，解决市场运行中出现的重大问题； （二）内部市场管理小组下设三个专业小组 1.内部市场仲裁小组 组长：张建伟 成员：公司班子成员 仲裁小组在内部市场管理小组的领导下，负责内部市场运行中的商务和劳务纠纷的协调和仲裁工作，裁决非正常情况下出现的问题。 （2）内部市场办公室 组长：马存喜 成员：综合科、资产财务科全体成员 负责内部市场管理实施方案，制度，计算办法，运行规则，负责内部市场化宣传培训，督促指导，检查考评，负责内部市场核算价格、定额体系的建立，负责经营目标的考核，分析及评价, 协调解决内部市场价格执行中出现的问题。 （3）标准化小组 组长：曹明普 成员：各部门负责人

企业关于落实安全生产主体责任制的实施方案

XX公司文件 xx综（2014）第号 关于落实企业安全生产主体责任年活动 实施方案 为落实企业安全生产主体责任，提高本质安全水平.夯实安全工作基础，有效防范生产安全事故，构建安全生产长效机制。根据《XX政办[2009]49号》文件通知精神和XX政府关于开展落实企业安全生产主体责任活动的工作部署、要求，结合我公司实际，特制定本实施方案. 一、指导思想 以科学发展观为统领，《安全生产法》、《xx省安全生产条例》为指针，“质量和安全年”活动为主题，牢固确立“安全第一、预防为主”的理念，进一步夯实安全管理基础工作，强化企业安全生产主体责任意识，改善安全生产条件，促进企业实现又好又快安全发展。 二、组织领导 公司成立落实安全生产主体责任活动领导工作小组。 组长： 副组长：

成员 领导工作小组办公室设公司安全管理部。 主任： 成员： 工作目标 通过开展落实企业安全生产主体责任活动，使各级政府、部门有关安全生产法律、法规赋予企业的安全生产责任，特别是企业在主体合法、组织保障、宣传教育、安全权益、规章制度、安全条件、隐患治理、亊故处理、应急管理和行业特殊要求“十个方面”的责任得到有效落实。 四、实施步骤 1、宣传发动和自我评定（2014年4月～2014年8月）。充分运用各种形式，宣传“落实企业安全生产主体责任年活动”的目的意义、内容、目标和评定考核标准，动员广大干部、员工积极参与；在全面提高认识的基础上，认真对照《级别评定标准》，有组织、有计划地开展自查自评。公司各职能部门、班組、车间要按各自的岗位职责安全要求，根据岩豪（2009）5号《关于开展“企业安全生产主体责任年”活动实施方案》部署，结合年初各岗位签订的《安全生产责任状》要求和结合ISO质量管理体系内审，扎实、有秩地做好自查自评工作。在自查自评中要求：把问题想得严重一点，隐患考虑得大一点，措施制定得细一点，各自的岗位责任更明确一点。 2、复查整改（2014年9月～2014年10月）。 根据各级政府、部门的总体要求，结合公司实际，我们的总目标是：

市场主体实施方案

市场主体实施方案-CAL-FENGHAI-(2020YEAR-YICAI)_JINGBIAN

关于印发《伊通满族自治县工商行政管理局2011年度促进市场主体发展工程实施方案》的通知 企业科、注册分局、各基层分局： 为了进一步加大市场主体培育力度，县局决定，2011年将继续推进市场主体发展工程。现将《伊通满族自治县工商行政管理局2011年度促进市场主体发展工程实施方案》印发给你们，请按照执行。 二○一一年三月七日 主题词：工商市场主体通知 伊通满族自治县工商行政管理局 2011年3月7日印 发 （共印15份）

伊通满族自治县工商行政管理局2011年度促进市场主体发展工程实施方案 2011年，我局促进市场主体发展工作将以“解放思想、改革创新、转变方式、科学发展”为主题，以“增加总量、扩大规模、超长发展”为目标，进一步加大市场主体培育力度，不断增强个体私营经济发展活力，积极助推个体私营经济快速发展，全面完成市局下达的个体私营经济发展规划。县局局决定，2011年将继续推进市场主体发展工程。结合工作实际，制定本实施方案。 一、目标任务 （一）2010年底，全县实有个体工商户9115户。2011年，市局下达的个体工商户发展目标为比上年增长33%，全县计划发展总量为12120户，比去年年底增加3005户。具体目标任务量化分解如下：

（二）2010年底，全县实有私营企业262户。2011年，市局下达私营企业全年发展目标为比上年增长8%，全县计划发展总数为283户，比去年底增加21户。此项目标由注册分局完成。 （三）2010年底，全县实有农民专业合作社180户。2011年，市局下达的农民专业合作社全年发展目标为比上年增长90%，全县计划发展总数为342户，比去年年底增加162户。此项目标由注册分局及营城子分局、景台分局、小孤山分局共同完成。 （四）2011年，市局下达的个体工商户升级为私营企业目标为40户，此项目标由企业科完成。 二、组织领导 为保证市场主体发展工程顺利实施，全面完成市局下达的个体私营经济发展规划，县局决定成立促进市场主体发展工程领导小组：组长：贾方欣；副组长：范永和；成员：祝景田、解怀利、刘建秋、李春海、崔明远、杨信、姚树君、李宏、王卓、关兵、刘景峰、陈雪松、杨瑞。领

