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制度清理情况报告

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残联关于制度机制集中清理的情况报告:按照县委学习实践活动

领导小组的安排与部署,根据《县委学践领导小组关于第一批学习实

践活动整改落实阶段实施意见》(达学组发[2009]7号)和《县委学践领导小组关于清理完善创新制度机制的实施意见》(达学组发[2009] 8号)文件精神,我会将解决突出问题与完善机制体制有机衔接统一起来,

重点清理了近年来现行的制度和办法10个,完善了残疾人事业符合科学发展观要求的体制机制,形成了一批保障和促动残疾人事业科学发

展的制度成果,为我会深入贯彻落实科学发展观提供了制度保障。

一、对照清理规章制度

我会对现有的各类政策措施、意见办法、规章制度实行了系统清理,检查政策制度是否符合实际、是否有利于科学发展。通过清理,

近年来现行制度全部符合科学发展观的要求,其中9个制度是在以科

学发展观为指导,结合我会实际情况,并经过充分调研和论证的基础

上实行制定的,完全符合科学发展观的要求,代表了残疾人事业发展

的方向,能够促动残疾人事业持续、健康、协调发展。

二、制定完善规章制度

围绕县委《实施意见》中提出的具体要求,针对我会需要进一步

解决的突出问题,提升残疾人事业重点工作目标,我们在《县残联领

导班子贯彻落实科学发展观的分析检查报告》的基础上,新制定了

《请销假制度》、《会议制度》、《学习制度》、《加班、值班制度》、《慰问制度》、《首问责任制》、《办结制》、《服务承诺制》、《责任追究制》、《达县残联2009年度机关绩效考评办法》(正在讨论、论证中)。它以科学发展观为指导,紧密联系工作实际,

具体规定了考评依据、考评内容、考评工作原则、职责和内容、办理

流程、责任追究等,提升工作要求,明确了目标任务,对优化残疾人

事业,规范管理,提升工作质量提供了政策依据与制度保障。

三、评价规章制度

我会不但按照科学发展观的要求,对现行的各类政策措施、意见

办法、规章制度实行系统清理,还广泛征求各方面的意见和建议,确

保已形成的规章制度和新出台的制度性文件符合科学发展,符合工作

实际。我会先后组织干部职工代表对形成的规章制度实行评议,满意

率为100%。

在今后的工作中,我会将把学习实践活动与当前需要破解的难题

有机结合起来,抓住有利时机,通过学习实践活动,增大在重点问题和

关键环节的改革攻坚步伐,务求在构建充满活力、富有效率、更加开放、有利于科学发展的机制体制方面取得新的进展。

关于展开“吃空饷”清理工作的情况报告:

根据市委要求,今年一月下旬,由市纪委牵头,会同市委组织部、市编办、市监察局、市人事局、市财政局等六部门联合印发了《关于

进一步展开“吃空饷”清理工作的通知》(巴纪发[2020]5号)文件,经过为期三个月的集中全面清理,至7月底初步取得了预期成效,现将

清理工作报告如下:

一、基本情况

我市展开“吃空饷”清理工作分三个阶段实行,即自查处理阶段、督促检查阶段和建章立制阶段。纳入此次全面清理共计2882个行政事

业单位,其中:市级328个,县(区)2554个。涉及清理对象65574人,其中:市级7437人,县(区)58137人。清理“吃空饷”对象150人,

其中:市级13人(行政3人,事业10人);县(区)137人(属行政人员9人,事业人员128人),分别为:巴州区36人,南江县54人,通江县19人,平昌县28人。截止当前,返回工作岗位13人,完善相关调动

或病退等手续9人,已辞职(辞退)或解聘75人,待处理对象53人(其中:市级待处理8人,县、区待处理45人)。累计涉及金额40.26万元,自查收回资金30余万元。在此项工作中,市级和县(区)部门均按

照清理工作要求,积极建章立制,切实增强规范管理,整个清理工作得到社会的广泛注重,赢得群众的普遍认同和支持。

二、主要做法

(一)理解到位,强化领导。我市清理工作文件印发后,各地各部门高度重视,理解明确,落实责任。一是目标明确,措施到位。四县(区)均由纪检部门牵头,会同相关部门即时转发了巴纪发[2020]5号文件,使清理工作有章可循,分别成立了清理工作领导小组,抽派专人办公,做到清理目标明确,机构健全,人员到位,措施得力。二是深入引导,形成合力。

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