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关于重点项目有关情况的说明

关于重点项目有关情况的说明
关于重点项目有关情况的说明

关于重点项目有关情况的说明

20XX/09/20

一、确定重点项目的原则

1、必须是已列入国家、省(市、自治区)行业或部门发展规划、计划,或有重大社会效益和经济前景的项目;

2、必须是引智工作能够起到重要作用的项目。

二、国家重点项目范围

对独联体及东欧专项经费项目;软件及集成电路专项经费项目;国家外国专家局根据省(市、自治区)申报的地方重点项目和部(委、办、局、集团公司)申报的项目确定的重点项目。

三、申报材料的要求

申报重点项目应提供以下材料:

1、引进国外技术、管理人才项目申请表。

2、在国家、省(市、自治区)行业或部门发展规划、计划中立项批文的复印件。

3、申请列入国家、省(市、自治区)行业或部门发展规划、计划立项报告中的主要内容的材料(可提供复印件)。其中包括:

(1)简要表述项目的国内情况、国外情况、技术、产品主要用途、我国与国际上发达国家的主要差距;

(2)介绍项目中外合作单位的性质、实力、技术水平、在行业中的地位等;

(3)申请单位的项目工作进度安排;

(4)需要引智工作解决的问题;

(5)对项目的评价和市场预测;

(6)国内专家评审意见。

4、经费预算表

5、项目简介

6、申报重点项目公函。

四、重点项目经费核销问题

重点项目经费用于资助专家国际旅费、生活费、城市间交通费、零用费、工薪、特殊贡献奖励和部分技术资料购买等方面。

经费资助比例:

国际旅费、生活费、城市间交通费、零用费按外专发[20XX]7号文的规定,可100%资助;

工薪,最高不超过60%,如申请工薪资助,不再支付专家零用费;

特殊贡献奖励和购买部分技术资料费,最高不超40%。

资助经费核销:

根据实际发生的各项总费用的凭证按批复的资助比例和经费核销,核销总量不超过批准资助的经费额度。

在重点项目经费核销时,国际旅费应有机票复印件和购票收据;生活费、城市间交通费、零用费应有支付凭证;工薪、特殊贡献奖励和购买部分技术资料费应有支付合同和专家签收凭证。核销特殊贡献奖励和购买部分技术资料费用时还应另附专家评审鉴定意见。

2016版市级技术创新项目申报书

日照市技术创新项目申报书 项目名称: 起止时间: 项目申请单位(盖章): 日照市经济和信息化委员会 2016年修订

填写说明 《山东省技术创新项目申报书》是山东省技术创新项目评审的基本基础文件和主要依据,请严格按照规定的格式、栏目要求客观、准确、全面填写。 一、项目简介 项目简介是可以公开宣传、介绍本项目的资料,须按栏目要求作简明、扼要的介绍。 二、项目详细内容 1、项目意义与必要性:综合阐述国内外发展现状及趋势、对社会经济发展以及国家安全的重要作用、对相关产业的带动性等。 2、项目技术基础: (1)奖励情况:其中奖励级别:国家级、省(部)级 奖励等级:特等、一等、二等、三等(2)知识产权情况:专利类别:发明、实用新型、外观 其他知识产权情况:1、软件著作权2、技术秘密3、集成电路布图设计权4、动植物新品种审定5、新药证书6、农药证书7、兽药证书8、医疗器械注册证书9、食品或饲料添加剂10、其他(3)对项目已有技术基础的描述。要明晰知识产权的权属;项目所处阶段要有明确的表征及附件说明。 3、项目技术、产品与国内外同类技术、产品的比较。指与本项目相关的国内外同类技术、产品的比较。

4、项目产品市场分析。分析预测要有充分依据。 5、项目实施方案。要突出阐述成果转化过程中需要解决的关键技术问题,具体技术方案和实施步骤,预期取得的自主创新成果等;说明项目实施产业化的目标、任务及实现方案。 6、项目投资估算与资金来源。叙述资金筹措渠道,项目支出预算按研发工作、产业化工作分项表达,以及项目研发经费支出预算表。 7、企业情况。要从企业基本情况、技术基础设施及开发能力、配套设施情况、产学研合作情况、资产经营及财务状况、企业管理情况等方面简单扼要地介绍。 8、预期经济、社会效益。经济效益情况表栏中填写的数字应以单位财务部门核准的数额为基本依据。各栏目的计算依据,应就生产或应用该项目后产生的直接累计净增效益以及提高产品质量、提高劳动生产率等作出简要说明,并具体列出表所填各项效益额的计算方法和计算依据。 三、附件 附件是申报项目的证明文件和辅助补充材料,其他证明系指与实施本项目直接相关的证明文件。

关于加强考勤管理通知

关于加强考勤管理的通知 为了规范公司管理,加强劳动纪律和工作秩序,提高工作效率,结合我公司实际,特通知如下:一、工作时间 上午上班时间:8:00-11:30 午餐休息时间:11:30-12:15 下午上班时间:12:15-16:30 工作时间调整以公司正式通知为准。 二、考勤管理规定 办公楼员工上下班打卡以考勤机为准,车间及相关员工(仓库、检验员、其它后勤人员)以纸质考勤打卡为准。每天上班、下班共两次打卡制度;中途因公(因私)外出人员需提供由主管审批签字的员工出门证(请假单)交门卫处并进行打卡离厂,外出人员回厂时必须在门卫处登记回厂时间并进行打卡记录。 因工作需要外出,当天未能及时赶回公司或因公出差者,应在外出当天或长时间出差的前一天填写出差申请单与出门证,由部门领导主管领导审批,交由门卫处与人力资源部以便考勤;若外出或长时间出差的人员未及时填写申请单与出门证离厂后,回厂后则需向上级领导说明事由,填写申请单,经审批后交由人力资源部外出证明。 1、每月月初由人力资源部提供各部门车间月度考勤表,由部门指定考勤员填制,经主管审核后上交至人力资源部,并附当月请假单、出差证明等。 2、门卫处人员必须每日监督员工的考勤记录,做好打卡、出门异常登记。 3、考勤管理者需不定期对外出人员的请假单、出门证与打卡记录进行核查或抽查,并做好异常登记。 4、考勤管理者要将考勤异常问题/不规范的情况及时与各部门负责人反映,发现考勤异常问题须对当事人及主管进行考核。

