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《团队正能量》一书读后感

《团队正能量》一书读后感
《团队正能量》一书读后感

《团队正能量》一书读后感

公司组织大家学习了《团队正能量》一书,我细细的品读了一番,深受启发,学到了很多新的知识,此书特别有助于更深入的了解团队的行为与特征。

书中有个专业名词印象比较深刻的:微观管理。之前理解,只有专业技术、专业知识最好的人,才是团队负责人的不二人选,学习了微观管理的定义及案例,明白还不是这么一回事,并不一定专业技术最强的人是最适合的团队领头人,团队领头人是要会分工、讲沟通、善激励,团队好比复杂的机器,团队成员是各个零部件,而团队领头人就是组装整个机器的工程师,让机器高效运转。

在国外,有很多人奉行“极客至老”,即用一生的时间追求技术上的突破,这些人可能无暇去深入研究人际关系,他们可能不适合做团队的领头人,但他们在团队里有着举足轻重的作用,这种现象在国有企业里面也有,类似于工程师、总工程师、专家这样的意味。因此,在打造团队的时候,我们要重视这些人,特别是待遇方面,应该是多角度全方位考量,而不能仅仅以级别的考虑,因为不是每个人都适合做领导,也不是整个公司都要是领导,否则,会扼杀一部分团队成员的劳动积极性,不利于专业性的提高,有损团队的正能量。

公司的宏伟蓝图,应分解到各个团队具体的目标,各个团队的具体目标应落实到每个成员的职责中,在前行的道路上,团队负责人应能判断形势、了解团队成员的想法、行为和动力,及时的沟通,善于倾听,有效解决分歧,让团队形成统一的目标、共同的价值理念、专业化的问题处理解决能力、营造轻松愉悦和谐的工作氛围,因此,团队负责人更多的是引导作用。

团队成员应保持积极的心态,积极使人进步,消极使人落后,时间很容易流失,与其消极的度过不如积极的迎接;应具有主动的意识,主动是积极的表现,善于总结自己、分析自己,主动接受新技能的培训,树立终身学习的理念;应明确个人的目标,将个人的目标与团队的目标、公司的目标有机统一起来,将个人的事业与公司的事业统一起来;应做有道德的人,秉承先做人、后做事的道德理念,对同事热心、对家人倾心、对社会有爱心,以热情洋溢的姿态迎接每一天。

团队是一个整体,团队的进步需要大家共同奋斗,成就团队,就是成就每个人的梦想。

《激发正能量做最好的员工》读后感

《激发正能量做最好的员工》读后感 《激发正能量做最好的员工》是一本非常好的成功学书,本书包括“前言”、“向优秀看齐,最好的员工要有正能量”、“常怀感恩之心,内心充满正能量”、“不要找借口。责任激发正能量”“忠诚履职,好品格就是一种正能量”“提升执行力,释放正能量”“用心工作,为效率提升正能量”“重视小细节,挖掘工作中的正能量”“不做‘独行侠’,凝聚团队正能量”“当好主人翁,散发正能量”“超越自我,激发内心正能量”十一部分组成,每一章都有一个主题,每一篇都有附带故事,跟看小说似的,最后还有总结分析,能量加油站教给人们如何转化负能量、凝聚那些潜伏在身心之中的正能量。这本书告诉我们,很多事,如果想去做,就去做,用表现这种张力的形式去做,就会让能量变成积极向上,成为正能量。相反,不去做,一个劲的不用行动而只是用思维在自己的脑海里打转转,任何想法总残留在脑海,而不去实施,就是一种负能量,让这种负能量笼罩,那么一个人就会变的意志消沉。全书语言文字浅显易懂,很少有深奥的或者含义复杂的语句和名词。而这本书,就如同一个亲切的老师,面对面的对你窃窃私语,用的都是大白话,所举的事例都是信手拈来就能做到的。 阅读了这本《激发正能量》,让我感受颇多。书中许多内容给我留下了深刻的印象。 在第二章的常怀感恩之心,内心充满正能量部分,告诉我们:用感恩的心看世界,你就不会产生抱怨,你就不会感到乏味,你就不会在困难面前退缩,你就会觉得工作是为自己,你再受到批评时就不会满心委屈。感恩领导,领导都会有他的闪光点和过人之处,而且,对我们年轻的员工传帮带,有人说读万卷书,不如行万里路,行万里路

不如名人指路,名人指路还不如跟随成功者的脚步,跟随着领导,会少走很多弯路,无论是经验,人脉还是人力,都会对我们往前走的过程有很大帮助。感恩老教师,毕竟是长辈,有时候可能学习经历不一样,认识也不尽相同,尊敬老教师是我们理所当然做的。常怀感恩,感恩领导知遇之恩,感恩同事互相帮助,感恩竞争对手让自己更强大,怀感恩之心对待每一个人,让自己圈子越走越宽,让自己工作更轻松而不是压抑。 在第三部分,对我感触最深的是“责任面前不需要任何借口”中那位来自坦桑尼亚的马拉松运动员艾克瓦里的故事,他是最后一位抵达已经空无一人的体育场的选手,他还是很吃力的跑至终点。他告诉我们“没有任何借口,没有任何怨言”职责就是他一切行动的准则。无论遇到多大的困难,都要想尽一切办法,竭力去完成,不找任何借口。现实生活中,我们千万不要因为害怕承担责任或因为遇到一点困难就找借口,满口都是借口的人哪儿都不会受欢迎。 在读到第四章、第八章和第十章之前,我跟大多数职工一样总是抱怨上班时间早,下班时间晚,拿的工资也少,总感觉自己的付出大于收获。读了这本书之后我的思想有了很大的转变。我相信所有职工都是一样的,作为一名基层职工,不要把一切归咎于运气不好,也不要去抱怨社会的不公平,把所有的精力都用在你的工作上,认真努力的去做,激发出自己的正能量,就能在以后的工作中脱颖而出。不论何时我想对基层的职工说,首先,在工作当中任务重才说明自己有利用的价值,假如你一文不值,领导不会器重你,也不会派给你重要的任务去做。所以说在工作中能体现自己价值的一面就是看自己是否每天忙碌着。其次,做最好的员工表面上看是做给领导,其实不然,做