关于实施重大项目工程“两个责任”全覆盖工作方案.doc

关于实施重大项目工程“两个责任”全覆 盖工作方案 落实重大项目工程“两个责任”，是实现工程优质、队伍廉洁的重要保证，根据省市巡视巡察整改工作要求，为进一步巩固巡视巡察整改成果，夯实“两个责任”，坚决杜绝巡视巡察问题反弹和反复，确保项目高效快速健康推进，早日投产达效，造福当地人民，经研究，对开发区范围内重大产业项目和城建工程（含民生实事项目）（以下简称重大项目工程）实施“两个责任”全覆盖，具体工作方案如下： 一、明确“两个责任”清单。 对于每一个重大项目工程，明确节点建设内容和推进领导班子重点难点问题，明确主体责任部门（个人）和监督责任主体，确保重大项目工程建设推进“两个责任”全覆盖，努力营造干事创业、风清气正的良好社会生态。（“两个责任”清单详见附表）。 二、调度点评督查督办回头看。 （一）调度点评督查督办。对于正在建设推进中的重大项目工程“两个责任”落实情况，跟踪调度推进，采取部门调度与切块牵头调度相结合、观摩点评与督查督办相结合、建设推进与回头看相结合，确保“两个责任”落到实处。项目包挂部门对具体包挂人，要坚持一天一调度，共同研商解决项目工程推进过程中的困难和问题；切块牵头部门（即：经发局牵头负责重大产业项目调度，规划建设局牵头负责城建项目及民生实事项目

调度）分管领导（或部门负责人），对项目工程包挂部门（或包挂人）要坚持一周一调度，并安排专人记录，将项目工程建设推进调度情况及时上报主要领导，同时报督查室备案；主体办（督查室）对项目工程推进情况及包挂单位（人）在岗履职情况进行常态督查，根据调度情况、督查情况及主要领导安排，及时通报项目建设进度，并按照进度要求跟踪督办。主要领导定期（一般一季一次）召集班子成员及金城街道、各办局中心（公司）负责人、群众代表、人大代表、党代表等，对项目建设推进成效，进行现场观摩点评，针对项目工程建设推进中出现的问题和建设进度要求，现场督办、限期交办、清单销号、销号备案。 （二）开展回头看。对于推进迟缓、问题较多、群众反应强烈、投资商意见较大的重大项目工程，主体办、督查室将会同县纪委派驻工作组，对“两个责任”落实情况，进行全面回头看： 1、看项目（工程）建设决策是否科学、民主、公开、透明； 2、看项目（工程）建设内容和程序是否合法合规（章）； 3、看项目（工程）建设中是否存在不作为慢作为乱作为不廉洁等行为； 4、看项目（工程）建设监管是否履职到位； 5、看项目（工程）建设相关资料是否完备； 三、严格考核奖惩。 （一）通过督查调度，对项目工程推进较快、履职尽责表现突出、成绩显著的部门和包挂人员，给予通报表扬，并作为评先评优、人员重用、绩效奖励等重要依据。对于前期未按序时推进，影响项目工程建设进度，受到领导点名批评的单位（个人），予以通报批评，并作为绩效考核依据。

落实安全主体责任实施方案标准范本

解决方案编号：LX-FS-A25729 落实安全主体责任实施方案标准范 本 In the daily work environment, plan the important work to be done in the future, and require the personnel to jointly abide by the corresponding procedures and code of conduct, so that the overall behavior or activity reaches the specified standard 编写：_________________________ 审批：_________________________ 时间：________年_____月_____日 A4打印/ 新修订/ 完整/ 内容可编辑

落实安全主体责任实施方案标准范 本 使用说明：本解决方案资料适用于日常工作环境中对未来要做的重要工作进行具有统筹性，导向性的规划，并要求相关人员共同遵守对应的办事规程与行动准则，使整体行为或活动达到或超越规定的标准。资料内容可按真实状况进行条款调整，套用时请仔细阅读。 为进一步把公司安全生产工作抓好抓实，充分认识并积极落实企业安全生产的主体责任，有效的防范各类事故的发生，确保企业生产安全。根据《安全河南创建纲要（2010-2020年）》、《河南省危险化学品企业落实安全生产主体责任指南》、《河南省危险化学品企业落实安全生产主体责任实施方案》、《河南省氯碱、聚氯乙烯生产企业安全标准化考核评价标准》等文件要求，结合公司实际，特制定落实企业安全生产主体责任实施方案。 一、总体目标