5、考勤管理者需每月统计各部门考勤汇总表,由领导审批后上交至人力资源部,由人力资源部核算当月出勤天数,用于工资发放。 二、考核处理 1、迟到、早退2分钟(含)至10分钟,每次考核日工资5%;10分钟(含)至20分钟,每次考核日工资10%;20分钟(含)以上,每次考核日工资15%;一个月累计迟到、早退3次以上的,在原考核的基础上再考核20元。 2、旷工1天考核2倍日工资;连续旷工3天(含)或累计旷工10天以上作自动离职处理。 3、上班时间没有请假条及未经登记,擅自离开公司作旷工处理;人事做出调查存档备查,作为违纪人员月度与年度考核奖金的依据; 4、上班时间干私活作旷工处理,每次考核3倍日工资,人事必须调查存档作为月度、年度考核依据; 5、严禁代打卡,如发现一次,考核打卡者20元,请人打卡者50元。 6、如忘带卡或卡坏应在门卫处补签打卡记录,若发现正常上下班而未打卡者,第1次与第2次为口头警告,第3次起每次考核50元。 7、门卫人员每天必须对无请假条及未经登记打卡擅自离厂的员工做好记录工作,填写《出勤异常登记日报表》,次日将记录交到办公室,每月30日将中途离厂《员工出门证》《请假单》交到公司人力资源部以备查。 8、门卫人员如未履行工作职责,或未发现中途离厂人员每次考核10元。 9、员工旷工、中途擅自离厂、干私活,部门负责人承担管理不当责任,作为月度、年度考核依据。 四、请假 1、员工请假须填写《请假条》,请假2天以内(含2天)由部门主管批准;请假2天以上经部门主管审核后,由公司主管领导批准;请假3天以上应提前3天申请,并安排好本职工作后方可离岗。 2、中层管理者请假须填写《请假条》,并经得董事长/总经理批准。 3、上班时间因私外出须填写《请假条》及《员工出门证》,并有部门主管审批手续,门卫按《员工

职称申报材料补充说明与要求

2013年职称个人申报材料补充说明与要求 一、基本情况的填写(以下说明适用所有申报材料) 1、第一学历是指参加工作时的原始学历。第一学历不符合申报条件的,最高学历按本次申报时符合条件的成人学历填写;以成人学历申报中学高级教师职务人员,须提交河南省教育厅做的学历认证报告; 2、学历详情是指对应学历的毕业院校及专业; 3、时间填写格式必须统一,如:196907(评审简表可自动弹出的除外)。 二、《评审简表》 (一)、优质课等情况一栏填写时,应先按级别重要程度填写,同一级别的再按时间先后填写。填写格式统一如下: 200306 《三角形的性质》获河南省优质课一等奖,xxx字[ ]xxx号文件; 200405 《轴对称图形》获中原油田(濮阳市)优质课一等奖,xxx字[ ]xxx号文件; 时间、名称获奖等级、表彰文件文号等项目相应对齐,不能连续填写。 (二)、论文、论著及参编教材情况的填写,应先按发表论文、编写教材及获奖、交流论文分类,再依照每类中级别重要程度顺次填写。填写格式按《河南省职称信息系统软件》要求填写,并对应排列整齐。若发表或获奖论文、论著等材料过多,可只填写省部级以上的。 (三)、班主任工作参照上述要求填写。 (四)、教育教学获奖情况主要填写获教师节表彰情况,或其它教育教学业务类重要获奖情况。 (五)、以上各栏的填写内容不应交叉重复,同一获奖成果只能填写在某一栏。 (六)、其它与评审条件对照无关的业绩成果可以上报材料,但不必在《评审简表》显现。“填表人”一律由本校负责职改工作人员签署。 (七)、表中所填写的各种奖项要注明表彰文件的编号和证件。 三、年度考核 考核结果应根据学校平时考核情况如实填写,提供考核表原件。 四、有关情况证明 学校应为每个申报人统一出具以下材料:

公司规章制度补充说明

湘西自治州和谐文化传媒有限公司规章制度补充说明 补充规定的原因:为了加强公司内部的管理,有效的约束工作人员的行为规范,传媒的规章制度都遵循酒业的管理规定,但由于传媒公司部分岗位的特殊性,特制定以下规章制度进行补充以及适当的调整。 1、考勤制度的补充(如有谎报、包庇的两人同时扣100元/次/人) 1)上班时间为周一至周六,酒业上班时间上午班8:20-12:00,下午班14:00-17:30,周日休息,团结报要求留一人值班(值班人员按公司统一要求没有值班工资,只给予调休)。团结报社广告部办公室的排版编辑助理、出纳上午班8:30—12:00,下午班14:30—17:30。 2)排版编辑上午班10:30—12:00,下午班14:30—本日工作结束;责编上午班与酒业上班时间为准,下午16:00赶到报社进行当天的审稿工作直到本日工作结束,如晚上加班到21:00的,第二天可以不参加酒业公司报道,在10:00必须在岗。 3)节目部主管与策划、摄制骨干等由于工作需要加晚班至晚上2点及以上的不能赶到参加第二天的报到,需提前报部门负责人与传媒总经理便于及时与综合部沟通,上午10:30必须到岗,未按程序进行通知的视为迟到或旷工处理; 4)节目部每天安排一人早上8:30打开大剧院的LED电子屏,9:30必须到岗,晚上21:00关闭LED大屏。 5)团结报广告部办公室周日值班由后勤人员轮流值班,值班时间为上午8:30-12:00,下午14:30-17:30,(到办公室后8:30前必须电话报岗到行财部主管,超时报岗的没有任何理由直接按迟到处理,无报岗的按脱岗或旷工处理);如非排版人员值班当天有广告制作的,其中一名排版编辑必须到岗完成排版工作;因故无人值班,按旷工处理,停报不安排值班。 6)迟到:所有工作人员按照自己的上班时间按时到岗,未到岗者视为迟到,迟到处罚50元/次,因故未能及时报到者需提前电话通知部门负责人,由部门负责人通知考勤人员。若上班时间过了2小时内无电话通知未到岗者视为旷工。迟到三次公司进行行政处罚500元。7)旷工:无请假条与电话预请假者视为旷工,旷工基层员工按200元/次罚款,主管层人员按400元/次罚款,部门负责人员按600元/次罚款,凡旷工月累计3天,年累计5天者作开除处理。