《不惧前行,不忘初衷》读后感800字

《不惧前行,不忘初衷》读后感800字 《不惧前行,不忘初衷》读后感800字 20XX 年开始,公司开始叫我们学习,工作中的优胜劣汰,更是体现的淋漓尽致,用以前的老思想如何能够创新,公司如何能够更好的向前发展,最好的办法就是学习,学习新的知识,让自已不断的进步不落后别人,才不会被别人多淘汰。而读书是一个很好的一个学习方法,所以公司要求我们每一个人都要选取一本书来读,然后写出自己的体会心得。后来我选了《不惧前行,不忘初衷》这本书是我在上看了一点简介后就决定买的一本书。看到了我在蹉跎、挣扎、磨砺、思索了几年之后所理解的工作方法,尽管我是如此的平凡,很多时候,就潜伏在你的周围,观察着,酝?着,或许一辈子都不会被发现,或许下一秒就现身,而有的人一直踌躇不前,仰望着他人的风华,自己自惭形秽。勇者,顾名思义就是拥有强大思想,能够勇敢生活。那么到底什么算是强大的思想,什么才叫作勇敢呢?所谓强大的思想,就是要意志高强,坚强雄厚的心志,面对失败与挫折都不放弃,很多人可以很清楚知晓弱者便是不拥有意志高强,心智坚强、能勇往直前,成功道路上充满了艰辛和苦痛,要是没有勇气,没有顽强的精神力,想要获得成功简直痴人说梦。成功并不能用一个达到什么地位来衡量,而是依据他在迈向成功的过程中,到底克服了多少困难和障碍,勇敢前进,相信自己,成功是属于勇者的!加油!!! 后期工作开展: 1. 工作中学会多培养”自燃型”人才。”自燃型”就是指”不需要等到别人吩咐才去干”,”别人命令了采取执行”的人,而是在”别人吩咐前自发去干”的主动积极的人。 2. 实行”三抓”提升车间管理水平 ①抓班组带队伍激励斗志,我们以建设”五个好班组”为目标,通过与班组成员的事业心、责任感、创新力,把车间领导班组培养成为管理精、能力强、贡献大的班组。 ②抓安全,在生产作业中防止作业安全事故的发生,确保安全、环保和健康;二是强化责任意识。认真抓好各项制度的落实,特别是巡检制度,抓好装置安全平稳生产。三是抓好隐患排查和整改。每个班组每月上报一项隐患,车间组织评估,特别是生产设备方面存在的隐患,由专员和班组共同排查。 ③抓管理细考核实现目标,重点是对生产管理过程、作业技术指标提升和员工队伍建设等进行细检查、细考核,并加大考核力度,充分调动全体员工安全环

读老舍《我的母亲》有感800字范文

读老舍《我的母亲》有感800字范文 《我的母亲》是老舍回忆他母亲所写的一篇记叙文。而最后那句“心痛!心痛!”更是被 人们视为经典。下面是小编精心为您整理的“读老舍《我的母亲》有感800字”,仅供参考,希望您喜欢!更多详细内容请继续关注我们哦! 母爱是人类最神圣的情感,具有永恒的人性魅力。歌颂母爱、怀念母亲便成为许多文 学作品的主题,很多作家以自己的切身体会抒写母子情深,老舍先生的《我的母亲》,即 是这样一篇质朴感人的回忆散文。 《我的母亲》向我们展示了一位普通劳动妇女真、善、美的灵魂和作为母亲那博大无 私的胸怀;作者在抒写母子间至爱亲情的同时,也袒露了他对母亲深切的忏悔之情。我们在作者深沉而炽热的情感世界中感悟到一个朴素而深刻的人生哲理:母亲是爱的源泉,她珍 藏于儿女的心底,永不枯竭。 母亲对儿女的关爱无须太多的语言,这正是母爱深沉伟大之处。老舍先生能从母亲无 言的表情和举动中体悟到这份真情。 老舍幼年失估,对母亲有着极为深厚的感情,这是天性中儿女对母亲那份割不断的亲情,更是母亲淳朴的心灵和深沉的母爱,如清泉、如甘露,流进作者的心田,成为他一生 汲取不尽的生命的源泉:老舍的软而硬的性格,乐于助人、热心公共事业的品质,勇敢面对困难的生活态度甚至他那爱清洁的生活习惯都来自他的母亲,一位平凡的女性。 作者的笔不仅探人到母亲的内心世界,展示她淳朴而美丽的心灵,特别是那份耐人咀 嚼回味的对儿女的深情; 同时,那支笔又无情地解剖自己。老舍早年出国任教,回国后又 为抗日救亡运动四处奔波,无暇回家陪伴和侍奉老母,为此,他一直怀着负疚感;而在母亲去世一年后方才得知噩耗时,他的愧疚和悔恨之情达到高潮,无情地折磨着他的灵魂。他 将自己比作插在瓶中的花草,“ 虽然还有色有香,却失去了根” ,他心中强大的根是慈祥的母亲,失去了慈母,他的心将作无根的漂泊。 母亲带着遗憾而去,留给儿子的是无尽的思念和深深的自责,这复杂的内心感受又岂 是言语所能描述? 惟以“ 心痛” 二字结束全文,但言尽情未了,给读者留下一道人生思考题:母亲为儿女付出的是多少? 儿女回报于母亲的又有几许? 这或许是永远的不等式吧。 《我的母亲》是篇叫人落泪的挚情之作,这篇文章让我很受感动。 文章作者老舍主要记述“我”的父亲去世以后,母亲非常辛苦,整天都为人洗衣服,手 终年都是鲜红微肿的。父亲的姐姐与我们住在一起,她脾气很坏,常常欺负母亲,母亲却

向前一步读后感800字

向前一步读后感800字 作为全球最成功的女性之一,谢丽尔·桑德博格在《向前一步》中深刻地剖析了男女不平等现象的根本原因,解开了女性成功的密码!她认为,女性之所以没有勇气跻身领导层,不敢放开脚步追求自己的梦想,更多是处于内在的恐惧和不自信。她在书中鼓励所有女性,要大胆地往桌前坐,主动参与对话与讨论,说出自己的想法。同时她还为女性提出了如下八个建议,激励女性勇于接受挑战,满怀热情地追求自己的人生目标。 1、往桌前坐才有机会。很多职场女性(现在很多男性也差不多了)开会时习惯于坐在后面去,作者认为你要想获得同等的重视,首先要学会往前坐。这意味这你需要表达和被重视。 2、要成功,也要受欢迎。女人要学会“温暖地坚持”表达自己的需求,学会让自己的情感有所释放(痛苦也可以大声哭出来),学会适应“强”…… 3、职业生涯是方格架,而不是梯子。方格架提供了更宽广的视野,而不是只有顶端的人才能看到最美的风景。 4、真实地表达自己的想法与情绪。当你做不到很艺术的表达时,

直接简洁的表达是很好的;哭泣有时候会有不错的效果,也是很好的表达情绪的一种方式。 5、不要自己“身还在心已远”。不要在刚刚驶入高速路时就寻找出口,不要踩刹车,要加速,把脚放在油门上! 6、让你的另一半成为你的人生搭档。在家务上共同分担,充分调动男性做家务的积极性。 7、别想成为全能女人。负罪感来自于对完美的不切实际的追求。 8、让我们开始讨论这个问题吧。不要把女性问题过度放大到法律层面。 生活中面对大大小小的愿望迟迟不肯迈出第一步,除了懒惰,还有对自己施加的过高的压力。凡事总是追求完美,不做好完全的计划,绝不迈开第一步,即使有了一个完美的计划,又会质疑自己的能力,总觉得自己还没有准备好。可是,桑德伯格坚信:“完成,好过完美。”完成,说明这件事虽然有挑战性,但结果证明它是能够实现的,也常常让人如释重负。向前一步,是一种姿态,更是一种态度,去努力吧,去过自己想要的生活!