落实安全生产主体责任的实施方案

落实安全生产主体责任的实施方案 为进一步落实企业安全生产主体责任，提高安全生产管理水平、夯实安全工作基础，有效防范生产安全事故，构建安全生产长效机制。现结合我分公司实际情况制定实施方案。 一、指导思想 以《中华人民共和国安全生产法》、《中华人民共和国建筑法》、《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国消防法》、《建设工程安全生产管理条例》、《工程建设强制性标准》等相关法律、法规、条例、标准为统领思想；以北京市第五建筑工程集团有限公司相关文件及规范为行动准则，牢固确立“安全第一、预防为主、综合治理”的宗旨，强化企业安全生产主体责任意识，改善安全生产条件和环境，促进企业更好更平稳的发展。 二、组织机构 分公司成立落实安全生产主体责任活动领导工作小组。 组长：潘虎白 副组长：马志刚、冒国良、潘双秀 成员：刘玉荣、潘旭平、于海涛、倪静、刘永浩、蒋建鸿、梁端民、刘悦清 三、工作目标 通过开展落实企业安全生产主体责任活动，使各级政府、部门有关安全生产法律、法规赋予企业的安全生产责任得到有效落实，促进建筑施工企业安全生产工作走上法治化、规范化、制度化轨道。在工作工程中加强自查自改，促

进各责任主体进一步落实安全生产责任制，强化安全生产监管，狠抓隐患排查治理，认真开展专项整治活动，治理和纠正违章违规行为，切实解决安全生产中的薄弱环节和突出问题，努力推进集团公司安全标准化建设，建立健全安全生产管理体系和责任体系，防范和遏制生产安全事故发生，在制度和思想上保证完成集团公司2016年度安全工作目标。 四、主要工作内容 （一）安全责任到位： 各项目部建立健全以项目经理为核心的安全生产责任体系，在项目部落实“一岗双责”制度，做到项目部所有人员在管生产的同时人人参与安全管理。 具体措施： 1．新建项目开工前与项目部所有人员签订《安全生产责任书》、《安全生产岗位责任书》、《项目部安全目标管理分解及考核办法》。 2．分公司安全科每月对项目部进行检查，并根据检查情况完成《安全目标管理责任考核表》打分。 （二）安全投入到位： 分公司严格执行集团公司关于安全专项资金的提取和使用规定，保证安全专项资金做到专款专用。 各项目部严格执行安全设施和职业病防护设施“三同时”制度并保证设施处于正常运行状态。同时按规定发放符合国家标准的劳动防护用品。 具体措施： 1．分公司编制《年度安全生产资金计划》报集团公司审核审批。 2．各项目部应在项目开工前，根据项目特点、施工环境编制《安全生产投入计划》上报分公司安全科，由分公司负责人和安全科审批后报材料科采购或

落实学校安全主体责任推进年活动实施方案

落实学校安全主体责任推进年活动实施方案为深入贯彻落实《XX市人民政府办公室 ___全面落实企业安全生产主体责任推进年活动实施方案 ___》(阜政办发[2020]5号)，进一步明确学校安全主体责任，严格落实安全生产“党政同责、一岗双责、齐抓共管、失职追责”，确保学校安全稳定，按照《中共XX市委 XX 市人民政府关于推进安全生产领域改革发展的实施意见》(阜委发[2020]58号)的要求，经市教育局研究，决定2020年开展全市中小学、幼儿园“安全主体责任推进年”活动，特制定本实施方案。 以 ___新时代 ___社会主义思想和党的十九大精神为指导，全面贯彻落实《中共中央 ___关于推进安全生产领域改革发展 ___》(中发[2020]32号)和《中共辽宁省委辽宁 ___关于推进安全生产领域改革发展的实施意见》(辽委发[2020]38号)文件精神，以预防群死群伤事故为中心，坚持标本兼治、综合治理、系统建设。强化主体责任意识，督促各县局、学校牢固树立安全红线意识，严格落实学校安全各项制度措施，强化监管责任，探索建立自我约束、持续改进的学校安全管理长效机制，提升学校本质安全水平。 按照政府引导、部门监督，依法规范、学校落实，突出重点、强化实效的原则，以《安全生产法》、《辽宁省安全生产条例》《 ___办公厅关于加强中小学幼儿园风险防控体系建设 ___》 ( ___[2020]35号)等法律法规为依据，落实学校安全主体责任，督

促学校建立健全安全责任体系、管理制度体系、投入保障体系、培训教育体系、隐患排查治理体系、应急救援体系，完善学校各项安全管理制度和应急预案，初步建立学校安全管理长效机制。 (一)依法治校。推动学校树立法制观念，谨守法律“底线”，依法治校。 (二)责任到位。各县区、学校建立健全覆盖本单位各层级、各部门、各类人员的全员岗位安全责任制，明确领导责任、部门责任和全员责任，实行学校安全“党政同责、一岗双责”，明确岗位人员、责任范围和责任清单，制定安全责任考核标准及奖惩制度。强化安全管理力量，健全安全管理机制，按规定配齐安全管理人员和门卫安保人员。 (三)投入到位。各单位要保证在安全基础设施设备、培训教育、隐患排查治理、购买校方责任险、考核奖励等方面的资金投入，不断提升学校安全管理水平和风险防控能力。 (四)教育培训到位。各县区、学校要高度重视安全教育培训工作，按照《XX市学校安全工作教育培训计划(2020-2020)》(阜教[2020]59号)要求，认真接受上级培训，做好本级培训。