项目申报表格填写说明

项目申报表格填写说明 一、项目申报基础信息填写 填写说明: 1、项目名称:所需要申报项目的具体名称,请填写详细名称,如“××省××市××项目”。 注意:请按照批复文件中的项目名称录入。系统中的项目名称不可重复。 2、申报文号:向农业部申报的项目的正式文号,如“京农计【2006】85号”。 3、申报文件名称:项目申报文件的正式名称,如“关于《××项目名称》的可行性研究报告”。 4、申报年份:请选择项目申报的年份,系统默认是当前的工作年度。 5、品种类型:请选择项目类型下面的项目品种类型。 6、建设地点:选择项目建设的地点,如“××市××县”。 7、详细建设地点:项目建设的详细地点,如“××路××号”或者“××镇××农场”。 注意: (1)请不要填写“××市××县”,只需要填写县级以下的建设地点,如“XX镇”等。 (2)如果项目有多个建设地点,在“建设地点”栏无法多重选择,可以在此栏中补充完善。 8、建设单位:项目承建单位的具体名称。 9、建设年限:项目具体建设年限,请按照批复文件的批复日期算起,具体填写从哪一年到 哪一年。例如:批复文件中写的批复日期是06年,批复的建设年限是“两年”,那么建设年限就填写为“2006年~2007年”;批复文件中写的批复日期是06年,批复的建设年限是“一年”,那么建设年限就填写为“2006年~2006年”。

10、建设内容:项目具体建设内容的描述,注意:在250字以内。 11、建设性质:选择该项目是新建、扩建、改建、改扩建、单纯购置、翻建、迁建。 12、建设单位是否属农垦系统:选择该项目的建设单位是否是农垦系统的。

二、建设单位基本情况表 样表: 建设单位基本情况表 填写说明: 1、表格中,红色标注的单元格为必须填写项。 2、单位性质:本单位的所属性质,下拉框选择,为必选项。 3、仪器设备的备注:设备较少时可以直接在备注中说明详细的型号、规格,如果仪器设备较多时,可以以附件的形式上传详细说明的电子文件,备注中注明附件的名称。 4、该表格请根据实际情况填写,尽量填写全面。

拟申报项目情况

拟申报项目情况 一、项目名称:基于视觉管理的交通标线关键技术研究与应用 二、提名单位:保定高新技术产业开发区科技服务局 三、申报奖种及级别:2018年度省科学技术进步二等奖 四、项目简介 为了提高交通标线视觉管理的有效性,本项目通过树脂改性新技术,开发了以下高性能交通标线材料:(1)采用特殊的配比和成产工艺制备出了新型自清洁型逆反射道路交通标志材料,主要是通过由甲基丙烯酸甲酯等材料通过聚合、乳化反应形成疏水形共聚乳液,将该乳液喷涂在交通标志反光图案或者文字表面,干燥后以形成疏水形结构,使标识涂膜保持长期的耐玷污和耐候性能,不但能够防止尘埃及污物的附着,可以解决固化涂料在户外应用一段时间后,表面易形成的雨痕和不易清洗的油污等一系列问题。(2)经过对各种材料的严格配比,通过热熔融技术形成高耐磨无污染的白色、黄色等交通道路标线。该标线具有良好的耐候性、耐磨性,在使用过程中无色泽变化、标线清晰、不易开裂、不易磨损,有良好的反光性,长期内反光效果不会下降,对路面具有良好的黏粘性,不易剥落,能够适应路面的正常变形而不产生位移等优势。(3)提供一种应用于低、高弹性路面的交通标线底层材料及其制备方法,用于提高带导电材料的交通标线与低、高弹性路面之间的粘结力,并增强地面施划标线与导电材料之间的绝缘性能。(4)通过在普通交通标线聚丙烯酸基体中引入特殊导电填料,制备了新型电具有子信息传输功能的逆反射热熔融交通标线材料,其可以完全代替传统道路施划热熔交通标线使用,施划的标线也就具有了良好的导电功能,可以用该导电标线沿公路传递大量交通载波信息控制信号

等,能够节约大量的交通专用线路施工安装成本和工作量,实现了道路标线一物多用的效果。(5)开发了一种新型环保型交通标线用地面阻隔剂材料,用于阻止人员车辆通行的地面润滑剂,易溶于水,无毒、无色、无味、不易燃、不含有各种危害类有机溶剂、不含各种重金属,使用时对人体和环境均不会造成安全隐患。它具有极强的润滑性和粘稠性能,使用完毕用水冲刷即可。 其关键技术和创新点如下: ①传统道路交通标志线都是不具备自清洁功能,尚未发现有自清洁功能的道路交通标志技术。本项目采用特殊工艺使标识涂膜保持长期的耐玷污和耐候性能,具有自清洁功能,不但能够防止尘埃及污物的附着,可以解决固化涂料在户外应用一段时间后,表面易形成的雨痕和不易清洗的油污等一系列问题,而且对交通道路的认识性能提高很多,即对标识的光强反射及色调识别能力加强,缓解驾驶疲劳,增加安全指数。 ②通过精细调控体系内聚合物和添加剂的种类和含量,并引进新型热熔融技术制备出适合各种路面的具有极佳的抗污染、高耐磨无污染、良好的耐候性、颜色可调的交通道路标线,其还具有高抗形变能力、极佳的柔软性和抗紫外线性,能够大幅度提升道路标线的使用时间。 ③新型交通标线底层材料不仅能够提高导电标线材料与低、高弹性路面的粘结力,而且可以使地面施划标线与导电标线材料之间具有了有较高的绝缘电阻,增加交通标线与地面之间的绝缘性能,其还具有良好的耐自然环境老化和优异的抗静电性能,对交通施划线地面损坏后的后期修复也起到了便捷的作用。 ④本项目通过在普通交通标线聚丙烯酸基体中引入特殊导电填料,制备了新型电具有子信息传输功能的逆反射热熔融交通标线材料,除具有正常具有逆