怀念母亲读后感600字

怀念母亲读后感600字 怀念母亲 读后感 600字 人世间有一种爱,是伟大的,是坚强的,是无私的。这就是母爱。作者六岁离开了他的生母,作者失去了母爱,就觉得自己是一个灵魂不全的人。因为爱,可以让作者开心、幸福 的生活。但是,这一切的一切,作者现在全部失去了,他十分伤心。 母亲这两个伟大的字眼,里面蕴涵了多少种千千万万的爱。有人说:“我的母亲从来没有 说过‘我爱你’一定是母亲不爱我。”有这样想法的人大错特错。有时候母爱是默默无闻的, 所以我们不要埋怨母亲。 我的妈妈对我的爱也是这样的。早晨,闹钟响了,新的一天又开始了,我到卫生间洗漱, 母亲背对着我,面对着镜子,我发现母亲老了,脸上有皱纹了,像万条深海,原来水灵灵 的大眼睛干涩了,脸上暗淡无光。但在我心中,母亲是最美丽的。早上,妈妈把牛奶端上桌,说:“牛奶营养丰富,面包是我自己做的哦,快尝尝。”我照常吃了个精光,这就是爱,这爱让我一生温暖与美丽! 怀念母亲的作者季老在他的母亲去世后,他整天食不下咽,寝不安席,整天怅望灰天。后来,不知从何时起“我”也常常想起祖国母亲。季老在国内的时候,只怀念一个母亲。到国 外的时候,季老的怀念中增添了祖国母亲这种怀念出初到哥廷根异常强烈,以后再也没有 断过。季老曾写了寻梦,赋得永久的悔这两篇文章来表达对母亲的怀念。 季老原本打算功名成就时,就去赡养母亲。然而树欲静而风不息,子欲养而亲不在。此时 季老的母亲已经弃养去世了。季老当时真后悔,为什么以前没有常回家看看,而此时想起,已经为时已晚。缺少母爱的人是灵魂不全的人,我认为我们就应在日常生活中多帮母亲干活,孝顺母亲。以前我还不懂事。现在我已经五年级了,想起以前对您的不敬、任性说一声:“对不起。”有位您对我的包容、关爱说一声:“谢谢” 母亲您犹如一盏灯,指引我、照亮我前行的道路;母亲您犹如一颗大树,夏天为我遮阳, 冬天为我遮寒;母亲您犹如一名园丁,照顾我日日夜夜。 古今中外,母亲是一样的伟大,作者虽然失去了母爱,但能回忆母爱,我会珍惜现在所拥 有的。

【最新】一本励志书读后感(一)

【最新】一本励志书读后感(一) 无意间在朋友哪里拿来一本书 >,书的内容不多,但里面好几篇文章给我留下深刻印象,比如:希望是生命的加油站,机遇要把握不要等待,机遇属于有勇气的人,表面的勇气不等于真的勇气,生活需要勇气,灵活的思维让努力事半功倍,抉择靠自己,路在脚下等等,给我留下了深刻的印象,在我的脑海里留下了难以磨灭的烙印.读后受益匪浅. 时光匆匆,在浩瀚的岁月长河中,每个人都是生命中的过客.我们的一生将如何度过?随着时代的进步,人们的生活节奏加快了,面对日趋激烈的竞争,太多的人已不堪重压.如何面对生活的现状?经济在飞速发展,人的物质欲望也日渐膨胀.如何面对物质惑? 这些问题使好多人陷入迷茫之中. 敢想敢做才能成功.要想别人不能想,做别人所不能做.想别人所不能想的,做别人所不能做的就需要创新.创新就需要勇气.诚信是生命的支柱,是美丽的金子,是一种高尚的品格;要做生命的掌舵者,因为生活就是大海,人就是海上之舟,目标就是灯塔.每一艘生命之舟就会有自己的航行方向.人就是自己生命的掌舵者. 成也细节,败也细节.人们常常习惯于把眼睛钉在大事上,往往忽略小事,而事实上大事每个人都会刻意注意,偏偏容易忽略小事.一些细节更是往往被忽略,有一句话说得好细节决定成败.在细节中发现机会,会助你走向成功.也许太多的人,总不屑一顾事物的细节,太自信天生我才必有用,千金散尽还复来 ,殊不知,我们普通人,大量的日子,都是在做一些小事,假如每个人能把自己所在岗位的每一件小事做好.做到位,就已经很不简单了.我们作为教育工作者,育人工作是个全方位的系统工程,需要各方面互相配合.这些工作还得从学生的日常行为和学习习惯抓起.认真对待每一件关于学生的小事,促使学生珍惜时间.自觉学习.不畏艰难.勇攀高峰,引导学生树立正确的人生观.世界观.价值观.

团队正能量带队伍就是带人心读后感

团队正能量带队伍就是带人心读后感团队正能量带队伍就是带人心读后感 团队正能量带队伍就是带人心读后感在繁忙的时间之余,抽空闲时间,静心看书,会获益匪浅,它就是《团队正能量—带队伍就是带人心》。这是一本很有用的书,它就像一双眼睛,让你看到你未曾想到的世界,它能提醒我们哪些事情到现在为止还没有采取行动,怎样一步步打造一个富有正能量的团队。正能量是指一切予人向上和希望,促使人不断追求、让生活变得圆满幸福的动力和感情。一个正能量的团队,在工作中才能拥有毫不动摇的决心。一个正能量的团队是攻无不克战无不胜的,优秀的团队,是每个员工希望加入的团队。如何成为一个正能量的团队,如何带领一个正能量的团队是每个人都应该学习和考虑的。我们要坚信只有正能量团队才能创造奇迹。打造团队的正能量要从自己开始,要用团队建设者的理念去管理团队的成员。注重团队正能量的建设而不仅仅是个人目标。作为一个团队管理者,要让团队的每位成员必须明白团队都有三个基本角色: 领导层、管理层、一线员工。让每位团队成员明了解自己的职责,牢记自己最应该做什么。而作为团队的管理者必须确保自己理解并执行管理角色的核心智能,作为管理者不但要具备一线员工所需的技能,而且要培训团队里的一线员工,并与他人协调协作,以便改进系统,从而提高团队效率,取得更好的业绩。作为一名管理者,要有管理的技巧。每个人都有不同的想法、行动和行为,每个人都是存在着差异的。在日常的管理中,我们应该首先承认每个人都有差异,然后再根据每个人的差异,采取不同的方法,来提升团队成员的战斗士气。团队的领导者,要以身作则。消极的评论和批评,最容易侵蚀团队的精神。让团队的每个人感觉到在团队中被重视。管理者要让每位团队成员清楚团队目标,让员工理解公司的长远目标以及他们该如何实现这个目标。强烈关注目标会让团队产生正能量。同时作为