做好培育发展环境治理和生态保护市场主体工作实施方案

做好培育发展环境治理和生态保护市场主体工作实施 方案 为贯彻落实《X省培育发展环境治理和生态保护市场主体的实施意见》（X政办〔X〕185号）、《X市贯彻落实<国家生态文明试验区（X）实施方案>实施意见》（X委发〔X〕19号）等文件精神，加快培育发展我市生态环保市场，壮大绿色环保产业，现将有关事项制定本方案如下： 一、总体要求 （一）指导思想 全面贯彻党的X大精神，牢固树立创新、协调、绿色、开放、共享发展理念，按照省政府关于加快培育发展生态环保市场工作部署，以开展环保攻坚战役为抓手，以供给侧结构性改革为主线，汇聚绿色发展新动能，积极培育壮大绿色环保产业；着力规范市场经济新秩序，积极营造公平竞争环境；激发市场主体新活力，积极构建有效的政策激励体系，形成政府、企业、社会三元共治新格局，加快推进国家生态文明试验区建设。 （二）基本原则 1．市场驱动，政府引导。充分发挥市场配置资源的决定性作用，培育和壮大企业市场主体，提高环境公共服务效率，增加生态环境公共产品和公共服务有效供给。

2．法制保障，政策激励。建立健全法律法规，强化执法监督，构建统一、公平、透明规范的市场环境。发挥政策激励和工程示范作用，调动市场主体参与环境治理和生态保护的积极性。 3．模式创新，能力提升。推行政府和社会资本合作、第三方治理、合同环境服务、区域综合服务等市场化环境治理和生态保护模式。鼓励支持企业增强自主创新能力，提升区域化、一体化服务水平。 4．示范引领，加快推进。加快推进绿色环保产业建设，引领带动全市环境治理和生态保护市场主体培育发展。加强系统谋划和典型经验模式推广，带动市场主体培育工作加快推进。 （三）主要目标 1．环保产业逐步壮大。到X年，全市节能环保产业总产值达到300亿元，培育一批具有重要影响力带动力的环保龙头企业，努力建设国家级环保装备制造产业基地。 2．市场体系趋于完善。到X年，节能环保技术装备、产品和服务基本满足环境治理需要，生态环保建设运营、咨询服务产业和市场健康发展，基本建成全面开放、政策完善、监管有效、规范公平的环境治理和生态保护市场体系。 二、推行市场化环境治理和生态保护模式 （一）推行生态环保投资工程包模式 积极推动生态工程包投融资机制和项目建设运营模式创新，促进国土生态修复、大气污染防治、清洁水工程，推动生态环境持续改善。加快实施危险废物污染防治、污水处理和供水设施、安全生态水系建

主体责任实施方案

洛阳郑兴宿煤煤业有限公司 安全生产主体责任落实年活动实施方案为进一步落实煤矿企业的安全生产主体责任，提升我矿本质安全水平，有效防范和坚决杜绝事故的发生，实现矿井安全形势持续好转，按照《河南省煤炭工业管理办公室关于强化和落实煤炭企业安全生产主体责任的通知豫煤【2016】168号》、《郑州中兴集团郑兴煤业有限公司郑兴煤字【2017】61号》，结合我矿实际，经矿研究，特制订《洛阳郑兴宿煤煤业有限公司安全生产主体责任落实年活动方案》。 一、组织机构 为确保扎实有效开展安全生产主体责任落实年活动，成立活动领导小组。 组长：别新立 副组长：魏尽良张保乾马宏伟胡龙军 成员：李召生李建松朱文灿张红耀郭文卿马铁蛋张学敏王建武 领导组下设办公室，办公室设在安检科，李召生兼任办公室主任，办公室具体协调活动的开展。 二、目标任务 严格落实省煤管办《关于强化和落实煤炭企业安全生产主体责任的通知豫煤安【2016】168号》、《郑州中兴集团郑兴煤业有限公司郑兴煤字【2017】61号》要求，细化、分

解矿各系统、科室主体责任清单，全面建立完善和规范各岗位安全生产规章制度，切实解决有法不依、有章不循、权责不清等问题，实现矿各系统、各科室照单履责、失职照单追责，推动我矿安全生产持续健康发展。 三、主要内容 围绕河南省煤炭工业管理办公室关于强化和落实煤炭企业安全生产主体责任的通知豫煤安【2016】168号》、《郑州中兴集团郑兴煤业有限公司郑兴煤字【2017】61号文件精神、严格落实安全生产主体责任、突出抓好以下几个方面工作： 1、必须遵守《安全生产法》、《煤炭法》和其他有关安全生产的法律、法规，加强安全生产现场管理，建立健全安全生产责任制和安全生产规章制度，改善安全生产条件，推进安全生产标准化建设，夯实安全生产基础、提高安全生产水平，确保安全生产。健全安全生产管理机构、配齐配强安全管理人员，全面履行安全生产组织管理和指导协调职责。 2、认真编制矿级领导权责清单和科队两级权责清单。做到主要负责人、分管负责人、各职能科室人员、区队负责人、班组长、特种作业人员及其他从业人员的安全生产职责明确；加强对安全生产责任制落实情况的监督考核，保证安全生产责任制的落实。