考勤管理补充规定范文3篇

考勤管理补充规定范文3篇 考勤制度: 一、迟到、早退及有关事项的规定 1、全体工作人员必须按时上下班,不得迟到或早退,迟到或早退半小时以内扣工资10元,半小时以上2小时以内扣50元。超过两小时,按旷工论处。旷工半天扣一天工资,旷工一天扣两天工资(日工资计算:月基本工资除以二十二个工作日),连续旷工15天或年累计30天,将按国家公务员条例予以辞退。 2、工作时间不得擅自离岗,未经领导批准擅自离岗者,视情节给予警告或处罚(50-100元)。 4、准假权限范围:警务室工作人员请假由警务室警长批准,请假半天以上2天以内由警长批准后;告知社区主管领导。社区工作人员请假半天者由办公室主任批准,请假半天以上2天以内由主要领导签字批准。 5、社区工作人员必须按时值班,值班时发生迟到、早退、不到岗的现象,严格按工作时间考勤执行。 二、病事假管理规定: 根据《新疆维吾尔自治区国家机关工作人员病、事假管理的暂行规定》结合我社区实际情况,规定如下: (一)病假 1、工作人员因病必须治疗的,凭指定医院医师证明,向单位主管领导申请病假。病假到期后,持医院发票报办公室销假。 2、长期休病假的,要定期出具医院证明。 (二)事假

1、工作人员处理私事主要利用节假日和公休时间,如须占用工 作时间办理私事的,应由本人事先提出申请,经领导批准后,按事 假处理。 2、事假每人每月不超过2天。每月事假累计超过两天者,每超 一天扣50元。 (三)休假 根据自治区人事厅关于转发《中共中央国务院关于职工休假问题的通知》通知,规定如下: 1、参加工作满五年不满二十年的,每年休假十天。 2、工作满二十年以上的职工,每年休假十四天。 3、病假年累计超过两个月,事假年累计超过二十天的,不再享 受当年休假,因公负伤住院治疗期不影响当年休假安排,意外受伤 的视条件状况给予处理。 (四)婚假、丧假、产假的管理 1、职工初婚,按法定年龄结婚(汉男青年满23岁,女年满21岁;少数民族男满21岁、女满19岁)婚假3天。职工初婚属于晚婚的 (汉男青年满25岁,女年满23岁;少数民族男满23岁、女满21岁),再增加婚假 20天。 2、丧假3天(指直系亲属,旁系亲属按事假对待)超假需另行请 事假。 3、产假90天。初婚晚育120天,哺乳期享受每天1小时哺乳时间(哺乳期为10个月)。居委会工作人员按时在考勤人员处报到。 4、实施计生手术者按国家规定执行。 1、病事假全年累计超过六个月,不能参加年度考核。

项目申报合作合同

合作合同 传真: 为充分利用政府资源,更多地享受政府对高新技术的优惠政策,促进企业快速 发展,实 现共赢,针对“科技成果转化项目、知识产权申请、高新技术企业认 定”等资质的申报以及 家科学技术部、国家工业 和信息化部、国家发展和改革 委员会、河南省科技厅、河南省工 业和信息化厅、河南省发改委、郑州市科委、 郑州市工业和信息化委员会等各部委办的相关项目申报,甲乙双方友好协商, 签订如下合作合同: 、甲方义务: 1. 甲方派专人配合做好各项资质和各类项目申报工作,提供资质申请、项目 申报所需的素材 和相关附件,并承担所涉及的各项费用(如:查新报告、审计 报告、检测报告等)。 2. 在本合同有效期内 ,甲方聘请乙方为质资申请、项目申报的唯一合作对象, 以保证乙方服 务工作的连续性、完整性,甲方有义务为乙方的各项工作保密。 甲方: (以 下 简称甲 方 ) 联系人: 电子邮件: 办公地址: 电话: 传真: 乙方: 以下简称乙方) 联系人: 电子邮件: 办公地址: 电话:

二、乙方义务: 提拱政府各种资质和各类项目申报的信息,解答项目申报流程中遇到的问 实行全程跟踪服务,包括:资质申请和项目 申报、立项、监理、验收。 配合甲方办理查新报告、检测报告、专利和布图保护的申请、财务审计 方负担。 4. 协助甲方草拟、修改、整理上报项目所需资料,提供包括:申报书、可行 性报告、附件 、PPT 等方面的咨询服务。 5. 协助甲方策划各类专项的申报,专项经管部门包括 南省工信厅、河南省发改委、国家科技部、国家工信部、国家发改委等,主 要专项如 :国家 863、 重大科技攻关项目、支撑计划项目、重大装备专项、国 家四部委联合支持专项 (包括 财政部 )、各行业产业链提升项目等。 6. 全权负责项目申报前后的沟通工作,公关费用自乙方负责。 7. 协助甲方申报各种企业荣誉和产品奖项,特别是领袖的荣誉和资质,提 高甲方的社会影响 力,为项目申报打好基础。 8. 指导甲方做好各类资质申报,帮助企业规划申请各种税负减免项目,帮 助企业减轻税负,享 受各种国家税收优惠。 9. 在甲方同意的情况下,协助甲方做好融资服务工作,直至甲方进入上市 辅导期。 三、咨询服务费及支付方式: 万元整 )人 民币给乙方后,全方位合作工作开始启动(提供企业资质、项目 申请规划方案) 如果因可归责于乙方的原因 (包括故意或重大过失) 导致合 同期内没有成功申报到任何资 质和项目资金, 乙方必须将前期费用 (不包括 利息)全额退还甲方。 2. 咨询服务费: 1. 题, 并应甲方要求提供项目申报计划。 2. 3. 报告等项工作,为申报政府项目打好基础, 本项条款涉及的各种费用均由甲 :河南省科技厅、河 10. 乙方对甲方的技术资料负有保密责任, 未经同意不得泄露给任何第三方。 1. 前期费用:甲方在本合同签署后五个 作日内应一次性支付 10000 元 (壹

2018年XX项目申报书

北京市市级部门信息系统升级改造项目 申报书编写说明 各项目申报单位应根据本部门顶层设计成果,结合信息化建设的实际情况,根据拟申报项目建设内容,选择申报书参考模板中的相关章节,如实填写,申报材料必须真实、准确、完整。 申报书可附带相关的证明材料。(如专家论证意见、领导批示、上级主管单位发文等)