新整理读《怀念母亲》有感(10篇)

读《怀念母亲》有感(10篇) 读《怀念母亲》有感第一篇: 这篇文章中写了季羡林六岁离开母亲,在他读大学二年级的时候,他母亲弃养,只活了四十多岁。母亲去世,他食不下咽,寝不安席,痛哭了好几天。从此,他失去了母亲,一想到母亲,他就会泪流不止,感到十分凄楚。他到德国之后,经常梦到自己的母亲和祖国母亲。在1935年11月写的四篇感人的日记中,我读出他不但爱自己的母亲,还爱着祖国和远在祖国的朋友。在那之后,他写了一篇名叫《寻梦》的文章,表达了他热爱两个母亲的情感。 读了这篇文章,我觉得我一定要向季羡林学习。我有时对母亲发脾气;有时还偷懒,没有更努力学习。而他从小失去了母亲,得不到母亲的呵护,却没有受影响,反而更加热爱、思念母亲,更加勤奋学习,考取了博士学位,并去德国留学。在哥廷根的时候,他并没有忘记母亲。在《永久的悔》这篇文章中,他说:我一生最大的悔,就是没能孝敬母亲。这样一位大学者,取得了那么多成就,最后悔的竟然是没能孝敬母亲,这太不可思议了! 我在生活中要向季羡林学习,从小孝敬母亲,帮助母亲做一些力所能及的家务,哪怕只是帮她泡一杯热茶、拿一双拖鞋。何况我已经长大了,能作一些复杂的家务了。不然,如果她像作者的母亲一样早逝,再想孝敬她也没时间了 《怀念母亲》这篇课文中,作者对母亲的爱使我久久不能忘

怀。 读《怀念母亲》有感第二篇: 今天,祁老师给我们上了季羡林的《怀念母亲》这篇课文,让我的感受颇为深大。 说起季羡林这位国宝,我可知道一点哦!他可是我国著名的古文字学家、历史学家、东方学家、思想家、翻译家、佛学家、梵文、巴利文专家、作家。他精通12国语言,对印度语文文学历史的研究建树颇多。曾任中国科学院哲学社会科学部委员、北京大学教授、副校长、中国社科院南亚研究所所长、中国文化书院院务委员会主席、中科院院士。他厉害吧! 季羡林思乡之情深深感染着我。记得有一次,我在小阿姨家住了三个星期,那时候,我十分想家,想家里的一切。季羡林你对自己的两个母亲怀着同样崇高的敬意和同样真挚的爱意。季羡林您爱母亲的精神不由的让我想到《我的中国心》这首歌。您由景色想到了自己的母亲,说明您时时刻刻想着自己的母亲。 啊!您真我的榜样啊! 读《怀念母亲》有感第三篇: 看完《怀念母亲》这篇课文后,作者对两位母亲的思念深深触动了我的心。 这篇课文是以回忆的形式向我们介绍了作者对两位母亲的敬意和爱慕,从而表达了作者对生母永久的愧疚和对祖国母亲永恒的依恋、思念。令人最为费解也最为对两位母亲的怀念的是这

一本励志书读后感

一本励志书读后感 本文是关于读后感的,仅供参考,如果觉得很不错,欢迎点评和分享。 一本励志书读后感(一) 无意间在朋友哪里拿来一本书——《枕边励志书》,书的内容不多,但里面好几篇文章给我留下深刻印象,比如:希望是生命的加油站,机遇要把握不要等待,机遇属于有勇气的人,表面的勇气不等于真的勇气,生活需要勇气,灵活的思维让努力事半功倍,抉择靠自己,路在脚下等等,给我留下了深刻的印象,在我的脑海里留下了难以磨灭的烙印。读后受益匪浅。 时光匆匆,在浩瀚的岁月长河中,每个人都是生命中的过客。我们的一生将如何度过?随着时代的进步,人们的生活节奏加快了,面对日趋激烈的竞争,太多的人已不堪重压。如何面对生活的现状?经济在飞速发展,人的物质欲望也日渐膨胀。如何面对物质惑?……这些问题使好多人陷入迷茫之中。 敢想敢做才能成功。要想别人不能想,做别人所不能做。想别人所不能想的,做别人所不能做的就需要创新。创新就需要勇气。诚信是生命的支柱,是美丽的金子,是一种高尚的品格;要做生命的掌舵者,因为生活就是大海,人就是海上之舟,目标就是灯塔。每一艘生命之舟就会有自己的航行方向。人就是自己生命的掌舵者。 成也细节,败也细节。人们常常习惯于把眼睛钉在大事上,往往忽略小事,而事实上大事每个人都会刻意注意,偏偏容易忽略小事。

一些细节更是往往被忽略,有一句话说得好——细节决定成败。在细节中发现机会,会助你走向成功。也许太多的人,总不屑一顾事物的细节,太自信“天生我才必有用,千金散尽还复来”,殊不知,我们普通人,大量的日子,都是在做一些小事,假如每个人能把自己所在岗位的每一件小事做好、做到位,就已经很不简单了。我们作为教育工作者,育人工作是个全方位的系统工程,需要各方面互相配合。这些工作还得从学生的日常行为和学习习惯抓起。认真对待每一件关于学生的小事,促使学生珍惜时间、自觉学习、不畏艰难、勇攀高峰,引导学生树立正确的人生观、世界观、价值观。 在工作中我体会到认真做事只是把事情做对,用心做事才能把事情做好。如果你热爱你的工作,你每天就会尽自己所能力求完美,而不久你周围的每一个人也会从你这里感染这种热情。我们学校目前的领导班子,从校长室以宫校长为首,在平时工作中对我们严格要求,经常引导我们要注重细节,每做一件事都要精思熟虑,这种用心工作的作风,对我们周围的人一直起着潜移默化的作用,才使得我们的这个集体,从领导到教师,心往一处想,劲往一处使,为我们学校的发展开创了崭新的局面。 学校无小事,每一件小事都是一个好教材。在我做班主任时,我注重班级日常学习生活中的每一件小事教育学生。如在一次学生做早操时,旁边的地上有一片小纸屑,我便随手拾起来,用我的行动来告诉学生要养成爱护公共卫生的文明的好习惯。所任班级的学生都养成了自觉地维护班级、公共场所的卫生的良好习惯。因此班级的卫生一