局党组落实党风廉政建设两个责任的实施方案

局党组落实党风廉政建设两个责任的实施方案 为深入贯彻落实党的十九大和十九届中央纪委二次全 会精神，进一步夯实管党治党责任，强化责任担当，推动党风廉政建设主体责任和监督责任落地实处，根据《X 纪委关于进一步落实党风廉政建设“两个责任”的通知》要求，结合实际，围绕“定责要细、明责要清、履职要正、考核要刚、问责要严”五个关键环节，健全完善定责、履责、督责、评责、考责、追责的“X+x”机制，进一步强化责任主体、强化责任追究、强化责任担当，特制定如下方案： 一、总体要求 深入贯彻落实党的十九大、十九届中央纪委二次全会精神、全面从严治党要求，以主动适应全面从严治党新要求为主线，以严明政治要求和政治规矩为重点，完善党风廉政建设责任体系，着力构建权责一致的责任分解体系、科学有效的责任落实机制、完整严格的责任追究链条，促进局党组和纪检组真正把落实“两个责任”放在心上、扛在肩上、抓在手上，做到守土有责、守土尽责，以良好的党风政风推进全局政治生态建设。 二、总体目标

以全面落实党风廉政建设“两个责任”为抓手，切实增强责任意识，强化责任主体，着力解决党组履行主体责任意识淡薄，工作流于形式，责任落实不到位等突出问题，督促党组进一步担起主体责任，紧紧扭住主体责任“牛鼻子”，扬起责任追究“牛辫子”，以上率下，层层传导压力，着力解决纪检组履行监督责任力量分散、监督执纪问责不力、考核结果运用不够等突出问题，督促纪检组更加积极主动、科学有效地履行监督责任，坚定不移地深入推进党风廉政建设和反腐败工作，努力营造风清气正的良好政治生态和干事创业的发展环境。 三、保障措施 (一)提高思想认识。“两个责任”主体要从全面从严治党的战略高度、深刻认识落实“两个责任”的重要意义，加强组织领导，建立工作机制，进一步强化责任主体、责任追究、责任担当，党组主要负责人要切实履行好“第一责任人”的职责，切实把“两个责任”扛在肩上、抓在手上、落实在行动上，加强对本系统落实“两个责任”的检查指导，及时了解掌握进展情况，主动研究解决相关问题，坚持不懈抓好“两个责任”的落实。 (二)加强探索创新。在认真落实好“两个责任”“规定动作”和“X+x”六项常规工作机制《定责、履责、督责、

关于加快培育和催生市场主体的实施方案(最新)

关于加快培育和催生市场主体的实施方案 市场主体是创造就业和财富的源泉，是构建现代化经济体系的基本细胞和微观基础。只有微观市场主体充满活力和创造力，宏观经济体系才有活力和竞争力。一个地区能否持续生成合理数量的市场主体，既是检验商事制度改革成效的标志，也是推动创新创业、增强发展活力的标志，对地方经济发展转型升级有着重要意义。为加快培育和催生我省市场主体，经省政府同意，现提出如下实施方案。 一、总体要求 （一）指导思想。 以新时代中国特色社会主义思想为引领，认真落实党中央关于供给侧结构性改革的重大战略部署，按照省委、省政府将产业项目建设、创新驱动与新增长领域培育相结合的总体要求，充分发挥行业推动和产业促进作用，加快培育和催生更多市场主体，持续推动我省经济转型发展。 （二）基本原则。 市场配置，政府引导。发挥市场配置资源的决定性作用，充分调动各类投资者的积极性。发挥政府鼓励、引导和支持作用，提高服务质量，引导各类市场主体在组织管理、建设运营、研发生产等环节创新理念和模式，更好满足地方经济发展转型升级的需要。 聚焦重点，发挥优势。立足于产业项目建设、优势产业、新兴产业发展特点，对我省相关领域市场主体增长效果明显的领域优先培

育，在深入落实已出台的各项支持政策的基础上，细化任务，提高质量，确保相关行业产业市场主体持续快速增长。 问题导向，补齐短板。对推进相关产业发展过程中遇到的外部环境变化、市场需求调整等影响市场主体增长变化等问题，要予以重点研究，及时制定和完善相应促进发展措施，不断提高相关行业产业市场主体的生存能力，优化存量，扩大增量。 统筹规划，有序推进。坚持省级层面统筹推进，加强规划引导，做好地区之间、部门之间、产业之间的协调和衔接，合理制定或调整相关政策。对已出台支持政策的，由相关行业主管部门进行全面系统梳理，结合实际操作中遇到的问题，不断完善，持续推进落实；对尚未出台支持政策的，由相关行业主管部门抓紧制定促进发展的具体支持措施，明确任务分工和完成时限。 （三）工作目标。 到x年，通过持续加大工作推动力度，将我省拥有的传统优势资源和国内经济发展变化下的新优势资源、优势产业与新技术、新业态、新商业模式相融合，以存量带动增量，增强区域发展活力，集聚社会投资创业热情，促进我省市场主体数量较大幅度增长，培育一批拥有市场竞争力的行业龙头企业，涌现一批带动新型业态发展的创新载体，形成一批具有x特色的产业集群。 二、政策措施 紧紧围绕转变政府职能，在更大范围、更深层次，以更有力举措推进简政放权、放管结合、优化服务改革，破除制约市场主体的体制