第一部分申报书封面说明 项目名称: 对于新建类项目,项目名称一般为:主责单位简称 + XXXX + “建设项目”, XXXX应为新建信息系统的名称,如“北京市经信委办公系统建设项目”。对于分期建设的项目,可在项目后加上X期。 对于升级改造类项目,项目名称一般为:主责单位简称+ XXXX + “升级改造项目”,其中XXXX为要被改造的原信息系统名称,如“北京市经信委办公系统升级改造项目”。对于只对局部进行升级改造的,可在原系统名称后增加限定词以示区别,如“北京市经信委办公系统安全体系升级改造项目”。对于分期升级改造的项目,可在项目后加上X期。 如果信息系统名称中能体现所属行业或委办局,主责单位简称可省略。 申报单位(盖章): 一般为市级部委办局或市级直属机构,原则上不接受下属机构或部门越过上级主管部门直接申报的项目。 申报单位项目联系人: 一般为申报单位信息化工作主管部门具体负责该项目的人员。 联系电话:

一般为固定电话,为便于及时联系沟通,最好同时留存移动电话。 申报时间:年月日 采用阿拉伯数字填写,为正式递交申报书的日期,对于修改后重新提交的申报书,应填写重新提交时的日期。

第二部分申报书内容编写说明 一、背景、现状和必要性 (一)背景 概述本项目立项的背景情况和依据,其中立项背景情况包括项目来源、立项论证过程、对拟支撑业务的重要性和紧迫性等;立项依据包括市委市政府领导批示、市政府办实事项目、折子工程、规划范围的等。 如果属于升级改造类项目,还应说明本次要升级改造的原系统名称、原建设目标、建设内容、建设时间、终验时间、投入运行时间、投资规模及运行情况等。如果该系统之前已经过升级改造,还应说明历次升级改造的相关情况。(二)现状 属于系统升级改造类项目,应说明原系统的现状。如果属于多系统整合类项目,应说明本次申报项目所涉及的各系统的现状。主要包括以下内容: 1.业务应用方面:重点说明原系统在业务支撑范围、业务处理的实时性和响应时间、业务高峰期在线用户数及并发用户数、业务协同程度等方面的设计能力和实施状况。 2.原系统情况:系统采用的技术路线和系统架构,重点

考勤管理制度补充规定

XXXXXX干部管理制度 为进一步加强干部管理力度,改进工作作风,提高工作效率,树立良好的社区工作人员形象,保证各项工作措施落实到位,根据《国家公务员暂行条例》,结合我社区实际,特制定以下干部管理制度。望所有干部职工严格遵照执行。 考勤制度: 一、迟到、早退及有关事项的规定 1、全体工作人员必须按时上下班,不得迟到或早退,迟到或早退半小时以内扣工资10元,半小时以上2小时以内扣50元。超过两小时,按旷工论处。旷工半天扣一天工资,旷工一天扣两天工资(日工资计算:月基本工资除以二十二个工作日),连续旷工15天或年累计30天,将按国家公务员条例予以辞退。 2、工作时间不得擅自离岗,未经领导批准擅自离岗者,视情节给予警告或处罚(50-100元)。 3、请假程序:因病因事请假者,必须提前请假。请假半天以上者必须出具请假条,先由办公室主任签署意见,后经领导批准持请假条在办公室备案。遇有特殊意外情况,不能提前请假的,可通过电话向分管领导请假,不得由其他工作人员代话。 4、准假权限范围:警务室工作人员请假由警务室警长批准,请假半天以上2天以内由警长批准后;告知社区主管领导。社区工作人员请假半天者由办公室主任批准,请假半天以上2天以内由主要领导签字批准。 5、社区工作人员必须按时值班,值班时发生迟到、早退、不到岗的现象,严格按工作时间考勤执行。 6、社区考勤一月一汇总。全体工作人员每月考勤汇总后,在社区范围内通报。因迟到、早退、旷工、擅自离岗发生的罚款,应以现金的方式三天内交到办公室。 二、病事假管理规定:

根据《新疆维吾尔自治区国家机关工作人员病、事假管理的暂行规定》结合我社区实际情况,规定如下: (一)病假 1、工作人员因病必须治疗的,凭指定医院医师证明,向单位主管领导申请病假。病假到期后,持医院发票报办公室销假。 2、长期休病假的,要定期出具医院证明。 3、凡弄虚作假取得休病假的,一经查明,除按旷工处理外,须给予严肃的批评教育。情节严重的,要给予一定的行政处分。 (二)事假 1、工作人员处理私事主要利用节假日和公休时间,如须占用工作时间办理私事的,应由本人事先提出申请,经领导批准后,按事假处理。 2、事假每人每月不超过2天。每月事假累计超过两天者,每超一天扣50元。 3、单位干部职工参加函大、业大等类学习,需脱产上课的,持授课通知单在办公室备案,按照休假第3条执行。 (三)休假 根据自治区人事厅关于转发《中共中央国务院关于职工休假问题的通知》通知,规定如下: 1、参加工作满五年不满二十年的,每年休假十天。 2、工作满二十年以上的职工,每年休假十四天。 3、病假年累计超过两个月,事假年累计超过二十天的,不再享受当年休假,因公负伤住院治疗期不影响当年休假安排,意外受伤的视条件状况给予处理。 (四)婚假、丧假、产假的管理 1、职工初婚,按法定年龄结婚(汉男青年满23岁,女年满21岁;少数民族男满21岁、女满19岁)婚假3天。职工初婚属于晚婚的(汉男青年满25岁,女年满23岁;少数民族男满23岁、女满21岁),再增加婚假

关于省级中小企业发展专项资金信用担保申报的补充说明

关于2010年省级中小企业发展专项资金信用担保(再担保)项目申报的补充说明 各地市、凌示区中小企业局、非公经济发展局: 为顺利开展2010年中小企业信用担保(再担保)项目申报工作,现就有关事项补充说明如下: 一、担保(再担保)业务补助项目 根据《省中小企业信用担保机构贷款担保风险补偿暂行办法》相关规定,对符合条件的中小企业信用担保机构(以下简称担保机构)2009年度开展的中小企业贷款担保业务和代偿损失给予补助。 二、担保(再担保)项目申报条件 1、依据国家有关法律、法规设立和经营,具有独立企业法人资格。