引爆团队正能量读后感

引爆团队正能量读后感 导语:《正能量》说道:不仅微笑能使人更快乐,人类行为的方方面面包括走路和说话的方式都能够影响人们的感觉。所以,如果你想要变得快乐,那就先得感觉美好,先得表现得欢乐。以下是小编为大家搜集整理的,欢迎借鉴与阅读! 引爆团队正能量读后感 近日气温又有小幅攀升,最低温度也已回到两位数,但日夜温差较大,蜂蜜经销企业小蜜蜂提醒各位每日早晚别忘了喝杯蜂蜜茶以增强抵抗力哦——今天想与大家分享的是蜂蜜经销企业员工对于近日所学《团队正能量》一书五至八章的感想与收获。 通过学习,身为蜂蜜经销企业的一员,我认识到,阻碍团队正能量的真正原因不是动力不足,而是在于出现障碍。出现障碍的原因主要就是我们对批评、失败、拒绝、得不到自己想要的事物、失去自己所拥有的事物而产生恐惧。而消除蜂蜜经销企业团队正能量建设障碍的最好方法就是识别一个人的内在动机,并把它与手头任务联系起来进而识别并移除一个人内在动机上的任何障碍。要因人而异,通过了解他人的想法、行为和动力来因势利导,积极营造蜂蜜经销企业团队正能量的氛围,多交谈,哪怕只是闲聊,分享信息、

交流观点,引导大家一起思考,再让大家都清楚地了解团队目标,强烈关注目标,找到最适合的人,彼此间建立信任,给出最明确的目标,定期评估结果,大胆放手、大胆去做,通过准确、成功授权将目标交给每一个人,进而得以产生团队正能量。 身为蜂蜜经销企业员工的我近日反思自身工作,由于内心恐惧而产生障碍,因与同事、领导沟通过少导致人为制造障碍,凡事都喜欢自己闷头做,觉得让别人做还得多费口舌,有这工夫还不如自己去做,导致近期陷入了成长瓶颈,整天瞎忙,办事效率却又不高。接下来,在蜂蜜经销事业中,我要做如下改进: 1、要大胆放手去做,面对蜂蜜经销过程中出现的障碍,我要坚定信念,决不退缩,告诉自己,只要不是一而再的犯同样的错误,哪怕做错了又如何?知错能改,善莫大焉! 2、同时,在蜂蜜经销事业中,我要积极寻找达成目标的工具,借助总经办周会、部门周会契机及日常工作时,真诚的去寻找家人的帮助,多与家人沟通交流,仔细倾听家人需求。 比如,带教蜂蜜经销公司新人的流程,必须尽快熟悉、了解明确公司各岗位的工作职责,按照各岗位实际工作执掌,请各部门主管协助,重新修改各岗位入职培训测试卷,目标

在思考中前行 《课文可以这样读》读后感

在思考中前行《课文可以这样读》读后感 导读:读书笔记在思考中前行《课文可以这样读》读后感,仅供参考,如果觉得很不错,欢迎点评和分享。 在思考中前行——《课文可以这样读》读后感 假期中拜读了曹刚老师的著作——《语文可以这样读》,被曹老师的另辟蹊径的文本解读所吸引,惊叹于曹老师的睿智,更折服于曹老师对教材的潜心研究,同时也深刻的认识到:深厚的语文功底对一名语文教师的重要性。如何能做到像曹老师一样对教学文本有着自己独到的见解呢? 我想第一要义便是多读书,多读书方能广学识;鲁迅先生曾说:“我倘能生存,我仍需阅读”。人需要读书,语文教师更需要读书,读书能成为教师成长中的基石,站在基石之上,才能看得更多、望得更远。 其次是勤思考,善反思。有人说:一个教师,如果一辈子只会备课,那他决不可能成为一个优秀的教师;如果能坚持写反思笔记,那他距离一流的教师也不会很远。曹老师在书中也时刻提醒着我们:语文教师不是教书匠,语文教师更应该像向研究型的学者发展。研究的起点是思考,思考可横向拓展、可纵向延伸;思考的基础是质疑,“尽信书不如无书”,只有对固有的知识、见解持有怀疑的态度,才会有思考的空间,有进一步探索的欲望。读书使人充实,思考使人深邃! 以《外婆的手纹》为例,在曾经多年的教学过程中,一直对标题

的理解有所困惑,难道外婆的手纹就是指外婆的针线活、就是指中国的传统文化?这难免过于牵强,有明显的贴标签的痕迹。但苦于对文本没有更加深入的认识和理解,也只能跟着教参,一板一眼地从字词句段的分析入手。如:“我静下来,沉入外婆可能有的那种心境。或许是孤寂和悲凉的,在孤寂和悲苦中,沉淀出一种仁慈、安详和宁静。”、“我的手纹,努力接近和重叠着外婆的手纹。她冰凉的手从远方伸过来,接通了我手上的温度。”、“我隐隐触到了外婆的手,那永不失传的手上的温度。”文章多处都能表现那是一个物质极大贫乏的时代。文中“在那打满补丁的岁月里”就是佐证。在那样困难的时代,外婆怎会不孤寂悲凉?但是她还能够如此精心的缝补衣服,搭配补丁,这哪里是缝补衣服,这不就是在缝补生活么!将破烂不堪的生活缝补得有声有色!在这样的岁月中,人还能保有最原始的、最朴素的美的哲学,还能对生活充满希望,这种乐观的生活态度不正是作者要传承的么。 于是,一节课就在品读语言,体会外婆的这份对待生活的态度中结束了。课是上完了,但我总是隐约感觉这样的解读过于牵强。外婆的手纹、手艺、她的生活、她对生活的态度,到底是一种怎样的内在关联?如何才能找到解决我所有困惑的突破口呢?百思不得其解。 后来看到曹老师在解读《外婆的手纹》一文中提到了语言形式的陌生化,如:用“打满补丁”来修饰“岁月”,“缝补”的不是“衣服”而是“生活”,这样陌生化的语言必定有它真正的用意,这也暗示了外婆坎坷、悲苦的命运,他面对的不仅是物质生活的贫乏,更是