关于落实两个主体责任的实施计划方案

关于落实两个主体责任的实施方案 根据上级党委《关于落实党风廉政建设党委主体责任和纪委监督责任的实施意见》，结合我支部实际，制定本实施方案。 一、指导思想 落实党风廉政建设责任制，是坚持党要管党、从严治党的重要措施。以完善责任体系为支撑，以健全体制机制为重点，以创新载体抓手为突破，着力构建党风廉政建设权责对等的责任分解体系、科学规范的责任落实机制、完整闭合的责任追究链条，促进党风廉政建设责任制由“虚”到“实”、由“宽”到“严”、由“浅”到“深”的转变，促进党组和纪检组认真履行职责，做到守土有责，守土尽责。 二、目标任务 主要是建立健全“三个体系”，一是以明确党组领导班子责任、主要负责人责任、领导班子成员责任为重点，着力健全制度机制，形成认识到位、责任明晰、履职尽责的主体责任落实体系；二是以深化纪律检查体制改革为重点，突出纪律监督主业，形成监督有力、制约有效的监督责任落实体系；三是以完善责任考核、责任追究等制度为重点，加强督促检查，形成有错必究、有责必问的“两个责任”问责追究体系。 三、责任内容 （一）党组主体责任。 党组是党风廉政建设的领导者、执行者、推动者，承担的主

体责任包括领导班子责任、主要负责人责任和班子成员责任。 1.党组领导班子责任。党组领导班子对职责范围内的党风廉政建设负集体责任。 （1）统筹谋划部署。要把党风廉政建设与反腐败工作纳入全年工作总体布局，同谋划、同部署、同落实、同检查、同考核。通过对工作任务进行责任分解，明确领导班子、领导干部的职责和任务分工，推动责任落实。 （2）完善工作机制。调整充实党风廉政建设责任制领导小组（惩治和预防腐败体系建设领导小组），明确职责任务，每半年至少召开一次领导小组会议。研究、部署党风廉政建设和反腐败工作，及时解决工作推进中存在的问题。依据责任分工，调度督促各职能股室充分履职、各负其责、齐抓共管，形成抓党风廉政建设的强大合力。 （3）选好管好干部。严格执行《党政领导干部选拔任用工作条例》，健全科学的选人用人机制。加强对重要岗位、关键岗位人员轮岗交流，完善干部考评机制，加强对干部选拔任用工作的监督。 （4）深化作风建设。以落实“八项规定”为重点，持之以恒反对和纠正“四风”。贯彻“三严三实”要求，大力弘扬焦裕禄精神，大兴“求实、务实、朴实”之风，积极推进“学习型、服务型、务实型、创新型、廉洁型”民政建设，不断巩固和发展风清气正、干事创业的良好局面。

落实党风廉政两个责任实施方案

黄冈市中医医院落实党风廉政建设两个责任 实施方案 为深入贯彻落实十八大和中央、省、市、区委有关加强党风廉政建设的一系列规定，坚决反对形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风，真正把党风廉政建设责任制落到实处，根据黄州区卫生和计划生育局党委关于贯彻落实党风廉政建设“两个责任”的意见，结合我院实际，现就落实党委主体责任和纪委监督责任（以下简称“两个责任”）制定如下实施方案。 一、指导思想 深入贯彻落实党的十八大，完善党风廉政建设责任体系，着力构建权责对等的责任分解体系、科学规范的责任落实机制，促进党委真正把落实“两个责任”放在心上、扛在肩上、抓在手上，做到守土有责、守土尽责，以良好的党风政风促进医疗卫生事业健康快速发展。 二、总体目标 把党委责任、领导班子责任、主要负责人责任作为重点，着力健全制度机制，形成认识到位、责任明晰、履职尽责的主体责任落实体系；把深化纪律检查体制改革作为重点，突出纪委执纪监督主业，形成监督有力、制约有效的监督责任落实体系；把完善责任考核、责任追究等制度作为重点，加

强监督检查，形成有错必究、有责必问的问责追究体系，不断增强落实“两个责任”的自觉意识。 三、责任内容 （一）明确党委主体责任。党委是党风廉政建设的领导者、执行者、推动者，按照党章要求和《关于实行党风廉政建设责任制的规定》，对推进党风廉政建设和反腐败工作应承担主体责任。 1、统筹谋划部署。坚持把党风廉政建设与反腐败工作纳入医院发展建设的总体布局，认真贯彻落实上级有关部署要求，研究制定工作计划、目标要求和具体措施，对工作任务进行责任分解，明确领导班子、领导干部的职责和任务分工，推动责任落实。 2、健全工作机制。督促各职能科室充分履职、各负其责、齐抓共管，形成抓党风廉政建设的强大合力。完善责任体系，真正把主体责任落实到党委，形成上下贯通、层层负责的工作格局。 3、强化宣传教育。把党风廉政建设和反腐败宣传教育工作纳入党的宣传思想和全院干部职工教育培训工作总体部署，扎实开展党性党风党纪教育，推进廉政文化进医院，筑牢思想防线、强化舆论引导、营建崇廉风尚。 4、深化作风建设。大力弘扬党的优良作风，牢固树立党的意识和组织纪律观念，反对特权思想和特权现象，持之