2、经营担保业务1年以上(含1年),无不良信用记录。 3、对单个企业提供的担保责任金额不超过担保机构净资产的15%。 4、当年新增担保业务额达净资产的2倍以上,且代偿损失在年末担保责任余额的5%以。 5、平均年担保费率不超过银行同期贷款基准利率的50%。 6、部管理制度健全,运作规,按规定提取准备金。 7、在中小企业工作部门备案并接受日常管理,按时报送业务进展情况。 三、担保(再担保)项目申报材料 1、省中小企业信用担保专项资金申请书; 2、省中小企业信用担保专项资金申请及审核意见表; 3、省中小企业信用担保机构单位基本情况表; 4、省中小企业信用担保机构贷款担保情况汇总表(须协作银行盖章); 5、中小企业信担保机构年度工作报告; 6、法人执照副本及章程(复印件); 7、经注册会计师审计的年度会计报表(包括担保业务明细和风险准备金提取等); 8、担保业务收费凭证复印件;

9、申请担保代偿的有关法律文件,包括:代偿通知书、代偿资金凭证、追偿债权资金情况等(复印件); 附件: 1、省中小企业信用担保专项资金申请书 2、省中小企业信用担保专项资金申请及审核意见表 3、省中小企业信用担保机构单位基本情况表 4、省中小企业信用担保机构贷款担保情况汇总表 二O一O年八月十日

申请材料有关情况说明

附件1 申请材料有关情况说明 一、项目鉴定申请书填报说明 1、有关数据:以2010年数据为准。若尚无2010年数据,请填预计数。 2、开发形式(单选):如有多种类型的研发,请选择最主要的一种研发类型。 3、研发阶段:指提交研究开发项目技术鉴定申请材料时所处阶段。请自行判断,并进行适合选择。 4、所属技术领域(单选):如涉及多个领域的研发,请选择最主要的研发技术领域。 5、隶属本企业的项目主要研发人员情况:指参与本项目的研发人员,每个项目最多填10人。如果某研发人员参与多个研发项目,或者又从事生产经营活动,应把其薪水进行合理分摊,并填写分摊数。 6、跨年度项目,在分科目预算中最多填入近3年度经费预算。 二、证明材料说明 1、申请材料中的证明材料必须为原件的复印件,且原件备查。 2、项目立项书(提纲见附件3)。 3、立项证明为一票否决指标。企业内部立项决议必须经总经理办公会或董事会等级别会议通过,并包含必要的信息;政府立项项目必须为市级及以上科技立项,有经费支持,

并包含有研究开发阶段。 4、项目过程证明材料。包括查新报告、委托(合作)研究开发项目的合同或协议、设计记录、模具、装备调试记录、翻译资料、试验数据、试验报告、研讨记录、研发活动照片(包含说明)等证明材料。此为一票否决指标,每个项目至少应有两个及以上的过程证明材料。 委托(合作)研究开发项目的合同或协议应规定参与各方的权利与义务,费用结算、承担、分摊等方法,研究成果或收益的处理方法,受托方或合作方或成员单位的税务登记号、企业名称、详细地址、征管税务局等内容 5、项目结果(水平)证明材料。包括成果鉴定、专利申请或授权、软件登记、著作版权、第三方检测报告、行业协会、同行或用户对项目新技术、新工艺、新产品的评价、企业内部试验数据报告、检测报告等证明材料的复印件,原件备查。 成果鉴定、检测报告应包含与现有先进技术、工艺或产品进行对比的内容。 对于即是项目过程证明材料,又是与项目结果(水平)证明材料的有关材料,请企业适当选择,自行分类。 项目研发失败,结果(水平)证明材料改为研发失败证明材料,即提供努力实施项目以及因客观原因导致项目失败的证明材料。 6、项目主要研发费用支出凭证。包括新产品设计费、新工艺规程制定费以及与研发活动直接相关的技术图书资 料费、资料翻译费,从事研发活动直接消耗的材料、燃料和

关于考勤打卡管理补充说明

关于考勤打卡管理补充说明 各部门、员工: 为了规范公司考勤管理,严肃工作纪律,有效提升员工的敬业精神,并使员工的工资核算做到有法可依,提升工资核算速度,结合我公司实际情况,特制定本规定。 本制度适用于本公司所有员工。 工作时间:周一至周五上午8:30---11:30下午13:30—17:30 考勤方式:公司实行上下班指纹打卡制度,全体员工自觉遵守。 打卡次数:一日二次,即早上班、晚下班各一次 补签情况:因考勤机出现故障造成未能及时打卡或忘记打卡者,应当天及时填写《漏打卡补卡申请单》,经领导签字证明,特殊情况来不及填写的应在3 天内补填完毕,无特殊原因无故未打卡者视为旷工。每月每人最多补签3次,超过部分按旷工处理。 因公外出(含出差)未打卡,应于次日填写《员漏打卡补卡申请单》,注明外出日期、事由等,并要求有本部门主管证明签字。 特别说明: 以往由于同事不注意,没有及时补签,到了月初进行考核时,都已忘记本人是否有打卡或者是外出后忘记补签,导致考勤工作严重滞后,并且考核情况不准确,打印补签单据,浪费资源,现特将考勤补签做如下补充说明,并于本月起严格执行:

(1)各位同事请认真确认自己是否有打卡,如忘记了、或者有外出,请及时到填写《漏打卡补卡申请单》。注意:因忘记而补签仅限3次/人/月。 (2)如有请假,请假单请本部门主管签好字,次日交办公室核算。(3)如有加班,加班单请本部门主管签好字,次日交办公室核算。(4)如有调休,调休单请本部门主管签好字,次日交办公室核算。 注:请假、加班、调休都需要提前申请,如有特殊情况,可在事后补签,不存在月末核算时补签。 (5)办公室每月1日导出上月考勤记录,进行考勤核对时,将请假、补签核对好之后,若仍还出现考勤空缺,将不再一一通知部门或员工本人,直接按旷工处理,杜绝再出现考勤核算拖延、不准确的情况出现。 以上补充说明,请各位同事详细阅读,感谢大家的配合!