《怀念母亲》读后感读书心得500字五篇

《怀念母亲》读后感读书心得500字五篇 母亲是崇高的,母亲是伟大的,而祖国母亲又培养了千千万万多花朵,我读了一篇 《怀念母亲》的感人文章。关于《怀念母亲》读后感怎么写?下面是小编给大家整理的 《怀念母亲》读后感范文,欢迎大家来参阅。 看完《怀念母亲》这篇课文后,作者对两位母亲的思念深深地触动了我的心。 这篇课文是以回忆的形式向我们介绍了作者对两位母亲的敬意和爱慕,从而表达了作 者对生母永久的愧疚和对祖国母亲永恒的依恋、思念。令人最为费解也最为对两位母亲的怀念的是这一句:“我想到故乡,故乡的老朋友,心里有点酸酸的,有点凄凉。然而这凄 凉并不同普通的凄凉一样,是甜蜜的,浓浓的,有说不出的味道,浓浓地糊在心头。”在 这一句中,作者的想要表达的情感是,作者在他国的时间很长,与亲人的接触少了,心中不仅有忧愁,还有无限的思念,这是作者变得十分凄凉,但是当作者想起在故国时的生活 情景、好朋友时,心中又多了一份安慰,一丝甜蜜。在这一段中,作者通过比较的方式, 将自己对祖国母亲的怀念表达的淋漓尽致,从而体现出作者的思念。再看看这两句:“看 到她的神情,我想到自己长眠于故乡地下的母亲,真想哭,”和这一句:“天色阴的如黑夜。心里思潮起伏,又想到故国了。”看看,看看,仅仅一个神情便能想到母亲,仅仅一个阴 如黑夜的暗天便可想到故国,从中可见作者对生母和祖国母亲之间多么深的思念和眷恋呀!还有最令人深刻的两句话呢!:“我的祖国母亲,我是第一次离开她。不知道为什么我这个 母亲也频来入梦,”和:“天哪!连一个清清楚楚的梦都不给我吗?我怅望灰天,在泪光里, 幻出母亲的面影。”从第一句的频来入梦就让我明白他对祖国母亲多么深的爱与思念,只 有不停的思念一个人,才会做这样一个梦,而且不是一次两次,而是经常。则第二句的“天哪”一词可以让我感觉到作者的内心是多么的绝望、痛苦和对他生母的愧疚。 同学们,读完这篇课文后,我们可以看到季羡林老先生的悔恨,也请让我们把握亲人 在的每一分每一秒吧! 我终生一生没世有两个母亲,一个是生我养我的生身母亲,而另一个却是我宏大的 15亿人都领有的故国母亲。我从未失去过这任何一名母亲,而季羡林爷爷却得到了他的 生身母亲,还写了一篇感想的作文:《怀念母亲》。 《怀念母亲》主要讲的是:作者季羡林读大二时,年仅四十多岁的母亲就过世了,这对作者来说是个不小的进攻。他很思念生身母亲。过后去外国留学,他进一步觉得到了本身的孤寂与伤感,又一遍遍留念着本身的祖国母亲,从未断过。这类留念之情,始终随同 着作者在国外留学的十一年。

好书读后感1000字

好书读后感1000字 本文是关于读后感的,仅供参考,如果觉得很不错,欢迎点评和分享。 好书读后感1000字(一) 妈妈再生你一次读后感 在阅览室的书架上,无意中发现了这本书----《妈妈再生你一次》,因为是大龄妈妈的原因,所以我首先被书名吸引住了。粗略翻看后,我决定借回家仔细阅读。 作者沈利萍女士----毕业于湖南师范大学艺术学院,深造于中央工艺美术学院,是一名宁夏书画院的专业画家。真是:天有不测风云,人有旦夕祸福。1993年,正当沈女士在深圳专心进行美术创作时,他的老公和儿子却遭遇了一场特大空难,两人虽有幸存活,但老公双耳膜穿孔、脑震荡、腰椎压缩性骨折!12岁的儿子王嘉鹏,腰椎暴裂骨折并双下肢截瘫! 就是那个可怕的瞬间,让12岁的王嘉鹏无忧无虑的童年生活嘎然而止! 而与此同时,一位杰出的感人肺腑的妈妈却诞生了。----妈妈是什么?妈妈就是看得见摸得着的一种实实在在的爱。只要有她在,你就会觉得有靠山!只要有她在,一切就会重现美好!为了救自己的儿子,这位以画笔为生、生性温和的母亲顷刻间变成了一个壮士,一个为孩子敢上刀山下火海的壮士!这位画家妈妈用自己永不言弃的坚定信念,不仅拼命从死神手中夺回了自己的儿子,而且将这个被医生宣

判为终生瘫痪的儿子培养成了“中国英雄”!她和儿子通过惊人的努力,不懈的坚持,创造出了一个又一个的奇迹:他17岁时被特邀出席诺贝尔和平奖颁奖典礼;他参加了第36届世界残疾人滑雪比赛,为中华人民共和国赢得两枚金牌,使得五星红旗第一次升起在贝托斯特拉滑雪场;18岁时成为中国’99长城国际马拉松邀请赛最年轻的组织策划者;他的故事已被拍成电视连续剧,挪威王后和首相亲自出演,开创了国外首脑级人物在中国大陆影视出镜的最高规格;他是挪威红十字诺迪克世界联合国学院录取的第一位中国大陆留学生…… 看这本书的引子部分时我就特别好奇:一个被宣判为双下肢截瘫的重症病人能够站立都是奇迹,却如何能参加滑雪比赛?一个只上过五年小学的孩子,却如何能以优异的成绩考入世界联合学院?一个原本在生活上最需要别人照顾的人,却如何担任起了管理全院师生的院级生活会会长?一个曾悲观绝望的家庭,却如何过上了幸福乐观的生活?带着一个又一个的疑点,我一头扎进去书中寻找答案。最终我发现,这本书得了我太多的启迪和激励,我自愧不如这位英雄妈妈,特殊的遭遇使她付出了太多的艰辛,整整三年中他将儿子从轮椅中抱上抱下;陪同训练之外,五年如一日地坚持为儿子按摩,手指关节都变了形;为了儿子早日康复,他自学了中医、按摩、提皮、捏积,在自己的身体上摸索、实验;为使儿子的个人利益受到保护,她自学了法律书籍;为了激励儿子的斗志,她收集了国内外有关脊髓损伤、截瘫者重新站立起来的相关报道,给儿子读各种励志书籍,残疾人的奋斗故事;真可谓是“聚沙成塔,集腋成裘”!