企业主体责任工作实施方案

福建中原港务有限公司 落实企业安全生产主体责任活动方案 公司各部门： 为认真贯彻落实上级有关部门关于开展“企业安全生产主体责任活动”的文件精神，全面加强我司的安全生产和安定稳定工作，提高安全保障水平，构建安全生产长效机制，结合我公司实际，特制定如下实施方案。 一、指导思想 以党的十七大精神为指导，全面落实科学发展观和构建社会主义和谐企业的要求，认真贯彻落实上级有关安全工作的会议精神，紧紧围绕“安全第一，预防为主”的指导方针，全面加强公司的安全工作，防范各类事故的发生，保障国家和人民群众的财产安全。 二、目标任务 通过开展企业级别评定，力争使我司达到上级提出的“A企

业”的标准，全面提高我司员工的安全意识和安全素质，努力消除各种安全隐患，提高我司规避风险的能力，提高安全生产的能力。 三、组织领导 公司成立“企业级别评定”工作领导小组，加强对开展企业级别评定工作的领导，具体名单如下： 组长：郑文胜 成员：常松彦、陈中生、吴春生、石秋燕、张鸿、黄建明 领导小组下设办公室，设在安全技术部，具体负责“企业级别评定”工作的日常事务，公司其它部门要密切配合平安企业的创建活动，确保人员和经费投入。 四、工作内容及措施 1、广泛宣传，深入发动。公司充分利用会议、简报、宣传栏、网络等多种行之有效的宣传形式，广泛深入宣传创建“企

业级别评定”活动的目的意义、工作措施、工作进展情况和先进典型等创建内容，大造创建声势，要求广大干部职工看好自己门，管好自己的人，从而形成人人支持创建、个个参与创建的良好氛围。 2、学习“企业级别评定”标准，有序推进工作。对照标准，查找存在的不足项，及时进行整改和完善，有计划地开展自评，做好准备迎接初评、复评，力争一次性通过整个评比。 3、加大检查力度，杜绝各类不安全隐患。公司每月除采取规定日旬月检查外，不定期对一些工作现场的工作情况和保安夜间值班情况进行抽查，及时消除和整改存在的安全隐患，实现全年不发生重大火灾和安全生产事故。 4、密切配合，形成合力。各部门要站在改革发展稳定的高度，充分认识创平安企业建的重大意义，牢固树立“一盘棋”的思想，相互支持，相互配合，共同做好“企业级别评定”工作。 5、严格考核，严格奖惩。公司将创建“企业级别评定”活动

“两个责任”全年工作计划

疏勒县环境保护局“两个责任” 全年工作计划 为认真做好2015年“两个责任制”工作，落实各项工作目标和措施，进一步将党风廉政建设和节能减排工作融入全局日常工作和业务发展之中，不断完善机制，加大创新力度，提高防治针对性，杜绝各类污染案件发生，为全局各项业务又好又快发展提供坚强保证。现结合本局工作实际，对2015年“两个责任”提出以下工作计划。 一、深入落实科学发展观，坚持党要管党，从严治党，“标本兼治，综合治理，惩防并举，注重预防”的方针，严明党的纪律，加强党的作风建设，把反腐倡廉建设放在更加突出的位置。 二、认真贯彻执行中纪委十八届四中全会精神，以建立健全惩治和预防腐败体系为重点，根据环保局的工作实际，制订出具体的目标、规划、措施，将责任机制，教育机制，预警机制，防控机制，监督机制、奖惩机制，量化到“两个责任”的内容之中，以党风廉政建设和反腐败斗争的新成就迎接两会胜利召开。 三、抓好“两个责任”工作的落实，坚持我局局长、书记一把手负总责，各部门主要负责人为本单位防范第一责任人，纪检监察具体抓好防范工作的组织协调督导的工作机制。全局各职能部门一月初都要制订出防范工作的计划，要求目标明确，措施得力，切实可行。年初全局层层都必须签订《党风廉政建设目标责任书》，要一岗一责，实事求是，职责分明，规范有序，纵向到底，横向到边，纵横结合，

形成全方位防控体系。 四、加大案件防范工作力度，坚决遏制违规违纪和企业污染案件发生。 五、严格监督考核。每年组织对辖区内党风廉政建设责任制落实情况以及下级领导班子、领导干部廉洁从政情况进行检查，并以适当方式在党内通报。 六、选好用好干部。认真落实《党政领导干部选拔任用工作条例》，着力构建干部选拔任用工作监督机制、责任追究机制，增强干部选拔任用工作透明度，防止和纠正选人用人上的不正之风和腐败问题。 七、加强制度建设。认真贯彻落实中央和省委有关部署要求，深化惩治和预防腐败体系建设，推进源头治理，完善腐败治理监控体系，强化对权力运行的制约和监督，推进权力公开透明运行，把权力关进制度的笼子里。 八、坚决反对腐败。领导和支持执纪监督机关依纪依法履行职责，定期听取党风廉政建设工作情况汇报，及时协调解决重大问题。全力支持和保障纪委办案，加大案件查办力度，做到有案必查、有腐必惩，始终保持惩治腐败高压态势。加强纪检监察组织和干部队伍建设。 九、履行领导责任。积极推进本地、本部门党风廉政建设工作，做到重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要案件亲自督办。 十、强化组织推动。及时传达上级有关党风廉政建设和反腐败工作的部署要求，结合实际进行专题研究和安排部署，坚持做到专门研