合同能源管理项目申报条件情况补充说明及节能申请报告(申请广东省节能专项资金的相关附件)

附件1 合同能源管理项目申报条件情况补充说明 一、本次支持的合同能源管理项目是指节能服务公司与用能单位以契约形式约定节能目标,节能服务公司提供必要的服务,用能单位以节能效益支付节能服务公司投入及其合理利润的节能效益分享型合同能源管理项目。节能服务公司,是指能提供用能状况诊断和节能项目设计、融资、改造、运行管理等服务的专业化公司。范围包括工业、建筑、交通、商贸酒店、公共机构等方面,内容主要为电机系统节能、锅炉(窑炉)改造、余热余压利用、能量系统优化、绿色照明改造、建筑节能改造等节能技术改造完工项目,且采用的技术、工艺和产品先进适用。 二、申请奖励资金的项目主体应稳定运行2年以上;节能服务公司投资70%以上,并在合同中约定节能效益分享方式;节能改造完工后应稳定运行3个月以上,满足节能量审核的条件,并取得执行合同以来节能效果分享收益;用能单位能源计量装置齐备,具备完善的能源统计和管理制度,实施后可实现单个项目年节能量(指节能能力)在10000吨标准煤以下、100吨标准煤以上(含),其中工业项目年节能量在500吨标

准煤以上(含)。三、属于下列情形之一的项目不予支持:新建、异地迁建项目;以扩大产能为主的改造项目,或“上大压小”、等量淘汰类项目;改造所依附的主体装置不符合国家产业政策;改造主体属违规审批或违规建设的项目;太阳能、风能利用类项目;以全烧或掺烧秸杆、稻壳和其它废弃生物质燃料,或以劣质能源替代优质能源类项目;煤矸石发电、煤层气发电、垃圾焚烧发电类项目;热电联产类项目;添加燃煤助燃剂类项目;2007年1月1日以后建成投产的水泥生产线余热发电项目,以及2007年1月1日以后建成投产的钢铁企业高炉煤气、焦炉煤气、烧结余热余压发电项目;已获得国家或省其他相关奖励或补助的项目。

科技项目申报人员个人工作总结

科技项目申报人员个人工作总结 一、项目申报的工作内容主要是: 1、协调并整合公司资源,参与项目的立项、申报、审批、验收等各环节工作, 并负责申报项目的报送跟踪,直至项目完成; 2、收集项目申报、批复文件等相关数据,并进行文字汇总、编写申报材料; 3、查找、搜集公司各类产品的项目申报信息及相关部门的沟通与协调; 4、在企业内部开展相关项目资源申报的培训工作; 5、及时了解行业动态及相关部委的政策,并搜集有价值的行业信息及政策信息; 6、根据项目政策条件,对公司研发项目提出建议。 二、项目申报流程:1、通过各委办网站、技术中心收集项目申报信息:项目申 报口、申报指南、材料编制要求等;2、确定公司申报项目名称,划定投资估算范围(包括:项目总投资、固定资产投资、铺底流动资金、申请资助资金);3、制定项目工作计划,责任分工; 4、编写项目材料:项目可行性报告或资金申请报告; 5、准备相关附件; 6、材 料整合、装订、按时送达;7、项目考察(准备PPT、参观访问接待);8、准备 项目专家评审会资料,完成相关会务工作;9、获得项目批文,签订项目任务书; 三、申报注意事项: 1、申报前自我评估,着重关注几点:申报资格、申报渠道、申报内容; 2、仔细参阅申报书填写要求,研究透申报要求; 3、把握好时间节点、材料报送方式; 4、组织好申报材料。 在这期间的学习工作中,我对项目申报工作的了解从无到有,项目申报的流程、工作如何开展等都有了些微思路。项目申报是指政府机关针对企业或其他研究单 位作出的一系列优惠政策,企业或相关研究单位再根据政府的政策进行编写申报 文件,然后根据相关申报要求和流程进行申报。实际上就是政府帮企业无偿融资,对企业来说没有压力,但是又不同于风投,是对完成项目的企业进行一定的资金 奖励。现在国家对于企业的扶持政策很多,如何选择合适的项目申报,需要了解、熟悉国家、地方的扶持政策,要能把握国家、地方政策的倾斜方向,从而根据公 司的情况选择符合政策要求的项目进行申报。 通过这几个月的工作学习,我认识到了自己在本职工作中存在以下问题: 1、对于申报文件、政策解读不清楚,很多政策方面的问题看的不是很明白,今 后需要多向发文单位、向同事多多请教、学习; 2、对于公司目前状况、基础资质等了解太少,不知道公司是否具备申报要求, 这点在今后工作中需要向周围同事多多请教; 3、需要加强文字基础、财务知识;

关于地方合作项目以申报科研团队方式派出的补充说明

关于地方合作项目以申报科研团队方式派出的补充说明 、年以科研团队形式派出的基本情况 年,共有个高校申报了的项目团队,其中有个团队进入面试,最后录取个,录取率达到,而普通访问学者录取率约为。 、科研团队成员与依托课题的关系 以科研团队方式派出一般都以在研课题为依托,但课题组组长不一定为科研团队的组长,只要是具有高级职称,对拟研究的项目非常熟悉,在出国研修过程中能起主导作用的课题成员都可担任。原则上,成员需同为我校老师,不能邀请其他高校或科研机构成员。 团队由人组成,但建议不超过人为宜,出国研修时间建议为个月,一般不接受少于个月的申请。 、关于评审 往年科研团队派出与普通访问学者项目的评审是在一起同时评审,年科研团队派出将与普通访问学者分开,以单独评审的方式进行。这样可以提高科研团队进入面试的机会。 科研团队形式派出将作为地方合作项目的一种重点派出方式,省教育厅计划在申报团队数中,确保至少的项目团队进入面试。因科研团队形式录取的名额包含在在地方合作项目的总名额内,教育厅重点保证科研团队的录取率,录取越多,普通访问学者名额则相对较少,请老师在报名时酌情考虑申报方式。 、外语条件 项目成员的外语水平应符合国家留学基金资助出国留学外语条件的要求,但年为湖南省地方合作项目最后一年允许培训后派出(申报时外语不合格,可以先申报录取,培训合格后派出),自年起,地方合作项目的外语条件与国家留学基金委面上项目一样,需要外语达到条件后才申报。 科研团队成员申请时可以都不合格,但派出时必须外语都合格才能派出,一