读《团队正能量——带队伍就是带人心》有感

读《团队正能量——带队伍就是带人心》有感现在社会上各界人士对“正能量”这个词一定不会陌生,报纸杂志广播电视互联网上随处可见。接下来我为你带来读《团队正能量——带队伍就是带人心》有感,希望对你有帮助。 我所读的这本书的作者是丹.柏秉斯基——世界最著名的正能量管理大师,他指出带队伍就是带人心,帮我们聚焦于21世纪信息时代中最关键的元素--人。 谈谈以下几点感想: 一、统一思想,凝聚正能量 单丝不成线,独木不成林。只有统一思想的前提下我们才能凝聚正能量,假设我们每个团队和每个人都有自己的想法来做事,最终没有无法实现正能量的凝聚。一个团队有了统一的思想,才能凝聚力量,迸发正能量。 二、强化责任,发挥正能量 一个有能力的团队,必定是一个责任心强的团队。责任可以使人坚强,责任可以发挥自己的潜能,责任可以改变对待工作的态度,责任能够让人具有最佳的工作状态来投入工作。 三、公平公正考核,弘扬正能量 书中提到这样一个观点:对于员工额外的付出,要大胆地赞扬,这种行为会让正能量持续下去。正能量的确需要大声呼唤和大力宣传。只有对工作考核实现公平公正的是突显正能量的有效途径,它让许多在平凡岗位默默奉献的员工脱颖而出并得到认可。 四、坚定信心,传递正能量

“信心比黄金更重要”。面对重重困难和挑战,我们要有决心、有信心。有信心才会有动力,有行动才会见成效。如何坚定信心,一是要加强团队学习,不断提高业务知识。 传递正能量是一个持续的过程,需要学习更多知识,端正的态度和开阔的心胸。打造一个正能量团队,就是在每一个人内心深处都认同团队的愿景、使命以及价值观,用心做好每一项工作,贡献自己的力量。

《素履以往》读后感

竭诚为您提供优质的服务,优质的文档,谢谢阅读/双击去除 《素履以往》读后感 《素履以往》读后感 认真写字的宜堂悦读 木心我最喜欢的当代作家之一。读过《哥伦比亚的倒影》也读过《从前慢》。他的作品20XX年才在祖国大陆公开出版,甫一面世便给读者“惊艳”之感。喜欢他的人视他为上接民国文学传统,下续当代汉语的传奇文化人物,不喜欢他的人则坚称他被谬赞,而更多的人听到他的名字后,只是迷惑:“木心是谁?”他在中国文学史上始终如同一个隐世高手,被认识得太晚,但无论世人如何看待他,他始终坚持走自己

的路,不管这路多么崎岖,这事多么不合时宜。他只用一句话便概括了自己:“我之为我,只在异人处。” 01 读木心《素履之往》 素履之往,其行天下。士如皓月,其心朗朗。素履之往,彼道坦坦。士如昭日,其姿阳阳。君子之行,君子之往。山兮悠悠,水兮泱泱。幽人其幽,良人其良。独行愿也,志兮四方。--------《素履之往》清·戚惠琳 知道木心先生是在一本作文素材里,在那本素材每页的最下方总是会摘录一些名句。先生一句“所谓万丈深渊,下去,也是前程万里”对当时还生活在高三的水深火热之中的我来讲,莫名成为了一股向前的力量。然后高考,进入大学,在图书馆的书架上,又见到了先生,还有就是那本素净的《素履之往》,直至此时,我才向先生近距离走进...木心先生,

本名孙璞,字仰中,号牧心,笔名木心。1927年2月14日(西方情人节)生,浙江乌镇东栅人。1946年,进入由刘海粟创办的“上海美专”学习油画,但随后又转到与他的美术理念更为接近的林风眠门下,入“杭州国立艺专”继续探讨中西绘画。1971年,木心先生在文革期间被捕入狱,囚禁 18个月,所有作品皆被烧毁,三根手指惨遭折断。狱中,木心先生用写“坦白书”的纸笔写出了洋洋65万言的TheprisonNotes,手绘钢琴的黑白琴键无声地“弹奏”莫扎特与巴赫。文革结束后平反,任上海工艺美术家协会秘书长,上海市工艺美术中心总设计师,上海市工艺美术协会秘书长,《美化生活》期刊主编,以及交通大学美学理论教授。自1982年起木心先生即长居美国纽约,从事美术及文学创作。出版了12本小说、散文和诗集散文集《琼美卡随想录》《散文一集》《即兴判断》《素履之往》《马拉格计画》《鱼丽之宴》《同情中断录》;诗集《西班牙三棵树》《巴珑》《我纷纷的情欲》《云雀叫了一整天》《会吾中》;小说集《温莎墓园日记》等。木心先生的散文与福克纳、海明威的作品一道被收入《美国文学史教程》。木心先生在台湾和纽约华人圈中被视为深解 中国传统文化的精英人物和传奇式大师。著名画家陈丹青解释木心的名字起源于“木铎之心”,是佛语说法;木心先生 却自道“名字其实是累赘,起名木心,是取‘木’字笔画集,‘心’字笔画发散之意。”(据童明教授介绍,“木”字亦有

励志读书心得800字3篇

励志读书心得800字3篇 读书有益于育德、励志、启智、明史,是人的素质全面发展的重要途径。下面是美文网为大家准备的励志读书心得800字,希望大家喜欢! 励志读书心得800字范文1 《平凡的世界》800字读书心得体会 《平凡的世界》是路遥文集中份量最重的一部长篇。全景式地描写了中国现代城乡生活通过复杂的矛盾纠葛,以孙少平等人为代表刻画了社会各阶层普通人们的形象。人生的自尊,自信和自强,人生的奋斗与拼搏,挫折与追求,痛苦与欢乐,纷繁地交织,读来令人荡气回肠。 我很喜欢路遥对于这部小说的出发点——“平凡”二字。他的世界是平凡的,这只是黄土高原上成千上万座村落的一座,但路遥却在平凡中看到了他的主人公的不平凡,在他的世界里,人的最大优点就是认识到自己是平凡的。路遥为我们讲述的不只是那个久远的年代,更是一种人生应有的信仰和追求。 人的一生就像这本书一样,不在于结局如何而在于过程是否精彩,人生就该象主人公孙少平那样对生活从来不低头,不断地去探索和追求在命运的道路上走出一种让所有人都为之叹服的人生之路。 我们每个人都生活在这个平凡的世界里,现今的社会是一个喧嚣浮躁,充满诱惑的时代,我们每个人也都怀揣着梦想追求着自己的快

乐生活,而快乐与否往往在于自己的一念之间。人应该活得乐观,活在自己的世界里要用更广阔的眼界去审视我们周围的世界,这样才能不至于将自己囚于一个狭小的范围,人生才是更加充实的。这样对人生才能更有独特的理解,也才能豁出自己的个性来。也许我们在平凡的工作中会遇到许多琐碎的事,不公平的事,可是只要我们学会适应,学会改变,学会选择与放弃,学会善待自己,那么我们就会从中体会到快乐,所谓日升日落,愁也一天,乐也一天,为何不欢欢喜喜地去面对每一天呢! 希望我对《平凡的世界》的理解和感悟能让大家以一种愉快地心情去面对今后的生活,即使有苦难来临,我们也要支撑起自己弱小的双臂去迎接,即使跌倒了,即使失败了,也不会后悔,毕竟这就是人生,毕竟我们都生活在这个平凡的世界,我们都在期盼一个美好的明天。 励志读书心得800字范文2 《把信送给加西亚》800字读书心得体会 有人说:“钱可以创造财富。”有人说:“困难能造就成功。”而当我读了《把信送给加西亚》后,我却想说:“信念可以创造奇迹。” 这是发生在一百多年前的事,美国和西班牙之间的战争一触即发,这时,安德鲁。罗文接到任务:与古巴起义军领袖加西亚联络,并将信送到他手中。罗文没多问一句话,立即无条件执行,他克服了种种困难,历尽艰险,终于在预定时间内完成了任务。凭着这封信,美国成了最后的胜利者。