企业关于落实安全生产主体责任制的实施方案

企业关于落实安全生产主体责任制的实 施方案 为落实企业安全生产主体责任，提高本质安全水平. 夯实安全工作基础，有效防范生产安全事故，构建安全生产长效机制。根据《龙政办[2020]49号》文件通知精神和新罗区龙门镇政府关于开展落实企业安全生产主体责任活动的工作部署、要求，结合我司实际，特制定本实施方案. 一、 指导思想 以科学发展观为统领，《安全生产法》、《福建省安全生产条例》为指针，“质量和安全年” 活动为主题，牢固确立“安全第一、预防为主” 的理念，进一步夯实安全管理基础工作，强化企业安全生产主体责任意识，改善安全生产条件，促进企业实现又好又快安全发展。 二、 组织领导 公司成立落实安全生产主体责任活动领导工作小组。 组长：冀占成（总经理） 副组长：徐飞（安环办主任） 成员：。 三、 工作目标 通过开展落实企业安全生产主体责任活动，使各级政府、部门有关安全生产法律、法规赋予企业的安全生产责任，特别是企业在主体合法、组织保障、宣传教育、安全权益、规章制度、安全条件、隐患治理、亊故处理、应急管理和行业特殊要求“十个方面”

的责任得到有效落实。 四、实施步骤 1、宣传发动和自我评定（2020年5月～2020年9月）。充分运用各种形式，宣传“落实企业安全生产主体责任活动” 的目的意义、内容、目标和评定考核标准，动员广大干部、员工积极参与；在全面提高认识的基础上，认真对照《级别评定标准》，有组织、有计划地开展自查自评。公司各职能部门、班組、车间要按各自的岗位职责安全要求，根据岩豪（2020）5号《关于开展“质量和安全年” 活动 实施方案》部署，结合年初各岗位签订的《安全生产责任状》要求和结合ISO质量管理体系内审，扎实、有秩地做好自查自评工作。在自查自评中要求：把问题想得严重一点，隐患考虑得大一点，措施制定得细一点，各自的岗位责任更明确一点。 2、复查整改（2020年9月～2020年9月）。 根据各级政府、部门的总体要求，结合公司实际，我们的总目标是：力创A级、实现B级、远离C级；在对具体部门、岗位的自查自评考核中做到：A级抓巩固、B级抓提升、C级定人定位限期整改。同时，对企业安全生产级别实行动态跟踪管理，及时调整安全级别，做到：警钟长鸣、决不松懈。公司“活动” 领导小组、安全管理部应分片包干、深入生产第一线，对自查自评过程中发现的安全隐患、薄弱环节，进行整理归类，书面材料逐级上报。 3、考核验收（2020年9月～2020年11月）。 从2020年9月开始，公司“活动” 领导小组、安全管理部在组织公司内部考核验收的基础上，接受各级政府、部门的正式考核验收。通过开展落实企业

内部市场化实施计划方案

登电科诚新材料有限公司 部市场化实施案 为充分挖掘企业潜力，有效推进部市场化的实施，结合集团公司、建材公司有关要求，特制定部市场化实施案。 一、目标 按照部市场化机制的要求，以部价格为杠杆，以成本控制为重点，以部市场考核为核心，运用市场竞争机制，引导生产要素合理流动，实现节支增收的目标，实现分配的公平、公正、充分调动干部职工的积极性和创造性，达到企业增效、职工增收的管理宗旨。 二、组织机构 （一）成立公司部市场化领导小组： 组长：建伟 成员：丁利桥马存喜明普英伟洪亮晓华 小组主要职责： 1.负责公司部市场建设与运行的组织领导工作，全面规划、部署公司部市场化管理工作，确保部市场正常运行、健康发展； 2.指导编制部市场化管理工作计划，安排部署检查、考核、验收工作； 3.负责部市场运行规则和运行程序、考核办法的制定，并根据生产特性成立各专业化委员会；

4.审查批准各一级市场主体结算结果，对重大仲裁事项最终裁定； 5.定期组织召开部市场化专题工作会议，听取各专业化小组的工作汇报，研究决定重要的市场化管理制度，解决市场运行中出现的重大问题； （二）部市场管理小组下设三个专业小组 1.部市场仲裁小组 组长：建伟 成员：公司班子成员 仲裁小组在部市场管理小组的领导下，负责部市场运行中的商务和劳务纠纷的协调和仲裁工作，裁决非正常情况下出现的问题。 （2）部市场办公室 组长：马存喜 成员：综合科、资产财务科全体成员 负责部市场管理实施案，制度，计算办法，运行规则，负责部市场化宣传培训，督促指导，检查考评，负责部市场核算价格、定额体系的建立，负责经营目标的考核，分析及评价, 协调解决部市场价格执行中出现的问题。 （3）标准化小组 组长：明普 成员：各部门负责人 负责公司工作标准、技术标准、质控标准的制定、修改、审