人未通过都将影响整个队伍的派出。 、申报材料 以团队形式申报地方合作项目,具体材料基本与普通访问学者一样,都需登录国家留学基金委系统进行注册、填写研修计划、上传附件材料等,应注意的是,团队成员应对出国研修的课题内容有分工,围绕在研课题展开,允许研修计划有重合,但不能雷同。初审时,需要提供对研修课题的介绍,面试时,需要提供一个详尽的,内容包括研究思路、成员研究分工、研究内容、已有成果和预期目标等内容。 团队使用同一邀请函,但邀请函中需要分别注明团队成员的信息,因很多国外院校或科研机构对于同时邀请三人前去从事研究工作会有考虑,故需要提前联系好邀请函。 合作导师介绍需要有导师亲笔签名。 、其他 科研团队进入面试环节后,不能不参加面试,否则年内不得申报留学基金委的所有出国项目。

关于规范考勤补签制度的通知

关于规范考勤补签卡制度的通知 近期发现大家对公司的相关考勤制度认识不够,工作时间观念淡薄,造成考勤补签频繁,为了规范公司考勤管理,严肃工作纪律,有效提升员工的敬业精神,加强电子考勤制度的执行力度,并使员工的工资核算做到有法可依,提升工资核算速度,结合我公司实际情况,特对电子考勤补签做出以下规定: 以往由于大家不注意,没有及时补签,到了月初进行统计时,都已忘记本人是否有打卡或者是外出忘记补签等情况,导致考勤工作严重滞后,现特将考勤补签做如下补充说明,将于4月份起严格执行,通知后若仍还出现考勤空缺,将不再一一通知部门或员工本人,直接按旷工处理,杜绝再出现考勤核算拖延、不准确的情况出现 1、大家应在8:00点之前进行指纹考勤,在考勤机提示成功后方可离开。 2、因特殊原因无法录入的员工,请及时到公司行政部说明原因,经主 管以上核实后做手工签卡。 3、业务部门由于其工作性质原因,每月有5次正常补签。正常补签一 天以下者必须由主管签字确认。五次以后视为非正常补签,非正常补签必须经部门领导或公司领导的确认后在工资中扣除10元/每次。 4、因公外出补签必需先书面申请,写明外出原因经部门领导主管同意 签字后方可外出,在未签卡外出的情况下一律按旷工处理。(特殊情况除外)

5、下班时间到后,方得停止工作,不得提前下班等候打卡,如有违者, 即按擅离职守或早退论处,所属主管人员应负连带的责任; 6、部门主管每月有3次非正常补签卡权限,非正常补签卡需扣除20元 /次/人。 7、各部门负责人应对公司负责,对员工负责的态度。应对考勤补签认 真核实,认真对待,最大程度上,降低考勤补签率。 特此通知 厂部 2014年4月8日

药品补充申请申报事项说明

药品补充申请申报指南 一、报SDA批准的注册事项: 1、持有新药证书的药品生产企业申请该药品的批准文号指新药研制单位获得新药证书时不具备该新药生产条件,并且没有转让给其他药品生产企业的,在具备相应生产条件以后,申请生产该新药。 资料要求: 1.药品批准证明文件及其附件的复印件,同时提交新药证书原件 2.证明性文件:GMP证书、生产许可证、营业执照 3.修订的药品包装标签样稿(附详细修订比较说明) 4.样品自检报告(3批) 5.现场考察报告表 6.省所检验报告(3批) 注意事项:新药证书持有人应共同提出此项申请,即申请表中均应 填写并共同盖章 2、使用药品商品名称 资料要求: 1.药品批准证明文件及其附件的复印件 2.证明性文件:GMP证书、生产许可证、营业执照、\ 商标查询或注册证明 3.修订的药品说明书样稿(附详细修订比较说明) 4.修订的药品包装标签样稿(附详细修订比较说明) 注意事项: 1.药品商品名称仅适用于新化学药品、新生物制品。 2.中药不允许使用商品名。 3.不同规格使用一个商品名。 4.商标查询或受理注册证明的单位与申报人不一致,则需提供授权申报 人使用该商标的合同(原件),同时在申请表的申请理由中注明。

5.商品名基本原则:商品名不能包含以下文字:有暗示疗效作用、有夸大或褒扬药品作用、有该药品通用名称、有生产单位名称、包含数字等。 6.新药拟使用商品名,应当由药品生产企业在申请新药注册时一并提出。 7.设立监测期的新药,在监测期内,申请人可以按照补充申请的要求申请增加商品名;监测期已过的药品不再批准增加商品名。 8.不设立监测期的新药,自批准首家注册后,2年内申请人可以按照补充申请的要求申请增加商品名;超过2年不再批准增加商品名。 9.新药保护期、过渡期已过的药品不再批准增加商品名。 3、增加药品新的适应症或者功能主治 只能由药品生产企业提出申请。 资料要求: 1.药品批准证明文件及其附件的复印件 2.证明性文件:GMP证书、生产许可证、营业执照、 3.修订的药品说明书样稿(附详细修订比较说明) 4.修订的药品包装标签样稿(附详细修订比较说明) 5.药理毒理研究资料 6.临床研究资料 其药理毒理研究和临床研究应当按照下列进行: (1)增加新的适应症或者功能主治,需延长用药周期或者增加剂量者,应当提供主要药效学试验资料及文献资料、一般药理研究的试验资料或者文献资料、急性毒性试验资料或者文献资料、长期毒性试验资料或者文献资料,局部用药应当提供有关试验资料。临床研究应当进行人体药代动力学研究和随机对照试验,试验组病例数不少于300例。 (2)增加新的适应症,国外已有同品种获准使用此适应症者,应当提供主要药效学试验资料或者文献资料,并须进行至少60对随机对照临床试验。 (3)增加新的适应症或者功能主治,国内已有同品种获准使用此适应症 者,须进行至少60对随机对照临床试验,或者进行以获准使用此适应

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