团队正能量读后感_读后感.doc

团队正能量读后感_读后感 篇一:《团队正能量》读后感 公司组织大家学习了《团队正能量》一书,我细细品读了一番,深受启发,学到了很多新知识,此书特别有助于更深入了解团队行为与特征。 书中有个专业名词印象比较深刻:微观管理。之前理解,只有专业技术、专业知识最好人,才是团队负责人不二人选,学习了微观管理定义及案例,明白还不是这么一回事,并不一定专业技术最强人是最适合团队领头人,团队领头人是要会分工、讲沟通、善激励,团队好比复杂机器,团队成员是各个零部件,而团队领头人就是组装整个机器工程师,让机器高效运转。 在国外,有很多人奉行“极客至老”,即用一生时间追求技术上突破,这些人可能无暇去深入研究人际关系,他们可能不适合做团队领头人,但他们在团队里有着举足轻重作用,这种现象在国有企业里面也有,类似于工程师、总工程师、专家这样意味。因此,在打造团队时候,我们要重视这些人,特别是待遇方面,应该是多角度全方位考量,而不能仅仅以级别考虑,因为不是每个人都适合做领导,也不是整个公司都要是领导,否则,会扼杀一部分团队成员劳动积极性,不利于专业性提高,有损团队正能量。 公司宏伟蓝图,应分解到各个团队具体目标,各个团队具体目标应落实到每个成员职责中,在前行道路上,团队负责人应能判断形势、了解团队成员想法、行为和动力,及时沟通,善于倾听,有效解决分歧,让团队形成统一目标、共同价值理念、专业化问题处理解决能力、营造轻松愉悦和谐工作氛围,因此,团队负责人更多是引导作用。 团队成员应保持积极心态,积极使人进步,消极使人落后,时间很容易流失,与其消极度过不如积极迎接;应具有主动意识,主动是积极表现,善于总结自己、分析自己,主动接受新技能培训,树立终身学习理念;应明确个人目标,将个人目标与团队目标、公司目标有机统一起来,将个人事业与公司事业统一起来;应做有道德人,秉承先做人、后做事道德理念,对同事热心、对家人倾心、对社会有爱心,以热情洋溢姿态迎接每一天。 团队是一个整体,团队进步需要大家共同奋斗,成就团队,就是成就每个人梦想。 篇二:《团队正能量》读后感 《团队正能量》一书主要从管理者角度介绍了一支正能量团队建设基本要点。包括管理者自身职责明确,避免成为微观管理者。对员工充分信任与正确授权方法。怎样在与员工交流,会议和培训中传递正能量。 现代管理学在诞生之初,基本理念是从人都是缺乏自制、懒惰,强调以规范流程,严格监管来使员工被动提升工作效率。这一管理理念在当时起到了一定作用,但是随着

一路向前读后感(1)

一路向前的秘诀 ——读星巴克创始人霍华德-舒尔茨自述《一路向前》有感提起咖啡、咖啡馆,人们首先想到的便是星巴克。作为全球最大的咖啡连锁店,星巴克在全球范围内已经有近12000间分店,遍布北美洲、南美洲、欧洲、中东及太平洋区。自成立至今,短短二十几年时间,星巴克一跃成为全球最大,最有影响力的咖啡连锁店,是怎样的运营管理模式,使得他在这么短暂的时间内,得以如此迅速的发展,带着这种疑问,我阅读了星巴克创始人霍华德-舒尔茨的亲笔自传《一路向前》。 2000年,在舒尔茨将星巴克打造为全球最知名的咖啡店以及全美最受追捧的就业单位后,他从首席执行官的位臵上退了下来,不再涉足公司的日常运营,转而关注其全球性战略扩张策略。在此之后,星巴克不断扩建门店,股价暴涨,销售利润额也不断提高,但这一切,在2007年戛然而止,星巴克突然开始走起下坡路,仿佛一夜之间,由于过分追求增长,忽略公司运营所带来的问题都逐一暴露。而这时,正逢全球性经济衰退时期,内忧外患,使得星巴克受到猛烈的打击。就在这个企业危亡的关键时刻,创始人霍华德-舒尔茨出人意料地重返首席执行官一职,带领星巴克重新崛起。 舒尔茨重返首席执行官后,所做的第一项决议就是在最短的时间内对135000名咖啡师进行重新培训,这一项决策,促使全美7100家星巴克门店同时停业,而如此大规模的停业培训从未有零售商敢做过,

因为这样做就意味着,公司要损失几百万美元,并给竞争对手争夺客户创造了可乘之机。但尽管如此,舒尔茨还是下定决心来完成这项大规模培训,因为在经济环境大滑坡的时期,企业要寻求发展,唯一的途径就是提升企业品牌,提高产品品质。而事实证明,尽管这次培训给星巴克造成了600万美金的损失,但对扭转当时的困局起到了至关重要的作用。 回想当前我国的经济形势,在全球经济下滑的大背景下,不可避免的受到影响,致使大量企业面临运营危机,甚至大量企业倒闭。年内,民营企业中实力雄厚的比亚迪大幅裁员,温州制造业企业60%倒闭,大量房地产商被迫退出市场……这一系列情况的产生,与大经济状况的不好有关,但也不可否认,企业自身没有像当初星巴克一样从内部找原因,也是企业加速走向衰败的一个重要因素。新的历史环境,需要新的管理机制与之适应,企业管理者要敢于改变,勇于突破,有效优化内部管理运营模式,制订行之有效的管理方针,确立切实可行的改革方案,才能使企业立于市场竞争的不败之地。 舒尔茨先生的自传中,关于爱与社会责任的部分也深深的打动了我。舒尔茨先生对咖啡的热爱,对员工的热爱,对星巴克的热爱,都深深感染着我。他没有将咖啡看成简单的饮品,而认为是一样艺术品,相信只有投入情感才能制出上等的咖啡。他认为企业家们必须对他们所做的事极为热忱,愿意作出牺牲才会有所成绩。同样,当我们投入本职工作时,如果只是机械的,按照规章制度办事,那将是多么煎熬的体验,相反,如果你投入感情,发自心底的去热爱自己的工作,自

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